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高效课堂如何分组

发布时间:2021-12-13 20:26:48 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

新课程改革倡议了三大学习方式:自主、合作、探究思考。其中合作学习是在形式上有别于传统教学的一个最明显特色。它有力地挑战了教师“一言堂”、“满堂灌”的教学方式,同时也赋予了学生自主、合作、探究思考的机遇。我们学校的高效课堂模式就是围绕自主、合作、探究而形成的教学模式。其目的在于培育学生集体的合作与竞争意识,发展沟通交流与自我表达的能力,重申合作动机与个人责任。

高效课堂第一步就是科学合理的组建学习小组。每个小组人数4人最佳,因为班级人数原因,可以有一至两个5/6人小组。分组时先根据男女人数,尽量男生与男生,女生与女生,提前规划好多少个男生小组,多少个女生小组。分组的主要依据是成绩,可以把多次成绩综合排名,然后有两种设想:

设想①均衡分组:如总共12个小组,1-12,13-24,25-36,37-48的顺序排好,首先将1-12名按顺序放至12个小组并担任组长,然后13-24按12-1组的顺序排并担任副组长,25-36按照1-12.....,先大致分好以后一定还要根据性格特点适当进行同一类成员的调换,这种分组特点是每个小组的实力比较均衡,但是有可能组内差距较大,某些小组完全依靠组长副组长,其他组员作用不明显,不利于团队竞争。

设想②分层建组:将学生分为A、B类,A类培优,B类提高,具体形成方式同上述方法,明星小组评比时A组间竞争,B组间竞争,这种特点是分层教学,更细致,组内的成员差距不大,每个成员都是组里的主力军,但是教师课前准备要更充分的考虑到拓展和基础。以上两种分组方法仅供参考,还有很多科学合理的分组方法,根据不同班级情况灵活选择。

高效课堂另一个重要方面就是平时的加扣分制度,我觉得最重要的就是公平公正。制度或者细则越详细越好,最好可以再成立一个仲裁组,对于一些未规定的行为由仲裁组进行投票表决处理。目前总结加扣分制度的主要分以下几个方面:

1. 课前准备(2分):固定赋分制,课前做到桌面物品摆放整齐,铃响后安静等待上课,按时进入教室,有课前预习作业需按时完成,以上均做到者得满分2分,其中一项未做到位扣1分,最低0分。

2. 课堂参与:依据课堂的积极性,一个是讨论、合作探究积极主动,发言积极有效,老师课堂上给予小组表扬,视情况加1-3分,上课举手发言得1分,上台板演正确工整得2分,讲解独到表现优异者得3分。

3. 课堂、晚自习纪律(4分):固定赋分制,课堂认真听讲、晚自习安静遵守纪律,无故意捣乱、睡觉、看小说、玩玩具、辱骂他人等不良行为的得4分,否则一项扣2分,最低0分。

4. 作业:批改下发的作业本A+(书写工整答案正确)得3分/次,A得2分/次,A-得1分/次,其他不得分。

5. 卫生(2分):桌面整齐,周边无垃圾,讲卫生,不随意丢垃圾,穿校服,戴校卡,值日当天及时打扫倒垃圾,得2分,否则一项扣1分,最低0分。

6. 好人好事:拾金不昧、周末或节日活动帮忙打扫卫生、布置教室、出板报等为班级做贡献者加2分/次。

7. 成绩进步:具体要依据年级人数制定,对综合进步前五的小组奖励10分、8分、6分、4分、2分。

以上分组和加扣分制度想的可能都还不够完善具体,加扣分中一些是固定赋分制只要没有什么问题都可以每天加分,有些是依靠课堂或课外的优秀表现来加分,总之最终都是希望提高学生积极性、纪律性,让他们在学习上、生活上知道团结合作,发扬长处,弥补不足,积极进取。对于以上分享有不足之处望多多包涵,互相之间可以共同学习,取长补短。

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