中医药文化宣传基地评估总结

一、已开展情况

一是编撰教科书。出资近3万元编制了充满中医药文化品位、集医院文化、医院历史、规章制度和行为规范于一身的《员工手册》，精心编撰了中国（医）传统文化核心价值观，载有中国传统文化、中医药文化、常用中医药保健技术、中医药政策等内容，作为岗前培训、专题培训和进行社会宣传的教科书。

二是设立中医药文化走廊。斥资6万元左右在人流量较大的两个住院部之间建立了中医药文化长廊，共设置8块橱窗式展板，图文并茂展示中医药文化基本知识和中草药知识以及特色专科技术，让病人在途中即能感受中医药文化魅力和作用。

三是打造特色环境。突出庭院建设，设有国医馆、辟有中草药种植园、建有院史墙，在各诊疗区都建立了“中医角”，布置了与科室紧密相关的中医药文化知识宣传，使医院整体上散发出古色古香的气息。

四是开展多种培训。开展了“西学中”活动，将《员工手册》和传统价值观读本列入岗前培训内容。工会牵头开展了中药材辨识比赛，提供1万元多元经费支持举行了全市中医药知识竞赛，激发了医务人员学中医用中医的热情。

五是加快社会传播。以“治未病”项目和医联体建设为依托，不定期组织医务人员进农村、进社区、进学校开展义诊，宣传中医药文化知识，依托医院网站、微信公众号和文化频道三个自媒体展示中医药文化内涵，与新余日报每年签订5万元的宣传协议，持续扩大中医药文化的社会影响。

二、取得成效

二是提炼了医院的价值观念体系。医院愿景、院训、医院精神、办院方针等11项文化价值理念纳入医院《员工手册》进行一系列培训和考试考核工作，取得了良好效果。

三是建立了行为规范体系。在诊疗行为上，为突出中医特色，医院出台了中医师诊疗规范，要求积极运用四诊参合方法诊断疾病。在服务行为上，编制了行为准则，涵盖医护宣言、道德规范、诊疗行为规范、教学传承规范、言谈举止行为细则和服务用语等全方面内容，并开展培训和考试竞赛活动，推动行为准则入脑入心。在中医药文化特定礼仪上，医院制定了7个礼仪项目，分别是在重大活动场所唱院歌、诵院训，举行拜师仪式，给职工送祝福送慰问、指定礼仪天使、新员工文化培训等规定，均得到了落实，延续了中医药文化的精髓，增强了组织凝聚力。

四是打造了中医特色环境。按照中医医院文化建设指南和国家中管局颁布了一系列环境设计范例，经过三年的努力基本完成了指南中规定的各项指标，医院各区散发着浓浓的中医药文化气息。

五是中医药文化影响扩大。通过报纸、微信、电视、义诊等多种方式与群众面对面讲解中医药文化，扩大了群众知晓度，信中医、看中医正在逐渐形成潮流。

三、下一步打算

下一步医院将面临搬迁，中医药文化宣传平台要重新设计打造，我们将以新院建设为契机，打造具有区域影响力的中医药文化传播基地。

新院建设已于2018年12月26日开工，计划2022年投入使用。将从建筑风格、内部装潢、诊疗环境的方面充分体现中医传统风格。一是建立中医药文化陈列馆。与国医馆合并，计划增设历代中医名家雕塑及中医药文化知识宣传栏，馆内根据功能不同分为中医药历史展演区和中医药科普区。二是设立健康养生体验馆。整合医院治未病科和体检科资源，设立健康养生体验馆，进行装修改造。配备电视或多媒体等影音播放设备，播放中医养生影音宣传资料。设中医养生保健资料取阅栏，免费发放中医养生保健资料。从临床各科室抽调中医专业人员，轮流到体验馆内为百姓提供中医药养生保健体验服务。三是开设“大医精诚”讲堂。设于医院学术报告厅，每月定期开展一次中医药文化宣传教育科普讲座，向前来听课的百姓免费发放中医药文化、科普宣传资料，邀请参加中医药养生保健体验。四是组建融媒体传播平台。组合医院官方网站、官方微信公众号、电视频道、市级报纸专栏、院内媒介等宣传平台，构建 传统媒体与新媒体相融合的宣传矩阵，与市民形成一个有关中医药文化知识良性互动交流圈。