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一年来中学学校工作总结汇报

发布时间:2021-02-09 14:33:12 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

时间飞逝留下了往事的回忆,岁月沧桑沉淀了辉煌和美丽。回顾2019年工作,感觉这一年是有意义的、有价值的、有收获的。一年来,在区委区政府和区教体局领导的亲切关怀下,我校始终坚持以党建为引领,以德育为核心,以师生为中心,以教育教学为重心,努力提高教学质量,积极推进素质教育。正所谓:办学思路守正出新,学校建设深得民心,校园环境清新悠雅,师生面貌焕然一新,教育科研轰轰烈烈,教学成绩稳步提升,师德师风精心打造,核心素养重在养成,支部党建扎扎实实,干部群众戮力同心。学校呈现出教师敬业爱岗,潜心教研,学生勤奋学习,奋发进取的崭新局面。现将一年来的工作汇报如下:

一、加强学习,不断提高自身思想政治素质

学习是永恒的主题和终身的任务,是行动的先导。通过政治理论学习,与党中央一致,与时代同步;通过专业知识的学习,提升教育教学水平和能力。具体表现为以下几个方面。

1、始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大精神,认真坚持学习习主席系列讲话精神,结合当前的“不忘初心、牢记使命”主题教育,以及党员活动日活动,把自己的思想集中到党的路线、方针、政策上来,摆正自己的位置,对上级负责,对学校负责,对教师负责、对学生负责。通过全体党员的共同努力,学校党支部被区教体工委评为先进党支部,汪庭红老师被评为区优秀共产党员,孙明同志被选为区优秀党务工作者。

2、加强业务学习,不断提高自己的管理水平和校长的业务能力。我认真学习学校管理知识,学习知名校长管理策略,并结合我校校情思考规划学校的发展定位。我分别参加了区政府工作调研会、区政协咨政会和区政协组织的面对面问政会,我对区域教育的布局规划、发展思路以及学校发展定位,积极献言建策。

二、求真务实,扎实认真地搞好学校各项工作

我校把全面贯彻党的教育方针,全面落实新课标、践行核心素养,全面提高教科研水平和教学质量,作为学校的办学宗旨。逐步建立健全和完善了学校的各项规章制度,通过制度规范,力求做到“各就各位、各尽其责”。

1、抓好党的建设,确保办学的政治方向。

把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务,认真学习习近平总书记系列讲话精神,扎实组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。严肃党的组织生活,严格落实“三会一课”等基本制度,积极开展党员活动日、政治生日,用实际行动推进“两学一做”常态化制度化。2019年,支部召开党员大会10次,支委会28次,党小组会议18次,讲党课5次,开展主题党日活动12次,召开组织生活会2次,民主评议党员2次。党员领导干部均以普通党员身份参加所在党小组会议,推动支部形成了正气充盈的政治生态。

加强对党员的教育和管理,充分发挥党员的示范引领作用。大力发展党员,做到两个力争,力争把党员培养成业务骨干、把业务骨干发展培养成党员。强化意识形态工作,增强工作的主动权。加强对教职工和学生的教育引领,每逢全体教职工会必讲意识形态工作,规范全体教师的一言一行。 我校孙明委员获得区优秀党务工作者称号,汪庭红同志获得区优秀党员荣誉。

2、创新德育模式,助推学生特长发展。

学校始终坚持以德育为核心。以丰富多彩的文化活动涵养优秀德育品质,利用社团活动平台和组织多项比赛助力学生特长发展。

利用国旗下讲话、晨会、主题班会团队活动,加强学生思想品德正面教育;并针对不文明现象,开展专项整治活动,促进学生良好行为习惯的养成;坚持每周一升旗、集会,周二至周五出操或跑步,一则推进开展阳光体育活动,强健学生体魄,二则强化学生组织、纪律性及大型集会的公德秩序;在起始年级开展军训活动,加强国防教育,培养爱国情怀;规范指导各班级建立家长QQ群、微信群,随时随地与家长进行沟通,利用国庆假期罗岭片区高一新生进行家访活动,对校外租住房学生进行夜晚探访活动,实现家校合力施教,有效促进学生健康成长;学生资助工作不仅做到“精准”落实,更为重要是发挥资助资金的育人功效。学校利用资助搭台,系列开展了“感恩主题教育报告会”、“励志、感恩、成才主题征文和演讲”、资助主题班会、“关注教育民生,共建和谐校园”展示等活动,进一步激发学生爱党爱国之情和励志成才之志。

学校以宜秀区“5+X”进校园活动为平台,开展书法、武术、黄梅戏教学活动,定地点、定教练,效果显著 “太极拳”在全区中学生运动会上进行了展演,受到区领导和兄弟学校师生极高的评价。举行红歌合唱比赛,高举旗帜,不忘初心。高中年级的歌唱团参加市中学生校园歌手比赛显风采,获得三等奖。牵头组织校秋季田径运动会,组队参加宜秀区中学生田径运动会,获得男子团体第二名、女子团体第三名,团体总分第三名。代表宜秀区组队参加安庆市中学生田径运动会,高中女子队获得第七名的好成绩;组队参加宜秀区“成语英雄”赛,获得二等奖。组织校内“黄梅飘香、宜城璀璨”黄梅戏表演比赛,开展校园书画比赛, “英语书法”比赛、非毕业班年级数学解题竞赛等。在师生不断努力下,我校601班王岳阳、602班古宇泉参加安庆市生物竞赛获得一等奖。

在宜秀区第二届“3+X”进校园展演活动中,吴悠扬、何梦婷同学分获书法比赛一、三等奖。苏家平、赵昕怡同学表演的黄梅戏节目《对花》获得中学组二等奖。在安庆市区第二届初中生英语听说比赛决赛上,我校吴悠扬同学顺利通过自我演讲及听力考察两关,获得决赛一等奖。在安庆市第七届中学生社团文化节,我校英语社斩获明星中学社团,精剧社喜获优秀中学社团。姚庆老师荣获市级社团优秀指导教师称号,查宝欣同学荣获社团先进个人称号。学校荣获“3+X”进校园特色学校。

3、加强法制教育,重视安全工作,创建平安校园。

为了使法制教育取得实效,我校聘请鲍卫萍担任法制副校长,定期作法制专题报告,邀请白泽交警中队干警 ,对起始年级学生进行“扫黑除恶专项斗争行动”宣传和交通安全教育,我们还在全校开展了关注食品安全、预防传染性疾病等知识宣传教育活动,严格落实晨午检制度、病事假原因追查制度,举行了“珍爱生命 预防溺水”主题教育,建立健全了校长带队、政教处和各级部、各科室相配合的检查值班体系。从学生早晨起床到晚上就寝,各个岗位值班值守实现无缝对接。多次开展了消防安全知识讲座和住宿生消防技能演练,安全逃生演练等活动。如:每周一次拉网式校园安全排查,每周一次的校园周边环境整顿,及时消除安全隐患,警钟长鸣。我们充分利用安全教育网络平台进行安全教育,积极参加“青骄第二课堂”禁毒知识教育和“宪法小卫士”知识竞赛等各项安全知识竞赛等活动。一年来,学校安全无事故,校园平安、和谐。学校也成功创了建成市级平安校园。

4、铸师魂,立师德,守底线。

本学年,我校坚持每周一次的主题教育集中学习研讨,认真组织党员教师学习习近平新时代中国特色社会主义思想知识、学习习近平系列讲话精神,认真落实思政教师“六要素”(“政治要强、情怀要深、思维要新、视野要广、自律要严、人格要正”),狠抓师德教育,开展师德师风大整顿。与每位教师签订了《师德师风承诺书》,修师德,练师能,内强素质,外树形象。坚决杜绝教师到校外培训机构兼课等违规违纪行为。全校教师无违纪和违反“教师行为十不准”规定的现象,全面落实了《教师职业道德规范》。学校涌现了省优秀教师陈举陆,市优秀教师邓奇兵,市优秀班主任雷龙喜,区先进教育工作者程国清、江兆勇,区最美教师张启树,区优秀班主任陈蓉、姚庆,区优秀教师高为民、江涛、代蕾等。还有许多像焦庆松、黄恒、陈文娟、叶蕾、陈学军、张丽萍、杨会丽等等默默无闻、顾全大局、无私奉献、爱生如子的优秀老师,他们才是学校的中坚力量和希望。

5、坚持向管理要质量,坚持科研兴校。

(1)认真落实两个常规,加强教学管理.

在常规教学管理中,完善了各种常规管理办法。组织备课笔记检查、作业批改情况检查、期末教学满意度调查、行政干部推门听课,客观真实的了解学校常规管理及教师教学状态中存在的问题,每学期进行常规教学检查不少于四次,对教师的教育教学成绩进行量化考核,作为教师年度考核和评优晋级的重要依据。

在常规课堂管理上,建立监督机制,安排专人考勤考课,严格上课规范,向45分钟要质量、要效益。进一步完善了教师生出勤考核、班主任提前到岗自主考核、班级管理考核及教师教学绩效考核等科学适用且卓有成效的考核制度,进一步提升了教育教学的质量和水平。通过这些活动的宣传、教育和引导,使师生遵规守纪的意识、集体观念和团队意识明显增强,日常行为日益规范,学习氛围有了明显的好转,学习积极性也有了极大的提高。

(2)抓教学教研,打造优秀的教师团队。

我校从学校可持续发展的高度认识教学教研工作,并把它作为学校兴校的主要策略,明确提出向教学教研要质量,靠教研上台阶,走教研促教,教研兴校之路。本学年,我校坚持做实校本教研常态化;坚持充分利用“五校联盟”平台和区域联盟平台,加强校际交流;主动承办了多次市级、区级中、高考复习研讨会和统编教材调研活动、名师送教活动、优质课大赛的观摩及校级交流研讨活动等等。充分发挥名师的引领和示范作用,促进学校教师专业化成长。

学校多措并举,以集体备课为“抓手”,以青蓝工程为“帮手”,以推门听课为“推手”,促进青年教师快速成长。第二届青年教师成长沙龙活动如期举行,多次外派教师观摩学习,选派8名高三骨干教师和7名初三骨干老师,赴合肥参加安徽省核心素养背景下考纲分析和命题研讨,组织四位骨干老师积极参加省级高端培训活动等,郑玉兵老师在安徽省数学教材培训交流会上作了专题报告,得到与会专家好评。在2019年安庆市化学优质课大赛中江军老师获一等奖;在安庆市第四届中小学青年教师教学竞赛中汪淑玲、国春霞、钟爱红等教师荣获二等奖;在宜秀区首次文学采风征文活动中薛莉莉老师获二等奖;在安庆市教育教学论文评选中程国清、叶金平、姚庆、金惠等教师获二等奖;在2019年安庆市“一师一优课、一课一名师”评选中方红国、汪琳、孙乐平、徐雄杰、叶蕾等28位教师获市优;在2019年安庆市义务教育统编教材三科优秀课例评选中,徐雄杰老师获中学历史组二等奖、方冬美老师获中学语文组三等奖。我校英语教研组荣获区级巾帼文明岗称号。学校成功申报了市级课题四个(英语、历史、化学、生物),并成功举办了课题开题报告会。我们坚持在教中研、在研中教,不断推进我校教科研水平。

6、改善办学条件,创造良好的育人环境

一年来,在经费紧张的条件下,我们进行了操场主席台顶棚修复;对食堂操作间、售饭厅进行改造并出新;对男生公寓、教师周转房屋面防水维修; 对初中楼卫生间下水管线进行更换,彻底解决了困扰多年的积水排水不畅问题;对多功能厅主席台进行改扩建;对党员活动室改造提升;对学校花木进行多次修剪、移栽,定期组织人员对校园花木进行浇灌等,创造了良好的育人环境。 坚持搞民生和民心工程,坚决不搞形象工程。

7、坚持民主决策,政务公开。

涉及教职工切身利益的事,都要经过支委会研究,提交工会开展广泛讨论,并通过教代会通过。如:班主任量化考核、教学成绩量化考核、中高考奖方案等等。坚持财务公开,力求勤俭办校。把每一分钱用在刀刃上,不铺张不浪费,定期进行财务公开和理财小组审查,接受全体员工的监督。

8、加强工会组织建设,齐心协力创建民主和谐校园

积极发挥团委、工会等群团组织的作用,完善教职工大会制度,充分发挥教工大会对学校重大决策的审议监督作用,全力协调配合校行政工作,为实现学校的办学目标而共同努力。

校工会搭建一系列平台为教职工演绎精彩人生:积极组织教职工参加区乒乓球、羽毛球比赛、象棋、掼蛋趣味活动;组织校级迎新系列活动;坚持给教职工定制生日蛋糕,给党员过政治生日;积极组织校际教职工球赛等等。由此我校工会被授予“安徽省教科文卫体先进集体”。

针对学校绩效工资方案存在不能体现激励作用和体现多劳多得、优劳优酬原则,工会成立了以一线教师代表为主的绩效工资方案调研小组,对全市同类学校绩效方案进行考察调研,以提高认识、达成共识,建立和完善学校规章制度。

2019年是硕果累累的一年。2019年中考我校700分以上学生人数在2017年基础上翻了两翻。高考延续了“低进高出”的发展态势,163%完成上级预定的高考目标。老师获得各级各类荣誉丰硕,有136人次获得区级及以上等第奖。这一学年是荣耀的一年。学校喜获多项集体荣誉:安徽省文教卫系统工会工作先进单位、安庆市教体系统先进集体、安庆市节水先进单位、区委党建工作拟推先进单位、安庆市网络教研先进单位、安庆市先进教研室、安庆市优秀学生资助工作单位、宜秀区中华优秀传统文化进校园(3+X)活动优秀成果奖、区“生态绿园”称号、区先进教研室等等。这一项项的荣誉无不浸透着全体师生辛勤的汗水,无不体现着全体师生的奋发图强、力争上游的精神。

回首过去,我们取得了一定的成绩,展望未来,还有更多的精彩等待着我们去谱写。不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。我们不会为眼前所取得的些许成绩而沾沾自喜不思向前,因为我们的道路依然漫长曲折,所以我们仍需拼搏努力! 

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