2021年上半年以来,局党组在区委、区政府的正确领导下,按照区纪委的部署,认真贯彻落实党风廉政建设主体责任和监督责任的要求。从健全组织、落实八项规定、纠正“四风”、建章立制、加强监督等环节入手,积极推动局党组主体责任落地落实,全局党风廉政建设工作效果显著。现将履行职责工作和党风廉政建设情况汇报如下:
一、落实党风廉政建设责任制情况
(一)局党组坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入水利事业发展和机关党的建设总体部署中,认真履行党风廉政建设主体责任,局党组书记、局长认真履行第一责任人职责。上半年以来,先后召开3次局党组会议,4次中心组学习会专题学习党风廉政建设相关内容,开展了2次警示教育,党员干部尤其是领导干部廉政风险防控意识得到显著增强。局党组与下属泵站签订了2021年度党风廉政建设责任书,细化明确工作任务,推动主体责任落实。
(二)局党组召开2020年度民主生活会和2020年度述职述德述廉述法会上,深入查摆在思想、组织、作风、纪律、落实全面从严治党责任等方面存在的问题6个问题,分析产生问题原因,提出整改措施,明确努力方向,班子成员分别进行深刻的自我剖析,严肃认真地开展了批评和自我批评,达到了预期目标。
(三)扎实开展新一轮“三个以案”警示教育,认真落实十九届中央纪委五次全会部署,结合区水利局2021年工作实际开展新一轮“三个以案”警示教育,针对存在的7个主面问题,已制定专项行动整改方案,6月底全部整改到位。
(四)扎实开展廉政约谈工作。2021年上半年,局党组结合开展新一轮“三个以案”警示教育和扫黑除恶专项斗争常态化工作,要求各支部加强对职工开展谈心谈话动,全年不少于2次,特别是重点人员谈心谈话活动,局党组半年对泵站主要负责人开展谈心谈化1次。约谈主要是针对工作中落实党风廉政建设情况,要求干部职工开展的每项工作都要与党风廉政建设相结合,提醒干部职工必须勤政廉政,警钟长鸣。
(五)加强作风建设,全面整治和纠正“四风”问题。一是根据《迎江区机关正风肃纪集中整改行动方案》,局党组召开了党组会议,进一步加强机关和基层泵站作风建设,不定期抽查各基层泵站上班迟到早退现象,对发现问题单位和问题人严肃处理,经抽查发现鸭儿沟站职工有早退现象,局党组约谈了单位负责人,并责令及时整改。二是根据开展全区干部职工违规经商办企业问题排查情况的通知,对全局干部、职工进行全面细致排查,没有发现干部、职工经商办企业问题。四是全面整治干部“吃空饷”、操办婚丧嫁喜事、公款旅游、违规接待等问题,目前,我局没有干部职工出现“吃空饷”、违规操办婚丧嫁喜事、公款旅游、违规接待等行为。
(六)全面落实中央八项规定精神。局党组高度重视落实中央八项规定执行情况,认真学习中央“八项规定”,认真贯彻落实安徽省委八项规定30条精神和改进工作作风、通过学习加深全局党员干部职工对上级文件精神的理解,增强贯彻落实厉行节约八项规定的责任感、紧迫感,提高贯彻落实上级有关要求的自觉性。
(七)切实履行职责,全面落实党组书记“一岗双责”。上半年以来,局党组抓党风廉政建设是一种常态化工作,把履行主体责任作为党风廉政建设的同时来抓。坚持对党风廉政建设工作书记亲自抓部署、对重大问题亲自过问、对重点党风廉政建设方面亲自督办。并进一步完善了《三公经费管理制度》,对局固定资产管理以及进一步加强财务核算和管理,发挥好核算与监督职能。
(八)坚持服从集体领导,全面贯彻民主集中制原则。落实上级有关部署要求,制定《局党组议事规则》、《财务管理规定》、《小型水利工程验收制度》等制度,明确局党组是党风廉政建设的领导者、执行者和推动者,上半年局重大事项和重大经费开支,一律按照“三重一大”要求召开局党组会研究决定,局长办公会累计召开7次,对每项经费开支内容、事项、用途、开支范围等都有明确规定。认真按照民主集中制原则,坚持做到公道正派、讲大局、讲党性,在大是大非问题面前立场坚定,观点鲜明。
三、存在问题
我们按照上级的部署和要求,进一步加强了党风廉政建设责任制和惩防体系建设工作,取得了一定成绩,但与上级要求还有一定差距,仍不同程度地存在一些不足,主要体现在以下几个方面:一是抓党风廉政建设的责任感和紧迫刚需要进一步增强,缺少居安思危的意识,认为廉政工作能受得住底线就行,小节无所谓;二是党风廉政建设与水利工作双向同步推进做得不够,局属各单位之间存在不平衡。三是制度执行不够严格。基层党员干部、职工存在“老好人”思想、怕招麻烦,怕得罪人、不愿担当,执纪执规不严,造成基层单位仍有不同程度存在懒、散、松现象,也是局党组下一步发力的重点工作。
四、今后的努力方向和改进措施
针对存在的问题,结合当前水利系统党风廉政建设和反腐败工作实际,下步工作中,我们将从以下几个方面着手:
(一)进一步强化责任落实,完善惩防体系。严格执行党风廉政建设责任制,进一步规范领导干部廉洁从政行为,加强对党风廉政建设责任制执行情况的监督检查,严格追究违反党风廉政建设责任制有关人员的责任。
(二)进一步深化反腐倡廉教育。继续多渠道多形式开展反腐倡廉教育,在大力表彰先进的同时加大对反面典型的惩处和曝光力度,营造风清气正、积极向上的良好氛围。
(三)进一步加强机关作风建设。把努力加强党风廉政建设同为群众排忧解难紧密结合起来,通过深化庸懒散浮拖专项整治活动、扎实开展“不忘初心、牢记使命”专题教育,着力提高解决机关干部作风和群众反映强烈的突出问题。