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青年干部交流锻炼感悟

发布时间:2023-12-19 08:34:35 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

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青年干部交流锻炼感悟

政府办青年干部交流锻炼感悟

经过在办公室的熔炼,有以下几点感受:

1、办公室是起点非常高、综合性非常强的平台,通过在办公室多岗位的锻炼,切身学习、参与处理县级层面重要活动、事件,可以提升自己的见识和协调能力,对自己的成长至关重要。

2、办公室是服务县政府的重要综合协调机构,进入办公室就要认真、负责,敬业、奉献,严肃、严谨,由不得半点马虎、将就和得过且过,否则会给办公室甚至县政府造成不可挽回的重大损失。

3、办公室是一个大浪淘沙的熔炉,不进则退,进入办公室就要脚踏实地,铺下身子钻研业务知识,让自己以最快速度独当一面。

在下一步工作中,个人将从以下几个方面提升自己,推动工作。

1、端正态度,真学真做。把理论学习和业务学习真正放在重要位置,坚持经常化、系统化学习,进一步提升能力水平。向领导和办公室优秀的同志学习,扎扎实实地炼好内功,努力涉猎多方面知识,不断充实自己、提高自己,更好地开展工作。

2、善于思考,强化服务。由只注意做好当前工作向善于从实际出发,搞好超前服务转变;由被动完成领导交办的任务向自觉开动脑筋,主动服务方面转变,进一步增强超前意识,凡事想在前头,先行一步,尽最大努力完成各项工作任务。

3、严密谨慎,凝心工作。在工作生活中,严于律己,不把小事当无事,不把小错当无错,处处以大局为重。注意团结同事,与人为善,不计较个人得失,努力做好自己的工作。

4、吃苦耐劳,持之以恒。始终牢记“人处高峰不可漂浮,滑入低谷不可泄气”,时间是塑造人、改变人、让人平静的利器。任何时候都不躺平、不摆烂,不怨天尤人、不意气用事,全力以赴干好工作,对领导负责、对工作负责、对自己负责。

对于新进人员更好的适应、推动办公室工作有以下几点思考。

1、每周拿出半天时间组织年轻人现场观摩城建、农业、工业、文旅等领域的重点项目、重点工程,解决工作与实际脱节的问题。

2、建立鲜明的奖惩机制,解决干与不干都一样、干孬干好都一样的问题。

3、通过公众号投稿、讲课等形式,在办公室营造钻研业务知识、研究经济工作、提升文字水平的氛围,解决不主动学习、理论知识匮乏的问题。

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