学院党委书记抓党建述职报告

2020年，本人始终把贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想作为推进党建工作的原动力，坚决履行党建“第一责任人”职责，以党建工作为统领，认真思考谋划，推动学院高质量发展。

一、抓党建履职情况

（一）强化政治引领，推进党的思想建设。以习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，通过中心组、党支部、专题党课、个人自学、讨论交流、组织测试等形式，系统学习《习近平谈治国理政（第3卷）》、党史、国史、意识形态领域工作、十九届五中全会精神及第三次中央新疆工作座谈会精神等内容，全年参加中心组学习30次，党支部学习20余次，撰写心得体会4篇，学习测试6次。

（二）强化疫情防控，打造过硬干部队伍。坚决贯彻落实习近平总书记“让党旗在防控疫情斗争第一线高高飘扬”的重要指示精神，认真研判形势、及时部署工作，以“战时状态”落实疫情防控、复学复课、应急处理、防疫物资储备管理等工作。在学生多、课程多的情况下，带领全校教职工不讲条件、不讲困难，坚守教育教学阵地。

（三）扎实开展思想政治教育，筑牢意识形态前沿阵地。牢牢树立思想政治工作是学校各项工作的生命线意识，把思想政治工作作为灵魂工程亲自带、亲自抓。把培育和践行社会主义核心价值观融入学校“三全育人”全过程。大力推进“课程思政”建设，促进“课程思政”与“思政课程”同向同行。用好“课前五分钟”、开学典礼、升国旗等重要仪式，以开学前集中教育、法制教育、诚信教育、民族团结教育、感恩教育等为抓手开展主题教育。

（四）强化堡垒引领，切实加强基层组织建设。严肃党内政治生活。严格落实“三会一课”、谈话谈心等制度，各支部开展理论学习80余次，谈心谈话100余次，为团员青年讲团课8次。加强党员教育培训。组织党风廉政、党史等为主题党课活动6次。开展了24课时集中轮训。坚持党建与业务工作深度融合。

（五）加强党风廉政建设，构建干事创业良好环境。印发了党风廉政和反腐败工作方案及相关制度，签订了党风廉政建设责任书。严格落实校领导接待日制度。加强“严、细、深、实”作风建设，精简会议活动，提高会议效率和文件质量。

（七）完善目标管理考核，促进干部履职尽责。始终把抓好党建作为主责主业，年初各党支部签订党建目标责任书，压实“书记抓、抓书记”主体责任。制定党建工作要点、党员发展计划及党员教育培训方案，研究党建工作十余次，深入各支部检查工作6次，与支部书记、党员谈心谈话二十次。落实双重组织生活制度，以普通党员身份参加支部组织生活十余次。

三、存在的问题

一是党员发展缓慢，“双带头人”培养工作需要进一步加强。把党员培养成教学业务骨干和把教学业务骨干培养吸收进党组织的“双带头人”培养机制还不够完善，没有充分发挥专业带头人的作用，在推动党建工作与教学科研工作有机融合上需要进一步加强。

二是党员学习效果不明显。理论学习次数多，学习形式较为丰富，但是学习效果不够好，学完就忘的情况比较突出，理论武装头脑能力需要进一步加强。

三是党建推动中心工作发展有待于进一步加强。个别党支部对党建工作重视程度不够，组织生活流于形式，学习不够深入。个别党员长时间不参加组织生活的情况还没有完全改变。

四、2021年工作思路

一是发挥党委领导作用，保障学院高质量发展。立足把方向、管大局、保落实，突出抓好领导班子建设，严格落实党建工作责任制，科学优化班子成员分工，努力提升党委班子抓党建的工作合力；坚持融入中心、服务大局，团结带领全校师生凝聚智慧力量，加快推进学院高质量发展步伐。

二是以政治建设为统领，全面加强党的建设。牢牢把握新时代党的建设总要求，持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，提前谋划建党100周年活动，加强爱国主义教育，引导广大党员加强党性锻炼，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

三是加强基层组织建设，夯实学院发展根基。加大党支部标准化规范化建设；严肃党内政治生活，扎实开展民主生活会、组织生活会、民主评议党员等工作；积极探索丰富多样的党员教育形式，加大对“双带头人”培养力度，推动立德树人和教学科研“双促进”。

四是深入开展意识形态领域反分裂反渗透斗争，维护校园和谐稳定。牢固树立立德树人根本任务，加强思想政治建设工作。

五是加强党风廉政建设，营造风清气正良好氛围。严格落实中央八项规定精神；用好监督执纪“四种形态”，严明政治纪律政治规矩，让反分裂斗争纪律成为不可逾越的红线底线。推动作风建设常态化长效化。

六是以党的建设工作为统领，确保学院改革发展正确方向。把政治合格作为人才培养的首要标准，优化专业布局，强化内涵建设，推动科学发展，深化“党建+治理现代化”，为学院十四五时期高质量发展提供坚强政治保证。