参加公司会议心得体会

参加公司会议心得体会

2021年一月下旬，巨响股份公司召开了2020年度工作会议，有幸参加会议，与会认真的听取公司的姜董事长和汪总裁两位领航人热情洋溢的发言，让我们对经历过不一样的2020，展望暂新的2021，怀满了十足的信心！

2020 年是极不平凡又十分困难的一年。突如其来的，新冠疫情改变了世界经济面貌。中国最先遭遇疫情冲击，面对突如其来的疫情，中国没有像美国那样瞬间认输，而是积极控制住疫情、也是积极让企业快速复工复产，成为世界经济中表现最亮眼的主要经济体，再次彰显了中国共产党的坚强领导、中国人民的伟大力量和社会主义的制度优势。

回顾2020，巨响股份公司依然取得了令人无比傲娇的成绩：

姜董事长荣获2019 年度风云浙商；

总公司总裁助理王晓蝶被评为第10 届（2020 年）中国环境健康行业年度人物；

公司荣获“2019 年度浙江省创新型领军企业”；

“浙江省制造业亩均效益领跑企业（数字经济 20 强）”；2017—2019 年浙江本土民营跨国公司 200强等称号；

入选浙江省第二批“雄鹰行动”培育企业名单；

巨响股份衢州公司入选浙江省第20 届电子信息产业成长性特色企业；

公司入选2020 中国新经济企业 500 强第 451 位；

2020 浙商全国 500 强第 289位；

2020 年浙江省百强企业第 194 位；

2020 年浙江省大健康行业百强企业第62 位；

2020 年浙江省成长性最快百强企业第 34 位；

2020 浙江民营企业 500 强第 404 位；

首次上榜《财富》2020 浙江公司500 强第 489位；

再次上榜中国民营企业环境保护业500 强第 456位，较上年上升156 位。

一次次的响亮的荣誉，写进了千位巨响股份人的2020年。面对疫情冲击、经营困难的严峻挑战，我们一手抓疫情防控、一手抓生产经营，产量销量提升、市场份额扩大、经营业绩增长，完成第二个营业收入百亿跨越，实现“十三五”规划圆满收官， 站上了新高度、踏上了新台阶。我们的稳定生产、保障供应，为全球环境健康产业链、供应链的安全稳定作出了积极贡献，也获得了自身的长足发展。在关键年份实现了关键跨越，在收官之年实现了圆满收官。我们也应当把掌声献给不平凡的巨响股份！

2021年是我国的“十四五”的开始，姜董事长所讲的“过去未去、未来已来”，回头看，是为了向前走。“十四五”时期，公司进入了新发展阶段：是一个向高科技支撑、高质量发展的阶段；向更大范围开放、更高水平国际化的阶段；向浙江企业500强跨越的阶段，全球环境健康领导者冲刺的阶段。

未晚先投宿、鸡鸣早看天。

回顾巨响股份创立以来的十年、衢州巨响实业成立以来的五年，特别是“十三五”以来的快速发展，一个根本的原因，就是顺应了消费趋势的演进、把握了消费结构的升级，与时代同频、与产业共振。“十四五”是我们的追赶期、超越期。我们要专注于“三位一体”的转型，聚焦于低成本资源保障、一体化产业结构、高端化主流市场，打造行业中最强大的竞争力。

巨响股份将抓好国内基地建设。以“两集两化”模式打造杭州、衢州、兰州、西安等材料先进制造基地，大规模提升国内制造能力；围绕“奋斗十年、两个领先”的中长期规划，“十四五”的核心任务是加快“上控资源、下拓市场、中提能力”的“三位一体”转型升级，核心目标是实现营业收入亿元、跻身中国企业500强。2021年，是“十四五”规划开局之年。对于完成“十四五” 规划目标任务，起着奠定基础、打开局面的重要作用。

2021 年，是转型升级关键之年。围绕材料产业链，加快“三位一体”的转型步伐，扬优势、补弱项、强短板， 实现更加全面、更有效率、更高质量的发展。

2021年，是开启高质量发展新征程之年。坚持“两新三化” 发展战略和产品领先、成本领先竞争战略，沿着产业一体化，产品高端化，经营国际化的路径，走向高质量发展。

学习了公司两位领导人的2020年总结和未来的企业发展规划，作为衢州巨响实业的综合管理副总，更加明确的在2021年结合有色公司的各项工作方案，突出合金分厂的管理优势和特色，持续做好疫情防控常态化工作，落实安全生产全员责任制，严抓分厂的安全生产管理，落实股份公司经营计划，提升衢州公司的全体员工的综合素质，打造衢州公司的新的形象。

最后，借用姜董事长所讲的“星光不问赶路人，时光不负有心人”。把“十四五”蓝图变成现实，需要我们巨响股份人万众一心、长期艰苦奋斗。行则将至，做则有成。我们要在新起点上起好步、在新格局中开好局，以更大努力更强自信，开启公司“十四五”高质量发展新征程。