2022年机关党建工作总结

2022年机关党建工作总结

（一）理论学习方面

一是持续学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神。一是开展党的十九届六中全会精神宣讲活动，各支部书记、委员和党小组长带头进行宣讲，通过党课、党员大会、党小组会等各种形式累计开展宣讲活动105场次，营造了浓厚的宣讲氛围，不断把学习宣传贯彻全会精神引向深入。二是组织学习贯彻党的十九届六中全会精神网上培训班，定期检查通报学习情况，督导机关全体党员参加，完成了10门课程，16个学时的学习。三是组织青年职工认真学习贯彻党的十九届六中全会精神，推动各级团组织、青年理论学习小组迅速行动，抓落实，引导广大青年职工把思想和行动统一到全会精神上来。

二是购买并组织学习《习近平谈治国理政》（第四卷）和《习近平经济思想学习纲要》，每月督促、每月检查，确保持续深入开展学习。

三是及时组织学习“三个第一时间学习”资料，通过支委会、党员大会、党小组会、周例会等各种形式组织学习，采取线上线下结合的方式，确保了学习及时性和有效性。

四是下发的理论学习清单，认真组织开展理论学习，每月督促检查，确保完成学习任务。

（二）意识形态工作方面

一是落实意识形态领导责任，及时调整意识形态工作领导小组，根据成员单位责任分工，进一步明确各层级党组织书记、委员，以及各层级职能部门的具体责任，形成了党组织书记第一责任人，党组织其他委员落实“一岗双责”意识形态工作领导机制。

二是把意识形态工作纳入重要议事日程，落实报告制度，每半年向上级党组织进行一次专题报告；各级党党组织意识形态领导小组每季度召开一次意识形态工作碰头会。

三是把意识形态工作纳入年度落实全面从严治党要求主体责任清单、加强党的政治建设实施意见清单，纳入党建工作责任制，纳入内部巡察监督内容，纳入民主生活会、组织生活会、领导干部述职内容，纳入年度目标考核、党组织书记抓党建工作述职评议考核内容。

四是加强日常检查督导，把意识形态工作做到日常检查和专项督查相结合，加强对意识形态工作责任制落实情况的检查考核，明确检查考核内容、方法、程序，压实意识形态工作责任。

（三）巡察整改方面

一是被巡查单位召开专题会议认真研究巡查组反馈意见，成立巡察整改领导小组和办公室，并在规定时间内制定整改方案和台账，报巡察组、条线部门及党建部审核。

二是各单位班子成员、部门领导人员对照巡查组反馈意见，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真开展批评和自我批评，主动认领责任，带头落实整改，认真撰写个人发言提纲、批评与自我批评意见，形成班子对照检查材料，在规定期限内召开了专题组织生活会。

三是集中整改期内严格落实周例会、月报告机制，持续推进整改措施的有效实施。

（四）主题实践活动方面

一是开展“党风廉政警示教育月”活动。，开展主题党日活动，进行专题学习、组织专题宣誓、讲好专题党课，召开警示教育大会，组织员工积极参与廉洁文化作品创作活动，营造了浓厚的活动氛围。

二是组织开展“社会主义核心价值观主题实践教育月”活动。积极开展理论宣传教育、疫情防控宣传、精神文明创建、志愿服务等活动。