社区干部培训班学习体会(精选多篇)

第一篇：社区干部培训班学习体会

2月17日，期待已久的社区干部培训班终于开班了，市委党校林教授为大家讲述了《社区工作与管理》的实质意义，两个半小时就这样不知不觉的过去了，这个教授讲的很精辟，很有深度，我听得很投机，受益匪浅、感触颇多、启发很大。虽然我从事社区工作已多年，但从理论联系实际的高度出发道行不够，社区的管理是一门很深的学问，不仅在理解上有了一定的收获，更重要的林教授讲了很多做人做事的道理，应用许多至理名言和生动贴切的例子，主席台上慷慨陈词，精彩玄妙的演说，台下时时传来的欢笑，www.haoword.com确实生动形象也符合实际，这样的课程既是放松又是享受。

随着社会化发展进入加速的的阶段，社区管理在城市中的作用越来越重要了，如今的社工80、90的研究生的加入已不足为奇，感觉自己有了压力感和紧迫感，当今社会人才辈出，竞争越来越激烈，而学习才是立足的保证，林书记说像电动车一样时不时的要充充电，我会珍惜这每一次难得的学习机会，为提升自身的政治素养，为塑造和维护社区工作者的良好形象好好学习，天天向上。

第二篇：机关社区干部培训班学习体会(关于社区礼仪)

机关社区干部培训班学习体会（关于社区礼仪） 根据街工委统一安排，我参加了机关社区干部培训班。感谢街工委领导给了我这样的学习机会。通过培训，我知道了很多礼仪方面的知识，了解了“两新”组织党建的有关内容，对社区群众工作与工作方法有了更深入的认识，开拓了社会管理创新和方面的思路。这次培训，使我受益匪浅。

在这次培训中，社区工作礼仪的课程给我的感受颇多。中华民族素有“礼仪之邦”的美誉，以礼相待，礼尚往来是中华民族的优良传统。作为街道工作人员，仪表举止是我们内在修养、气质和精神面貌的外在表现，是街道形象的直接反映。另一方面，我们的仪表举止也代表了街道机关的形象，反映了社会文明进步的水平。对于自身而言，我认为学礼仪是一个内—外—内的过程。第一个“内”就是对礼仪规范的学习，需要注意的是，学习不能仅仅停留在各种礼节上，更为重要的是，要体会这些规范背后所蕴涵的东西，那是一种尊重、包容、谦虚、敬业的大爱精神，是全心全意为人民服务的坚定信念，是一种广博深厚的胸襟与气度，这些才是我们学习礼仪的出发点和归宿。“外”即是对礼仪规范的实践，体现在我们的日常工作中，切实为我们的服务对象所感受的。最后一个“内”是指做一个有礼之人，本身就是一件十分快乐的事情，顺畅的沟通，愉快的交流，和谐的氛围带来了愉悦的感受与体验。

我作为一名基层的统计人员，在注意自身待人接客的礼仪规范，树立良好形象的同时，更要做好本职工作。做好本职工作的重要一方

面，就是要提高自身的执行力。执行力是党的执行能力建设的组成部分，从根本上讲就是贯彻落实党的理论、路线、方针、政策，善于抓工作落实的能力，如何贯彻落实科学发展观，把科学发展观转化为促发展的科学思路，转化为推动发章的实际能力，转化为干部群众的自觉行动，关键就是要有没有过硬的执行力。执行力反映执政能力，也是战斗力，我们青年干部作为全社会最具积极性和最富创造力的群体，在推动科学发展起着生力军和突击队的作用。那么，这过硬的执行力来自哪里呢？结合工作实际和体会，我觉得，一是要抓住学习之根，不断更新统计知识，不仅是责任，是内在需要，更是提高执行力的根本，二是要牢记历史使命，作为基层的统计工作者，要把好数据源头，增强工作动力，责任决定了执行力的强度，也直接影响到上级政策和规章制度的落实，三是要大兴务实之风，踏踏实实验收好每一张报表，从一点一滴的工作做起，增强实干能力，实事求是地抓好各项措施的落实。

2014年9月20日

第三篇：机关社区干部培训班学习体会(关于人事工作)

机关社区干部培训班学习体会（关于人事工作）

近日，根据街工委安排，我参加了街道组织的机关社区干部培训班。非常高兴有这样的机会，能坐在教室中，安静地学习社区工作礼仪、两新组织党建、群众工作方法、社会管理创新和社区党务工作等有关社区工作的内容知识。感谢街工委领导给我提供了这样的学习机会，使我通过学习开拓了视野，增长了知识，提高了素质，让我受益匪浅。

在这次学习的各项课程中，探索两新组织党建规律和社区党务工作，给我的印象最深，启发最大。前者使我解了许多以前不知道的社区知识，填补了我对“两新”组织认识上的空白点，使我从其内涵、特征、规模、意义等方面对其有了更深入的了解。“两新”组织是现今我国社会的重要组织部分，对我国的政治、经济、文化等各方面领域都有深远的影响。搞好“两新”组织党建有其扎实的理论依据、历史依据、政策依据，是我党新时期的执政之基、强党之策、历史之鉴、使命之唤、形势之迫。后者通过对新时期下社区党建工作的形势任务，社区党组织的地位作用、建设机制、创新方式方法等讲解，让我加深了对社区党建重要性的认识。

作为一名人事工作人员，在配合做社区党建工作的同时，也要不断提高自身素质，做好组织人事工作。一是提高政治理论素质。组织人事主要是做人的工作，思想性、政策性、原则性都很强，这就要求从业人员必须善于从政治上观察问题，思考问题和处理问题，加强对马克思主义基本理论的学习，加强党性修养和人品修养，树立正确的

世界观、人生观和价值观，坚定中国特色社会主义信念，始终与党中央保持一致，维护党的形象和领导权威。二是坚持秉公尽责的原则。组织人事工作就是按政策办事，工作水平的高低也主要体现在对政策的理解和运用上。因此，我要认真钻研业务，学习相关政策和自己工作涉及到的各方面的政策规定，坚持组织原则，严格执行各项政策，把握好政策界限，按政策办事，按规定办事，按程序办事，贯彻政策不走样，执行规定不变调，严格程序不简化。成为本职工作的行家。三是提高创新能力。增强工作创新能力，除了组织人事干部自身要具备德才品质，知识结构，思维方式等基本素质外。最关键的是理念上要创新，使思想观念跟上形势的发展。必须主动接受新事物，认识新事物，研究新事物，坚持从实际出发，尊重客观规律，把现代科学理念和现代技术运用到组织人事工作中去，善于发现和总结工作中取得的经验，并提炼升华为规律性的认识，通过理论创新不断推动工作创新。四是言行一致，表里如一，不搬弄是非，不传播谣言，不散布小道消息。办事情，不夹带个人感情，不讲亲疏远近，不分职位高低，公开透明，不搞暗箱操作，自觉接受群众监督。处理问题，符合规定要求的就解决，不符合规定要求的都不能办。对来信来访要认真处理，耐心解答，及时解决，做到件件有落实，件件有回音。

2014年9月24日

第四篇：2014年社区干部全镇青年干部培训班学习体会

2014年xx镇青年干部培训班学习体会

2014年8月24-27日，我有幸参加了为期四天的丁蜀镇青年干部培训班。对我个人而言，这是一项特殊的政治任务和难得的学习机会。这几天在一个“全封闭、全过程、全自主”的学习模式下，我们学习了市十二次党代会精神、系统学习了相关党史理论、社会管理创新、传统文化与干部修养等课程，充实更新了理论知识，提高了党性修养。针对年轻人的特点，本次培训还设计了即兴演讲、知识测试、才艺展示等形式多样的活动，使得学习与历练、理论与实践得到了很好的结合，达到了“思想上充电，行动上加油”的目的。现将几点学习体会整理如下：

一、 珍惜机会，认真学习，加速成长。此次培训班的49位成员都是来自党政机关、村、社区的青年力量，我们有不同的术业专攻，负责不同的条线工作，党委政府吹响号角，为了丁蜀跨越发展、率先发展的需要，齐聚一堂，在党校这样一个大熔炉里开班受训，接受锤炼，无疑是个人成长中一次难得的机会。古语云：“海不辞水，故能成其大；山不辞土石，故能成其高；士不厌学，故能成其圣。我们生活在一个快速发展的时代，许多新事物需要我们去学习、去探索，许多新问题等待我们去研究、去解决。这对我们的理论修养和知识水平都提出了新的更高的要求。这次青干班特别聘请了理论功底扎实、专业知识精湛、实践经验丰富的专家、教授和领导讲课，安排了“七一”讲话精神学习辅导、市第十二次党代会精神解读和加强党性修养、提升执行力等课程，同时结合青年干部特点和基层工作实际，穿插了大量学以致用的教学内容，，既学习了科学理论和业务知识，又学习了现代技能和谋事处事本领。真正做到了系统性和实用性相结合。

二、积极表现，努力实践，不断突破。四天的培训内容丰富，形式多样：即兴演讲环节为每位学员提供了展示交流的机会；在才艺展示的舞台上，参训学员充分展示了丁蜀年轻人的青春活力和蓬勃朝气；而通过参观宜兴规划展示馆等地，使学员们进一步开阔了眼界，了解了宜兴以及丁蜀的发展方向。四天来，每位学员都在培训过程中积极参与竞争，在竞争中查找差距，在竞争中取长补短，同时也在竞争中展现了才华，增进了友谊，锻炼了综合能力。

身为青干班的一员，年轻的活力不言而喻，身处基层，肩上的责任也不可

推卸。“知屋漏者在宇下，知政失者在朝野” ，基层是个大学校，实践是个大课堂。工作生活中点滴皆学问，要善于积累，集腋成裘，多角度、全方位地提升自己的综合实力，把学与思、写与讲、理论与实践更加紧密地结合起来，全面提升自己的知识储备、能力结构和综合素质，进一步培养良好的学习习惯和方法，实现学习工作一体化，早日成为永葆创造力、竞争力和战斗力的学习型干部。做一名任何时候都能需之即来，来之能战，战之能胜的强者！

三、立足本职岗位，加强和创新社会管理。第三天戴维新教授的《加强和创新社会管理》的专题讲座见解独特，授课领导业务娴熟，教学形式生动直观。使我从中吸取了许多新思想、新理念，学到了不少“拿回去就能用的”知识和技巧。感染了我对社区工作的兴趣和热情，增强了干好社区工作的信心和决心。

社区是社会的细胞，是国家与社会的接口。社会稳定的所有因素都反映在社区，都发生在社区，所以社区处在所有社会矛盾和社会问题的风口浪尖。因此，社区只有防范好了，提前做好工作，才能最大限度地把各种矛盾消化解决在基层，才能够防患于未然。

通过学习，我明确了应该从构建社会主义和谐社会的高度，从全面建设小康社会的全局来认识和把握社区工作的机遇，自觉地担当起构建和谐社区这项重要的历史任务。

要想做好社区工作不是仅有想法就可以做好的，要把想法变成做法，还需要进一步的努力和实践。作为一名社区工作的青年力量，无论工作环境怎样，我们都应努力去打拼，都应为了明天而奋斗。把目光放得更远些，把自身发展想得更宽些，把本职工作做得更好些。因为我们所从事的不仅是一个任务涉及面多，工作范围广的综合性质的工作，更是当前乃至今后展现丁蜀城市化建设，构建富裕、和谐、秀美新丁蜀的一个窗口。

笔在自己手中，蓝图怎么绘就全靠自己，光阴在自己口袋里，价值怎么发挥，还是靠自己！路在自己脚下，怎么走，也要靠自己！四天的培训虽然已经结束，但也是一个新的征程的开始。回到工作岗位后更要以新的精神风貌和工作作风，更加努力工作，勇于开拓创新，提高综合素质，不断取得新的工作业绩，成为新时期xx腾飞发展的中坚力量，为建设全市科学发展排头兵作出更大的贡献。

第五篇：干部培训班学习体会

干部培训班学习体会

------立足当前倾力构建和谐兴隆

新工街道

六天的培训学习结束了。六天来的学习使自己对科学发展观理论有了更深的理解，对构建和谐社会有了新的认识。特别是姜书记的讲话使我对区情有了更多的了解，对我区当前拥有的发展机遇倍感欣喜。增添了我立足当前，倾力构建和谐兴隆的激情。作为一名基层干部通过这次培训班的学习，我对树立科学发展观构建和谐兴隆有一下点滴认识。

一、树立科学发展观构建和谐兴隆，需要党的基层组织来实现。党的基层组织直接面对群众，处在群众生产生活的第一线，是党的全部工作和战斗力的基础，是构建社会主义和谐社会的主体力量，在构建社会主义和谐社会中起着凝聚人心、推动发展、促进和谐的重要作用。基层组织是我们执政能力的“晴雨表”，透过基层组织，可知我们班子凝聚力、党员干部战斗力、人民群众支持力；基层组织是我们发展环境、发展成果的“活广告”，透过基层组织，可知我们发展环境之优劣、成果之丰亏、群众生活之好坏；基层组织是我们社会和谐的“显示器”，透过基层组织，可知我们党群关系、干群关系是否和谐，可知我们社会是否和谐，可知我们社会是否进步。当前我区同全国经济一样,正进入新一轮的高速成长期，利益格局的调整和社会构成发生的深刻变化，使一些新型的社会矛盾凸现出来。这些新型的社会矛盾，

既是我们发展要着力解决的问题，也是构建社会主义和谐社会着力解决的问题。矛盾给和谐设置障碍，和谐为矛盾提供解决办法。只有用和谐的理念对待矛盾，矛盾才会逐渐减少甚至消失。面对日新月异的新形势和构建社会主义和谐社会的重大任务，基层组织责任重大，使命光荣。

“基广则难倾，根深则难拔”。贯彻落实党的理论和路线方针政策，管理社会事务、协调利益关系、开展群众工作、处理人民内部矛盾、维护社会稳定，归根到底要靠各级基层党组织。基层党组织战斗力强，执政能力就强，构建社会主义和谐社会就有政治保证。基层党组织战斗力弱，执政能力就弱，构建社会主义和谐社会就缺少政治保证，构建社会主义和谐社会就会变成无源之水、无本之木。不把党的基层组织这个“前沿指挥部”建设好、发挥好、巩固好，构建社会主义和谐社会就是一句空话。唯有基层组织坚强有力，构建社会主义和谐社会才能有牵引力、驱动力、助推力。所以树立科学发展观构建和谐兴隆，需要党的基层组织来实现。

二、树立科学发展观构建和谐兴隆，需要打造一支干部队伍做保障。党员干部是执行党和国家各项方针政策的组织者、领导者和实施者，也是社会主义和谐社会的构建者、维护者和推动者。在构建社会主义和谐社会的进程中，党员干部既担负着兴一方事业、富一方百姓的职责，又承担着管理社会事务的职责。党员干部既是人民群众生产生活的“理事人”，又是人民群众内部矛盾纠

纷的“评判官”。构建社会主义和谐社会，离不开一支高素质的党员干部队伍。打造一支政治坚定、素质全面、作风务实、公道正派的高素质党员干部队伍，不仅是党员干部队伍自身建设的需要，也是构建社会主义和谐社会的要求。

经济越发展，干部的角色越广泛，既要当好经济发展的策划师、市场秩序的营造者，又要当好信息和技术的传递者、人民群众利益的保护神；社会越进步，干部的角色越具体，既要管理社会事务，营造和谐社会环境，又要处理各种矛盾，解决各种问题，构建社会主义和谐社会；任务越繁重，干部的素质越要全面，既要具有较强的业务能力，又要具有较强的管理社会事务、开展群众工作、化解各种矛盾纠纷的能力；执政时间越长，我们越要坚持以人为本，谦虚谨慎、戒骄戒躁，始终维护好、保护好、发展好广大人民群众的根本利益、切身利益。现在我们有些党员干部知识还很单一，素质还不很全面，缺乏管理社会事务和开展群众工作的能力；我们有些的党员干部还存在官本位思想，作风浮漂，缺乏爱民亲民意识；我们有些党员干部价值观念扭曲，忘却为人民服务的宗旨，还有人为干扰群众正常的生产生活秩序的行为。这些不适应、不合拍、不和谐，将迟滞构建和谐社会的进程，拨乱和谐社会的“音符”。所以打造一支素质高强、具备构建和谐社会的能力，又善于构建和谐社会的干部队伍，构建社会主义和谐社会才能得到保障。

三、树立科学发展观构建和谐兴隆，需要稳定的社会环境

为前提。社会稳定和谐，人身、财产安全有保障，是人民群众的共同心愿和殷切的期盼，我们要健全党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的社会管理格局，健全基层社会管理体制。要建立健全社会治安防控体系，加强社会治安综合治理，深入开展平安创建活动，改善和加强城乡警务工作，依法防范和打击违法犯罪活动，保障人民生命财产安全。形成社会和谐人人有责、和谐社会人人共享、人民群众安居乐业的生动局面，这样才能实现改革发展。和谐兴隆才能变为现实。

四、树立科学发展观构建和谐兴隆，需要和谐文化来引导。

文化是一定社会经济和政治的反映，同时又会给一定经济社

会和政治以巨大的影响。一个国家、一个社会，没有文化，就等于没有灵魂，就会失去凝聚力和生命力。在构建社会主义和谐社会过程中，文化因素深深地渗入其间，它为和谐社会的发展提供思想保证、精神动力和智力支持，它是和谐社会的精神向导和支撑。建设和谐文化不仅是构建社会主义和谐社会的重要任务，也是构建社会主义和谐社会的必然要求。建设和谐文化，对我们加强社会主义和谐社会建设，打牢和谐社会的思想道德基础，起着重要的促进作用。只有依靠以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为

指导的和谐文化，才能使我们取得广大人民群众的拥护和支持。

随着改革开放的不断深入，给我们的思想文化带来了空前

广泛而深刻的影响，它打破了思想禁锢，开阔了人们的眼界，

调动了人们的积极性和创造性，但也带来了一些西方自由化思潮和形形色色的腐朽没落思想，使我国历史上遗留下来的封建主义腐朽思想观念沉渣泛起。它们对人们思想上造成的某些混乱，以及在社会上产生的影响不可低估。如果我们建起的文化大院长满了杂草，购(内容来源好 范文网WWW.hAOwoRD.cOM)置的娱乐器材布满了灰尘，设置的黑板报成了墙头的摆设，几乎绝迹的封建迷信活动和邪教活动蠢蠢欲动，群众在纷繁复杂的文化潮流与碰撞中迷失了方向。人民群众不用先进文化、和谐文化去占领，那么腐朽落后的有害文化必然会乘虚而入。所以象姜书记所言，建好我区的文化产业园这个平台，以点带面全面提高我区人民群众的文化素质。我想只要我们始终牢牢把握社会主义先进文化的前进方向，倡导和谐理念，培育和谐精神，在全区上下形成共同的理想信念和道德规范，就能打牢构建社会主义和谐社会的思想道德基础。只要和谐文化、先进文化占领了广大人民群众，构建社会主义和谐社会就会基础稳固，构建和谐兴隆的目标就能实现。

总之，这次六天的培训学习我的收获狠大，在今后的工作中我将自觉把所学运用于工作实际，立足当前本职为构建和谐兴隆出力。