积极开展谈心交心,落实“四必谈”
班子成员相互谈。局党委要求班子主要负责人与班子每名成员、班子成员之间相互谈心交心,主动谈自己在思想认识、作风方面存在的问题,也诚恳地指出对方存在的“四风”方面问题。班子成员通过同志式的善意提醒、推心置腹的交流谈心,真正把问题谈开谈透、找准找实。
班子成员与分管部门谈。局领导班子成员重点围绕“为民务实清廉”要求、落实中央八项规定精神,结合工作实际,与分管科室负责人、干部进行谈心交心,重点聚焦反对“四风”,虚心听取有关制度建设、工作完善、理念更新等方面意见,为彻底整改打好基础。
班子成员与联系单位党政领导谈。局领导班子成员深入各自联系单位,与基层各单位党政领导面对面交流养护生产、党建工作、群众路线教育实践活动以及单位发展中存在的困难和问题。对照基层反映、对照职工期盼,查找自身在宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面的差距,举一反三、引以为鉴,有则改之、无则加勉。
谈心安排上做到了两个保证,聚焦问题,谈心内容上做到了三个对准,诚挚深入,谈心效果上做到了四个充分。