公司第一党支部书记述职报告

在经开区企业党委以及xx公司总支支委的正确领导下，在安徽启迪第一党支部全体党员的大力支持和配合下，本人立足xx公司第一支部书记党建工作的实际情况，坚持创新工作思路，团结带领公司党员干部，积极推进党支部的各项工作，现述职如下:

一、履职工作情况

（一）落实党建工作责任制，严肃党内各项制度。为切实履行抓党建、抓班子、带队伍的重要职责，2019年初主持制定了党建工作计划，组织召开了支部支委会，对党支部各位委员提出了工作要求，明确了工作任务，多次召开专题会议研究党建工作。严肃党内制度，认真做好制度立、改、废工作，修订和完善了《党建学习制度》、《发展党员制度》等八项规章制度。促进了科学规范、运行有效的制度体系的构建。

（二）积极探索，不断创新党员活动。在xx举办的“第八届中国创新创业大赛”、“央企熠星创新创业大赛”等活动中，号召党员同志积极参与志愿服务。联合公司工会、妇联、文创、行政人事部等共同举办的“员工生日会”、“升旗仪式”、“女性创业者沙龙”等活动，以党员同志为带头作用，积极带动非党员同志参与活动，活跃公司氛围，以饱满的热情、良好的状态投入到工作中去。通过这些活动的开展，进一步增强了凝聚力，营造了团结和谐的工作氛围。

（三）加强管理，认真做好党费收缴和党员系统管理工作。加强了党费收缴工作，做到按时按标准、足额收缴党费，保证党费制度的落实。明确专人负责党费管理，及时登记，透明公开。积极做好了党员信息管理系统的信息维护工作，对党费收缴和党员活动信息进行了及时添加。

（四）打造学习型组织，强化学习提升素质。在强化自身素质，坚持不断努力学习之外，为了提高整体党员队伍的战斗力，组织开展多种形式的党员学习，认真学习并贯彻落实 “三会一课”、民主评议党员等制度。积极组织党务干部参加了区委党校专题班学习，今年10月份本人以及一支部两位支部委员xx和xx参加了合肥经开区非公企业和社会组织党组织书记培训班的学习，并在课程结束回到工作岗位后将所学知识积极传授给党支部成员。通过打造“学习型”基层党组织建设，党员干部服务发展能力得到加强，党务工作能力得到了提升，党员干部的工作获得了上级党组织的认可。

（五）加强党建品牌创建活动，以党建成果促业务提高。坚持以科学发展观指导各项工作，紧紧围绕加强党的执政能力建设这条主线，围绕促进xx建设和发展的大局，抓好党支部的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、党风廉政建设工作。以巩固xx项目团队“xx先进集体”荣誉为抓手，对党建工作实行科学化管理，使党建工作有力地促进了业务的发展。

二、问题和不足

（一）党建工作开拓创新的探索还不够。在过去的一年虽然进行了积极的创新与探索，在一定程度上丰富了组织活动内容、方式，但仍存在党建工作教育形式单一，党员处于被动接受状态，学习效果不明显的问题，解放思想的程度还需进一步加大。

(二)党建工作运行机制和工作方法还没有完全适应新的形势。管理关系脱节，缺乏实施管理的必要手段，在实践工作中，号召力不够。

（三）党员干部队伍的党建工作热情和主动性有待提高。党员干部大部分是公司的业务骨干，承担较多而繁重的业务工作，造成在党建工作上分配的时间、精力不足。同时，由于对党务工作者的考核工作有欠缺，责任落实力度不够，导致积极性不强。

三、下一步工作思路和主要措施

（一）建立基层党建长效机制。巩固当前党务工作成果，对过去一年建立的各项制度，要进一步完善、立足制度执行落实。通过严肃党内纪律，加强责任意识，建立党务工作者工作责任制和考核制，定期召开支部支委会会议，及时交流工作，帮助和指导党员干部理清工作思路，提高党务工作的自觉能动性。

(二）进一步强化自身党性修养，充分发挥领导带头作用，加大党员干部的宗旨意识、服务意识。认真抓好支部班子成员的思想建设、作风建设和组织建设。通过“请进来”的形式，邀请专家为党员干部作专题讲座，提升党员干部的党务工作能力，强化队伍战斗力。

(三) 将党务工作与业务工作密切结合，实现二者的互相促进。将业务工作与作风建设、队伍建设、主题活动紧密结合，融为一体，以党建工作推动作风转变，从而提高业务工作水平。

(四）坚持联系实际，强化服务功能。安徽启迪作为科技服务公司，要为区域创新转型升级贡献力量。计划通过与区内龙头制造企业开展党建交流，从而建立联系，促进业务交流，了解区内企业对新技术的需求，启迪通过创新产业链为其寻找匹配的创新技术和团队，帮助企业转型升级。

以上报告，请领导和同志们批评指正。