2021年分公司党建工作思路

2021年是全面贯彻落实党的十九届五中全会精神的重要之年，飞鹤物业党总支要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，强化党支部建设，加强党员队伍管理，规范党内政治生活，提高党建质量和水平，为分公司转型发展提供坚强保证。

(一)加强党员队伍管理，强化党组织建设

2021年，党总支要继续把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神作为首要任务抓紧抓好，要充分利用学习强国、智慧党建等载体，组织广大党员干部及时跟进学、全面系统学、深入细致学，并坚持集中学和自学相结合、专题研讨相结合，丰富学习内容，提高学习实用性和实效性。加强对党员的教育管理，进一步理顺党员组织关系，退休党员、长期外借党员等及时将组织关系转接到所在社区和外借单位的党组织，方便参加组织活动。根据分公司人事变化，严格按照相关要求做好党总支、党支部换届工作。

(二)围绕经济中心抓党建，全面促进公司高质量发展

2021年，党总支要围绕分公司发展任务抓好党建与中心工作的融合。在抓好鸿运大厦房屋招租工作及物业管理，加强鸿运大厦宣传推广，拓宽信息渠道，提高房屋出租率。抓好驾培改革及全员营销，抓好从业培训，扩大驾培市场占有份额。抓好花木市场营销及管理，加大营销宣传，联合商户开展有特色的营销活动，有效吸引和扩大园区客流量等方面做好党建引领和党员示范作用。

(三)培育先进典型，发挥党员先锋模范作用

党总支部要充分挖掘身边党员的先进事迹，树立更多地先进典型，用身边优秀共产党员看得见、摸得着的感人事迹教育全体党员。要进一步强化党员的身份意识，消除党员的从众心理，激发广大党员自觉主动地发挥先锋模范作用，真正做到一个党员就是一面旗帜。党总支要把党员义务职责摆出来，让党员在工作中亮明身份、树立形象，增强政治荣誉感和工作责任心，使广大党员自觉按照党员标准严格要求自己，自觉接受群众监督，自觉发挥先锋模范作用。

(四)加强党内帮扶机制，增强党组织的凝聚力

2021年，党支部要积极落实党员联系群众制度，听取群众意见，了解群众困难，实实在在地为群众解难题、办实事。要建立生活困难党员群众档案，及时了解他们的生活情况，对身患重大疾病或家庭遇重大变故的党员群众及时提供必要的物质帮助和精神安慰。定期慰问特殊党员，对老党员、患病党员、生活比较困难的党员集中进行走访慰问，要通过帮扶机制帮助化解党内矛盾，激发党内活力，营造党内和谐氛围，夯实党的组织基础。

(五)加强廉政教育，深入推进党风廉政建设

2021年，党总支要继续强化“两个责任”落实力度，进一步修订完善“两个责任清单”，认真贯彻落实集团党委党风廉政建设的规定和要求，严格执行中央“八项规定”，严格执行业务接待、公务出差、办公用房相关规定，以钉钉子的精神，抓好各项制度的执行和落实。积极开展“5.10”思廉日、算好廉政账、“12.9”国际反腐败日等党风廉政专题教育活动，深刻汲取腐败案件教训，进一步增强党员领导干部廉洁自律意识，筑牢思想防线，提高拒腐防变能力。

（六）加强群团建设，充分发挥群团职能作用

坚持和完善职工代表大会制度，落实职工民主选举、民主决策、民主管理、民主监督。继续开展“六大亲情”凝心工程，继续组织开展合理化建议活动，围绕创新发展、挖潜增效等影响分公司发展的关键性问题，组织干部员工出主意、想办法、献良策。紧紧围绕分公司部署，激励团员青年岗位建功，组织团员青年参与社会实践，动员团员青年踊跃参加志愿服务，团结带领广大团员青年为推动分公司转型发展贡献智慧和力量。