公司党员工作总结（多篇）

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【第1篇】公司党员工作总结

我们是一家中小型企业，全公司300多人，注册资本有两千多万，主要做it业务，虽然看上去不错，可是在经济危机影响下，各种困难接踵而至，经营的压力、改革的压力、稳定队伍的压力都很大。尽管如此，公司还是把员工的利益放在第一位。在去年推行的岗薪制度改革中，我们在公司原本的工资制度上做了一些调整，每个员工增加了200元的基本工资，每人每个月又多加了100元的生活补助。虽然钱加的不是很多，但在这种低迷的经济环境下，公司的做法很让人感动，体现了公司领导班子把员工放在眼里，时刻为大家着想。并号召大家要积极进取，乐观向上，克服一切困难。就这样在公司积极态度的影响下，大家在异常艰难的条件下负重爬坡，完成营业收入1400多万元，实现利润32万元，帮助公司平稳的度过了危机。

做为一名党员，我们在公司党委的统一领导下，开展了党员先进性教育活动。在先进性教育活动中，我们自始至终开展学习，感触很深、收获颇多。其中令我们感触最深的，归纳起来就是八个字，即信念、责任、素质、群众。我们认为，结合集团多元企业的特点，建立党员先进性教育长效机制，就必须紧紧围绕上述八个字做文章，而“责任”又尤为关键。

关于信念和责任。 “认真”和“责任”是集团公司企业文化的核心理念。这一理念与保持党员先进性的要求是一致的。要建立党员先进性教育的长效机制，关键是每一位党员都要树立坚定的信念和高度的责任心。而这种信念要具体表现为对企业发展壮大的坚定信心，这种责任心要具体表现在对党员身份的珍惜，对党的形象的爱护，对党性的忠诚，对党员要求的自觉。具体到我们企业来说，就是要对企业有信心、对班子有信心、对企业的经营管理有信心；就是要对企业忠诚、对上级组织负责、对职工群众负责、对投资者负责；就是要充分发挥党员在企业改革发展和生产经营中的先锋模范作用，遵守各自的岗位职责，认认真真干好每一项工作。有话说，“一个党员就是一面旗帜”。这就是对党员先进性的绝好体现。去年上半年我公司开展的爱岗敬业教育活动其实也是为了培养员工的责任心，培养全体员工对企业的忠诚度。在爱岗敬业教育活动中我们有近四分之一的职工写了心得体会，大部分人结合各自的岗位谈了认识，有的还谈得非常深刻。但尽管如此，我们有的员工的工作责任心还是不强，有的党员甚至机关管理人员仍然不能履行好各自的岗位职责，干工作、做事情常常是抱着敷衍塞责、应付了事、得过且过的态度，只求过得去、不求过得硬，不能积极主动地去思考一些问题，为企业分忧，为领导出谋划策，甚至反过来向组织提要求，为公司添麻烦。因此，要建立党员先进性教育的长效机制，首先就必须解决信念和信心的问题、解决责任心缺失的问题。

而培育员工的信心和责任心，需要领导干部身体力行、起好模范带头作用。作为党员干部，作为企业领导人，更加应该增强干好工作、干成事业的责任心。企业是社会的一个细胞，而领导成员是企业里的一分子，树立坚定的理想信念具体到个人来说，就是要有把企业发展壮大的信心，有把企业作强作大的决心，有为职工群众造福的责任心。如果连班子成员都没有信心，连党员干部都没有责任感，那企业的员工又去相信谁、依靠谁？古人曾说，“当官不为民做主，不如回家卖红薯”，现在也有一句话说，“在其位、谋其政、做其事、尽其责”。等等这些都是讲的责任心的问题。因此，企业班子成员、分公司的主要负责人、广大党员干部和机关管理人员，必须要树立把企业作强作大的坚强信心，必须要有带领职工群众克服困难、勇闯市场、发展壮大企业的责任感。只有这样，才能无愧于企业管理者称号，无愧于上级组织的重托，无愧于职工群众的信任。

关于素质和人才。要做到尽职尽责，认真干好每一项工作，就必须具备一定的综合素质。建立党员先进性教育的长效机制，也必然谈到人才和素质，因为教育的主体和客体都离不开人才。我们知道，当今社会是一个知识型社会，是一个终身学习的社会。目前集团公司正在开展“创建学习型组织、争当知识型员工”的活动，其目的就是要通过强化学习来提高员工的综合素质，提升企业的科技含量和文化含量，增强企业的发展后劲和综合竞争力，实现做强做大的目的。那么，作为党的干部和党员，既然是工人阶级先锋队的一分子，是中国人民和中华民族先锋队的一分子，就更加应该树立不断学习、终身学习的意识，这也是“三个代表”中代表先进文化前进方向的必然要求。先进即先锋，先进就意味着要不断地更新、不断地创造、不断地进步。特别是作为党员领导和管理人员来说，如果平时不加强学习，自己的综合素质跟不上，缺乏必备的科学文化知识和综合领导能力，说话就会说不到点子上，管理上就不会有创新，工作思路就会墨守成规，就不会有开拓创新意识，工作自然就打不开局面。这样，也就无从谈驾驭大局，无从谈发展壮大企业了。

素质问题说到底是人才问题。目前，集团公司对人才的培养、选拔、任用非常重视，相关政策、相关举措已经出台，一套公开招聘人才、人尽其才、能者上庸者下的选人用人机制已初步形成。令人担忧的是，目前公司人才缺乏问题却越来越突出。其中物业管理人才、物资贸易人才、市场营销人才、招待所经营管理人才、尤其是会经营、懂管理、熟市场的复合型人才比较缺乏。这将严重制约企业的进一步发展。因此，我们下一步要推广好集团内兄弟单位开展“创建学习型企业，争当知识型员工”活动的经验，不断强化学习、提高员工队伍的整体素质，采取灵活政策，继续把素质相对较高、有一定潜力的员工放到重要岗位上培养锻炼，不断提高员工队伍的整体素质。

那么，究竟应从哪些方面来提高自身的综合素质、加强人才队伍建设呢？首先应该通过学习来转变观念，树立忧患意识、竞争意识、市场意识和效益意识。二是要下大力气、下大功夫学习别人先进的经营思路和经营管理方法。三是要学习科学文化知识、学习业务技能、学习现代企业管理基本知识和法律法规。哲学上讲物质决定意识，意识对物质具有反作用。现在社会上也流行一句话，说“思路决定出路”。还有人说“观念也是生产力”。从这些话里我们可以领悟出意识、观念和思路是何等的重要。对南铁置业来说，我们缺乏的正是这种开拓创新的意识、勇闯市场的观念以及能与市场相适应的经营管理思路。

关于服务群众。有了责任心，具备了一定的素质，就能更好地为职工群众服务，就能更好地维护职工群众的利益。实践“三个代表“重要思想，建立党员先进性教育长效机制的根本目的就是要给职工群众带来实惠，从而让群众满意。这也是我们发展壮大企业的根本目的所在。企业要保证资产的保值增值、要对国家和社会负责、对投资者负责，实际上也是对全体职工群众负责，因为我们的职工群众都有自己的股份，都是真真实实的投资者。那么，对每一个有责任感、有群众观念、牢记党的全心全意为人民服务宗旨的企业领导来说，就应该自觉关心职工群众、就应该想方设法为职工群众解决实际困难、就应该千方百计提高企业的经济效益，增加职工群众的收入，为职工群众谋福利。

【第2篇】公司党员工作总结

在**的领导下、在同志们的支持和帮助下，我坚持不断地学习理论知识、总结工作经验，加强自身思想修养，努力提高综合素质，严格遵守各项规章制度，完成了自己岗位的各项职责，在这里将自己的思想、情况等简要的个人工作总结报告

一、加强业务学习，不断提高业务素质，努力做出更大贡献。

我在**工作已经有四年多时间了，应该算是“老同志”了。回想在这四年多的工作历程，是至今我人生中重要的一段时期，在这期间我的收获主要有两个方面：政治思想上的成熟和业务工作方面积累了丰富的工作经验，总结为八个字“收获颇多、受益匪浅”。

我想自己在政治思想上进步、成熟的重要标志是，自己在工作期间从一名普通群众成为了一名中共党员!我的转变与进步，是领导的培养、同志们的帮助与支持和自身的努力才取得的。我清楚自己入党时间还不是很长，还有很多方面(政治思想、理论知识、工作水平等)需要不断的学习，要时刻以党员的标准衡量和要求自己的言行，注意加强政治修养，进一步提高自己的党性认识。我也希望领导和同事们一如既往的给与我指导和帮助，我也将加倍努力，争取更大的进步!

我先后在**等不同的岗位上工作，无论在什么岗位我始终以饱满的热情对待自己的工作，勤勤恳恳、尽职尽责、踏踏实实的完成自己的本职工作。的工作纷繁复杂，领导临时交办性的工作比较多，这些都要求的同志，要对的现状情况，有较为熟悉的了解与掌握，同时还应具有较强的应变和适应能力。几年来的工作实践，我十分注意对业务运营现状情况的积累与总结，对erp也有系统的了解与掌握。基于几年来工作经验的积累，我对公司的各项业务工作都有比较全面的了解与掌握!我想自己的工作经验一方面是自己工作的积累，更重要的是自己在这样的工作岗位上、有这样的工作机会，是领导和同志们信任和支持的结果!正因如此，我将更加珍视自己的岗位，以无比的热情与努力争取更大的进步!

二、工作中，严以律己，宽以待人，向身边的党员模范学习，起相应模范带头作用。

一半年来，我在平时工作中，始终以党员的标准严格要求自己，模范遵守公司的各项规章制度，力求时刻严格要求自己，不等不靠、有条不紊地安排好各项工作，身体力行，努力起到部门的表率作用，协助领导开展各项工作。

今年以来，在日常工作过程中，注重强调从政治的高度对待问题，我与领导密切配合并带头垂范，使同志们思想认识高度统一，自觉遵守各项规章制度。具体工作中，我们提倡任劳任怨、自觉刻苦、默默无闻的工作精神，一切从全局出发重团结、讲实效、不推诿。积极协助做好工作部署，并克服家庭困难加班加点，与同事们通力协作，保证工作顺利完成。

在的工作上，我们主要作了三个方面工作：一是抓学习。认真落实公司组织的各种学习，紧密联系实际，重点放在如何提高工作水平上。二是发扬民主，增强成员之间的团结与活力。对待各项工作同志均充分发表意见和建议，集思广益，注重发挥集体的聪明才智和整体效能。三是按公司要求高标准、高质量开展工作，使业务部成为团结务实，开拓创新，富有朝气、充满生机与活力的集体。 三、缺点与不足

我也很清楚自己还存在很多的不足与缺点，自我的总结和领导同志们的批评和指导，对我今后的提高是十分必要的，我的缺点与不足自己总结可有以下几点：

1、在协助管理工作过程中，缺乏大胆管理的主动性,今后我应加强学习不断提高自己的管理水平，工作中不断总结经验。

2、与同志交流少，关心同志不够。

具体表现：同同志们的联系不够，缺乏交流;工作中对同事们的关心不够。我这方面的缺点，同事们曾给我指出过，但自己也注意改正自己的不足，但还需进一步努力。

3、在目前的岗位我与新同事相比有一定的工作经验，特别是对区域现状和规划情况的掌握上，但在对新同志的“传、帮、带”方面做的还十分不够。

回顾这一段时间的工作,我基本完成了本职工作，这与领导的支持和同志们的帮助是分不开的，在此对公司领导和同志们表示衷心的感谢!以上是我对一年来思想、工作情况的总结，不全面和不准确的地方，请领导和同事们批评、指正。在以后的工作中，我将做好个人工作计划，使自己的工作做到更好。

【第3篇】公司党员工作总结

尊敬的党组织：

从2022年××月份，我进入公司工作，到现在已经过去三个多月。三个月的时间，我感触最深的就是 确实是一个充满活力、踏实进取并且高速成长的公司，同时 又是一个温暖和谐的大家庭。现将我近阶段的表现做一个简单的思想汇报。

初来公司，所有东西都很陌生，对新的环境有一些不太适应。此时，领导给了我很多关心和帮助，使我能够快速的了解公司，熟悉业务;同事之间也相互理解信任，使我很快适应了工作环境。三个月的工作中，我明确了自己的职责和任务，强化了自身的业务素质，同时培养了比较良好的团队意识和大局意识，基本上具备了担当岗位职责的能力，成功完成了由一名在校生向职场人士的转变。三个月的时间虽然不长，但是在学习、工作、思想方面仍有很多收获和感触。现在就简单的向党组织汇报如下：

一、在学习上。在政治学习方面，我始终坚持学习毛泽东思想、邓小平理论和'三个代表'重要思想，不断提高自身的政治修养，与时俱进，开拓创新，从根本上提高自己的政治觉悟，树立了与时代发展相适应的理想信念，建立了科学的人生观、价值观。并且立志献身于社会主义现代化建设，努力实践全心全意为人民服务的宗旨。在我个人坚持自学理论知识的同时，我还积极参加了公司组织的多次学习活动，这些学习活动的内容紧跟时事，意义深刻，让我深受启发。在肯定社会主义现代化建设取得了巨大成就的同时，我深知我们的党，我们的国家还有很长的路要走。历史的成绩来自于我们的党和人民艰苦的摸索，而未来的路也肯定会充满坎坷。建设社会主义的重担需要我们这代人继续发扬艰苦奋斗、不怕困难的精神，而把这份重大历史责任落实到我个人身上，就是要踏实工作、努力进取，实现个人价值的同时为社会贡献力量。在业务学习方面，虽然接受过 专业的理论学习，但是理论和实践还是有很大差异。刚进公司的时候，对业务相关的法律法规很不熟悉，在公司领导的建议和帮助下，我整理了 的法律法规，并且进行了系统的学习。期间，结合实际工作中出现的问题，我对 的工作有了更加清晰的认识，使我能够更好的胜任本职工作。

二、在工作方面。学校里的工作和公司里的工作完全是两个概念。在进入公司被安排到之后，我努力学习，勤恳工作，不断总结教训和经验。遇到问题积极向同事和领导请教，在领导和同事的耐心帮助之下，得到了大量的实践工作经验，提高了自己的工作能力，渐渐的能够独立承担工作任务。在进入公司后不久，我作为工作人员参加了公司于七月下旬召开的临时股东大会和董事会。亲身经历了会议的筹备、召开以及后续的收尾工作，这次实践极大的开阔了我的眼界。在学校里虽然经常研究这些案例，但是实践的经验胜过任何一次学习。如果不在学习中练就扎实的理论基础，不在平日的工作中深刻的熟悉业务，那么就很难在会议过程中从容应对公司股东、董事以及其他领导的质询。看似不起眼的会议流程的设计、会议材料的整理实际上都是非常专业的工作，需要专业知识和丰富经验的支持。而且现实的会议组织过程中，经常会遇到许多突如其来的问题，需要灵活处理，这要求组织者不但要有大局观，而且必须心思细密，甚至明察秋毫。还有许多其他方面的收获无法一一列举，但是这些都是书本上学不到的。

通过在实际中的工作，我清楚的看到自身素质与优秀的 还有很大差距，这也激起了我渴望提高自身素质的强烈要求。正因为有了这个动因，使我产生了奋发向上的力量。因此在工作中，我更加努力的学习，以优秀的同事和领导为目标，不断提高、不断完善自我。另外，在工作之余，利用各种有利条件，学习法律知识和房地产相关知识，丰富自己的头脑。同时积极向同事请教问题，学习经验，为自己在今后顺利开展各项工作奠定了坚实的基础。

三、在思想方面。通过几个月的工作和学习，我的思想有了很大进步。我党的基本宗旨是'为人民服务',学生时代，这句话更像是一个口号。虽然那时也有为人民服务之心，但是却不知道如何把这句话落实到实践当中。工作之后，通过坚持不懈的理论学习以及在实际工作中的感悟，我认识到，'为人民服务'如同'社会主义伟大建设'一样，落实到我们个人头上，就是要勤奋工作、努力进取，发扬'艰苦奋斗'的革命精神。做好本职工作的同时，时刻准备着为人民，为国家，为党奉献一切。社会主义的成就来之不易，将来进一步的发展必定也会充满艰辛，我们作为一名共产党员，更加应该坚定信心，听党的话，跟着党走，做好艰苦奋斗、长期奋斗的准备。

工作的三个月，我虽然取得了些许进步，但是仍然有一些不足之处。比如，对党的某些理论知识的学习还不够深入，工作上缺乏创新精神，批评和自我批评不够大胆，这些都是我以后的工作中需要努力改进的地方。回顾这几个月的工作，展望未来，我坚信在公司党组织和公司领导的正确带领下，全体公司同事的共同努力下，我们××××的明天必然会更好!

此致

敬礼

【第4篇】公司党员工作总结

根据公司党委《关于认真做好2022年“双评”工作的通知》要求，结合我单位的实际，分公司党总支认真部署了各党支部的”双评”工作，定于从4月20—5月30日为各支部进行民主评议党员、民主评议党支部时间。现总结如下：

一、学习文件、统一思想、提高认识。

按照公司党委民主评议通知要求，我单位号召各支部认真学习党委文件精神，并对学习重点部分内容进行了集中学习，采用以个人自学为主，集中组织学习为辅。主要学习了十六大通过的《党章》;“十一五”规划和“三个代表”重要思想。

通过学习认识到在我们这样一个多民族的发展中大国，要把全体人民的意志和力量凝聚起来，全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化，必须毫不放松地加强和改善党的领导，全面推进党的建设新的伟大工程。加强和改进党的建设，一定要高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻“三个代表”重要思想，保证党的路线方针政策全面反映人民的根本利益和时代发展的要求;一定要坚持党要管党、从严治党的方针，进一步解决提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力这两大历史性课题;一定要准确把握当代中国社会前进的脉搏，改革和完善党的领导方式和执政方式、领导体制和工作制度，使党的工作充满活力;一定要把思想建设、组织建设和作风建设有机结合起来，把制度建设贯穿其中，既立足于做好经常性工作，又抓紧解决存在的突出问题。通过锲而不舍的努力，保证我们党始终是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，始终是中国特色社会主义事业的领导核心，始终代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。

民主评议党员、民主评议党支部制度不是凭空提出来，在艰苦的革命斗争年代，我们党就有了开展批评与自我批评的优良传统，而是在新的历史条件下，是中国共产党内部建设事业发展的需要，是党所肩负的任务和自身状况的客观要求。民主评议党员和党支部是从严治党的重要措施，坚持从严治党，从根本上说，就是要做到两条：一是必须严肃执行党的纪律，对经不起考验而屡教不改，直至堕落成为败坏党和人民事业的腐败分子，必须坚决消除出党，决不姑息，对不履行党章规定又不接受教育的党员要劝其退党或予以除名，对那些违犯党纪的党员，该处分的要处分，决不心慈手软。二是通过学习，使广大党员受到重新教育，全面提高党员素质，增强党员先锋模范意识，增强党性修养。同时也增强了党支部的凝聚力和战斗力，每一名党员都是一面旗帜，每一名群众都心向党，努力工作，以早日入党为荣。

二、实事求是地进行自我评议。

在学习文件的基础上，每个党员和党支部都认真写出了党员自我评议和党支部总结材料。评议紧紧围绕十六大精神，“三个代表”的重要思想，贯彻、落实“三个代表”的要求，从自己的思想、工作、学习的实际出发，围绕分公司今年工作任务，做好本职工作进行评议。评议中还特别注重对照“党章”的要求，检查自己在思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风方面存在的突出问题，从落实“三个代表”的高度对存在问题进行剖析;检查自己发挥先锋模范作用的情况;检查自己在深化改革、保持廉洁、起先锋模范作用，遵守纪律等方面，都逐一逐一的进行了评议，在评议中认真开展了批评与自我批评，从而肯定了每个党员的成绩，找出差距，明确努力方向和目标。

通过民主评议党员和党支部，按照党章规定的党员条件和“三个代表”重要思想的要求，对照党员在实际工作、生活学习中所起的作用，评议党员是否合格或优秀或不合格，因而进一步增加了党组织的凝聚力和战斗力。通过民主评议教育每个党员都来关心党的建设，积极做好党的工作，充分发挥党员的先锋模范作用。通过民主评议党支部，使广大党员思想更加统一，理论修养进一步提高，政治上更加坚定，使得同志之间更加团结，党群关系、干部关系更加密切，使党内的监督更加有效。

三、夯实基础、全员参与、认真总结。

分公司党总部下设党支部7个，有党员95名，其中有23名党员在外地施工。分公司党总支通过电话、电子邮件和传真方法通知到本人，使95名党员100%参加了党员民主评议。所有党员、党支部都认真写了党员自我评价和党支部民主评议总结并按时交分公司党总支。

分公司所属7个党支部都召开了“双评”会议，总结了当前生产施工形势，对支部及所有党员提出更高的要求。每位党员和每个党支部首先进行了认真全面的自我总结，然后其他党员对其在思想上、工作中取得的成绩和存在的不足之处进行开诚布公的评价(对在外地施工的同志，大家也对其进行了认真的评议)。经分公司党总支委员会集体评议，分公司3个党支部被评为优秀党支部，四个党支部被评为合格党支部;有47 名党员被评为为优秀党员;有48 名党员被评为合格党员;无不合格党支部和党员。

总之，通过学习、评议进一步提高了每个党员素质，增强了每个党员的党性和工作热情，使每个党支部都增强了凝聚力和战斗力，都表示要紧紧围绕公司、分公司的文件精神要求，一丝不苟地做好本职工作，为公司分公司的生产和经营贡献自己的力量。

xxx分公司党总支

【第5篇】公司党员工作总结

当我还没从睡梦中醒来，两年的大学生活就这样不知不觉地结束。每个同学都在迷茫和忙碌中寻找工作，都希望能找到一份适合自己，符合自己专业的工作，我也不例外。整天埋头在电脑前，打开了一个有一个招聘网，时间一天一天的过去，接近离校是时间越来越近了。内心无比的着急，在学校的招聘结果略知一二后，很幸运的是，我被五家企业录用了，但最后，我选择了一家给我提供一份和我专业相关的岗位。我毅然选择了这家公司。

现在，我已经到这家公司上班一个多星期了。也正慢慢地在适应这里的生活。刚开始的时候，我很想离开，因为这里并不像我们想象中那么好，甚至更糟。差点，我忘记了当时是为何来这里的，当自己从迷茫中醒过来时，我才抛掉离开的念头。我不能因为这点小小的困难就想到逃跑，做为一个预备党员，我应该做好模范带头的作用。

如今，我只要是负责公司淘宝方面的网络推广和淘宝订单的相关工作，工作量很大，但是可以学到很多东西。党曾教导我们，从事一行爱一行，是的，竟然我从事网络推广这个工作，我就应该全心投入到这里面来，努力和向他人学习。不要有任何的抱怨和推卸。把公司的利益放到第一位，把个人的情绪放到第二位，甚至调好自己的心态。

我现在正慢慢地熟悉公司的相关法则和淘宝的相关知识，通过相关的渠道去学习淘宝的各种推广形式，为公司，为自己的今后的发展奠定好基础。在如今的社会上，没有经验，没有技能，没有能力，终有一天会被淘汰掉，我不想做这样的人，所以我需要不断的努力，加强自己的硬件。在这一年的实习里，我将努力的去学习，做一个对社会有用的人，不让党对我失望，不让爱我的人对我失望。

作为一名实习生，一名预备党员，我不曾忘记过自己的职责，不管是在实习期间，还是今后的工作中，我会尽自己的力量去帮助需要帮助的人，不会忘记自己还是一名志愿者，帮助他人是我的职责，也是我追求。因为帮助别人，也是帮助自己。因为有爱，才有温暖。帮助群众解决困难是我们义不容辞的工作，也是我们的义务。

我现在正慢慢地适应社会的生活，不会因为一点小小的困难就哭泣或者想到逃离。我会勇敢地去面对人生中的每个困难。相信我的未来会更美好。以上是我本月的一个思想转变，请组织考核我。

【第6篇】公司党员工作总结

保持共产党员先进性教育活动开展以来，在集团公司党委的正确领导和督导组的精心指导下，××党委按照集团公司《实施方案》的总体部署，认真贯彻落实中央和省委、集团公司党委关于保持共产党员先进性教育活动的指示精神，把教育活动作为当前××党的建设的中心任务，作为各项工作的重中之重来抓，加强组织领导，精心筹划部署，在创新上下功夫，在结合上做文章，在突破中求发展，创造性地开展工作，确保了教育实效达到了预期的目的。

一、先进性教育活动的主要做法

中共××物业分公司××××委员会下设14个党支部，34个党小组，参加教育活动的党员共256名。自2月中旬以来，我们按照集团公司党委的统一部署，围绕提高党员素质、服务职工群众、促进各项工作三大目标，历时5个多月，较好地完成了保持共产党员先进性教育活动的各项工作任务。

（一）积极响应，认真筹备，争得了工作主动

今年1月份，集团公司党委召开保持共产党员先进性教育活动动员大会后，××党委先学一步，立即召开专题会议，认真学习了××矿等先进单位典型经验，深刻理解开展保持共产党员先进性教育活动的重要意义和目的，统一了思想认识。××党委成员一致认为，保持共产党员先进性教育活动，是党的十六大做出的战略部署，是新时期加强党的建设的新的伟大工程，全体党员必须以高度的政治责任感和历史使命感，发动一切力量切实抓紧抓好抓出成效。在此基础上，××党委班子成员还讨论确定了《中共××物业分公司××××委员会关于深入开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的实施方案》，1月28日，××党委又召开了党支部书记专题会议，认真传达学习了集团公司党委书记耿加怀同志在动员大会上的讲话，要求各党支部要正确处理工作与教育活动的关系，工作尽量早安排、往前赶，为下步集中精力搞好教育活动赢得主动。在××党委的精心组织谋划下，我们立足一个“早”字，突出一个“快”字，抓住一个“严”字，明确一个“细”字，坚持一个“实”字，坚持早行动、早筹备，立即展开了各项工作。

1、健全组织，强化领导。一是建立了领导机制。2月8日，我们首先成立了以党委书记、××主任任组长，党委副书记任副组长，党委委员为成员的保持共产党员先进性教育活动准备工作领导小组。按照各自分工，深入各支部，积极开展调查研究和谈心交流活动，认真听取党员群众的意见和建议，加强对教育活动的工作指导。二是设立了办事机构。抽调7名精干人员，腾出4间专用办公场所成立了准备活动办公室，具体负责整个教育活动的组织实施、综合协调、材料整理、组织保障和情况总结等工作，明确分工，责任到人。党委书记王荣章同志，多次到活动办公室同工作人员一起谈思路，出题目。××主任赵东坤同志，加强对工作人员的指导，提出要求，明确任务，并表态对办公室充分放心、放手，为办公室开展工作提供一切必需的支持。党委副书记孙鹏同志，对教育活动办公室的各项工作进行严格把关，解决工作中的实际困难，极大地调动了办公室的积极性。办公室成员充分发挥主观能动性，严格按照集团公司党委的统一部署和××党委的要求，尽职尽责，尽心尽力，开动脑筋，创造性地开展工作，积极地完成了各项工作任务，确保了教育活动的顺利进行。三是拨出专项资金，购置计算机等办公设备，专门购买《学习先进楷模，保持共产党员本色》画册，《共产党员先进性教育电视专题片》、《任长霞同志先进事迹报告会》等先进性教育活动宣传资料和××××保持共产党员先进性教育活动学习记录本、文具等学习用品，在主要街道和办公场所悬挂了先进性教育活动宣传条幅，开展了板报展，努力营造教育活动氛围，为先进性教育活动的顺利开展奠定了基础。

2、全面排查，制定方案。为增强教育活动的针对性，我们成立了专门的调查摸底小组，集中10天时间，通过重点调研与一般性调研相结合，系统调研与专题调研相结合，先期调研与反复调研相结合的方式，采用调查问卷、召开座谈会、个别了解、设立意见箱和热线电话等方式，广泛征求不同层次、不同工种、不同年龄段党员、群众的意见和建议。在调查问卷活动中，我们精心设计了基本情况、存在问题、知识问答、意见建议等四个方面的问卷内容，共发放问卷800余份。通过扎实细致的工作，了解了××党员队伍的基本状况，基本掌握了××广大党员职工群众在想什么、干什么、需要什么、反对什么，明确了工作方向，制定了既有利于整体推进，又便于各支部自主创新，操作性、指导性较强的《实施方案》，明确了教育活动的指导思想和基本要求，重点要解决的问题，活动的时间安排和方法步骤，增强了教育活动的目的性、针对性和实效性。

3、层层动员，广泛发动。在精心组织，充分准备的基础上，报经集团公司党委保持共产党员先进性教育活动领导小组批准，我们于2月18日召开了××××党委保持共产党员先

【第7篇】公司党员工作总结

**公司党支部共有党员23名，划分三个党小组，正式党员22名，预备党员1名，其中退休党员3名。

党员星级管理是量化党员先进性的一种管理手段，是新时期加强党员队伍日常管理的有效载体，加强党员自我形象设计，更好地起到表率作用。

年初暨局党员星级管理工作推进会后，根据局党委的统一部署，我公司党支部召开支委扩大会，专题讨论研究党员星级管理工作，进一步统一思想认识，查找存在问题，落实局党委党员星级管理推进会的部署，要求各支部做到硬件五落实：即结合各支部工作特点落实修订完善党员星级管理考核细则；落实考核小组；落实考核记录；落实考核牌上墙；落实考核活动。对照这五个落实及党员星管级管理的具体要求，为便于操作，统一设计了党员个人考评表、党员互评表、群众测评表、星级管理评议表，党员星级管理评议表格中分自我评分、群众测评评分、考核小组研究综合评分，次月初上墙公布，真正起到相互监督，相互促进，共同提高的作用，使支部党员星级管理工作有条不紊地顺利开展。党员星级管理工作，突出了党员同志的先锋作用发挥、宗旨意识、遵纪守法、团结协作，注重了党员学习、生活、工作的方方面面。通过前几年的实践，我们的党员星级管理工作由不规范逐步走上规范，由不成熟逐步走向成熟，我们对开展此项工作的认识也在不断的提升。现在，我们真正感受到党员星级管理成为我们公司党支部加强党员日常管理的有效措施。他有助于党员同志经常提醒自己，对照星级管理的五个方面规范约束自己的言行，时时发挥党员的先锋模范作用；有助于加强群众对党员的监督，群众测评表是群众对党员的实际评价，党员在群众的心目中的地位、形象如何，通过群众测评表反映出来；有助于党员相互间的监督，党员互评表，是党员相互对照星级管理5个方面，互相打分，加强了党员相互间日常监督，便于了党组织的管理，每月一次的考评，并及时将结果反馈本人，组织上能及时指出上一季度星级管理中个人存在的不足之处，有的放矢地帮助其改正不足，更好地发挥党员的作用和形象。

党员星级管理工作开展的过程也是我们不断地探索、完善、提高党员管理的过程，难免会有许多不足之处，我们相信在交通局党委的指导帮助下，认真贯彻十七大文件，以新《党章》为准则，用科学发展观，积极探索新办法，更新思想观念，不断完善，使党员星级管理成为我们公司党支部加强新时期党员日常管理工作的有效载体和方法。必将产生更好的效果，推进公司各项工作上新台阶。

【第8篇】公司党员工作总结

近年来，汇宇石业有限公司党支部按照县委及园区党工委关于加强党员教育的有关要求，以理想信念教育为主线，以提高党员干部素质，增强基层党支部的凝聚力、战斗力，发挥好党组织和党员干部作用为目的，不断解放思想，开拓创新，积极开展形式多样的教育活动，使党员教育培训工作取得了较好的效果，现将党员教育培训工作总结汇报如下：

一、基本情况

汇宇石业有限公司党支部现有党员23名。其中女党员名，35岁以下党员 名，本科以上学历 人，大专以上学历 人，高中以上学历 人。

二、主要做法

近几年来，我们不断加大对党员的教育管理力度，开展了理想信念、'学党章、正党风、守党纪'、'三个代表'重要思想、科学发展观、'为民服务创先争优'、以爱国、爱企、团结、和谐、发展、文明为主题的核心价值观教育、党的十八大精神等主题教育，不断强化党员目标责任管理，使党员教育管理基本步入了制度化、规范化的轨道，为发挥党员的先锋模范作用，推动公司持续快速发展提供了坚强的组织保证。

（一） 领导重视，明确责任，不断创新教育机制。汇宇公司领导班子十分重视党员的教育培训工作，把党员的教育培训和公司的日常生产结合起来，不断提高党员的政治业务素质，切实做到'围绕经济抓党建，抓好党建促发展'，始终把党员的教育作为兴企之策，长久之计。在教育方式上，采取以'三会一课'学习为主，充分发挥远程教育的作用，在每年年初即精心制定党支部学习计划，将党支部学习计划与公司中心工作同计划、同部署、同施行，在公司全面推行'一讲二学三论四看'培训教育方式。'一讲'即邀请专家进行专题讲座；'二学'即集中学习和个人自学；'三论'即以党小组为单位组织讨论；'四看'即参观爱国主义教育基地、地县两级重点建设项目工程、先进事迹展和观看红色影片。(www.haoword.com)在教育内容上，突出邓小平理论、'三个代表'重要思想、科学发展观、理想信念、宗旨观念、法律法规等，坚持把政治理论、政策法规、业务技能和市场经济知识，特别是经营管理知识以及领导艺术、组织协调能力作为培训教育的主要内容，既注重广度，又务求深度，做到常规教育与专题教育、政治学习与业务培训、丰富知识与提升能力'三个结合'，去年先后邀请专家2次，举办全员安全生产等业务培训班100余人次。

（二）健全各项制度，不断规范教育行为。在加强党员教育工作中，我们注重建立和完善党员教育工作各项制度，坚持用制度来规范党员教育的行为。从日常教育管理，组织关系转移、流动党员、离退休党员管理等实际情况出发，制订了相应的党员教育制度，对于矿山上的公司员工，公司定期组织相关人员到矿山送学习资料并开展教育培训。同时，我们还就党内组织制度，党员定期学习制度、三会一课制、民主生活会、民主评议党员等各项制度进行了修订和完善，进一步规范了党员教育管理工作。

（三）扎实开展党建活动，不断丰富教育管理内容。我们还将党员教育管理融入党建活动之中，以开展深入扎实的党建系列活动来不断丰富党员教育管理内容。针对企业各岗位业务性较强，生产一线通常实行'三班倒'情况，为确保'组织生活不间断、党员教育不停顿、市场发展不减速'，公司党支部积极引导，按照'小型、分散、灵活'的原则，开展形式多样的组织活动。公司党支部首创'积木累积式'党支部活动方法，利用晨会、饭前饭后、班前班后等'边角料'时间，以'简短、灵活、新颖、实用'的形式对党员职工进行教育，较好的解决了企业生产与党组织活动'撞车'的问题，收到了较好的教育效果。公司党支部还根据公司生产需要来制定培训教育计划，突出岗位技能培训这个重点，培养了一批充满活力、业务娴熟、技术精湛的青年岗位能手，使他们在公司转型升级发展中发挥了骨干作用。公司青年党员阿吉元在党支部的帮助和支持下，通过公司外派学习后，结合自己多年工作经验，成功对板材切割机进行了技术改造，不仅减少了安全生产事故，而且生产效益提升了近20%，成为全体员工学习的`榜样。通过树立典型，弘扬正气，促使广大党员以更大的热情投身工作，为党员教育管理拓宽了新的空间，更好地激发了基层党组织和党员活力。

三、存在问题与原因

一是由于公司生产任务繁重，对党员教育培训缺乏深度和力度，党员教育学习效果不明显，形式不够丰富。二是党员的教育培训和公司的发展结合的不够紧密，'围绕经济抓党建，抓好党建促发展'贯彻效果不明显。

四、下一步工作打算

（一）按照'围绕经济抓党建，抓好党建促发展'的工作要求，积极探索党员教育培训工作新机制。重点加强党员在公司经济发展中作用发挥机制的创新与完善，使党员成为公司发展的助推器。

（二）进一步加大党员教育培训工作力度，改进党员教育培训方式。建立党员教育培训制度，不断加大党员教育培训工作力度，利用丰富多彩、灵活多样的教育形式，加强党员教育培训的针对性，努力提高党员的整体素质和各项业务工作水平，为公司的各项工作顺利开展和公司的发展壮大提供坚强的组织保障。

（三）树立先进典型，发挥榜样力量。采取以点带面的方法，从公司各条战线挖掘先进党员的典型，总结典型经验。同时加大宣传力度，宣传先进班组和先进人物的典型事迹，使全体党员在典型的带动下奋发工作，锐意进取，为加快我公司更好、更快的发展做出自己应有的贡献。

**汇宇石业有限公司党支部

2022年5月5日

【第9篇】公司党员工作总结

6、召开专题生活会，开展批评与自我批评。在党员搞好自我总结、党组织做好充分准备的基础上，我们严格按照集团公司党委要求，及时制定下发了《××××党委关于开好××领导班子专题民主生活会和基层党支部专题组织生活会的通知》，确保了专题民主生活会和专题组织生活会的顺利召开。4月29日，按照集团公司党委先进性教育活动的安排和有关要求，××领导班子召开了以“实践‘三个代表’重要思想，保持共产党员先进性，促进××××改革发展”为主题的领导班子专题民主生活会。会上，对2022年民主生活会整改情况和本次征求到的意见情况进行了汇报，××班子成员深入学习了《毛泽东选集》《邓小平文选》等有关篇目，每个班子成员也按照“五对照”的要求，结合群众和党员提出的意见和建议，坚持讲问题不讲成绩、讲主观不讲客观、讲实话不讲空话、讲要害不讲枝节，全面总结了近年来自己思想、工作和作风等方面的情况，认真开展了批评与自我批评。按照“个人讲评、党员互评、群众参评、组织点评”四个步骤，××党委结合班子成员的发言，对班子成员进行了逐一点评。会后，班子成员认真听取了集团公司督导组和上级党组织委派人员的意见和建议。另外，班子成员又以普通党员身份参加了所在党支部的组织生活会。××各党支部坚持时间服从质量，严格按照“六个不开”的要求，按照程序，不赶时间、不走过场，集中时间，静下心来，认真组织党员召开了专题组织生活会，对党员逐一进行民主评议。在民主评议过程中，大家都本着团结的愿望，本着对同志对事业负责的态度，敞开心扉，追根溯源，积极开展批评与自我批评，既帮助同志改正缺点错误，又使自己从中受到教育。民主评议时，支部书记都能带头剖析自己，虚心听取大家的批评意见，为批评和自我批评创造了良好的环境气氛；党员之间能够敞开思想，畅所欲言；开展批评能够触及到被批评者的主要问题，并帮助其分析原因，总结教训，明确努力方向。通过开展批评与自我批评，真正达到了帮助同志、增进团结、促进工作的目的。

7、实事求是，搞好评议。专题组织生活会之后，××各党支部利用5月5日—9日，五天时间召开了支委会，根据党员个人讲评、党员互评、群众参评的情况，以及征求到的群众意见和党员一贯表现，进行综合分析，实事求是、客观公正、认真负责地提出对每个党员的评议意见。为解决好党性分析评议“剖析不深刻、批评难”两个重点问题，我们还专门制定了《关于认真做好分析评议阶段“提出评议意见”工作的通知》，对各党支部书记进行培训，提出要立足“准、透、真”三个字，抓紧抓深抓实党员评议工作。一是查找问题要“准”确。对照《党章》要求、中发〔2022〕20文件和胡锦涛同志关于新时期保持共产党员先进性讲话中提出的6条基本要求，以及××党委和本党支部制定的保持共产党员先进性具体要求，结合党员个人讲评、党员互评、群众参评的情况以及征求到的群众意见和党员的一贯表现，提出评议意见。二是评议意见要“透”彻。提出评议意见必须在广泛征求意见、深入开展谈心活动，审阅党员的党性分析材料的基础上进行，“画像”要准确，客观公正，肯定成绩，明确指出不足。三是评议意见要“真”实。评议意见要本着对每一位党员关心爱护、高度负责的精神，实事求是的态度提出整改方向和要求。

为确保对党员提出的评议意见，符合程序，重点突出，我们及时印制了《××××党委先进性教育活动党员评议意见表》300份下发到各党支部，由各党支部对党员提出评议意见，按照管理权限经党员本人、党支部委员会、分管领导、××党委逐级审阅后，正式填写《××集团公司党委先进性教育活动党性分析民主评议手册》。

8、做好通报，接受监督。在召开专题民主（组织）生活会后，我们按照集团公司党委要求，根据××党委召开民主生活会的有关情况，及时汇总整理，制定了《关于对××××领导班子2022年度专题民主生活会的情况通报》。通过召开××群众监督评价小组会、座谈会等形式通报了专题民主生活会的基本情况、领导班子存在的问题和整改的思路、措施。××各党支部也在民主评议后，及时向群众通报党支部的评议结果、党员对存在问题的认识和整改意见，以及今后努力方向等，切实增强了分析评议阶段工作的透明度。

9、严格程序，认真开展“回头看”。我们按照集团公司党委先进性教育活动的总体部署，在教育活动每个阶段末制定下发了交叉督导检查和“回头看”相关文件。根据集团公司党委先进性教育活动领导小组严把“十关”，“六步”走和“八查八看”，严把“五关”的要求，在××各党支部全面开展了“回头看”活动。为确保先进性教育活动和“回头看”活动的质量和效果，我们制定了××××党委先进性教育活动各阶段评分表，对××各党支部开展先进性教育活动各阶段情况进行了检查评分，并开展了群众满意度测评。根据检查情况，××各党支部能够严格按照集团公司党委和××党委

【第10篇】公司党员工作总结

根据《南昌**局关于印发〈第二批先进性教育活动实施方案〉的通知》（**党发〔2022〕28号）要求，在公司党委的带领和市局第三督导组的具体指导下，从2022年7月底开始，全面展开了保持共产党员先进性教育活动。目前，第一阶段活动已告一段落，现将集团公司开展先进性教育活动学习动员阶段工作总结

一、基本情况及主要做法

集团公司现有党员总数325人，其中在职党员140人，请长假和待岗党员92人，内退党员73人，离休党员20人。共设党支部15个。党员同志全部参加了先进性教育活动。建机构定方案。

市局召开第二批先进性教育活动动员大会后，集团公司党委高度重视，迅速研究，筹备成立了以党委书记、董事长、总经理**同志为组长、党委副书记**同志、副董事长、常务副总经理**同志为副组长、党委和行政其他成员为成员的集团公司保持共产党员先进性教育活动领导小组，并下设办公室，**同志兼任办公室主任，办公室下设材料组、宣传组、协调服务组，同时决定党委和行政班子成员分别联系基层党支部指导开展教育活动。在市贸委督导组的指导下，办公室根据******党发[2022]28号文件精神，制定了《中共**集团公司委员会保持共产党员先进性教育活动实施方案》和活动日程安排。7月28日，集团公司召开先进性教育活动动员大会，党委书记**同志作了动员讲话，对开展先进性教育活动进行动员和部署，市局党委书记、主任**同志到会并作了指导讲话。会后，各党支部组织党员认真学习贯彻动员大会精神，成立相应机构，并根据集团公司实施方案，结合本单位实际，研究制定了先进性教育活动安排，下发至每个党员手中，使每个党员了解整个活动开展的具体安排和要求。对于一时联系不上的待岗党员和年老体弱的离休党员，采取送教上门或邮寄学习材料的方式，最大限度地保证先进性教育活动的覆盖面。

2、精心组织实施。

集团公司党委明确各支部书记为直接责任人，层层负责，狠抓落实。形成了领导小组负总责、办公室抓指导、联系人抓督查、支部抓落实、党员领导干部抓示范“五位一体”的工作格局。领导机构、工作机构和联系人以饱满的政治热情，积极的工作态度，以对党的事业高度负责的精神投身到先进性教育活动中，认真严格地抓好每一阶段、每一环节的工作，保证了整个教育活动健康、有序地发展。完善规范了学习机制，严格学习纪律，明确学习要求。在公司党委的要求下，做到了集中学习，人人签到，定期检查学习笔记和心得、严格进行阶段性学习效果检测，结合实际思考公司发展举措撰写学习心得体会，保证了每个党员集中学习时间超过40个学时， 全公司党员自觉遵守学习纪律，圆满完成了学习任务。

3、保证学习效果。

一是营造学习氛围，形成学习共识。各党支部充分利用横幅、标语、简报、专栏、板报、学习心得园地、投送信息稿等形式营造教育声势，活跃学习氛围，宣传学习中的新鲜经验和先进典型，使全体党员同志在浓厚的舆论氛围中自觉接受教育和熏陶。另外，通过开展自学、集中学、研讨学以及听形势报告、听身边的优秀党员先进事迹报告、听公司领导讲党课、观看优秀党员事迹和中央党校教授报告录像、重温入党誓词、参观革命圣地、撰写心得体会等多种学教活动，营造出良好的学习氛围。在学习动员阶段，集团公司共下发《先进性教育读本》和学习笔记本325套，组织集中收看中央党校先进性教育活动专题片7次，上党课9次，各党支部组织党员观看先进共产党员事迹录像片9次，党委中心组集中学习4次；培训各支部开展先进性教育活动的骨干3次；制做宣传专栏8块；对学习动员阶段的全过程进行了拍照摄像并刻录光盘4张；报送先进性教育活动简报5期，有力地推动了教育活动的开展，形成了内容丰富、形式多样的先进性学习教育热潮。

二是不断深化学习，保持旺盛状态。在学习教育活动中，各党支部运用“读、看、讲、思、谈、写”方式方法，保证学习内容、人员、时间和效果的落实，采取通读原着、观看先进性教育录像片、警示教育片、专题学习讨论、领导干部上党课、作辅导报告、学习先进典型事迹等行之有效的方式，深化学习活动，提高学习效果。在学习活动中坚持做到“四结合、四为主”，即集中学习与分散学习相结合，以集中学习为主；工作时间学习与业余时间学习相结合，以业余时间学习为主；读原着与听辅导、看录像相结合，以读原着为主；学习与参观相结合，以学习为主。冷冻一分厂、冷冻二分厂、屠宰分厂、动力分厂等党支部在生产、技改工作繁重的情况下，利用大量业余时间，组织集中学习，完成学习篇目，保证了学习效果。在集中学习过程中，充分利用公司党员电化教育优势，将单一的文字材料与生动形象的视听内容相结合，丰富了学习的形式。以活动《简报》为载体，及时沟通信息，交流情况，指导工作。学习动员阶段共编印活动《简报》5期，及时报道先

【第11篇】公司党员工作总结

公司积极按照xx关于开展党员激励引导长效机制建设试点工作的通知文件精神要求，探索和建设xx的党员激励引导长效机制建设试点工作，现将工作情况总结如下：

公司在深入开展保持共产党员先进行教育活动的基础上，分析公司实际，结合公司当前形势，制定了开展党员激励引导长效机制建设工作实施方案，确定了“激励与引导并重，充分发挥企业党员先进性”的指导方针，围绕党员激励引导长效机制建设的探索开展公司党建工作。

一、思想激励引导，为党员激励引导长效机制建设提供前提和保障

对于党员来说，思想过硬是做好一切工作的前提。在党员激励引导长效机制试点建设工作的过程中，公司充分重视党员的思想激励和引导，按照党群管理标准，定期进行中心组学习、三会一课、民主生活会等党内生活，组织公司党员干部开展政治理论学习，通过学习、谈话、适当的批评与自我批评等一系列形式，对公司党员及时进行思想教育与引导，使其在思想上能够永葆先进。在正面教育的同时，公司不忘对党员干部进行反腐倡廉警示教育，先后组织公司广大党员干部观看了《党的好干部——牛玉儒》、xxxx xxxx xxxx等系列警示宣传片，并要求各支部组织所属党员进行讨论学习，有记录，有考核。xx部作为公司的政工宣传部门，每季度都组织开展中心组、党员政治学习，今年一季度组织公司党员认真学习领会xxxxxx………

二、目标激励引导，为党员激励引导长效机制建设提供不竭动力

公司致力于把目标管理与开展党内活动有机融合，将党员的权利、义务以及应做的工作，纳入党内活动内容，以活动为载体，实行量化考核，实现目标管理规范化、系统化。围绕如何为公司基建生产服务，在全体党员中开展党员示范岗活动，从思想上、政治上、行动上与党中央保持一致，从积极参加党组织的各项活动，定期进行理论学习，从发挥党员先锋模范作用，认真履行岗位职责，从按时完成各项任务，党员身边无安全、质量、政治事故，从发扬艰苦奋斗、谦虚谨慎的优良工作作风，积极推动精神文明建设和企业文化建设，从团结群众，能够带领和帮助周围群众完成工作任务等方面对党员提出目标要求，在规定的分值内，对散布不利于团结、稳定和与党中央不一致的言论等，不履行义务，不遵守党纪，对不胜任工作，工作不努力，起不到带头作用，未认真履行职责，对管辖范围发生安全、质量、政治事故，违反公司各项管理制度，对不接受群众监督，发生拿、卡、要现象等酌情进行扣分，并将最终考评结果与待遇、晋升直接挂钩，使公司全体党员时刻有标准参照，有目标追求。此外，为了xxxxxx，公司在全体党员干部中开展立功竞赛活动。

三、培训激励引导，充实党员激励引导长效机制建设内容

公司的党员是公司非常宝贵的人才资源。为了使党员人才更加有为，尤其对表现优秀的党员，公司优先安排培训。针对企业党员的岗位特点，采取有针对性的.分类培训措施。公司先后安排………。

四、典型激励引导，为党员激励引导长效机制建设营造浓厚氛围

榜样的力量是无穷的。公司党委在全体党员中组织开展了优秀党员、优秀党支部和先进党务工作者的评选，党员集体酝酿，全员参与，平日里思想、作风、素质、能力过硬的党员同志们脱颖而出，当之无愧，受之光荣，为公司广大党员干部树立了榜样，在公司党委向先进模范学习的号召下，党员们深化了认识，加快了步履。公司第二党支部…… 他们经常在施工现场披星戴月、栉风沐雨，讲奉献不讲条件，讲方法不讲借口，任劳任怨，在优秀党支部的评选过程中以绝对高票胜出。党员xx为了xxxxxxx，被评选为优秀共产党员，为公司的广大党员干部树立了典型。为进一步激发全体党员及员工的拼搏干劲，如期实现xxxx目标，公司党委xxxxxxxx。

五、考核激励引导，规范党员激励引导长效机制建设工作正确开展

为了强化公司范围内的绩效考核管理工作，将其做的全面、公正、合理，切实促进公司的各项工作迈向新高度，公司成立了绩效考核委员会，负责公司范围内的月度、年度绩效考核管理工作；为了进一步完善现代企业制度，规范公司范围内的绩效管理工作，保证公司经营目标的实现，激发员工潜能，形成有效激励与约束党员激励引导长效机制和安全稳定经济的管理体系，实现企业与员工的共同发展，公司成立了绩效管理工作委员会；同时建立了精神文明建设考核制度、党支部月度任务考核标准、党员示范岗考核标准、文明集体考核细则、文明职工考核细则等制度。

党员激励引导长效党员激励引导长效机制建设工作并非一时之举，也非一蹴而就，需要长期不懈的努力与坚持，公司将在今后的工作中坚决地贯彻执行。

【第12篇】公司党员工作总结

按照公司生存和发展的实际，结合省委、市委的要求，和县委县府的统一安排和部署，就企业开展“双增双创”活动，我将2022年度的工作情况作如下简要总结。

一、在广大员工中广泛开展各种形式的劳动竞赛，是公司工会组织的优良传统，是全心全意依靠工人阶级，充分发挥工人阶级主力军作用，尤其是在当前新的经济格局和新的劳动关系下，正确认识社会主义劳动竞赛的作用，科学运用好这个载体来充分调动、保护、发挥公司员工各方面的积极性和创造性，形成团结奋斗、万众一心，合力推进公司全面发展的态势，意义重大。

开展劳动竞赛，是动员公司员工走向经济主战场，推进公司富强和公司建设的具体行动。2022年，我代表公司积极组织和带领员工开展各种劳动竞赛活动。

①、与公司员工打成一片，共同开展以“增产节约、增收节支”为主题的劳动竞赛；2022年度内，生产产品产量较上年增大600余吨，增幅达5.20%；以节能降耗为主导，综合能耗较上年降低70余吨标煤，降幅达2%；公司员工人均收入较上年增长约20%，在企业全体员工的共同努力下，充分发挥了广大员工为主体和主力军的作用，企业实现了年度内“双增双节”的目标。

②、带领公司全体员工，成立以法人代表为组长的人才工作领导小组，积极开展“双增双拥”活动，采取措施狠抓人才吸引、培养、使用、待遇等方面工作。一是公司积极慎重引进人才，通过积极努力，2022年度在省内各专业技术学校引进工艺、技术、管理等方面的专业人员，解决了人才断层现象；二是认真落实人才培养工作。公司组织实施送外培训、特种人员培训和各种岗位培训100余人次，并鼓励员工走自学成材之路，对取得学历者给予特殊工资待遇；现已有30余名员工通过专业技术培训并回企业工作，营造了人才脱颖而出的良好环境。

③、在公司的各种劳动竞赛活动中，大胆使用人才，对想干事、能干事、具备领导和技术素质的人才及时提拔到领导和技术岗位，使其发挥才能，已有了3人走上领导岗位，20余人走上技术管理岗位。

④、劳动竞赛活动中执行待遇留人，我公司对聘用的专业技术人员，给予技术职务补贴。认定的优秀人才示范岗在职级提升、工资待遇方面给予倾斜。对公司科技、生产、安全、环保、节能等方面工作有重大贡献者，除享受优待外，公司给予重奖。对高校生到公司工作的，实行同工同酬，给予工作、学习、生活上的帮助和关心，为他们营造良好的创业环境。

二、把握重点，创新形式

公司充分认识其前提条件和环境，一是以民营经济为主体，这与国有经济的格局不同；二是在多元化的生活方式、社会形态下，员工的组成、利益追求也表现为多样性、流动性更强；三是在知识经济的大背景下开展的劳动竞赛，要更加注重体制性、机制性，与民营经济的竞争机制、诚信机制、创新机制有机结合起来；要更加注重习惯性，使劳动竞赛成为员工的一种自觉行为，培养他们敬业爱岗、精益求精的精神，这应当成为当代工人阶级的基本素质；要更加注重科学性，与现代企业管理制度包括成本管理、质量管理、人力资源管理等结合起来。

当前和今后一个时期，公司要以调动和发挥员工的积极性和创造性为抓手，以争创一流、节能降耗、增加效益、保证安全、提高素质为核心，为打造公司建功立业。

在2022年度的具体实施过程中，公司突出重点，创新形式，抓住三个层面，把握三个结合，实现了三个转变。

1、抓住三个层面。公司运用行业企业层面，开展创新业绩、创优质品牌、增加公司效益、增加职工收入为重点的“双创双增”劳动竞赛活动。同时在重点技术改造和工程建设项目层面，开展“四比四赛”劳动竞赛活动，即比创优，赛工程质量；比高效，赛工程进度；比技术，赛科技创新；比安全，赛文明施工。2022年度公司的重点投资或建设项目有：新办公楼、新烤花喷釉车间的建设和运营，均以“四比四赛”为基础，在预定的时间内，完成并达到投入施工和调试运营正常的要求。在公司销售服务层面，开展优质服务劳动竞赛活动，普及礼仪知识，推行礼仪规范，强化职工礼仪意识，提高职工文明素养。

2、把握三个结合。首先，

【第13篇】公司党员工作总结

在机关党委、先进性教育活动领导小组的具体指导下，紧密结合支部的工作特点和党员实际，按照教育活动实施方案的整体要求，我公司积极组织全体党员参加学习教育活动，现将学习动员阶段工作情况初步总结如下：

我支部共有党员14名，其中13名正式党员，1名预备期党员，活动参与率100%。从1月25日到现在，支部组织全体党员集中学习了篇，主要有《保持共产党员先进性教育读本》、江泽民论加强和改进党的建设（摘要）、胡锦涛同志在新时期保持共产党先进性报告会上的讲话、党的十六大报告、新《党章》《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》、曾庆红同志在中央保持共产党员先进性教育工作会议上的讲话》，其中必读篇，选读篇，大家自习了。通过一阶段的学习教育活动，党员的宗旨意识有了明显的增强。大家进一步统一思想，端正态度，自觉加强理论学习，增强政治敏锐性和鉴别力，党员的理论修养和综合素质有了一定的提高。支部通过多次讨论，按照《党章》规定的党员标准，结合本单位的岗位职责，提出了保持共产党员先进性的具体要求，初步找出了各个党员、公司支部在党的先进性与发展、振兴中存在的问题，并在边学边做中取得较大成效。

（一）领导重视，机构健全，计划周密。为了使此次活动取得成效，确保内容与时间，公司全体党员经过讨论，制定了公司开展保持共产党员先进性教育活动方案（附后），公司成立公司领导为主体的9人领导小组，建立了3处下属单位的联络点。并将学习内容和时间细化成表（公司党支部第一阶段开展“保持共产党员先进性教育”活动工作时间表附后），初步规划了26项学习教育活动，发给每位党员，以增强学习的计划性和目的性。为确保学习时间，公司要求每周三例行政治学习三个课时，除此之外，在保证公司正常工作的前提下，每天下午随时安排学习。在教育活动中，公司领导班子带头认真参加每一项活动，带头发言，带头记笔记，带头写反思、体会文章，带头查找问题，进行批评和自我批评。

（二）营造良好的学习氛围。为切实搞好教育活动，支部要求每个党员要注重学习形式和工作实效的结合，要按照上级的部署和支部的实施方案要求，认真做好学习笔记、发言提纲，公司安排专人对此进行检查。全体党员都认真按照支部实施方案的要求，自觉积极参加学习培训；为了确保学习内容，公司党员利用春节期间及周六周日休息的时间，加班加点学习《读本》和撰写体会和反思文章。据统计，到3月2日为止，公司党员写的学习体会及反思材料工作总结类材料共篇。在学习活动的同时，加强宣传工作，在认真学习上级党委简报之外，公司共自印发活动简报期，党员的心得体会在党员先进性学习园地上交流并接受群众的监督。在学习教育活动中，我们还严格落实上级党委规定的学习考勤制度、请销假制度和补课制度，公司有一名党员由于因病不能学习的，支部选派以公司支部副书记为首的三人帮助小组及时将相关的学习材料送上门，给该党员讲党课，了解该党员的思想及存在的问题，并送去水果，送去公司的温暖。

为了方便学习和交流，公司创建“党员先进性学习园地”，交流心得体会；部分党员将自己的相关理论书籍和材料送给公司，在图书室创建“党员先进性学习专栏”；利用网络搭建“党员先进性学习网站点”，形成了良好的学习氛围，大家学习的积极性大大提高。

（三）采取灵活多样的学习方式。公司支部按照要求，结合工作实际，采取行之有效的学习方式，采用集中学习与个人自学相结合，集中讨论和个别谈心相结合，领导班干部带头讲党课等方式，公司党支部书记同志给全体党员先后讲了“党的先进性活动的学习体会”，“促进振作，做好国有资产管理”的党课，公司副书记梁志方同志讲了“党章程修改历史及新党章程的主要修改内容”的党课，副书记结合当前工作，讲了“集中一切力量，做好经营发展工作”的党课，扎扎实实开展学习教育活动。通过认真开展党员之间的交心谈心活动，广泛征求党内外群众意见，2月日，公司专门召开了总经理与普通员工肯谈会，了解员工的思想动态，回答并解决的公司员工普通关心的问题。同时，每次的党员民主生活会上，全体党员积极踊跃，谈目前公司支部及公司发展方面存在的问题，并针对这些问题提出自己的建议，真正把学习教育活动落到实处。

（四）制定支部保持共产党员先进性的具体要求和标准。公司召开多次民主生活会，根据《党章》规定的党员标准，结合本支部的实际，从坚定理想信念、坚持党的宗旨、遵守组织纪律、加强思想作风建设和改进工作作风等方面，提出了支部保持共产党员先进性的具体要求。公司支部提出了将公司职工利益放在首位及公司职工能党组织的向往程度作为先进性的最重要的二条标准。支部要紧紧围绕全面建设小康社会的奋斗目标，贯彻落实十六大精神和“三个代表”重要思想，时刻将职工利益放在首位，立足本职岗位，认真履行职责，创造一流的业绩，把保持共产党员的先进性落实到更好行使出资人权利、切实做好软贷款的管理工作，确保国有资产保值增值中去。要求党员充分发挥先锋模范作用，在五个方面起到模范作用：一是不断加强锻炼和修养，做身心健康的典范。二是不断提高学习力，做学习的'标兵。三是立足本职位，求真务实，创造一流业绩，做工作上的模范。四是与时俱进，不断提高创新力，做开拓创新的揩模。五是严格执行各种规章制度，做遵纪守法的模范。当前最重要工作是公司所有员工特别是党员班干部尽心尽力做好本职工作，为沈阳的振兴做出实际的贡献。

（五）认真查摆问题，为整改做准备。在民主生活会上，支部认真对照这次教育活动提出要求查摆问题，并紧密结合本支部的实际，由于提前5天要党员准备，各党员从不同角度和方面提出了公司支部和公司发展中存在的问题，归纳起来，支部工作主要存在如下问题，具体表现在：一是公司党支部的组织建设需要进一步加强。公司共有员工名，有知识的年青人较多，便申请入党的同志并不多，目前党员14名，仅占%，新党员的发展任务艰巨。二是党员在理论学习与联系实际方面还不够紧密，党性修养和理论素质有待进一步提高。三是党员的思想不够解放，作风不够深入，个别党员工作安于现状，缺乏创新意识，深入调研联系群众较少。四是支部在工作制度、学习制度、发展新党员等方面的建章立制还有待进一步完善，党建工作需要进一步加强。五是支部组织开展活动不够活跃，学习方式有待创新。六是支部的民主生活会在保证数量的同时需要提高质量。六是支部的建设需要专门的机构去实施，以保证公司的政治方向。七是支部的凝聚力和向心力需要进一步加强。

（六）做好“三个主题实践活动”。在围绕提高素质，开展“增强能力促振兴”方面，公司开展了以中层经理讲座交流活动，先后15次，主要内容有，一方面提高了员工的各方面能力，另一方面也是对讲课人的锻炼和提高。要求公司员结合自己的工作实际要求每月读一本好书活动，先后主要读了、、书籍。

在围绕服务群众，开展“温暖和谐在沈城”活动方面：

1、1月29日对公司的9名困难员工送去1000元慰问金。

2、2月2日公司副书记同志，代表上级党委及公司党支部，对原沈阳建材公司工人同志送去组织关怀和党的温暖。

3、2月2日，公司班子对公司、公司、公司三家子公司慰问走访，听取基层员工的意见，了解并解决企业实际问题，做好企业的安全生产工作。

4、2月5日，公司宣传委员等2名党员对长期不能上班的党员进行探望和慰问，并传达上级委第一批开展共党员先进性活动的精神。3月1日，按公司领导的指示，公司副书记同志等三名党员再一次探望该同志，并给该同志讲了公司先进性学习情况，送学上门。

5、2月日，公司支部书记同志主持召开了公司普通职工恳谈会，听取基层群众意见，并将相关的问题予以解决。

在围绕振兴发展，开展“立足岗位做奉献”活动方面。公司主要开展了二项活动。一是做好贷款工作。****

二是为支持沈阳市十一五规划，公司结合自己的经营工作实际，申请的《沈阳》课题中标沈阳市十一五规划重点课题，将在今年4月末上报。

（七）坚持边学边做。制定出针对性、操作性强的初步整改方案，做到边学习，边整改、边落实，通过教育活动，让群众实实在在地感受到党员每日在思想、作风的变化和进步，提高了整改的实效，落实支部和个人整改措施，明确今后的努力方向。公司把学习教育活动与提高将经营管理的质量、提高工作效率，改变工作作风紧密结合起来，把教育活动真正体现在行动上。

公司党支部

2022年3月10日

【第14篇】公司党员工作总结

一年来，本人在公司领导的指导下，在党组织的关心下，出色地完成了公司布置的任务。我遵守党章，处处以一名共产党员严格要求自己，不迟到不早退，遇到困难冲锋在头，带头攻克技术难关，受到了公司领导的表彰。

一、工作情况

在工作期间，我严格遵守公司的各项规章制度，不迟到、不早退、严于律己，自觉的遵守各项工作制度;另一方面，吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时，积极主动的协助其他同事开展工作，并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力;工作细节中，我看到公司正逐步做大做强，以目前的趋势，我可以预见公司将有一个辉煌的明天。作为新员工，目前我所能做的就是努力工作，让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水，焕发自己的热情;使自己在基层得到更多的锻炼。

二、学习情况

现在是我努力学习的阶段。“三人行，必有我师”，公司中的每一位同事都是我的老师，他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。记得我刚到公司的时候，对生产线上的一切都感到陌生而新奇。因为我之前没有过类似的工作经验，所以知道的也有限，但是在领导和同事的的热心帮助下，我受益颇多。带着饱满的工作热情，我逐渐熟悉了设备的操作。整理文章由尽管我只是入门，而且相对而言年龄要大一点，但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。为尽快提高自己在本职方面的知识和能力，充分发挥自己的主观能动性，我利用业余时间多和同事交流学习，在短短三个月中理论结合实践让我对变电站的基本设备有了真正的认识，这为今后的工作打下了基础。

在公司呆了三个月，我接触了很多同事，就在接触他们的同时，我才知道在集体和谐相处是快乐工作的保证。无论是社会还是单位“为人处事”都是一门高深的学问。对于这门高深的学问，我目前首要做的是诚实做人、努力工作!整理文章：

三、思想情况

作为一名公司员工，我今后的职业生涯还很长，学习的机会还很多。为此我将尽我所能地对我的工作进行开拓，做出成绩。为早日实现目标，我要求自己：努力工作，保持优点，改正缺点，充分体现自己的人生价值，为企业美好的明天尽一份力。我更希望通过公司全体员工的努力可以把公司推向一个又一个的颠峰。

【第15篇】公司党员工作总结

从4月28日开始，民主评议党员工作历时一个月，由于公司党支部对这项工作高度重视，加强领导，广大党员认真、努力，现已顺利结束，达到了预期的目的。我们认为，这项工作是进一步加强党员教育管理和监督工作，保持党员队伍的先进性和纯洁性，提高党员队伍整体素质的重要措施。按照“坚持标准、实事求是、民主公开”的原则，围绕构建安全高效、诚信团结、风清气正、科学发展的“和谐镇矿”，大力倡导xx提出的八个方面良好风气，通过扎实有效的民主评议活动，查找和整改每个党员在思想、组织、作风等方面存在的问题，增强了党支部的凝聚力、战斗力和创造力，为完成我矿今年的各项生产任务、工作目标、经济指标、实现安全生产提供了强有力的组织保证。

全公司党员34名，其中预备党员一名，评议出优秀党员5名，合格党员28名，没有不合格党员。

在民主评议工作中，党支部首先召开了支委会，学习传达了矿党发［xx］20号文件，统一思想，统一认识，认真分析全科党员的现状，制定出落实党委安排的具体措施和学习配档，为民主评议工作做了充分的准备，保证了民主评议党员工作的顺利进行。

在学习教育阶段，党支部结合党员集中轮训培训教育活动，组织党员认真学习《党章》、《中国共产党党员监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》等，提高党员的党性认识和思想觉悟，增强做合格党员的自觉性。公司全体党员分期分批参加了矿党委书记上的党课和矿长作的企业形势报告。

在调查摸底阶段，主要是做了对本单位党员队伍的调查摸底。

从四月二十八日至五月十一日是民主评议阶段。这一阶段主要抓了三个环节。一是党员自查。党员个人对照党员标准和评议内容，从理想信念、宗旨意识、团结协调、组织纪律、工作实绩等方面进行自查和剖析。二是党员互评。党支部召开了民主生活会，认真开展了党内互相评议。三是民主评议。党支部组织全体党员和34名非党职工群众填写《党员测评表》，严格按照规定的五项测评内容进行了打分评价。

从五月十二日至十八日是组织鉴定阶段。支委会依据党员自我评价，党内互评和测评结果等情况，对每个党员做出了初步鉴定，提出了格次意见，并交支部党员大会讨论，并将讨论结果上报组干科。

从五月十九日至二十五日是总结整改阶段。党支部对民主评议中反映出来的问题认真进行分析研究，制定了切合实际的整改措施，认真抓了落实工作。

在这次民主评议党员工作中，党支部为了使个人总结工作搞好，支委进行了分工把关，对文化低、写作有困难的党员，进行帮助整理他们的口述，对个别总结写的不符合要求的责令重写，对总结搞的好的进行了表扬，对搞的不好的给予了批评教育。每个党员都在党小组会上进行了自我总结评价，党内互相评议，批评与自我批评。党支部还召开了部分群众座谈会，填写《党员测评表》。并虚心听取群众对党员、对党支部的意见。在广泛进行评议，听取了党内外的意见后，党支部对每个党员作出了公正的实事求是的评价，召开了党员大会，做了报告，总结了这次评议党员工作的经验和取得的成果。

供应公司党支部

【第16篇】公司党员工作总结

尊敬的党组织：

我是一名普通的企业在职员工，由于常年在外地工作，一直没有机会亲自到场参加党组织举办的各项活动，只能通过企业领导为我提 供的有关资料进行自我学习，为此表示深深的遗憾，同时也感谢组织 一直以来对我的培养、信任和理解。

转眼之间一年过去了，对于我本人来说，在工作、学习中收获了 很多，但也存在着一些不足的地方，有待于进一步提高;在项目领导 的组织下，我们对“十八大”会议精神进行了认真的学习和领会，我 从自身建设上联系思想和工作实际进行了认真的检查对照， 以便自己 不断提高。在党员民主生活会召开之际，鉴于此，我结合“十八大” 会议精神学习心得以及个人实际工作情况向组织进行汇报。

党的“十八大”是一个催人奋进的大会，通过学习我深切体会到 在现实中要紧密结合工作实际发挥个人的能力才是关键， 并做到不断 提升工作能力和业务素质。作为一名党员，应该以更加饱满的热情投 入到工作中，时刻保持谦虚谨慎、勤奋刻苦的工作作风。

通过对党的“十八大”会议精神的学习，促使我们全面进行了自 我剖析;为努力奋斗今后的发展目标，更要保持高涨的学习与工作热 情，深入贯彻会议精神，做到在工作实践中学习，在书本中学习，不 断提升专业水平和业务能力，不断提高自身的综合素质;做到理论联 系实际，积极树立正确的人生观;坚持党的领导，认真学习并脚踏实 地落实党的方针政策，坚持“科学发展观”的行为观念，切实完成本职工作，积极响应组织号召，严格要求自己，做到创先争优。

在生活中，我坚持勤俭节约的作风和积极向上的态度，因为来自 农村的我始终没有忘记年少时生活的不易和艰辛， 在各方面我都严格 要求自己，认真做好生活中的点点滴滴，与同事和睦相处;努力学习专业知识并不断提高和完善自我，加强专业知识的学习和理论实践， 高度重视加强学习，把学习作为每天的必修课，坚持不懈地学习工程 项目建设等方面的知识;努力拓宽知识面，更新知识结构，不断用科 学理论和先进知识武装自己、指导实践;努力提高办事能力，力争成 为学以立德、学以致用的模范，力争做到“干一行、爱一行， 管一行、专一行” 。

在工作中，我热爱自己的职业，并热衷于对工作经验的积累;积 极工作，不断总结经验，吸取教训，努力将自己的专业水平提高到一 个新的台阶。作为一名项目管理人员，我的理解，没有什么谋求利益 和享受待遇的权力，只有承担责任、带头工作的义务。在平时的工作 中，对领导交办的任务，我始终保质保量完成;对自己的本职工作更 是认真对待，做到既不越位，又要到位，更不失职;我始终坚持以高 标准来要求自己，热爱自己的本职工作，有良好的工作作风和吃苦耐 劳的精神; 工作态度严谨， 思想品德端正; 遵守企业的各项规章制度; 服从组织分配，认真完成领导交办的各项工作任务。

作为一名党员，同时作为一名企业员工，我决心在工作中严格要 求自己，不断创新工作方法，时刻不忘创先争优，勤于思考，努力工作，热情服务，为企业的发展和企业的社会责任担当尽职尽责。

在以后的学习、工作和生活中，我会不断提高自己，体现自我人 身价值，不断进行自我总结与批评，虚心接受周围领导及同事们对我 提出的建议或意见，进一步完善自己。本着企业“诚心诚意为顾客服 务”的理念做好自己的本职工作，在工作中争取能够真正起到一个企 业党员职工的模范带头作用，做好一个党员应尽的义务，不让组织失望。

此致

敬礼

汇报人：

××××年××月××日

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