第一篇:计算机维护队上半年工作总结
本学期计算机维护队在计算机系的领导下,以服务全院师生,提高队员知识水平,丰富校园活动为宗旨,紧紧围绕计算机系中心工作,进一步完善组织制度建设,同时进行了一次知识讲座,两次现场拆装机演练,并对十多台电脑进行了义务维修,力争为我校"迎评促建"工作起到一定的推动作用,也为开拓维护队工作新局面,繁荣学生第二课堂做出了有利的贡献,在此,我谨代表计算机维护队将本学期具体工作总结如下:
一.计算机维护队的成立
五月,樱花散落,栀子花开;五月,纪念先辈,青年高涨。在五月十三日的汉中职业技术学院农林校区的阶梯教室里,计算机系的全系师生以及学院的党委书记刘晓彦同志和相关领导共聚一堂,共同见证了计算机维护队这个新生命的诞生。从此,所有维护队人秉着一颗为繁荣校园文化,践行青年志愿者诺言之心。为能更好的为全院师生服务而不断努力,积极进取,用他们的智慧与力量去不断迎接挑战,创造业绩,着力打造属于汉中职业技术学院广大师生自己的思想过硬、技术过硬、能力过硬的计算机维护队!
二.提高队员的知识水平
在过去了近两个月里,由指导老师张健以及李雨康精心准备和农林校区的其它部门热情的配合下,对全体社员进行了一次知识讲座,两次现场拆装机演练。在这三次活动中,通过指导老师认真细致的讲解和手把手的指导,全体队员都感觉到收获颇丰。
三.践行青年志愿者诺言,义务为全院师生义务维修电脑
在计算机维护队成立的第二天,计算机维护队便给各个校区贴出了义务维修电脑的通知,承诺义务为全院师生提供免费、及时的维护与维修电脑服务。
维修一台电脑几乎都需要两三个小时甚至更长的时间,但我们计算机维护队的队员们每次都能耐心的维修每一台电脑。至今已为十二名同学和一位老师义务维修过电脑。一次维修失败其它十一次均成功。
四.存在的不足
我们在过去的两个月里取得了可喜可贺的成绩,活跃了校园气氛,繁荣了校园文化,扩大了影响。但计算机维护队是一个新生组织,随着学校的不断发展,我们也存在着许多问题,现总结如下:
①.缺少人才
虽然计算机维护队有八十多名队员,但是能真正维修电脑的却屈指可数。
②.经费不足
计算机维护队的所有财产只有五个winxp的系统盘。螺丝刀、win7的系统盘均无,这连日常的义务维修电脑都不能满足。
③.队员对于各项活动,不够积极热情。
由于无法执行奖罚制度,日常的义务维修电脑大量浪费了队员时间,部分队员对于维护队的各项活动没有足够的热情。
五.展望未来,下一步工作设想
①严格执行章程制度,该奖则奖,该劝其退队,则劝其退队。
在下一学期的新队员入队仪式上,能表扬本学期内表现优秀的队员,根据维护队章程对于表现较差的队员进行批评或劝其退队。
②大力吸收人才,重视人才的培养。
在下一学期开学时,搞好宣传,不分系别的招收新队员。对于热爱维修的队员多给其维修电脑的机会,让其不断发展
在计算机系的支持与关心和全体计算机维护队成员的共同努力下,我校计算机维护队正在良性健康的发展,丰富了我校文化和同学们的课余生活。我们的目的是精益求精,是无止境的前进,所以维护队人更加严格的要求自己,用更诚肯的工作态度,更饱满的工作热情,更大胆的创新精神,丰富我校文化,并为全院师生提供更好的义务维修电脑服务。
我坚信,计算机维护队的明天更加美好!
计算机维护队王战飞
20nn-7-5
第二篇:计算机维护队2014年上半年工作总结
计算机维护队2014年上半年工作总结
本学期计算机维护队在计算机系的领导下,以服务全院师生,提高队员知识水平,丰富校园活动为宗旨,紧紧围绕计算机系中心工作,进一步完善组织制度建设,同时进行了一次知识讲座,两次现场拆装机演练,并对十多台电脑进行了义务维修,力争为我校 “迎评促建”工作起到一定的推动作用,也为开拓维护队工作新局面,繁荣学生第二课堂做出了有利的贡献。在此,我谨代表计算机维护队将本学期具体工作总结如下:
一. 计算机维护队的成立
五月,樱花散落,栀子花开;五月,纪念先辈,青年高涨。在五月十三日的汉中职业技术学院农林校区的阶梯教室里,计算机系的全系师生以及学院的党委书记刘晓彦同志和相关领导共聚一堂,共同见证了计算机维护队这个新生命的诞生。从此,所有维护队人秉着一颗为繁荣校园文化,践行青年志愿者诺言之心。为能更好的为全院师生服务而不断努力,积极进取,用他们的智慧与力量去不断迎接挑战,创造业绩,着力打造属于汉中职业技术学院广大师生自己的思想过硬、技术过硬、能力过硬的计算机维护队!
二. 提高队员的知识水平
在过去了近两个月里,由指导老师张健以及李雨康精心准备和农林校区的其它部门热情的配合下,对全体社员进行了一次知识讲座,两次现场拆装机演练。在这三次活动中,通过指导老师认真细致的讲 1
解和手把手的指导,全体队员都感觉到收获颇丰。
三. 践行青年志愿者诺言,义务为全院师生义务维
修电脑
在计算机维护队成立的第二天,计算机维护队便给各个校区贴出了义务维修电脑的通知,承诺义务为全院师生提供免费、及时的维护与维修电脑服务。
维修一台电脑几乎都需要两三个小时甚至更长的时间,但我们计算机维护队的队员们每次都能耐心的维修每一台电脑。至今已为十二名同学和一位老师义务维修过电脑。一次维修失败其它十一次均成功。
四. 存在的不足
我们在过去的两个月里取得了可喜可贺的成绩,活跃了校园气氛,繁荣了校园文化,扩大了影响。但计算机维护队是一个新生组织,随着学校的不断发展,我们也存在着许多问题,现总结如下:
①. 缺少人才
虽然计算机维护队有八十多名队员,但是能真正维修电脑的却屈指可数。
②. 经费不足
计算机维护队的所有财产只有五个winxp的系统盘。螺丝刀、win7的系统盘均无,这连日常的义务维修电脑都不能满足。
③. 队员对于各项活动,不够积极热情。
由于无法执行奖罚制度,日常的义务维修电脑大量浪费了队员时
间,部分队员对于维护队的各项活动没有足够的热情。
五 .展望未来,下一步工作设想
① 严格执行章程制度,该奖则奖,该劝其退队,则劝其退队。
在下一学期的新队员入队仪式上,能表扬本学期内表现优秀的队员,根据维护队章程对于表现较差的队员进行批评或劝其退队。
② 大力吸收人才,重视人才的培养。
在下一学期开学时,搞好宣传,不分系别的招收新队员。对于热爱维修的队员多给其维修电脑的机会,让其不断发展
在计算机系的支持与关心和全体计算机维护队成员的共同努力
下,我校计算机维护队正在良性健康的发展,丰富了我校文化和同学们的课余生活。我们的目的是精益求精,是无止境的前进,所以维护队人更加严格的要求自己,用更诚肯的工作态度,更饱满的工作热情,更大胆的创新精神,丰富我校文化,并为全院师生提供更好的义务维修电脑服务。
我坚信,计算机维护队的明天更加美好!
计算机维护队 ***
2014-7-5
第三篇:xx物业秩序维护队2014年上半年工作总结
2014年兴龙物业公司秩序维护队上半年工
作总结
根据公司年初的工作计划安排,上半年工作
一是对秩序维护队进行了专业知识和技能培训。培训天数14天、培训时间39.5小时、培训人数232人次,合计646.5学时。
(一)首先组织了秩序维护班队长岗位职责、消防安全管理、车辆管理情况处置、火警处置程序、如何对现场进行管理等相关知识的学习讨论;
(二)进行了单个人员队列动作、警棍盾牌术、交通指挥手势和场地课目训练。
培训中室内课目大家能够积极发言,认真讨论。在训练场上都能够认真体会动作要领,严格要求,刻苦训练,掌握动作比较快。通过学习和训练,秩序维护员、班队长的队列动作标准规范,责任意识明显提高,纪律作风得到加强。给辖区业主营造了一个安全舒适优雅的生活环境,收到了业主的好评
二、根据政府部门和省军区的要求,兴龙物业公司秩序维护队编入秦皇岛市炮兵预备旅一营三连,担任秦皇岛市应急突发事件快速反应应急部队,通过军事化培训,秩序维护队能够随时拉出去是协助政府部门处理突发问题;今年我公
司秩序维护队参加预备役军事化训练天数57天,时间456小时,人员234人次。分5次集中训练。训练中部队专门聘请专家进行了抗洪抢险、维稳反恐、森林扑火、抗震救灾等专业知识的培训学习;邀请市武警支队干警对我公司秩序维护员进行了警棍盾牌术、擒敌拳的训练。部队领导针对我公司员工进行了炮兵专业、操舟、体能、射击等训练。通过学习使我公司秩序维护队在企业中能够按照岗位标准开展工作,在社会上能够发挥政府职能部门授权的维稳工作;确保社会稳定贡献力量。
在参加预备役训练中员工能够认真听讲,认真做笔记;在室外课目上大家刻苦训练苦练本领。如在体能训练上每天早上三公里,下午五公里大家坚持完成;练习射击时,一趴就小半天,在实弹射击场上,天气非常炎热,全身都是汗水,但大家都没有任何怨言。
刻苦训练换来了优异的成绩,在炮兵预备役旅组织的各类考核中,取得了炮长专业第三名、三公里第四名、射击第五名的好成绩,同时各得奖金200元,在旅通报表彰会上一人获得了进步贡献奖,获得奖金500元。通过预备役集训,充分展示了兴龙人的良好的素质和过硬的作风。
三、公司组织了秩序维护队军事大比武后动。此次大比武进行了队列动作、交通指挥手势、军体拳、俯卧撑、跳绳、拔河、消防演练等内容,各管理处非常重视,参与热情高,
通过比武比出了风格,比出了水平、比出了团队的精神,体现了我们物业公司秩序维护队的良好精神风貌。展现了兴龙人的风采。
第四篇:计算机维护队面试题
计算机维护队面试题
一、自我认识:
1. 请用大约1分钟时间简单做一下自我介绍。
2. 谈一下你的优点和缺点。
3. 用一两个词概括自己对电脑的认识或掌握程度。(此处如果有一定基础转入技术题)
二、对计算机维护队的认识:
4. 你是如何知道我们计算机维护队的?谈一下你对计算机维护队的认识。
5. 谈一下如果你进了计算机维护队你能做些什么?
6. 你对我们这个组织有什么期待?希望从中获得或学到什么?
三、人际、责任、应急方面:
7. 如果在你的队伍里,出现了你不喜欢或者是你觉得和他很难合作的队员或上司,你会怎么做?会不会选择放弃呢?
8. 你认为可以从哪些方面提高计算机维护队的对外形象?
9. 你是否愿意为了帮助同学校友维护电脑而奔走于各个校区,即使是一点小小的电脑问题?
10. 假设题:现在有一位同学电脑出现故障,而你现在又正好有事,你怎么和他(她)说?
11. 假设题:在给一位女生修电脑过程中,遇到一时自己无法解决的问题时,你会怎么办?
12. 假设题:由于你的误操作,导致对方电脑出现硬件问题,你会怎么办?
四、 个人计划:
13. 你们的军训有因不得不停止,你会不会觉得遗憾?在这段时间里你做了什么?
14. 进入一个组织会占用你的一些时间,请问你是如何安排分配学习和工作的?
15. 你有加入或正打算加入其它的组织吗?你若被多个组织录用,你如何选择?
16. 假如你被录用了,如果工作需要的话,你能否放下其它事物来做计算机维护队的事情?
技术问题:括号后是参考答案
初级:
17. 你除了用xp系统,有没有尝试用过其他版本的系统?(可以是微软的系统,也可以是其他核心的系统)
18. 列举几个常用杀毒软件。(例如卡巴、瑞星、eset、金山等)
19. 你是如何看待市面上大量的盗版系统光盘的?
20. 有没有经常关注it资讯或电脑类杂志?
中级:
21. 你会装系统吗?如果会,请问会不会使用ghost?
22. 你知道pe吗?我们可以利用它来做什么操作呢?
23. 假如你的电脑启动不了系统,但你c盘有重要数据,你会怎么挽救?(pe、把硬
盘挂到其他主机备份数据等,无唯一答案)
24. 是否熟悉bios硬件主启动的设置?
25. 有时开机会提示按f1才能继续,请问怎样设置才能解决?(bios改为no
error)
26. 系统自动重启或关机可能是由什么引起的?(软硬件,具体说明)
27. 电脑有时蓝屏,这可能是什么原因。(同26题)
高级:
28. 请列举你所知道的硬盘分区工具。(dm、pq、dos等)
29. 在重装系统的时候,经常要使用dos,对于dos命令,你知道多少?请列举一
些常用dos命令(dir、format、copy、exit等)。
30. 电脑主机主要由哪些基础部件组成?请列举。如果把硬盘拆了主机还能运行吗?
(内存、cpu、主板、电源、硬盘,可以)
31. 当电脑开不了机的时候(非系统),你是如何判断故障的原因的?(主机报警声
音、硬件排除法等)
32. 列举一些你所知道的cpu型号,比如英特尔e5200。
33. 你是怎样挑选cpu的?或者说是从哪些参数可以看出cpu的处理能力?(频
率、缓存、前端总线、工艺技术等)
34. 你会不会独立完成一台主机的组装?(如果会请说明下组装的大概步骤。)
第五篇:计算机维护工作总结
工 作 总 结
本人自2014年4月15日入职以来,在这二个多月中,严格要求自己,遵守公司各项规章制度,与同事之间相处融洽;工作上,尽职尽责,虚心的学习工作中自己欠缺的理论知识及实践能力,除了做好本职工作外,还对公司的各项工作情况作了一个大致的了解。本岗位目前主要有两大项主要工作内容:其一,计算机、打印机、电话、网络及办公设备护管理方面;其二,监控以及公司使用的各种系统的管理与维护。如下几点的工作总结:
一、计算机维护管理方面的工作:
此项工作主要包括公司计算机硬件及网络的维护、管理,并保证公司计算机及相关网络产品的正常工作,以及公司计算机相关产品,例如打印机,传真机,复印机、视频监控、电话、打卡机等等的日常故障维护及共享设置等。
二、计算机硬件的更换和维护情况:
公司电脑硬件总体来讲,新购机器出现问题频率较少,主要问题出现在2014年以前的旧电脑,由于机器多年的使已经老化且已过保修期,所以出现故障频率较高,网卡和显卡出现故障的机率是最多的,最近两个月里已经换过四台电脑的网卡和显卡。由于环境的潮湿和显示器元件的老化,显示器出现变色的情况。近期的新机器除了日常的软件和系统故障维护之外,硬件方面很少出问题。
三、计算机系统及软件维护: 公司目前由我管辖内的一共90台左右电脑,日常出现故障的情况较为常见,主要的电脑故障有:系统故障,网络故障,硬件故障,office应用故障等,很多机器由于长期使用,导致系统中存在大量垃圾文件,系统
文件也有部分受到损坏,从而导致系统崩溃,重装系统,另外有一些属网络故障、线路问题、同事的误操作等。都能及时的排除,使网络能正常的运行。其他软件问题主要包括杀毒软件的安装使用,office、ai、outlook、pdf、等办公软件的使用。八、监控、数字电视、公司使用的各种系统的管理与维护
并且自公司建厂之初布置完监控之后,近日来我机房,在维护方面投入较大人力物力,但是,因监控线路环境造成线路老化,更换极为复杂与不便,导致公司监控系统出现目前不完美状况。此问题我机房将与部门经理协商后再拿出解决方案。
机房维护的系统有:消费系统,考勤系统,人事管理系统。今年年初我们对公司消费系统进行了一次“大清洗”,将系统内已离职员工的信息及一些其他无用信息进行了清除,为系统做了一次大瘦身,使消费系统工作速度提高,并与人事管理系统内的人员信息资料挂钩。同时与消费系统厂家协商,将系统升级开通了考勤系统,实现了公司智能消费卡一卡多用的功能。
就我个人而言,机房维护的公司系统是整个机房维护工作中最为重要的一个部分,它涉及到公司日常的工作运转,如果,出现以外公司将不能正常运行。因此,机房领导安排较多人员维护系统,以防止,出现问题导致公司运转出现问题。
因此,我认为我在一定时间内须学习更多有关系统维护方面的知识,以便于更好的为公司创造效益。我本人在这方面技术欠缺,我跟着一位经验丰富的同事来负责一个系统的维护。目前还不能独自负责一个系统的维护。
四、公司计算机病毒的维护与防范情况
目前网络计算机病毒较多,传播途径也较为广泛,可以通过浏览网页、下载程序、邮件传播,为了做好防范措施,公司每台机器都安装了杀毒软件,并定期的要求升级,对发现病毒的机器及时的进行处理。一年来,公司机器中毒情况较为严重的主要有两次,一次是5月份,机器出现大面积中毒情况,主要涉及有1/3的机器,中毒后的现象是机器自动重起,最后处理方法是每台机器断网进行杀毒,经过查杀病毒得到及时控制,并查明为震荡波变种病毒,通过邮件及局域网传播,属后门程序,查杀后对所有杀毒软件行进升级,并保证后期正常使用。另外一次是近期出现的, 20多台机器介入公司网络系统,由于没有及时防范,公司网络再次感染大量病毒,此次中毒现象是部分机器死机,运行速度缓慢,共享文件夹自动复制病毒文件,打印机自动添加非法打印业务,此次病毒经过晚上下班期间,对整个网络进行中断,每台机器查毒进行处理,已经全面得到控制。并恢复网络的正常使用,保证日常工作的进展。后期病毒防范方面一定要加强使用者的防范意识,经常升级杀毒软件,并对机器进行定期杀毒。
五、腾讯通软件的维护
公司腾讯通是公司总分公司员工之间交流的平台,是一个即时的交流工具,目前公司腾讯通用户达到190位。目前,由于人员太多,同时在线人数也较多,数据流量较大,服务器符合量也相对较重,建议采用专用的服务器进行工作。此外,对于公司腾讯通人员的管理较为严谨,新入职和离职人员的qq由人事部及时通知我进行调整,并对新入职的员工进行相关计算机及使用方面的简单培训,以保证大家能顺利,有效的利用公司各种网络资源。
六、网络安全的日常管理工作。
网络安全对我来说是一个本职工作。作为网络管理员,自己清醒地认识到,网络管理是公司的整个枢纽,公司的每天能否正常运行的关键,它等于是公司的心脏,所以每天都要认真负责。网络管理员的工作千头万绪,维护网络服务的正常运行,各个部门的电脑正常运行,协助各个部门工作。商品进销存上传,打印机日常维护,数据修改等。面对繁杂琐碎的大量工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。
七、公司网站建设及邮件系统的开发维护工作
工作内容:公司网站建设主要包括公司网站的开发、制作、维护等,以及公司邮件系统的维护及邮箱的及时增减和维护,并有效控制垃圾邮件等。
完成情况:本年度此项工作的具体完成情况如下:
(一)、公司网站方面的建设情况,4月份入职以来开始着手建设公司网站,包括中英文网站,其中中文网站:调整网站中存在的错误代码和整个网站中的垃圾文件及图片,处理连接错误;及时补充必要信息,主要包括公司的各类新型机型的图片及资料介绍,公司的各类新闻和其他如联系、招聘等网页。
(二)、邮件系统
公司邮件系统4月份以前是租用263网络集团的,考虑到费用问题和空间问题,根据需要,我们公司在电信托管了一台超微服务器,并在自己的服务器上做了邮件系统,迄今为止,该系统稳定运行,邮箱的使用空间
由原来的6m空间扩容到10m。同时,公司网站移到服务器上面,保证了网站的快速稳定的访问质量。
目前邮箱方面还存在少许问题,例如,由于采用的是自己的程序,公司邮件在预防垃圾邮件方面还缺乏一定的水平,目前正在编写程序及采取部分措施,尽量减少垃圾邮件的侵扰。
从整体上来看,后期的每年主机托管费用为5500元/年,较前期的2014元/年,每年节约了约6500元,而且自己做服务器对日后公司拓展其他网络方面的工作也奠定了基础,例如对公司今后的ftp、bbs的开展都有很大的基础和优势。便于以后公司信息化的快速发展与应用。
八、加强自身学习,提高工作水平。
由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力还有些不足,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向计算机学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累,已具备了网络管理工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在系统正常运行,数据维护,各个部门电脑的运行等方面,经过半年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项工作素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。
九、存在的问题。
半年来,本人能够认真完成各项任务,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:第一,平时做事能够及时完成,不过太过于粗心,会出现小小的错误,工作的时候出现一点点错误都会有很大的影响
这点要努力改正;第二,工作时候程序不是很严紧,为了帮助他人很快的完成修改数据,没有让他人提供申请手续;第三,自己的综合能力还需提高。自己决心认真提高学习、工作水平,为公司的发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:第一,继续加强对计算机技术的学习。第二,本着实事求是的原则,协助每个部门的工作,有问题及时上报;第三,注重本部门的工作,加强自我的责任心,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。不断改进网络管理员对其他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。
十、对2014年下半年的计划。
转眼间又要进入下半年,下半年是一个充满挑战、机遇与压力开始的一年,也是我非常重要的半年。出来工作已过两个月,这期间我感受到与上学时期不同的巨大压力。在此,我订立了下半年工作计划,以便使自己有更大的进步和成绩。自己决心认真提高学习、工作水平,为公司的发展,贡献自己应该贡献的力量。
十一、我想我应努力做到一下几点:
第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习网络的专业知识和相关法律常识。加强对计算机硬件行业动态的了解;第二,本着实事求是的原则,协助每个部门的工作,有问题及时上报;第三,注重本部门的工作,加强自我的责任心,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。不断改进网络管理员对其他部门的支持能力、服务水平;第五,多学习一些常用的软件,有助于各个部门的需求。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩;第六,我已更改
以上是我对2014年下半年的个人工作计划,可能还很不成熟,希望能达到我所想的目的。火车跑的快还靠车头带,我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望未来,我会更加努力、认真负责的去对待每一个问题,相信自己会完成所以任务。