全矿安全工作总结

全矿安全工作总结

上半年安监系统在矿里的正确领导下,认真抓好全矿的安全监察工作，组织安全检查和安全办公会议。组织对各类事故的分析、调查、结案工作，并提出对各类事故的处理决定。在负责全矿的安全生产标准化的督促、检查、处罚、奖励的同时，加强安全生产隐患、工作质量问题的检查，认真抓好问题隐患的整改落实工作，促进了全矿的安全工作。严格落实各岗位责任制，按职责范围与工作标准认真督促和考核。

一.隐患排查治理情况

1. 每旬由安监处牵头组织各业务处室的安全检查，结合不同时期的特点，对“一通三防”、小运输、顶板、火工品、水害等进行专项检查，并在调度会上进行通报，对所排查出的隐患都按“五落实”的原则进行了认真落实整改。上半年开展各项检查22次，查出各类问题233件，整改问题233件，整改率100%。比照去年同期检查次数增加2次，问题隐患增加9件。

2.上级检查提出的问题。上半年迎接辽东局、省、市、区管局来我矿38次检查，共提出的338件问题隐患，比照去年同期，检查次数增加15次（去年同期共23次），提出问题隐患增加187件（去年同期共查出问题151）件。接到上级检查文件8件，做到行动有方案，迎检有汇报，完毕有总结。

二.加大对三违查处力度，上半年共处罚各类三违516人次，罚款金额12.63万元。其中：一月份94人次、罚款2.48万元；二月份80人、次罚款2.69万元；三月份112人次、罚款3.07万元；四月份88人次、罚款1.17万元；五月份64人次罚款0.95万元；六月份77人、次罚款1.73万元.

三、按照规定开展培训工作，安全培训做到了全员培训。

1、按照国家安监总局令92号文的要求，已上报27名安全管理人员进行初训学习考证，现已有9人正在培训中。

2、我矿持证的特种作业人员198人，上半年参加特种作业复训3期，共计21人；为解决新老技工接替问题，今年初训派5个工种人员培训，共计31人。

3、上半年全矿的再培训工作已经结束，全矿再培训人员共993人，全部考核合格。上半年共开新学员初训班5期培训学员207人。全部合格上岗。

  四、发生各类事故追查处理情况

今年1--6月份，共发生人身伤害事故17起，照比去年同期增加5起；中断生产的大型机电事故6起，即二井主皮带断带、二井主皮带轴承落架、东部区主皮带断带、东部区主皮带主辊开焊、西部区4#皮带主辊轴承抱死、主要通风机电机烧坏；冒烟发火事故1起，即第十三面工作面冒烟着火事故。

五、积极开展“安全月”活动

6月份是全国第17个安全生产活动月，按省、市、区的指示安排，公司借“安全月”活动的东风把安全生产活动开展的更加深入具体。

1、制定方案下发各单位。详细安排活动。

2、参加6月16日在搭连广场举办的安全咨询日宣传活动；在公司院内悬挂条幅、为全矿员工家属致信一封，配合市局开展有奖竞答活动等。

六、其他方面

上半年各单位在遵守劳动纪律方面不是很理想，工作时间发生打架现象多起，安监处专设2人每天对岗位劳动纪律进行考核，起到良好的效果。

上半年安监处始终坚持干部入井考核，为领导掌握干部工作情况提供了依据。

2018上半年已经过去，虽然我们安监系统及全矿广大干部员工做了大量工作，但仍面临较严峻的安全生产形势和任务，今后我们要在继续巩固已有成绩的同时，继续克服重重困难，加大隐患排查及整改力度，为我公司创造一个良好的安全环境、更长的一个安全生产周期而同心同德、努力奋斗。

2018下半年安全工作计划

为做好2018下半年全矿的安全工作，强化安全生产管理，进一步改善安全生产条件，夯实安全工作基础，实现生产事故死亡为零的目标，制定2018下半年安全工作计划。

一、安全目标

1、杜绝煤炭生产死亡事故；

2、杜绝“一通三防”灾害事故；

3、杜绝机电、运输重大列级事故；

4、杜绝地面火灾交通事故；

5、杜绝汛期“三防”事故。

二、矿井安全生产标准化

在上半年和去年二级安全生产标准化的基础上，缩水份，上档次，实现动态达标，安全生产标准化向国有一级水平努力。

三、主要工作

1、在安全生产领导小组的带领下，全面大上安全生产标准化工作，实现理想目标。具体责任分系统、分单位层层落实。

2、严格执行各项安全法律、法规，加大对“三违”处罚力度。

3、瓦斯治理、防治煤与瓦斯突出、防治水按国家规定逐项全面落实。

4、严格领导带班入井制度落实，每月定期公示并建档保管。

5、安全投入按国家标准提取。在通风、机电设备更新改造中发挥作用。

6、应急救援机制和救护队建设不断完善。按国家要求继续完善“六大系统”。

7、安全培训做到百分之百。从业培训、特种作业培训到安全管理人员培训建档严管，不漏一人。

8、职业危害职业病防治工作有新提高。按国家规定做到从业人员人人建立监护档案，凡入井接尘人员实现2年一体检。并相应完善档案管理等各项制度。

9、加大隐患排查治理力度。继续按照《“打非治违”专项行动和专项整治活动方案》认真开展活动，及时排查认真整治。对上级检查的隐患，及时安排整改，一时难以整改的，制定有关措施或写出书面说明。公司各系统排查及各单位提出的各类隐患做到跟踪处理，按“五落实原则”落实。