根据会议安排,我就2021年度抓基层党建工作进行述职,请予评议。
一、2021年主要工作开展情况
(一)加强政治建设方面。
一是抓牢思想精神学习。从5月下旬到公司开展工作开始,到12月共组织党支部学习会7次,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记“七一”重要讲话精神、党的十九届五中、六中全会精神,推动学习入脑入心,引导党员干部悟初心、守初心、践初心。二是积极鼓励支部党员参加建党100周年系列庆祝活动,营造浓厚的爱党敬业文化氛围。三是深入开展党史学习教育,将党史学习教育融入每月党支部会议,进一步统一思想,提高认识,增强开展党史学习教育的责任感和时代使命感,把党史学习的所思所悟转化到市场监管工作的实践中。
(二)服务中心大上级方面。
将省委十一届八次、九次、十次全会,市委五届十一次、十二次全会和市第六次党代会、县第十四次党代会精神在党支部日常会议中及时传达,将省市县决策部署在支部讨论研究后贯彻落实。在工作中和生活中发挥好基层党组织和党员作用,严格执行办事佩戴口罩,进入场所扫场所码登记并测量温度,及时向商户发布最新防疫政策要求,同时积极配合上级组织的工作人员定期核酸测试,严于律己做好疫情防控工作。做好扶贫帮扶工作,定期实地走访或电话联系脱贫户,听取群众意见,了解群众生活困难,提升群众满意度。
(三)推进基层党建工作重点任务落实方面。
严格按照党组织要求配合实施规范化、标准化、信息化建设,从基础工作、基本制度、基本能力入手,扎实推进党支部标准化规范化建设,确保支部能够有效开展工作、发挥作用。认真落实“坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党”的要求,推动公司党支部党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。积极参加上级内组织的党员教育培训会议,并在党支部组织会议进一步深化理解、学习、讨论。坚持党的组织生活基本制度,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿“三会一课”、主题党日等组织生活的全过程各方面。
(四)落实责任方面。
深刻认识建设党支部政治责任的重要性,承担好作为党支部书记推动党支部履行好直接教育、管理、监督党员的重要职责。切实履行“一岗双责”,全面落实主体责任,把党员队伍建设的各项具体任务抓好抓实。落实选人用人责任,严格执行选人用人规定流程。落实作风纠正责任,自觉维护党章,严格执行党的纪律,加强党性教育,引导党员干部做“四个服从”的表率。落实干部监督职责,党支部个人重大事项按时、如实地向组织报告,自觉接受党组织和干部、群众的监督。落实教育管理责任,组织党支部学习政治理论,抓好廉政谈话,筑牢拒腐防变的思想道德防线。
二、存在的主要问题及原因分析
一年来,虽然抓基层党建工作取得了一定成效,但也存在一些不足,主要表现在:
一是思想认识不到位。基层党建工作存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象;部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固,党建工作摆不上应有的位置,缺乏搞好党建工作的责任和激情。
二是党建工作内容不够丰富。基层党内组织生活缺少创新意识和手段,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力不够;对党员的思想教育缺乏针对性,教育内容枯燥。方式方法单一,缺乏生机和活力;党建工作的载体创新不够,基层党建工作无特色。
三是党建工作保障不力。党支部党员干部本身承担较多的业务工作,造成无时间、无精力去抓党务工作,同时,及时的培训活动较少使党员干部缺乏必要的党务知识,对新形势新任务下的党务工作难以适应。
三、下一步工作打算
下一步,将严格落实党建工作主体责任要求。
一是提高认识,深化党建工作的思想观念。坚持以科学发展观为指导,以改革创新的精神全面推进。深刻认识到党建工作的重要作用,围绕发展抓党建,党建促发展,把党建工作做到党员职工关心的热点上,体现在各项业务工作的落实上,形成与业务工作相互渗透、相互促进的上级面,充分发挥好机关党建工作的保障和促进作用。同时深刻认识新形势、新任务对党建工作的新要求,不断增强党支部的亲和力和感召力,以党建实效去推动业务工作的顺利完成。
二是利用“互联网+”,创新党建工作的活动方式。要适应信息技术飞速发展的大趋势,积极运用现代科技手段,把互联网+作为提高党建工作效能的重要途径。如探索建立动态管理服务机制,创新党建工作流程和方式,建立网络党支部,开展沟通交流。利用手机APP成为党建工作线上载体,不管党员身在何处, 解决难聚齐的问题。开展线上党务知识培训,解决时间空间限制,随时学随心学。利用好碎片化时间进行学习,明确新任务紧跟新形势。
三是完善制度,保障党建工作的开展。建立党支部学习培训制度,加大学习培训的力度,进一步打牢领悟政策的思想理论基础,使支部党员成为“专党务、懂业务”的复合型人才。加强党支部队伍建设,把有思想、有能力、对党建工作热心的同志安排到党建岗位上,更好地激发党员的参与热情和创造活力