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关于公务员面试技巧 篇一
公务员面试技巧
从某种意义上讲,可把面试定位为言语申论。言语申论和文字申论有许多相同之处,都是把考生模拟为公务员。所以,考生在面试时,一定要站在公务员的立场、角度去认识问题、分析问题、解决问题,而不是站在老百姓的角度回答问题。比如,对腐败、消极现象的认识,就应该站在公务员角度表态。一般说来,考生可站在下列角度去答题:
1.普通公务员的角度。把自己虚拟成公务员身份,站在政府立场,公务员角度思考回答问题。
2.进入假定身份角度。有时候题目会给考生假定一个身份或角色。例如:“五四”青年节,你单位组织座谈会,领导委托你做个即兴发言,时间3分钟。这时你答题的身份就是青年职工,要在“五四”青年节讲话,讲话内容要弘扬“五四”运动“爱国、科学、民主”的精神,作为青年人要把它落实贯穿于平时工作中,在平凡的工作岗位上建功立业。如果把这个题目换一下:一所中学纪念“五四”青年节活动,你作为政府一名工作人员,校长请你做个讲话,时间3分钟。这时角度就发生了变化,你不再是青年职工,而是政府工作人员,你讲话的主题就应当是弘扬“五四”精神,努力构建和谐社会,实现中华民族的伟大复兴。
3.站在考官的角度。有的问题要站在考官角度思考才能得高分。如有这样一个题:最近几年公务员报考热,社会上一些培训机构举办收费上万元的天价培训班,请问你对此有何看法?你是否参加过面试培训?站在考官角度思考这个问题,在回答时你说参加了培训,如果现有水平是80分,考官会想,参加了培训才这个水平,没参加会更糟糕, 80分不是你的真实水平,这样肯定会给你的得分造成影响。作为人事部门来讲,按照市场经济,公务员考试也是一种经济,没权力去制止,但是不提倡。所以,站在考官角度,在回答第二问时就应选择没参加辅导。
公务员面试技巧 篇二
在公务员面试中,举止得当、礼仪文明是考生重要的加分项,那么,如何全面把握举止礼仪呢,在此进行指点,告诉大家如何“周全”。
【着装礼仪】
在公务员面试中,不一定要求非要穿职业装,但是也不能太随意。许多考生会选择穿着白衬衣和黑西裤;女生喜欢穿着白衬衣黑色一字裙,但往往容易忽略衣服的整洁与合身性。还有自身的气质与服装的契合。因此,面试着装应该是符合自身气质,能体现肢体动作自然大方的服装为宜。
【面部表情】
1、如果你不善于声音洪亮的亲切问好,这个时候你只需要加上对考官的一个微笑和鞠躬,考官便也能接受到你的问好,这样既缓解了尴尬,又显得你非常礼貌。
2、眼睛是心灵的窗户,这是公认的名言。在面试时尤其要注重眼睛的特种功能,一方面通过自己的眼神向人表述自信,另一方面察颜观色,以化解面试中的尴尬。面试考试中本来就较为看重考生的外在表现形式,但是许多考生不敢看着考官问好和答题,显得过分小家子气和拘谨,有可能会导致考官留有的第一印象不够好。所以在面试时尽量要与考官有眼神交流。
【基本行为礼仪】
1、走姿:进考场和退出考场时走路要自然。走这一段路,许多考生喜欢低着头走路,或者因为紧张身体僵化,这使他们看起来不那么自信。如果我们一进入考场就与考官进行眼神交流,考官对你的印象就会很深刻。
2、坐姿:入座时动作要干练利落,面带微笑,给人大方得体的感觉。入座之后,要“站有站相,坐有坐相”,端正坐姿,把握好身体与桌边的距离、眼睛与桌面的尺寸以及手臂的放置比例。坐在椅子上要挺胸抬头,表情自然,两肩打开,双手平稳的放在考桌上,两脚平落地面。
【答题细节】
在答题的过程中,考生需要注意的是,无论碰到简单的还是难的题目,考生要做到镇定、从容地面对。答题中绝对不要有玩手、抖腿、摇晃椅子、抿嘴、吐舌头、眨眼睛等小动作。细微之处考察人,所以考生要注意在考试过程中的每一个细节。答题时语速不要过快,掌握好节奏,不急不慌,依照自己列的提纲边说边想,娓娓道来。语气语调要有高低起伏、抑扬顿挫。因此,考生备考中可以采取演讲的方式锻炼自己的言语表达,增强自己参加面试的自信心。同时大部分考生在表达的时候语气词过多,如:啊,呢,哪,喔,啦。平时,在练习的时候,考生可以给自己录音,反复拿来听,看看自己存在哪些语气词,多加练习,逐渐改掉这些毛病。
公务员面试技巧 篇三
岗位认知当中的自我介绍,是考查考生对自己的正确认识,更是考官考察考生的性格特点,价值取向以及缺陷等方面的一个重要测评要素,从而通过这样的方式考查考生对于岗位的匹配度。而自我介绍又是属于我们可以在备考前可以提前准备的环节,因此这个必拿分我们一定要提前拿好。今天就带领大家一起深入剖析一下自我介绍如何作答。根据各位考生当前存在的问题,我们今天来进行一个逐一的说明,那就以过往常见的自我介绍为例,来帮助大家进行一个讲解。
比如,“我叫XX,毕业于XX,XX专业,我是一个性格乐观开朗的人,平时喜欢看书,并且热爱运动,大学期间通过自己的学习和努力取得了大学英语四级以及国家计算机二级证书,并由于组织能力突出,组织过一次篮球赛,还获得了导员的肯定和认可。但是我明白过往的成绩并不能代表一起,今后我会更加努力。”
1.问题解析:
在自我介绍中,个人信息是不能透露的,所以开始的介绍是不可以出现在考试的题目中的。
这篇自我介绍看似内容很全、角度很多(包括性格、爱好、经历、成绩、能力、他人的评价),却没有重点和展开,难以说服考官。内容平平,经历雷同,无法在众多考生中脱颖而出。
2.解决办法:
(1)找准角度:
性格:沉着冷静、勤恳、谨慎、勇敢
爱好:跆拳道、骑行、篮球、爬雪山、棋类、阅读侦探类书籍
经历:以大学、实习、工作经历为主线思考
成绩:学习成绩、活动成绩、培训成绩
能力:应变能力、良好的记忆力、观察能力、坚强的意志力
侧面评价:家庭评价、导师评价、同事评价、领导评价
挑选和搭配角度选项:例如:我们挑选“性格谨慎”,“爱好爬雪山”和“应变能力”
(2)展开选项:
以三个选项为分类点依次进行展开,那么我们可以以这三个关键词依次展开一个具体事例描述,在事件的描述中注意结构搭配“背景-目标-行为-结果”,如:我的爱好是爬山,爬山可以让我收获更多的成长和毅力(背景),而让我最热爱的是爬雪山,今年五月份假期我去攀登了三奥雪山,它位于四川,听说那里很美,我想自己一定要登上去(目标)。我准备好装备便即刻启程了,一路上我们经过了巍巍高山和匆匆草原,天气十分寒冷,在途中,我的心跳加速、呼吸困难、膝盖也疼的厉害,高原反应十分严重,累到连话都说不出来,当时我也确实想过要放弃,可是每到这时,我都回想其我最初的决定和信念,便毅然绝然的坚持了下去(行为),最终靠着我顽强的毅力,终于爬上了山顶。到了山顶我发现,生活当中我们一定要有勇气迈出那一步,并且靠着坚韧的意志力和永不放弃的决心,就一定会获得最后的成功(结果)。这样的爱好,也为我坚忍不拔的品格奠定了坚实的基础,为我今后的工作打牢了地基。
(3)整合段落,梳理通顺:
以此类推,分别展开三个选项,完成后,进行计算时间的试答练习,在练习的过程中注意语气的轻重缓急以及交流感,也可以尝试录音、录像。
公务员面试题目 篇四
第一题:《山海情》将镜头放到宁夏闽宁镇,讲述了90年代以来,西海固的人民和干部们响应国家扶贫政策的号召,完成异地搬迁,在福建的对口帮扶下,通过辛勤劳动和不懈探索,将风沙走石的“干沙滩”建设成寸土寸金的“金沙滩”的脱贫故事。对于居中的扶贫干部,请谈谈看法。
第二题:今年春节,各地群众积极响应就地过年的倡议,“视频拜年”“电话拜年”“微信拜年”“QQ拜年”等“云拜年”方式成为新的拜年方式,对于这种创新的拜年方式,请谈谈看法。
公务员面试准备 篇五
如果你是第一次参加公务员考试,完全不知道从何开始,最好先了解一下公务员面试的一些基本情况,面试辅导书必备了!先花三到四天时间过一遍书,从心里对面试有个感性认识,比如公务员面试的一些题型以及面试流程包括面试礼仪这些都要有掌握了解。然后就是要每天必须养成看新闻、听广播的习惯,记住,这个时候不是跟平常一样简单当个听众或者观众了,而是要听新闻稿里的一些措辞以及发生的一些热点事件。这个真的很必要,那些新闻稿里的很多东西真的很值得学习跟引用,千万不要觉得太官腔,面试时你还真的做到像那样,越官方越好,显得越专业越有水平!
其次,可以多做历年的考题,多做考过的题,模拟题可以少做点,前期做这些面试题的时候,可以用笔快速的写下来,像答申论题一样写,到后面就不要全写了,要写提纲,把写的时间缩短,留时间在脑子里根据自己的提纲去构思,真题练习这个环节得花个7天左右。如果找的题多的话前期觉得做得慢,也可以再加3天时间。
这个环节过了,就是最后的时间了,最后的时间全程练习听说的能力,听依然可以是多听广播新闻,学习效仿,从听得同时学会用脑简记,当然这个只是用早晚比如晨跑的时间。其他备考时间就全身心练习口语表达能力,拿出一道题就试着用口语流畅的表达出来,这个环节准备个7天左右,最后还剩下大概一个星期到10天左右的时间,就专门做面试模拟,就严格按照考场的流程,一个人在家的话就对镜子练习,注意计时(根据每个省市的不同,一般在15分钟或20分钟之内回答完4-6个问题)。如果有朋友一起学习备考的话,就互相模拟,以考官考生的形式去模拟演练。
这样整个的公务员面试备考就走了一遍,当然了,准备面试最好的方法目前依然是报班,找老师带着系统学习跟演练,小编是建议,如果自学能力的强的话可以在笔试的时候试着自学备考,可以买些书跟视频自学一下试试,但是面试还是很建议大家报班跟着学的,一来面试机会来之不易,二来面试是真有套路技巧可寻的,不像笔试死知识是个学霸就基本89不离十有机会过,但是面试不同,有很多学霸级的考生,笔试自学能过,但到了面试往往被人逆袭。所以在面试环节还是很建议大家报班学习的,有老师带跟没老师带在面试环节真的能体现极大的差距!
公务员面试 篇六
随着公务员热的升温及政府丑闻的逐一报道,公众对公务员群体的职业态度提出了质疑,而入职动机及职业承诺是公务员职业态度的重要方面。职业承诺是影响个人工作绩效、工作满意度与工作目标完成情况等的重要因素。以下是小编为您整理的公务员面试备考方案的相关内容。
一、练习胆量,敢于发声。
面试的考场是一个考生要面对考官加其他工作人员在内近十个人。那种场面任何人都会紧张,而面试又要求考生在有限的时间之内思考并作答,又将这紧张增添了几分。再加上大部分的考生平时缺少在众人面前讲话的经验,所以,有一部分的考生就会因为过于紧张而使自己功败垂成。所以,在面试备考的过程中,考生就一定要敢于说话,乐于表达。前期可以先自言自语,复习一些以前考过的真题,自己看完题干之后,自己和自己交流,试着答给自己听。此阶段也可同时用手机进行录音,自己反复听,找问题,挑毛病。或者可以说给家人或身边的朋友,找几个人聚到一起,当听众,答给他们听。
二、修饰外在,提升气质。
虽说面试主要是考查学生的综合能力,答题的内容较为重要。但面试是面对面的沟通和交流。一个考生从入场到结束,十几分钟的时间,考官看重的是整体的感觉,外在的修饰必不可少。首先,需要购买一身相对比较正式而且得体的服装。毕竟是较为正式的场合,所以不可穿牛仔裤T恤等过于休闲的服饰。其次,要对自己的坐姿坐态,面部表情进行练习。可先自己对着镜子练习,也可找朋友给指出问题。
三、熟悉题型,掌握思路。
面试并非大家想象中的那样,聊聊天,唠唠家常。而是通过一些试题来测查考生是否具备机关工作能力。面试共分为六大题型,每一类题型都有不同的应对技巧,要想在面试中得高分,就要熟练掌握各类型题的答题思路,以做到应对自如。
四、关注热点,胸有成竹。
在面试的六大题型中,有一类题型是综合分析题,主要是对目前的社会现象和政府的相关政策谈看法,这类题目基本成了面试的必考题目。而我们的考生朋友们大多是应届生或者刚刚走出校园不久的大学生,对社会热点事件关注较少,这也就导致在答题的过程中内容空洞,甚至会有完全看不懂题的情况。所以,考生朋友们都在备考的过程中多关注当前发生的社会热点事件,尤其是多浏览一些对热点事件的评论性文章,这样,在让我们谈看法时,就可以借鉴一下别人的观点。
公务员面试技巧 篇七
第一步考前--正确定位
得知自己获得面试资格后,一些考生,骄傲如斯,相信以自己的人格魅力一定可以秒杀考官;而也有一些考生,因为自卑,对面试没有信心。这两种心态都需要调整,要正确地认识职位、正确地对待这次机遇。
正确认识职位
三个工人在砌一面墙。有一个人过来问:你们在干什么?第一个工人爱理不理地说:没看见吗?我在砌墙。第二个工人抬头看了一眼问话的人,说:我们在盖一幢楼房。第三个工人真诚而又自信地说:我们在建一座城市。十年后,第一个人在另一个工地上砌墙;第二个人坐在办公室中画图纸,他成了工程师;第三个人呢,成了一家房地产公司的总裁,是前两个人的老板。
听完这个故事,你是否受到了一些启迪?
在找工作的时候,一方面,应试者希望自己选择的工作单位待遇高,福利好,工作舒服;另一方面,又希望能专业对口,能发挥自己的特长,能得到领导的重用。这种求全心理在初出茅庐的大学毕业生身上体现得较为明显。世上本没有完美的事物,政法干警这个职位也是如此。一般基层政法干警工作累、待遇低,如果考生只是为了政法干警三个字而来,而对报考职位没有深入了解和正确认知,那么就无法高效、正确的备考和应试。要尽量像第三个人一样把眼光放长远,对自己有个合理的从政规划,考官也希望录用有追求、有目标、有正确定位的年轻人。
相信自己能够成功
两个欧洲人到非洲去推销皮鞋,由于炎热,非洲人向来都打赤脚,第一个推销员看到后,失望至极,放弃努力,沮丧而回;另一个推销员,惊喜万分:这些人都没有皮鞋,市场潜力巨大,最后发财而归。
同样的两个人,一个灰心失望,不战而败;另一个满怀信心,大获全胜。在备考阶段,了解到面试内容的范围如此之广、难度如此之大之后,有些笔试靠后的考生难免会灰心丧气,甚至想放弃。拉丁美洲有句谚语,越是有知识的人,不懂的的东西越多;越是无知的人,偏偏认为什么都知道。考生发现自己有很多不懂的地方,这是成功的第一步,因为只有知道自己缺少什么,才能找到真实的目标,确定努力的方向。而成功往往由心态决定,考生应该相信自己,只要坚持不懈,一定能够成功。
第二步考中--淡定,淡定,再淡定
在人生的关键路口,考生当然无法淡定到像某劫匪砍银行一样,在4分钟的时间里均匀地砍了198下,但还是有很多工作可以准备的。
佛曰:一切皆为虚幻
候考室是没有硝烟的战场,当你不幸地发现,竞争对手长得比自己对得起观众,还一副胸有成竹、志在必得的样子,难免会心虚,甚至打退堂鼓。这时候,你要淡定说不定对方看到你之后,心里也在嘀咕:为什么我的竞争对手这么有精神?不得不承认,他的西服很得体,举止很大方。
或者再悲剧点,对方在你身边绕了左三圈、右三圈,正当你怀疑他会不会晕眩的时候,对方优雅地来了句:你哪儿毕业的?没等你回过神儿,他又砸下一句:我北大的。
北大
抑或,他问:你参加培训班了没?我参加的VIP班,哈哈哈
切记,神马都是浮云,心理战术而已。俗话说,哀莫大于心死,对手只是熟谙此道。
挑战与机遇并存
你刚跨进面试考场,走向考生席的途中,突然看到计分席上的两个小姑娘开始交头接耳,声音毫无意外地传到你的耳朵里:他怎么这么瘦?你的脑袋一嗡:她们嫌我瘦,瘦剩下的考试时间里,你的大脑一直纠结于瘦这个字,自己怎么飘出考场都不知道,结果可想而知。
可是,记分员给你打分吗?这不是《非诚勿扰》现场吧?
面试考场上,考生应该屏蔽一切不相关的因素,镇静地发挥出自己的正常水平。面试考场很安静、考官很严肃,这些经常给别人讲话的领导们现在都静静地听你一个人讲,当焦点的感觉很刺激,压力也很大。在这种负重心理的作用下,有些考生甚至出现了晕场、面瘫的意外,下了考场,进了医院。所以考生要放松身心,释放压力,可以深呼吸或者回忆备考资料来转移注意力。
有些考生因表现过分而卖弄做作,有一些因拘谨而表现不足。有人一进考场:各位考官、记分员、监督员,大家上午好!然后唰的一声潇洒地鞠躬90度,虽然他是想表现对面试的重视和对考官的尊重,但90度的鞠躬一般用于道歉或者默哀的场合下,显然不适合这里。考生也最好不要虚构个人信息,考官不一定看过《Do Not Lie To Me》,但对说谎的表情一定有研究,所以考生应出诚信牌。心理学研究指出,一个人的缺点必然是越抹越黑,一个人的优点则是越擦越亮。应试者的适度表现是正常的,但过分表现就可能给主考官留下相反的印象。
考生席虽然和考官席相距不到三米,但拘谨的考生和考官的心理距离遥远得可以用光年来计算。心理上的距离感,使应试者过于防范、疏远、不愿说心里话。考生要端正心态,这次面试对你来说只是一个机会,各位慈眉善目的考官只是给你提供一个机会,最坏的结果是明年再来,你是黄金圣斗士,愈战愈勇。
功败垂成
终于最后一道题了,前面回答的很顺利,这最后一道题还练过类似的,这次面试十拿九稳了,然后长舒一口气。这时候,悲剧发生了---那张薄薄的题本借着你那口神气从桌面上飞了起来,飘乎乎地落到了地面上。捡还是不捡?
佛曰:大悲无泪,大悟无言,大笑无声。凡事还是谨慎为好。
第三步考后--释放压力
面试结束后,有些考生仍然感到有压力,这是源于责任感(比如,当场宣布得分,但是分数不理想)和对面试结果的未知。考生可以通过以下渠道释放压力:
1想哭就哭
候分室也被称为候哭室,医学心理学家认为,哭能缓解压力,让人类情感抒发出来要比深深埋在心里有益得多。
2运动消气
通过大喊大叫、扭毛巾、打枕头、捶沙发等方式,做一种运动量颇大的减压消气操。
3运用言语和想象放松
通过想象,训练思维游逛,如蓝天白云下,我坐在平坦绿茵的草地上,我舒适地泡在浴缸里,听着优美的轻音乐,在短时间内放松、休息,恢复精力,让自己得到精神小憩,你会觉得安详、宁静与平和。
公务员面试真题 篇八
第一题:谈谈你对老旧小区改造的意义和问题谈看法?
第二题:社区要开展关于老旧小区改造的宣传活动,选两个不同主题,为了保证宣传有效性,请选择一个展开详细论述。
第三题:(站立模拟)你是工作组成员,顶楼用户说,电梯改造好,但要经过三分之二业主同意,有几个住户不同意或不理睬;一楼用户说改造影响采光,电梯运行噪音大,说是会给补助,但要给充足补助才同意;三楼用户说安装电梯跟他关系不大,不想出钱,请你劝解?
关于公务员面试技巧 篇九
女士面试着装以整洁美观、稳重大方、协调高雅为总原则,服饰色彩、款式、大小应与自身的年龄、气质、肤色、体态、发型和拟聘职业相协调、相一致。 服装选择要得体,女士求职服装一般以西装,套裙为宜,这是最通用、最稳妥的着装,不论年龄,一套剪裁合体的西装、套裙和一件配色的衬衣或罩衫外加相配的小饰物,会使你看起来显得优雅而自信,会给对方留下良好的印象。切忌穿太紧、太透和太露的衣服。
不一定要穿黑色套装,有些女性认为面试时一定要穿黑色套装,这种穿法虽然十分稳重,但是现在社会已能接受一些较鲜艳的颜色,比如谋求公关、秘书职位的女性穿黄色服装就容易被主试人接受,因为黄色通常表现出丰富的幻想力和追求自我满足的心理。红色能显示人的个性好动而外向,主观意识较为强烈而且有较强的表现欲望,这种颜色感染力强,容易打动主试人,令他振奋,使他印象深刻。不过,女性应该避开粉红色,这种颜色往往给人以轻浮、圆滑、虚荣的印象。
中跟鞋是最佳选择,穿鞋总的原则是应和整体相协调,在颜色和款式上与服装相配。面试时,不要穿长而尖的高跟鞋,中跟鞋是最佳选择,既结实又能体现职业女性的尊严。设计新颖的靴子也会显得自信而得体。但穿靴子时,应该注意裙子的下摆要长于靴端。
袜子不能有脱丝,时装设计师们都认为,肉色袜子作为商界着装是最适合的。为保险起见,你应在包里放一双备用,以免脱丝能及时更换。 一般不建议女生穿过短的裙子,最好到膝盖,并且不要露太多皮肤在外面最好。
附:女性面试仪表六忌
1、穿着应有上班女性的气息,裙装套装是最合宜的装扮,忌穿长裤应试。裙装长度应在膝盖左右或以下,太短有失庄重。
2、面谈时应穿高跟鞋,忌穿平底鞋。
3、服装颜色以淡雅或同色系搭配为宜,忌过于花哨、暴露。
4、梳理整齐,忌顶着一头蓬松乱发应试。
5、应略施脂粉,切忌浓妆艳抹。
6、不宜擦拭过多的香水。
总之,穿着打扮应给人"信得过"的印象。每个单位都希望其职员靠得住而非信不过。面试答题是软件,而形象就是硬件,二者都非常重要,华图教育专家在此提示各位已经通过笔试的学员千万不要掉以轻心。
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