水电检修部安全生产工作总结暨下半年工作安排
2018年上半年,水电检修部在公司领导的正确领导和部门员工的共同努力下,保质保量地完成了大河家水电站4#机组伸缩节漏水抢修;黄丰电站3#机组重锤侧接力器端盖漏油和底座中心调整;诚扬5#机组定子回装;黄丰1#机导叶外轴承检修;诚扬5#机转轮泄水锥端盖漏油抢修等工作。
安全生产工作中呈现的亮点和存在的问题有以下几点:
一、工作中呈现的亮点
1、根据公司下发的《安全文明生产管理规定(试行)》的相关内容和业主单位的具体要求,部门结合自身实际,进一步强化和规范了部门检修现场的标识牌和警示牌悬挂、工器具摆放、坑洞防护、地面防护、生产垃圾处理、厂内桥机的使用以及员工着装,从而使得部门在进行各项检修工作时显得有条不紊,从容应对。同时也得到了业主单位的一致认可。
2、落实安全主体责任,部门将与公司签订的安全目标责任书,层层分解,逐级落实,按照公司要求,将安全主体责任落实到每一个岗位,每一位员工。截止2018年6月27日部门累计安全天数1568天,完成与公司签订的安全目标责任书各项指标。
3、工作票管理,上半年部门共产生水力机械工作票6张、二级动火票2张、电气一种工作票1张,合格率100%。
4、部门员工安全意识的不断提高,随着安全培训力度的增强,员工的自我防范意识和安全意识有了明显的提高,检修工作中能保护自己也能保护他人,做到“四不伤害”相互提醒,给部门上半年安全局面的稳定提供了有力的保障。
5、交通安全,年初,部门根据公司的相关要求,与部门员工签订了《私家车安全管理协议》和《个人安全承诺书》,落实主体责任,规范员工在往返西宁和诚扬途中的乘车要求,强化员工交通安全意识,上半年,部门未发生交通安全的相关不安全事件和事故。
二、存在的问题
1、检修工作开始前,对检修现场和检修过程中危险源地预知、辨识、评估不到位,导致在检修工作中存在潜在的安全隐患。
2、部门安全管理基础薄弱,安全管理人员的安全专业知识欠缺,导致部门在安全管理工作中,心有余而力不足,有劲没处使。进而导致在一些公司日常的安全检查中,出现一些老生常谈的问题。
3、习惯性违章无法杜绝,部门个别员工工作中存在思想麻痹大意,个人主义太强,凭经验,存在侥幸心理。以至于在一些不起眼的小事上违章作业。
4、对公司下发的安全文件的学习,流于形式,没有达到预期的效果。
三、下半年工作打算
下半年,部门要以上半年稳定的安全局面为基础,再接再厉,完成全年安全责任目标。针对上半年工作中存在的问题和不足,部门将从以下几个方面努力。
1、加强和规范检修工作前的危险源地预知、辨识、评估和告知。首先,根据部门检修现场的环境、设备以及设备结构重新制定适应部门检修工作的《危险源辨识和控制措施》,并组织实施。其次,组织员工学习检修工作前的危险源地预知、辨识、评估和告知的重要性,增强各级人员工作前危险源辨识的意识,养成危险源预知、辨识、评估和告知不明确,不开工的良好习惯。
2、加强安全管理人员的培训和自我提升的力度。让安全管理人员熟练掌握日常安全管理的方式方法,夯实部门安全管理基础,提高部门安全管理水平。
3、习惯性违章是一切事故的根源,下半年,部门要着力加强习惯性违章的整治工作。一是加强宣传教育,端正安全生产态度,提高员工操作水平和安全意识,让员工从主观上和心态上杜绝习惯性违章。二是杜绝习惯性违章的几种“习惯”,即,日常工作中凭“习惯”操作;劳保用品凭“习惯”穿戴;安全生产凭“习惯”去指挥;凭“习惯”上下班。三是严格制度约束和现场监督,严格贯彻部门各项规章制度,规范劳动纪律,一旦发现违章行为,绝不姑息,得过且过,做到“遵章守纪,有章必循”。
4、认真学习贯彻公司下发的安全文件,结合部门实际情况,有针对性的学习、有正对性的发言,杜绝走形式、读文件,从而达到学习效果。
5、结合公司“安康杯”活动、冬季安全大检查以及节假日安全大检查,持续开展“堵漏洞,消隐患”自查自纠活动,消除生产上的隐患和管理上的短板,进一步提高部门安全管理水平,更好地为为公司创造效益。
四、对公司下半年安全生产工作的建议和意见
1、大力培养安全管理人员,以满足各部门、分场和项目部的需求。