校长民主生活会自我剖析材料(精选多篇)

第一篇：小学校长民主生活会自我剖析材料1

提古小学许卫国自我剖析材料

各位领导、老师们：

一学期以来，在大家的关心支持下，我初步完成了各项工作。现就个人学习、工作方面存在的问题、原因及今后的打算进一步和大家交流，以期在大家的鞭策下继续努力做好我的本职工作。

一、存在的问题

1．理论学习不够重视

毛泽东同志十分重视学习，曾对全党党员说过“学习，学习，再学习”，江泽民同志也特别强调党员干部要“三讲”，把讲学习放在首位。我自己对马克思主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，科学发展观，教育政策法规的学习，缺少计划性，系统性，致使对其深刻的内涵，精髓理解不深不透，存在片面性，特别在理论联系实际，理论指导实际，理论与实际相结合方面还有比较大的差距，在一定程度上影响自己理论水平，综合素质的提高，不能很好地适应形势发展的需要，有待进一步加强。

2．深入不够

我身为学校领导，应该经常深入课堂，与广大师生员工广泛沟通，听取师生的意见，掌握学校全面的第一手资料。但是，就目前而言自己与学校领导成员交流较多以外，与教师及学生交流还不够，致使一些问题的分析判断存在片面性。

3．学校的一些规章制度执行的不够好

学校工作千头万绪，执行好学校的各项规章制度是一项十分重要的工作。各项制度执行的不好就会严重的阻碍了学校各方面工作的贯彻落实，影响学校的健康发展。加快学校的各项规章制度的建设，坚定不移地执行学校的各项规章制度，以法治校，依规治校已成为学校工作的当务之急。

4．对教师职业道德教育工作抓得不够紧

教师是履行教育教学职责的专业人员，承担教书育人，培养社会主义事业建设者和接班人，提高民族素质的使命，教师应当忠诚于人民的教育事业。《 中小学教师职业道德规范》明确要求教师要终身学习，与时俱进，自觉更新教育观念，完善知识结构，潜心钻研教育教学业务，不断提高教书育人的能力水平。

二、存在问题的主要原因

我针对以上存在的几个问题，经过认真反复的回顾和反思，分析存在的思想根源是多方面的，但主要表现在以下几个方面：

1．对继续学习的重要性认识不足。

长期以来认为自己有一定的理论基础，学校管理工作也积累了一定的经验，对做好本职工作充满信心。因此，在一定程度上放松了学习，学习计划性不强。

2．认为经过11年的不懈努力，工作取得一定的成绩，从一名普通教师走上了学校负责人的岗位，无论教育教学教研能力，还是学校管理能力都有了一定的提高，积累了些许经验。造成过于自信，滋长骄傲自满思想，自以为是，严重影响了与我校教师的充分沟通、理解。虽然有重要事情都通过集体讨论解决，但是有时决策也凭个人意志，存在主观意识、偶尔会感情用事，思考的问题尚欠周全。

3．规章制度执行有的不到位，其主要原因是①历史的原因：一段时间以来本单位的各类规章制度在执行方面是个老大难问题，广大教师员工制度观念不强，认为大家基本上能自觉做好自己的本职工作，制度只是对纪律观念薄弱的人而言；②学校领导层中存在“好人主义”思想，在一定程度上误淡化了用制度管人的概念，工作中“你好，我好，大家好”思想比较严重，该批评的现象不批评，该整改的不及时整改；③我本人作为本校的负责人，忙于抓实际工作，对进一步健全制度未能引起高度重视，改革创新力度不够，尽管十分注重把教育教学工作放在第一位，始终把学生培养作为学校的中心工作。但忽略了教职工队伍的思想建设，在规章制度的推行和实施管理方面尚存在薄弱环节，特别是进行量化管理的细节还有欠缺，丞待进一步的完善。

4．不论是什么人，只要他是对教育比较了解的人，都会的懂得提高教师整体素质的重要性，我深深体会到要提高学校的教学质量，首先应先提高教师的业务水平和教学能力。但是，学校的教学任务比较重，教师负担过重，认为过多地搞教研抓课题会影响教学质量，淡化教研工作，直接影响到师资的培训。

5．校容校貌绿化美化的建设速度慢，关键是受到经费的影响。

三.今后的努力方向

今后要着力解决教师在思想，组织，作风和工作方面存在的突出问题，不断提高教师队伍的素质。我作为一名教师、学校领导，肩负着带领全校师生员工坚定不移的贯彻党的教育方针，认真完成上级布置的各项任务；艰苦奋斗，把学校

各方面的工作做好的重任。在思想上必须同中心学校保持高度一致，以饱满的政治热情，良好的精神状态，积极发挥共产党员先进性作用，时刻用党员先进性要求检验自己，努力改造自己的世界观，人生观，切实地，积极有效地克服和纠正自己存在的问题与工作中的不足，努力做到以下几个方面。

1．加强学习，充实自己

一要加强政治学习。认真做好读书笔记，写好心得体会，真正做到学以致用，活学活用；二要认真学习教学教育专业知识。三要认真学习相关法律知识；四要学习教育教学教研教改理论，学习科学文化知识和专业知识。五要加强《党章》及党的相关知识学习，不断增强党性修养；六要学习学校管理理论。通过学习不断完善和提高自己政治，思想，业务素质，不断充实自己，夯实理论基础提高业务技能；通过学习，提高决策能力，开拓创新与时俱进的能力，不断进取的能力，综合协调的能力。通过学习进一步改进思想作风，工作作风。增强服务意识，为教师服务，为学生服务，多办实事好事，切实解决师生的实际问题。

2．改进工作作风

在今后的工作中，要树立全心全意为人民服务的宗旨。求真务实，坚持一切从实际出发，深入教学第一线，充分了解实际，虚心听取师生和家长的意见。把积极进取和求真务实有机的结合起来，把工作热情和科学态度结合起来，用科学发展观的观点和方法分析问题，解决问题。通过民主集中制的原则使每一个决策的正确性、合理性、可信度得到充分的体现，使师生满意。

3．勤政廉正，爱岗敬业。

作为一名教师和校长，时时事事都要忠诚党的教育事业，以身作则，为人师表，教书育人，模范带头，遵纪守法，做到“言必行、行必果；说必干，干必成”。增强学校领导班子的凝聚力；同心同德，扎扎实实地做好各项工作。

4．进一步健全各项规章制度，促进学校管理的科学化，规范化。经常组织师生认真学习讨论完善学校的各种制度，使大家认识到按章办事的重要意义，增强纪律观念，让人人有事做、事事有人管，人人有事管，从而充分调动广大师生的积极性。

总之，要切实转变自己的思想作风、工作作风，坚决纠正和克服自己在思想上及工作中存在的缺点和错误；不断加强共产党员党性修养，坚定理想信念、大局意识，不断改造自己的世界观，进一步端正人生观和价值观，不断加强学习，

勤奋工作，不断充实完善和丰富自己，努力提高自己的理论水平和业务技能，为把我校建设成为上级放心、教师舒心、学生家长开心的山区农村小学作出自己应有的贡献。

党 员 自 我 剖 析 材 料

龙街中心小学党总支第一支部党员：许卫国

2014年12月21日

第二篇：民主生活会自我剖析材料

xx市烟草专卖局（公司）

2014年度民主生活会个人剖析材料

党组书记xxx

根据省局（公司）党组关于以“坚持以人为本执政为民理念、发扬密切联系群众优良作风”为主题开好党员领导干部民主生活会的通知要求，通过个人自学和集中学习的方式，深入、系统地学习了党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，认真学习胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话、在十七届中央纪委第六次全会上的重要讲话及全会工作报告，学习了胡锦涛同志关于向杨善洲同志学习的重要指示，学习了党的群众工作的有关路线方针政策，学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪条规。此次民主生活会前，向干部群众通报了民主生活会主题和2014年度民主生活会整改措施落实情况，采取发放征求意见问卷、召开座谈会、设立意见箱、开通专线电话等形式广泛征求了干部群众意见。现围绕民主生活会的主题，联系思想和工作实际，根据学习心得和群众所提意见，自我剖析如下：

一、存在的主要问题

（一）理论学习有所忽视，创新性不够

通过查找和分析，自己感到理论学习有所忽视，把科学 1

理论转化为科学的思维方式和转化为对客观实际的正确把握不够，工作创新性不够。

（二）坚持科学发展观不够牢固

按着科学发展观的要求，把发展目标投向人的自由拓展和能力的发展，从以“物”为中心到以“人”为中心，体现“生存、自尊和自由”。自己感到在工作中应该把构筑“进取型烟草、服务型烟草、安全和谐型烟草、廉政型烟草”作为一切工作的出发点，充分体现“以人为本”的工作理念。自己总感到由于地方经济发展欠发达，经济总体水平较低，在发展上从以“物”为中心到以“人”为中心还需要很长的过程，进而在工作中科学发展观体现得不好，全面协调发展意念在工作中体现得不够。

（三）求真务实，联系群众不够深入

求真务实，联系群众，是辩证唯物主义和历史唯物主义以一贯之的科学精神，是我们党思想路线的核心内容，也是共产党人应具备的政治品格。但通过分析，感到在抓工作落实上不够，对于开拓性的开展工作方面考虑的不够，工作的前瞻性不强，缺少对新时期条件下对工作的思考；对工作的研究不够，工作质量有待提高；工作作风还不够深入，深入基层很少；与党员、干部、群众和其他同志的横向沟通和交流做得不够好。

（四）廉洁自律意识还需进一步增强

存在与己关系不大的想法，认为党中央对反腐败斗争抓的比较紧，不会出现问题，有时疏于管理。我自始自终认为，我还是能严格贯彻执行中央和省、市委关于廉洁自律的各项规定的，没有违反规定收送现金、有价证券和支付凭证问题。但作为单位主要负责人，仅仅自己做到廉洁自律是不够的，还要能让本单位全体干部员工都能严格要求自己，不出问题。要做到这点感觉很难，但做到这点，应是我作为单位主要负责人的责任。

二、存在问题的原因

以上在思想、作风、工作等方面存在的问题，分析造成的原因，尽管是多方面的，但说到底，还是在党性观念和党性修养上有差距。

（一）理论功底还不深厚，科学的世界观、人生观、价值观树得不够牢

世界观、人生观、价值观是解决人到底为什么活着和怎样活着的问题，决定一个人的人生追求和人生道路。通过开展“以人为本，执政为民”主题教育，我深深地感到，理论上的不足是产生党性问题的总根源。政治上的清醒和坚定源于理论上的成熟和坚定。没有系统的理论基础，党性修养的起点就不高，就不能很好地树立科学的世界观、人生观、价值观。自己通过各种途径的学习，虽然掌握了一些理论知识，但在把握科学发展观和保持共产党员先进性的系列文献

的科学体系和精神实质上下的功夫还不够，达不到融会贯通，理论功底不足。在学风问题上，不注意联系实际，特别是不注意联系主观实际，由此产生了思想方法上的片面性、简单化。

（二）工作缺乏一种攻坚克难的钻劲，工作作风有待进一步改进

在工作中能够埋头苦干，勇于承担责任，但有时遇到较大困难或自身力量一时难以解决的困难时，有“我已尽了力”或拖一拖的想法，缺乏“抓到底”的精神。

（三）党性锻炼还不过硬，自觉改造主观世界的积极性不够高

党性问题是党员领导干部思想政治建设的核心问题，党性锻炼是一个党员保持先进性的根本保证。在新时期新形势下，自觉加强党性锻炼，主动改造主观世界，对于提高自身的党性修养和思想政治素质具有十分重要的意义。严格的党内政治生活是加强党性锻炼的有效组织机制。自己在党性方面存在的问题，一个主要原因是缺少严格的党内生活锻炼，缺乏批评和自我批评的勇气，没有经常清理自己的思想，反思自己的行为，没有自觉主动地征求群众的意见，接受群众的监督。

三、改进措施

针对自身存在的问题，联系产生这些问题的原因，自己

要按照把理论学习的成果转化为工作思路和决策，提高自己的依法行政、科学管理和规范经营的能力，提高为人民服务的能力。

（一）要在解决实际问题上下功夫

坚持以人为本、执政为民，始终牢记我们党全心全意为人民服务的宗旨。要做到发展为了人民，发展依靠人民。这是我们做好一切工作的根本出发点和落脚点。群众利益无小事，检验党员干部是否真心实意的为人民谋利益，是否密切联系群众，不是看口头上怎么说，而是要看是否真正把群众利益放在心上，是否能够密切联系群众，是否在工作中依靠群众，办事情的出发点是不是为了群众，落脚点是否真正有利于群众。从我们烟草系统来讲，对内群众是广大职工，对外群众是广大消费者。要注重人民群众长远利益、根本利益的前提下，从人民群众最关心最直接最现实的利益问题入手，着力解决好群众的实际利益、具体利益。只有在不断解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题的过程中，“以人为本、执政为民”的理念才能真正找到支点，落到实处，赢得民心。

（二）务必做到求真务实

一是要从实际出发，实事求是，不要虚假的繁荣，不

要虚假的政绩，一切以群众满意不满意、群众赞成不赞成作为衡量政绩的标准，要多干群众急需的事，多干群众受益的

事，多干打基础的事，多干长远起作用的事。要防止和纠正不切实际、急功近利、侵害群众利益的行为；二是应尊重客观规律，量力而行；三是要“全面、深入、求实”的调查研究，通过调查研究培养、形成和提升求真务实的能力；四要建立和健全各项制度，从机制上保证广大党员干部做到求真务实，第一是坚持学习制度，不断提高运用马克思主义立场、观点和方法来认识规律、把握规律、指导工作的能力。第二是坚持调查研究制度，不断提高根据实际情况分析问题、解决问题的能力。第三是坚持联系群众的制度，不断提高做好新形势下群众工作的能力。第四是坚持民主集中制的各项制度，不断提高全党和各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力。第五是坚持民主决策制度，不断提高决策的科学性和可行性。第六是坚持公开办事制度，不断提高为人民服务的水平和质量。

（三）改进作风，树立勤政廉政形象

一是提高办事效率。对能够马上办理的事情，要立刻

按照规定的程序办理；对于一时不能办理的事情，及时向群众和干部职工解释清楚，并拟定计划尽快办理。二是转变工作方法。大力发扬迎难而上、勇于开拓、积极进取的精神，发扬艰苦创业的精神，勇当“栽树人”，踏实工作，任劳任怨。三是做到主动接受监督与监督好管理对象。严格贯彻落实党风廉政建设责任制，主动接受干部职工的监督，坚持廉

洁奉公，严于律己，多讲奉献，少求回报，做到自重、自省、自警、自励，正正派派做人，认认真真做事，清清白白为官。同时，进一步加强惩防体系建设，营造一个廉洁自律的良好氛围，树立加强监督就是爱护的理念，切实承担起主要负责人的责任。

四、努力方向

通过整改，要达到以下三个目的：一是理想信念更加坚定，牢记党全心全意为人民服务的宗旨，主动为人民群众办实事、做好事；二是工作作风更加优良，坚持勤政廉政，自觉抵制和反对铺张浪费和各种不规范行为；三是工作能力更加突出，抓好各项工作，促进烟草事业的持续、健康发展。

第三篇：民主生活会自我剖析材料

民主生活会自我剖析材料

郑州市第八人民医院胡 雄

一、存在的不足和差距

一是在思想观念上，还需进一步解放思想，提高对贯彻落实科学发展观重要性和自觉性的认识，适应科学发展观和继续解放思想的新要求。危机感、忧患意识还不强，存在“已不错”、“小富即安”的想法，再上新台阶、再攀新高峰的信心不是很强烈。

二是医院科学发展思路还需进一步理清和完善。处理好稳定与发展的关系，坚持临床与科研协调发展。创三甲医院建设需及早思考与谋划，医院功能定位、人才储备、技术培训、综合能力提高等需加强。

三是人才建设与科研工作还不适应发展需要。有影响的中青年拔尖人才培养需加强；科研项目不多，获奖成果较少。

四是解决住院病人人性化服务举措还需完善。

五是临床学科建设及发展能力还需进一步提高。领导作风要不断改进。各临床科室服务意识不强，办事效率不高，规范严谨不够，人员管理较松。党员队伍、干部队伍、员工队伍建设教育管理要进一步加强。

二、整改措施

1、进一步解放思想，增强忧患意识，增强危机感，牢固树立推进科学发展、勇攀新高峰的信心。以建设省内一流的精神病专科医院目标定位，明确医院发展思路、功能定位，做好准备期、调整期的各项工作，实现更高水平的发展。

2、以人为本，全面提升医生的素质与能力。加强现有人才培养。引进医院发展紧缺的高层次、高职称、临床实用型人才。加强培训进修工作，注重临床技能培训提高。

3、创新发展模式，推动科学发展。坚持科技创新，抓好临床重点学科建设，加强科研工作；坚持全面协调发展，处理好临床与科研关系，促进各临床学科协调发展，提高各专科群体的技术水平。

4、坚持科学管理，创新管理，加强科室管理，加强医疗服务质量管理，提高质量水平；加强医院管理，提高效益效率。

5、加强科主任的领导能力建设，提高领导和科学发展能力。加强自身思想、作风建设，改进学习，改进作风，多倾听基层一线职工意见建议。加强民主集中制建设，提高各级执行力，增强凝聚力、创造力和战斗力，为医院科学发展提供有力保障。

第四篇：民主生活会自我剖析材料

个人剖析材料

各位领导、同志们：

按照所党委的统一部署，下面，我就今年以来思想、工作、生活等方面的情况作个发言，请同志们提出批评意见。 今年以来，我和大队班子成员一道，在所党委的正确领导下，团结和带领全大队民警，励精图治，奋发拼搏，围绕年初制定的工作任务和目标，在解放思想谋求发展上下功夫，在谋求发展创新工作思维上下功夫，在创新工作思维凝聚力量上下功夫。同时，我和班子成员一道，守住了自己的道德精神家园，未为物累，未为名惑，未为利迷，真正做到了自身正、自身净、自身硬，坚持不断的强化党性修养和作风养成，致力于队伍建设正规化、执法工作规范化、警教关系和谐化，为场所的长治久安、科学发展贡献自己的一份力量。在工作上取得了一定的成绩。但是，对照《党章》要求，对照年初既定的工作目标和任务，自己觉得个人还存在诸多方面的不足。针对这些不足，认真剖析自身原因，明确努力方向，制定切实有效的整改措施，现将具体情况向大家汇报，请同志们不啬指正：

一、存在的主要问题

1、在坚持学习上略显不足。今年以来，本人虽能坚持学习，努力克服工学矛盾，但是学的不够深、不够细，领会 1

的也不是非常到位，有浑沦吞枣、止于表象的现象，同时还存在一定的实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学甚至不学，影响了自身理论水平的提高。

2．在工作上，存在如下不足：

首先作为大队的支部副书记，我忙于劳教业务多于干部队伍建设，抓班子带队伍的工作需要加强；

其次在工作作风上仍不够严整，执行力仍需加强，加强检查督促力度；

再次是坚持制度上不够严格，存在一定的“老好人”思想；

最后在工作方法上，一是工作布置的多，检查指导的少，二是在工作开展的思路和方法上和同志们交流的少，特别是当意见出现分歧时，虽能积极的去交流和沟通，但存在急躁情绪，往往影响了交流和沟通的效果；三是想与同志们静下心来交流思想感情、帮助同志们解决实际困难的动机，但常因事务性工作，付诸实践的少，以致在一定程度上影响了同志们工作的积极性和主动性。

二、努力方向和整改措施

按照民主生活会的要求，疏理查摆出的不足，我认为必须从以下几个方面进行整改：

1、进一步加强学习：

（1）、加深理论学习，牢固信念，牢记宗旨，坚定信心，不断提高政治敏锐性和政治鉴别力；

（2）、加强业务学习，提升执法水平，提高执法能力，提高运用理论分析解决实际问题的能力和水平；

（3）、坚持政策法规学习，加深领会，学透精神，增强执行的主动性。

2、保持良好的精神状态，树立积极的工作态度：

（1）、坚持一线工作法，在一线调查研究，在一线谋划思路，在一线推动工作。今后的工作中，做到人在基层，思路在基层，工作在基层，成效在基层，以确保工作切合实际，扎实有效。

（2）、进一步抓实工作作风，抓严工作制度，抓高工作水平：坚持严以自律，进一步转变工作作风，以争先创优活动为推动，培养严整务实的工作作风，养成团结协作的工作作风，形成积极向上的工作作风，强化执行制度的自觉性，提升尽责履职的主动性，坚持和加强执行力建设。

以上是我经过自我剖析发现的不足，我想在我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几个方面，肯定还有许多没有察觉的缺点，需要在与同志们的进一步交流中发现和改进，需要在坐的领导和同志们给予中恳的批评。我将虚心地听取大家的意见，进一步反思工作中的问题，认真总结经验教训，改正不足，并在今后的工作中进一步加强学习，保持积极进

取的良好精神状态，不断改进工作方法，准确把握大局，更好地履行职责，在巩固过去完成成绩的基础上，与时俱进，开拓创新，进一步提高各项工作水平，带领大队全体民警高质高效完成全年工作任务。

第五篇：民主生活会自我剖析材料

领导班子民主生活会自我剖析材料

按照市委的统一部署，我认真学习党的十七届四中、五中全会精神，胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话和中纪委第四次、五次全会上的讲话精神。认真对照《廉政准则》规定的52个不准和深入推进创先争优活动的要求，深入查找了自己在理想信念、求真务实、工作作风和廉洁自律等方面存在的问题，并深刻剖析思想根源，明确了整改方向和整改措施。

一、存在的不足和原因

1、政治思想素质还有待加强。一是思想改造不够深入。能够始终保持政治上的清醒与坚定，但仅仅满足于不偏离方向，而不能经常地、深入地运用党的理论改造主观世界，有大而化之倾向。通过学习实践活动，自己对科学发展观理论体系有了较为系统的学习和理解，但是在学深学透、深入理解、准确把握上还存在差距。二是学习不够全面和深入。由于工作头绪多，事务性工作多，难以静下心来集中学习，存在以干代学、以干挤学的现象。特别是对上级政策和文件的领悟和把握还浮在表面，有些时候由于时间紧只浏览了大标题，造成有时出现“遇到问题才翻理论、寻政策，碰到需要才找依据、查资料”的现象。三是思想解放还不够彻底。面对新形势新任务的要求，自己也结合工作实际做了一些思考和探索，但依然存在“稳”字当先、经验主义的问题， 1

思想上还比较保守。创新的意识还不够强、思路还不够宽、层次还不够高，还没有完全脱离过去的老路子。存在这些问题的主要原因是：思想上有所放松，认为自己主要是抓好工作的落实，缺乏学习和创新的压力感和紧迫感，满足于“学过了”、“弄懂了”，没有进一步下功夫进行深入学习和研究。

2、参谋助手作用发挥的不够好。当好市委的参谋助手，是xxx的重要职责，是我的份内工作。履行好这个职责，首要的就是要认真抓好调研、信息和督查等工作，努力掌握本地经济和社会发展的第一手材料，结合实际提出切实可行的意见和建议，为市委决策提供依据。在这方面，我虽做了一些工作，但是自己觉得做的还很不够，效果也不是很理想。一是工作的前瞻性和预见性还需加强。面对灾后重建和加快发展的双重任务，自己在对当前工作的布置和落实多，对未来工作的超前思考较少，导致有时存在头痛医头、脚痛医脚的状况。二是出谋划策的质量还不高。主动研究全市经济社会发展中存在的重大问题的时候不多，特别是为市委和领导决策提出高质量、有价值的参考意见和建议还不多。虽然也结合“八个坚持、八个突破”给办公室出了一些调研课题，布置了一些调研任务，但是取得的成果不是很多，工作的质量也不是很高。三是统筹协调能力还不强。办公室工作面宽量广、繁杂琐碎，百密不容一疏。自己在工作中，非常注重围绕市委中心工作和重大事件、重要活动搞好协调。但对照“全天候、

无缝隙、零差错”的要求，自己仍然存在对上协调多、对下协调少，对机关内部协调多、对乡镇部门协调少，大事协调多、细节协调少的问题，桥梁和纽带作用还发挥的不够好。存在这些问题的主要原因是：工作的主动性不够，习惯于领取任务，没注重“没事找事”；对工作干的多、想的少，总结不够、提炼不够；由于工作头绪多，一些时候满足于现状，对待工作的标准不高。

3、工作作风还没有做到深入细致。一是亲力亲为的工作作风不够。工作过得去但不过硬。具体表现在抓调研上，把过多的时间和精力放在事务性工作、各种会议上及工作应酬沟通上，导致浮在上面忙于事务性工作时间多，沉入基层调查研究少，对基层一些工作或问题没有静下心来，深入研究探讨。在抓督查上，原则性坚持不够，自己深入实地检查的时候较少，导致工作有时存在节奏不快、力度不够的现象。二是对机关内部的管理还不细。虽然平时多次强调机关的规范有序管理，并注重完善各项规章制度并强调严格要求，但(更多文章请关注wWW.hAoWorD.coM)多数时候考虑到办公室工作头绪多，任务繁重，且临时性、突发性工作较多，同志们往往加班加点，很辛苦很累，有时感觉工作不出问题、过得去就行了，因此疏忽了对一些细节问题的强调。三是对同志关心还不够。由于平时忙于协调和落实，与同志交心谈心的时候不多。对机关的同志安排工作多、生活关心少，要求多、开导少，同志多、朋友少，在培养、教育和相互促进上做得还不够好。存在这些问题的主要原因是：

对自己的要求有所放松，认为自己有多年在乡镇和市级部门工作的经历，很多情况都很熟悉，有靠经验办事的倾向，没有站在新的形势下认真研究新的问题；有时存在工作过得去、还可以就行了的思想，对机关内部的管理有时失之于宽、失之于软，在用制度规范人、用感情激励人方面做得还不够。

4、廉洁自律从严要求还不够。作为受党教育多年的干部。多年来自己始终按照党规党纪严格要求自己，没有利用职权职位的影响谋取私利的现象。但是按照高标准严要求，自己仍然还存在一些问题。同时，作为市委机关党风廉政建设第一责任人，在构建拒腐防变的长效机制和预防监督体系上还需进一步加大力度。存在这些问题的主要原因是：总认为自己能严以律己，在党风廉政建设上已经做得很不错了，没有用更高的标准严格要求自己。

二、整改措施及努力方向

1、在强化理论武装上下功夫，坚定理想信念。坚持把学习放在第一位，作为坚定理想信念、提高自身素质重要武器，为解决自身问题奠定思想理论基础。一是增强学习的自觉性。克服以干代学、以干挤学的问题，千方百计挤时间学习，做到锲而不舍，学而不倦，学有所获。二是增强学习的系统性。克服浅尝辄止、不求精深等问题，深入系统地学习马克思主义中国化的最新成果，进一步增强贯彻执行党的基本路线的自觉性和坚定性。认真

学习和专研上级政策和文件材料，不断提高政策理论水平和领导才能。三是增强学习的实效性。坚持发扬理论联系实际的学风，树立与时俱进的思想，着眼于理论的灵活运用，着眼于对时间问题的理性思考，着眼于推动新的实践和新的发展，大胆解放思想，不断开拓创新，提高运用科学理论解决改革、发展、稳定中各种复杂矛盾和问题的能力。

2、在提高工作能力上下功夫，努力开拓创新。始终把当好参谋、出好主意、搞好服务作为履职的基本要求，时时处处站在全局思考问题，统筹安排、突出重点，做好工作。一是努力当好“参谋”。在工作的着力点上，自觉地从全局着眼看问题、出主意、想办法、抓落实，认真负责地为市委决策的形成、制定、实施做好服务工作。进一步抓好调研工作，从领导和群众最关心的事做起，从工作中的热点、难点做起，努力为全市经济社会发展号脉、处方，为领导准确把握全局、运筹帷幄提供更多更好的参考。二是努力做好“助手”。坚持做到早介入、早研究、早部署、早安排，尽力把问题思考在前、把工作准备在先，抓早、抓细、抓实、抓好。同时，在工作安排上，既注意做到统筹兼顾，又不失把握重点，确保大事不误、小事不漏，为市委工作的正常有序运转提供及时的服务。进一步加强目标督查工作，强化标准、强化落实，通过督查发现问题，促进工作开展。三是努力搞好协调。进一步加强与上级党委部门的联系，主动加强同四大班子和部

门、乡镇、基层群众等方方面面的联系，做到沟通上下、协调左右、联系内外。坚持秘书长联席会议制度，及时沟通情况，协调市领导的重要活动安排，分解落实全市重大活动、重大会议、重要接待等具体工作，处理有关问题。

3、在加强队伍建设上下功夫，建设一流团队。围绕增强素质、改进作风、提高效能，进一步抓好市委办公室干部思想、作风、能力建设和规章制度的完善。一是提高工作效率。要求市委办全体同志做工作的有心人，早打算，勤思考，提高工作效率。建立激励机制，进一步推动机关全体干部职工的观念更新和思维创新，积极引导干部职工多处新点子、多想新办法。在机关全体干部职工中积极开展“创优三服务、岗位争标兵”活动，将每项工作都融入到创先争优活动中去，在机关内部形成一种你追我赶的良好工作态势。二是提升服务质量。要求办文在标准、速度、效率上求突破，办会在规范、质量上求提高，办事在强化责任、务实细致、注重实效上下功夫。进一步明确标准，后勤服务和对外接待要精益求精，目标督查和信息调研要取得显著成效，机要网管和会务文秘要确保万无一失，用一流的干劲、一流的作风、一流的业绩来铸就市委办的形象。三是强化制度建设。以打造“廉洁高效、亲民惠民、公正透明、行为规范”领导机关为标准，进一步加强对机关的管理，通过制定和完善机关制度，严格规范行为养成，严格落实工作督查督办，努力把市委办的队伍建设成为

一支敢为人先、勇创一流、善打大仗、能打胜仗的过硬队伍。

4、在严格自我要求上下功夫，保持良好形象。一是改进作风，尽心尽力做好工作。大力发扬“白+黑”、“5+2”的工作作风，无论是大事小事，还是份内份外，自己都要努力担当、认真对待、抓好落实。要坚持深入基层、深入实际调查研究，注重倾听基层干部尤其是普通群众的意见、建议和要求，了解真实情况，挖掘深层次的矛盾和问题，为市委决策提供真实可靠的依据。二是严于律己，自觉做到廉洁正派。严格按照《党章》、《廉政准则》和《关于领导干部报告个人有关事项的规定》规范和约束自己的行为，管好亲属和身边工作人员。在日常工作和生活中，时刻注意把住小节，自觉抵制不正之风，时刻把自己置于党组织和群众的监督之下。要带头过好双重组织生活，经常听取组织和群众的批评意见，做到警钟长鸣、防微杜渐。三是强化制度，认真抓好党风责任制的落实。严格执行党风廉政建设的有关制度和规定，严格执行各项工作制度和纪律，形成用制度规范从政行为，按制度办事，用制度管人的有效机制，确保市委机关的反腐倡廉工作落到实处。