公司工会学习贯彻党的二十大精神心得体会

工会服务职工展担当、开拓进取创新局

——公司工会学习贯彻党的二十大精神心得体会

习近平总书记在党的二十大报告中就“发展全过程人民民主，保障人民当家做主”作出论述，将发展全过程人民民主作为中国式现代化的本质要求之一。分公司工会深入贯彻党的二十大精神，深刻把握全过程人民民主新内涵，积极主动作为，始终把全心全意为职工服务做为工作理念，切实保障职工民主权利，锐意开拓进取，创新工会工作新局面。

一、工会组织机构、各项管理制度革故鼎新

鉴于上级部门新成立工会机构，分公司工会紧密贴合、革故鼎新，于今年年初组织召开第一届会员代表大会第一次全体会议，选举产生工会委员会、经审委员会、女职工委员会，开设工会账户及办理工会法人资格证。

新成立厂务公开工作领导小组，制定《工会主席接待日制度》、《工会工作管理制度》、《工会委员会议事规则》、《厂务公开管理制度》等各项新制度。

二、积极服务职工、开展劳动竞赛锐意创新

分公司工会积极服务职工，创新工作模式，利用互联网问卷调查小程序广泛征求职工意见，设立职工之家电子邮箱了解职工诉求，积极妥善解决。发放春节、端午、中秋等节日慰问品，慰问生病、困难职工，发放高考助学金，完成省级模范职工之家自查报告和照片视频资料上报，严格遵照《劳动法》规定积极化解与职工的劳动纠纷，签订《集体合同》、《女职工权益保护专项集体合同》，成立劳动保护监督检查委员会，全力维护职工权益，邀请国家一级心理咨询师为职工进行心理健康知识讲座，释放职工压力。

积极组织开展各项劳动竞赛，创新制定劳动竞赛方案，利用网站、视频、公众号对“梦桃精神”进行广泛专项宣传，争创“梦桃式班组”竞赛评选。

三、经费管理严格、职工精神面貌焕然一新

严格按照《省工会经费收支管理办法实施细则（修订）》规定使用工会经费，按2021年度工会经费计提总额的40%上解102.3万元。组织经费审查委员会对工会经费收支账务进行了审查，工会经费支出合法合规。

开展形式多样内容丰富的文体活动，新春送祝福、送温暖、包粽子、送清凉、健步走等。向上级单位报送30篇诵读音频作品和10幅“笔墨绘新篇、喜迎二十大”书法及绘画作品。组织80名运动员参加上级单位职工运动会，承办的拔河项目比赛取得第一名的赛绩。凝聚了企业精神，使广大职工们的精神面貌焕然一新。

下一步，分公司工会将准确把握党的二十大精神实质和核心要义，加快构建全覆盖、多层次、真管用、见实效的工作体系，为分公司发展做出贡献。