某国企民主生活会对党委班子及成员意见建议汇总

一、对党委班子意见建议：

公司党委班子在具体工作学习开展中，能够做到讲政治、讲原则、懂规矩、有作为。在新时代推进国企发展中能够起到凸显核心，模范引领作用，但严格对照此次民主生活会要求，提出如下意见建议：

1、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神方面还有差距，形式主义工作学习方式仍未得到杜绝。虽然按计划完成了学习内容，但联系实际，深刻思考不够，存在为了打赢国企破冰突困攻坚战，给部门负责党员干部下“硬杠杠”，设置一道道精细化流程要求。客观造成整个公司机关存在“虚假勤奋”情况，东忙西忙，全是样子，过分强调“留痕主义”，反映出树牢“四个意识”政治标杆，担负“两个维护”任务没有达到上级党委要求。

2、坚定贯彻新发展理念，践行新发展理念不到位，对思想上的桎梏“把脉问诊”、“精准画像”不够，对改革带来的债务、融资、经营、法律和安全防范风险存在一定顾虑，存在怕承担改革风险，“有了争议没保护，出了问题要追责”的畏惧心理。工作作风有时浮夸，不扎实。存在个人是分管企业经营的干部，只要把企业生产经营搞好就是树立了“四个意识”，坚定了“四个自信”固化心里，存在行动统一就是思想统一的偏差认识。至于如何通过政治建设把准企业政治方向、政治立场的理解不深刻。

二、对党委班子成员意见建议

1、对xxx同志的意见建议：

工作作风有时浮夸，不扎实。存在个人是分管企业经营的干部，只要把企业生产经营搞好就是树立了“四个意识”，坚定了“四个自信”固化心里，存在行动统一就是思想统一的偏差认识。至于如何通过政治建设把准企业政治方面。

三、党员领导干部民主生活会征集意见及建议

1．思想观念方面存在观念落后，工作创新意识有待提高。

2．工作作风方面要加强机关作风建设，彻底根除作风浮躁和形式主义。

3．工作思路方面要充分发挥党员的主观能动作用，加强各项工作的督察，要注重细节。

4．工作举措方面要明确工作思路和部门的职责分工，做好各项目的坚实后盾，更多收集有利于本单位工作发展的建议。多下基层，关心基层干部。

5．工作成效方面进一步明确工作的长远目标

6．推进发展方面要挖掘潜力，加强管理、评估体制，进一步推进发展。

1、领导班子成绩方面

（1）、领导班子整体政治素质高，在党员干部中树立了较好的形象。

（2）、领导班子有较强的团队精神，班子成员分工明确，相互沟通协调较好，在重大问题决策问题上，是通过大会讨论决定，严格执行了重大问题集体讨论制度。充分体现集体力量，班子的团结统一。

（3）、领导班子思路清晰，战略发展明确，

（4）、领导班子敬业心、责任心强，经常无休息日，尽心尽职为纪检、监察事业发展作贡献，不计个人得失。

（5）、领导班子在廉洁自律方面，能以身作则，严格要求，自觉贯彻党风廉正建设责任制，有效的防止了腐败行为的发生，口碑良好。

2、主要问题。

（1）、领导应多下基层，了解基层党员干部的实际生活情况，多帮助基层解决实际困难，建议多一些人性化管理，增加领导与基层干部的交流。

（2）、建议领导班子在培养年轻领导成员上应加大力度。加强对管理人才、专业人才的培训，提高管理人员的意识和知识。

（3）、建议领导提拔干部要坚持公开公正标准，事前应将提拔的干部个人情况向广大员工公示，广泛征求员工意见，对已经提拔的干部应加强绩效考核和监督力度。

（4）、领导在管理上制定了规章制度，但在检查落实方面，持之以恒不够。

（5）、建议领导对下属应保持平易近人的态度，在工作中让工作人员与领导之间保持一种轻松和谐的气氛。领导的威信是靠人格魅力、专业水平和管理能力所树立起来的。

(二)、对领导班子成员的意见及建议

1、总体评价。领导班子成员政治素质普遍较高，工作能力强，具有改革创新意识，班子成员之间团结协作好，有较强的敬业精神和事业心，能严于律己、廉洁奉公。

2、存在不足及建议。

（1）、个别领导要克服官僚主义，不能从表面上学习“三个代表”重要思想，要具体落实到实处，多维护群众的利益。

（2）、个别领导包括一些中层干部，工作方法简单，缺乏领导风范和艺术。

（3）、领导的工作方式、方法要改善，要以理服人，不能武断。

有的同志对分管工作非常重视、抓得也很紧，但对中心工作的关注意识还不够强。有的同志驾驭复杂局面、解决重大复杂问题的能力不够强，工作的前瞻性、预见性不足，事前解决问题做得不够，更多地是事后“消防”、“灭火”

四、党员民主生活会征集意见建议汇总

1．领导班子一定要维护好团结，要以学校发展目标为核心，同心同德、团结一心，带领全校教职工奋勇开拓，取得更好的成绩。

2．党支部要加强学校党的建设，充分发扬党内民主，加强监督，建设学习型党组织和学习型学校，大力提倡好的学风，发挥党员先锋模范作用。

3．要切实联系群众，急群众之所急，想群众之所想，多为群众办实事、办好事，解决群众普遍关心的问题，如盖车棚、提高福利标准等。多开展有益于群众身心健康的文体活动，增强集体凝聚力，培养教职工对学校的感情。集思广义，团结群众，开创学校工作的新局面。

4．建立领导班子信箱，及时采集群众意见，畅通民意渠道，掌握学校发展的热点、难点问题，做到对症下药、有的放矢。

5．充分发挥教代会职能。

6．领导班子团结合作，顾全大局，关心教职工学习生活。多听取群众意见。

7．领导干部要发扬民主精神，畅通民主渠道，多听取群众意见，与教职工座谈，倾听教职工的心声。 8.领导能让教职工参加各种外出学习，大开眼界。