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建设局党委履行基层党建工作责任述职报告

发布时间:2013-10-04 11:02:43 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文
2009年履行基层党建工作责任述职报告
建设局党委

今年以来,在区党工委、管委的正确领导下,紧紧围绕“建设创新型园区”这一主线,认真履行党建“第一责任人”职责,强化措施,狠抓落实,深入扎实的开展基层党建工作,为我区城市建设又好又快发展提供了坚强的组织保证。
一、勤于学习、自觉锤炼,不断提高理论水平和党性修养
政治理论学习是做好党建工作的先导和基础,为此不断深入学习科学发展理论,努力贯彻和落实科学发展观,认真学习党的十七大和十七届三中、四中全精神,从思想上、政治上和行动上同党中央保持高度一致,进一步提高了驾驭全局、处理复杂矛盾问题的能力。深入扎实的开展学习实践科学发展观活动,结合实际,确定“以人为本,强化服务,勇当科学发展的排头兵”为主题,以“完善城市功能、提升建设品位,打造宜业宜居的现代化新园区”为实践载体,着力在丰富活动内容、拓宽实践途径、创新方式方法上下功夫,针对活动的不同阶段、不同环节,精心设计主题实践活动,切实增强学习实践活动的针对性和实效性。同时研究制订了“抓班子、强队伍、求发展、促和谐”的党建工作思路,明确了“服务大局、理顺机构、健全制度、改革创新”的任务目标。
二、注重团结、增强活力,不断提升班子的凝聚力和向心力
基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力强不强,责任在班子,关键在“班长”。为此着力强化班子的团结,强化大局意识、团队精神,努力维护班子团结,做到目标同向、工作同步,大事讲原则、小事讲风格,求大同存小异、干实事不争论。坚持民主集中制,落实集体领导和分工负责相结合的制度,以及领导班子重大事项集体研究决策制度,做到分工不分家,协调一致抓工作,科学民主搞决策。坚持民主生活会制度,注重民主生活会质量,经常与班子成员交心、谈心,沟通思想,增进了班子团结,建立了一支想干事、能干事、干成事的高素质领导班子。
三、健全机制、理顺机构,发挥基层支部的战斗堡垒作用
按照区委组织部将区内房地产、建安企业党组织关系划归建设局党委管理的要求,我们着力加强党组织在基层企业的建立。今年在***云华房地产公司中建立了党支部,增强了党组织的覆盖面。目前,建设局党委下设18个党支部,1个党总支,其中机关事业单位党支部5个,企业党支部13个。同时根据部分基层党支部班子不健全的实际情况,督导其按照组织程序,选举产生了党支部班子成员,极大的提高了基层党组织的战斗堡垒作用。
四、夯实基础、提升素质,努力提高党员干部队伍的创造力
提高基层党员干部队伍素质,是抓好基层党建工作的根本,把好党员发展关,是提升党员队伍素质的前提。党员发展过程中,我们严格入党积极分子考察程序,严肃党员发展纪律,成熟一个,发展一个,认真考察,从严掌握。全年系统内共发展新党员11名,按期转正预备党员12名,目前全局共有党员212名。党员队伍进一步壮大,党员干部的干事创业能力、勇于创新能力得到进一步加强,这在今年的各项城建重点项目建设中充分得到验证。今年以来,村庄改造、重点项目推进、基础设施建设、环境综合整治等市区重点项目推进顺利,共完成基础设施投资1.98亿元,新开工工程70万平方米,在建工程总面积362万平方米。面对艰巨而繁重的工作任务,党员领导干部冲锋在一线,率先垂范,为各项城建项目的顺利实施做出了很大贡献。
五、倡导廉洁、弘扬奉献,狠抓党员干部队伍作风建设
作风体现着党的宗旨,关系党的形象,关系人心向背。在各项工作的开展中,牢记作风就是能力,作风就是形象,鞭策自已努力做好联系和服务群众工作,引导党员干部时刻保持同人民群众的密切联系。按照全区党风廉政责任制的要求,分解落实党风廉政建设的具体任务和责任,全面落实“一岗双责”,切实做到“管人、管事、管廉政”。同时在系统内部营造“公正、廉洁、务实、高效”的工作作风。引导党员干部辩证看待形势,客观分析当前的有利不利形势,清醒的认识到困难中存在的机遇,进一步强化开发区意识,迎难而上、负重前进;引导企业坚定信心,在危机之中创造生机,困难之中抢抓机遇,振奋精神,共渡难关。
六、注重方法、力求创新,规范基层党建工作制度建设
制度建设是一项带有根本性、全局性、稳定性和长期性的党的建设工作。建立一套好的党建制度和工作程序是促进建设系统党建工作走向规范化、科学化的关键所在。今年以来,以完善基层党建工作考评机制为重点,着力推动基层党建工作制度的落实,努力形成“上下联动、分工协作、齐抓共管”的工作格局。坚持“抓制度促党建、抓党建促事业”的一贯做法,进一步加大了对党建工作质量和各项任务完成情况的管理,减少了工作的随意性,制订并下发了《建设局局党员教育和干部理论学习考核办法》,进一步完善了 “三会一课”制度,坚持民主评议党员制度等,并组织各党支部、党小组党建知识竞赛及文体活动,有效地营造了学先进、赶先进的浓厚氛围。
在取得成绩的同时,也要清醒地看到工作中存在的一些薄弱环节和问题。如,党建工作创新力度不够;基层党建工作开展不够平衡;个别党员的模范带头作用发挥不够等。这些问题将在以后的工作中逐步加以改正。2010年,我将进一步履行基层党建工作职责,发挥主观能动性,着力“搞好一个创新、树立两种意识、做到三个提高”,扎实推进建设局党委的党建工作。即:狠抓基层党建工作制度创新;树立基层党建工作是第一要务的意识,树立以人为本、服务为民的意识;做到基层班子执政能力不断提高,党员队伍素质不断提高,党员干部先锋模范作用进一步发挥。
新时期、新形势、新任务,为基层党建工作提出了新的要求,我坚信,在区党工委、管委的正确领导下,将进一步增强政治意识、责任意识和大局意识,不断开创我局基层党建工作的新局面,为全区经济社会又好又快发展做出新的贡献。
 
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