1、领导重视,组织推动有力。法院院长对青年文明号创建工作思想认识到位,关心支持青年文明号创建工作,亲自任领导小组组长,能把青年文明号的创建工作摆上重要议事日程,做到与中心业务工作同部署、同推动、同落实。领导要求号长主动到创建工作好的单位学习交流,经常请团县委同志进行指导帮助。
2、主题突出,创建载体丰富。青年文明号创建工作在司法警察大队全体干警中中形成共识,要求大家从日常点滴工作着手,真正把青年文明号创建工作融入到日常工作中。主动融入社会,组织开展关爱农民工、法律进军营、家园清洁行动等有意义的志愿活动,树立了司法警察的良好形象。
3、文化引路,精神状态良好。在办公场所加强文化建设,开设图书角、部览室,把一些名言警句制作成精美的图框挂在墙上,时时警示干警。
4、整体推动,工作成效凸显。通过开展青年文明号创建,促进了整体工作的提升,先后有4名干警受到本院的表彰。因工作表现突出,经常被市中院抽调参加有关重大案件审理活动,为营造安定的司法审判环境发挥了积极作用。