民主生活会个人对照检查材料

民主生活会个人对照检查材料

根据本次民主生活会要求，我紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线，认真学习了《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《党章》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等等内容，进一步树牢了“四个意识”增强了“四个自信”、坚定了“两个维护”。同时，突出力戒形式主义、官僚主义、围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业干担当，、为名服务解难题、清正廉洁做表率的目标，紧密结合工作实际，进行了自我深刻自我剖析，明确了今后努力方向和整改措施。现个人对照检查情况报告如下：

一、存在的问题和具体表现

（一）理论学习没有收获

虽然支部定期开展政治理论学习，能够将思想和行动统一到维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导上来，政治上不偏不倚。但支部组织集体学习多，检查督促自学少，个别党员民警学习兴趣不浓，学习的自觉性、积极性和主动性表现不足，对自学抓的不紧，学习不深入、不系统、不透彻，满足于现状，导致政治理论水平不高，用政治理论指导工作实践少。

（二）思想政治受洗礼方面

工作部署多，督促检查少，致使不少工作有布置无动作，有要求无效果。个别民警存在应付差事，当一天和尚撞一天钟的现象，缺乏立足岗位出成绩的信心和干劲。干工作消极畏难，遇到工作首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，在工作任务多、压力大的情况下存在“等一等、看一看”的想法，工作的积极性、主动性不够，只想着应付以求过关，工作疲沓，效率不高，特别是“一标三实”和案件办理过程中存在推、托、等的现象，影响工作效果。

（三）清正廉洁做表率方面。

一是抓廉政教育方面的手段还较为单一，以教为主，对民警管理方面存在“重使用轻管理、重任务轻关怀、重考核轻激励”的现象，对民警八小时之外的“生活圈”“朋友圈”缺乏监督，管的不严、不细、不实。在生活上对自己要求还不够严格，平时，我能严格遵守领导干部从政各项行为准则，凡是倡导的我积极去做凡是禁止的，我坚决不做。

（四）队伍管理不够严格，措施落实不够细致。

在执行的党的纪律方面能够时刻自省、自查，严格约束和监督党员民警行为。但个别党员民警纪律观念和卫生习惯差，接处警着装不规范、办公环境及宿舍卫生情况差、迟到、早退等现象时有发生。

（五）为民服务解难题方面

在思想上没有牢固树立一切依靠群众、一切为了群众的意识。个别民警群众观念、公仆意识不够强，做群众工作不讲究方式方法，在接待群众、为民服务方面存在一定不足。

二、产生问题的原因分析

上述主要问题和不足的存在，有多方面的原因。通过讨论分析，主要由以下几个方面原因引起：

(一)学习不够深入，自觉性不强。一直以来，支部对学习是十分重视的，建立了完善的学习制度，充分利用每天班前例会和周三学习会组织学习政治理论知识和相关业务知识，努力提高干警综合素质。但是个别民警对理论学习自觉性不高，存在表面应付、完成任务的现象，政治思想教育虽然一个接着一个，导致政治学习是为了学习而学习，容易走过场，理解精髓不够，没有达到预期的效果。业务学习方面由于工作繁忙，存在“以干代学”、“先干后学”的思想，主观上对加强业务学习的紧迫感认识不足，刻苦钻研业务不够，大多时间忙于日常事务，工作冲淡了学习。

(二) 思想信念有所放松，存在安于现状，不思进取倾向。思想是行动的先导，有什么样的思想观念，就会有什么样的行动表现。部分党员民警在社会大环境的影响下，认为公安工作相较于其它行政工作头绪多、任务重，产生了从众心理和消极心理，随波逐流、思想滑坡，不能时时处处对照党员标准严格要求自己，认为干与不干一个样，干好干坏一个样，面对工作任务所带来的压力，被动应付，标准不高，满足于守摊子、享清福，创新意识、进取精神消退，出现甘于平庸混日子，心安理得熬年头的现象。

（三）全心全意为人民服务的宗旨意识树立得还不牢固。思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”问题认识不是很清楚，放松了党性修养的要求，放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视，放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求，工作中存在功利主义色彩，一事当前考虑个人得失多、考虑组织工作少。有的缺乏忧患意识和危机感，面对难题，能拖就拖、能推就推，对工作不够负责、不够用心，心思没有放在履职干事上。有的遇到难点和问题时，怕担事、不担事，不求有功，但求无过。

(四) 制度执行还不够严，管理有待加强。支部始终坚持按制度办事、靠制度管人，但对照高标准严要求来看，执行不到位的情况仍然存在。制度的执行还存在重形式、轻落实、轻执行的情况，平时好人主义思想严重，执行制度时原则性不强。遇到同志们有小错误，小毛病；总觉得所内工作忙、任务重，同志们干工作也不容易，犯点小错不必过多计较，便有意回避，把制度束之高阁，该扣分的不扣分、该批评的不批评，导致所内规章制度不能起到应有的效果。同时，虽然有健全的规章制度，但随着形势变化，有的制度还缺乏可操作性、针对性，还需进一步修订完善。

三、今后努力方向和改进措施

（一）要再学习上更加自觉，不断提高理论修养。习近平总书记系列重要讲话精神，不断提高党员民警理论修养和政策水平，提高政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，解决党员民警思想上的偏差，用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。加强业务知识培训，系统学习各类法律知识，增强业务素质，提升办案能力；强化警务实战学习，增强实战技能，提升处突应变能力，建设一支追的上、说的过、打得赢的民警队伍。

(二)强化班子建设，提升队伍管理水平。始终坚持民主集中制，提高支部科学决策、民主决策的水平。强化集体领导观念，重大问题由集体讨论和决定。增强民主意识和民主作风，集思广益，博采众长。加强班子能力建设，注重提高所领导理论指导实践的能力，注重提高组织协调的能力，注重提高开拓创新的能力。加强班子团结协作，加强和规范党内政治生活，发挥所领导带头作用，以一流班子带一流队伍，带领民警真抓实干，以团结促和谐、促管理、促战斗力。

(三)要在为民上更加用力，不断增强群众幸福感。促进责任意识教育，健全责任管理制度，完善责任监督机制，培养党员民警勇于负责、敢于负责的精神，促使党员民警牢记肩上的重担和使命，牢记党和人民的重托，强化责任履行能力，提升工作自觉性，切实把主要精力和心思集中到干事创业上。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，自觉地从思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众，做到对党负责，为民尽责。

(四)要在廉洁上更加严格，不断增强廉政意识。人思想，严格按照各项管理制度办事。坚持以身作则，严以律已，坚持真抓实干、敢于担当，要求党员民警做到的班子成员率先做到，带头讲大局、讲团结、讲奉献，带头遵纪守法、带头遵章守规、带头创造佳绩。坚持从优待警，把解决实际问题与解决思想问题紧密结合，把提高队伍战斗力与激发队伍活力紧密结合，积极协调联系，抓好各项优警措施的落实;积极开展党建活动、文体娱乐活动，丰富民警生活，活跃警营文化，不断提高队伍凝聚力、战斗力、向心力。