党建工作述职汇报报告

2020年，作为两新党组织支部书记，我严格按照恩平市教育局以及市直机关工委提出的“落实责任、完善机制，全面推进基层组织建设”的党建工作思路，强化措施，狠抓落实，努力提高学校基层党建工作整体水平。下面，就学校2020年度党建工作述职汇报如下:

一、主要工作

(一) 党建工作职责落实到位。牢固树立“书记抓、抓坚持”的理念，我重点做到了“四个坚持”。一是坚持带头履行书记职责。抓好党支委班子自身建设，提高班子自身素质，发挥领导核心作用。今年九月由于上级部门调动，原党支委多位委员调离我校党支部，我校党支部立即向上级党部申请，快速选高素质党员填补支委会空缺成员，迅速落实后面党建工作。二是坚持用制度规范党建工作。把党建工作进行量化，制定了党建目标管理办法，健全了汇报、督导、奖惩等制度，以制度推进工作。三是坚持党建与经济工作并重。认真落实“一岗双责”机制，把党建工作和经济等其他重点工作同研究、同部署，同督促落实。四是坚持把党建经费落到实处。

(二) 持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。一是进一步提高政治站位，强化责任担当，持续深入学习习近平总书记谈话精神和党的十九届五中全会思想；二是结合深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，制定计划，认真落实；三是充分利用《学习强国》、《复兴壹号》等平台，开展党员学习活动；四是推进《习近平谈治国理政第三卷》进议会以及实行以习近平谈话精神为第一议题活动；五是开展党支部成员在党员大会讲授《习近平谈治国理政第三卷》内容；六是开展撰写《习近平谈治国理政第三卷》学习心得活动。

(三) 确保学校党建重点任务落实。2020年学校党支部全年上缴党费9631元。定期召开学校领导干部民主生活会，查摆问题，及时整改。

(四) 全面落实党建方案，开展党建工作新行动。全面落实《关于进一步加强教育系统基层党建工作的实施方案》要求，加强我校党建工作，切实开展党建工作行动。坚定执行“三会一课”制度，认真学习十九大精神，不断提升党员的政治思想素质。每月认真召开组织生活会，多种形式学习相关文件精神。按照上级文件关于党费收缴的标准，做好每季度的党费收缴工作。征订各种党建学习资料，用理论、思想武装头脑，指导实践，推动工作。

(五) 发挥党员在教师的先锋模范作用。发挥名师的榜样示范、先锋带头作用。我校有恩平市级名师6人，他们都是党员教师。向内，他们在校内的教育教学中向新教师传授教学经验；向外，积极参与各种送课下乡及各种教学研讨活动。受他们引领，莫锦花、叶雁燕等多位优秀党员教师在联盟教研活动中主动承接公开示范课；李锻明、梁素婷、李春香等党员教师主动提出帮扶新青年教师，形成结对，帮助年轻教师顺利过渡。

二、存在问题及原因

一年来，恩平黄冈实验中学党建工作取得了一定成绩，但是我们也清醒地认识到，工作中还存在着不少亟待解决的问题。主要表现在:

1. 党建工作措施不够实。鉴于学校其他任务繁重、人员相对不足等实际，党支部对如何抓好党建工作谋划不多，精力倾注不够，具体落实招数不多，以会议安排，文件落实工作的惯性思维纠正不彻底，存在“说起来重要、忙起来次要”、党建和业务“两张皮”等现象。

2. 是党的制度落实不经常。由于党员流动大，公职人员基数多，分流到其他学校党员多，造成现党员比较分散难以集中，集体组织党的活动相对不易，多以现学校党员集中开展，以致有些制度落实不够经常，有“热一阵冷一阵”现象。

3. 是抓班子带队伍力度不大。党建工作指导不够深入,对现阶段“重业务、轻党建”现象纠正力度不够。对个别党员的日常管理监督不够严格，特别是“八小时以外”的监管缺乏有效招数，等等。

4. 抓党员教育管理存在形式单一、效果不明显问题。组织党员干部政治理论学习5次，虽然系统学习了十九届四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神、群众路线、党章等有关内容，但有全都是以集中领学的方式进行，占学习次数的100%;致使学习的针对性、实效性不强，质量不高。党员教育培训多侧重于政策理论方面的培训，在党性观念、理想信念、担当意识等方面培训较少，对退休党员没有做到学习培训全覆盖，平均参加学习率只有80%左右。

究其原因主要是:一是认识不深刻。主观上认为党建工作是看不见、摸不着的“虚活”，抓起来费时费力见效慢，没有抓学校其他业务来得快、来得实。二是精力投入不够。平时对党务工作关心不够，对党员队伍建设抓得不紧不深，自己指导作用仍稍缺乏，造成党务干部业务素质、工作能力不高，党员队伍缺乏生机与活力。三是思路方法不活。抓党建重点工作存在“重形式、轻内容”现象，落实上级要求多，主动探索少，缺乏持之以恒、一抓到底的工作韧劲，对遇到的问题和困难，缺少创新思路。例如，在如何有效加强党员思想认识以及如何有效地把习近平谈话精神切实应用到实际业务当中等等仍缺乏有效的创新性思维来解决。

三、认识体会和努力方向

针对存在问题，2021年我将与学校党支部成员，继续坚持以“学校党建计划”为部署，根据上级党组织为统领，按照“定量目标达标，定性目标争优”的工作思路，着重抓好以下几个方面的工作。

（一）完善党建工作制度，夯实党建工作基础。一着力健全完善领导干部讲党课制度。要求班子成员轮流讲党课每月1次;要求党组织书记每季度为全体党员讲党课1次，实现领导干部讲党课活动规范化、常态化。二积极组织党员到开放式组织生活基地和红色教育基地参观学习。全面增强党员党性观念。

（二）狠抓四个重点。一是重点落实党建工作计划，把党建工作列入班子会重点议程之一以及学校发展规划议程当中。二是重点整理零散党员，集中统一，对转出党员进行调整,积极发展党员。三是重点强抓班子带队力度，强化班子监督力度，加强党员在重业务的基础上更要重党建。四是重点抓党建宣传，组织开展先进教师、师德先锋事迹宣讲活动，加强党员教师自身师德建设，强化宣传教育效果，发挥党员教师模范表率作用，同时多样式开展党员教育培训，增强党员党性观念、担当意识等。

通过这次述职,述出了责任、述出了问题、述出了压力、述出了动力，使自身进一步明确了党建的工作目标，进一步增强了责任意识,达到了预期目的，取得了很大的收获。2021年，我将带头树立高度的责任感和敬业精神，尽职尽责抓党建、尽心尽力谋发展,不辜负上级党组织和我校党支部的期望。