职工休息室管理制度【通用多篇】

【概述】职工休息室管理制度【通用多篇】为好范文网的会员投稿推荐，但愿对你的学习工作带来帮助。

员工休息区管理办法 篇一

1、员工换鞋处每人必备鞋盒，换下鞋子放置其中，每位员工上班只需带一双工作鞋，禁止将脏鞋乱扔乱放。

2、上班时换下的便衣放入规定的大衣柜中，大衣柜只允许放一件美容师服，每位美容师衣架一只，裤架一只。自行保管，损坏照价赔偿。

3、员工的茶杯统一放在桌子上排列整齐。

4、严禁在休息内柜子上挂物品，二人一个柜子放置私人物品，私人物品不得放置在公共场地。

5、快餐吃完统一把盒子放入塑料袋内，吃完后应保持桌面干净。

6、值班人员，保持室内通风，镜子擦洗、水台、地面干净整洁，饭后及时清理垃圾袋，避免异味。

7、节约用水，避免浪费，水槽内不能扔弃物品，如人为造成水管堵塞，应由当事人负责损失费用。

8、进出时关门，声音要轻，避免门、锁的损坏，使用不当造成损坏由当事人照价赔偿。

9、爱护公物，如因使用不当损坏，照价赔偿。

10、上班时间只能观看新闻节目、教学内容。

员工休息室管理制度 篇二

一、休息室是提供商场保洁员非工作时间休息的场所，其他人员不得随意使用；

二、室内卫生

1、保持干净、整洁、物品摆放整齐，做好经常性卫生工作，标准；

2、严禁在室内乱写、乱画、污损墙壁；

3、严禁随意乱扔烟灰、烟蒂等杂物；

4、不准随地叶痰、乱堆杂物等，坚持每天清扫制度；

5、严禁休息室内堆放物品，工具需整齐摆放至指定区域。

三、安全防范

1、离开时要关闭电源，关好门窗；

2、严禁在宿舍内存放易燃、易爆、有毒、有害等违禁物品；

3、为防止火灾，严禁使用电脑、电视、电炉、电饭锅等大功率电器或私自增设电线负荷

4、严禁私接电源，严禁使用明火或使用电磁炉等高功率设备，违者罚款。

5、保洁员不得将非本公司人员带到休息；非本商场物业工作人员，不得随意进出休息室。

四、物品保管

1、室内所有设施均为公司财产，应妥善使用和保管，如有损坏，按公司有关规定处理。

2、最后一个人离开休息室要关闭各类电源，关好门窗。

员工休息室管理制度 篇三

大学教师休息室（答疑室）管理规定

一、教师休息室（答疑室）是为教师提供课间休息、学生答疑的专用场所。任何单位和个人不得挪作他用，也不得堆放杂物挤占休息室（答疑室）的空间。

二、物业公司具体负责教师休息室（答疑室）的日常维护和服务，提供开水和有关日常用品。

三、未经允许，学生不得进入教师休息室（答疑室）或在室外打闹、喧哗。

四、值班人员应按时开门，提前做好室内清洁卫生，保持室内整洁，定期对室内设备进行维护和保养。

五、值班人员应虚心听取上课教师的意见和建议，不断提高服务水平，改进服务质量。

六、教师要尊重值班人员的劳动，爱护室内设备，不得在室内丢弃烟头和其他杂物，自觉保持室内环境卫生。

员工休息室管理制度 篇四

学校物业园林部员工休息室管理规定

1、工人休息室是提供给员工工作之余休息之用，日常管理由各管理员负责。

2、员工应自觉维护休息室卫生，严禁在休息室内乱贴乱画；必须保持桌椅清洁与整齐，严禁吐痰或乱扔废弃物。

3、爱护公物，不得将桌椅、报刊等物品带出休息室挪作他用，违者将给予相应的处罚。

4、禁止在休息室人打架、斗殴、赌博等法律法规不允许的行为。

5、休息室内禁止饮酒，第一次发现处500元罚款，第二次发现予以开除处理。

6、节约用电，最后一人离开时随手关闭灯。

7、非本单位职工不得进入休息室休息。

8、不得在休息室使用电炉取暖、做饭，一经发现，将予以处罚。

9、严禁将易燃、易爆、有毒及放射性物品带进休息室。

10、工作时间内禁止在休息室内逗留。

公司员工宿舍管理制度()完整版 篇五

1、住宿员工应经综合部批准后，到财务部预交押金100元，方可按照批准的房间及床位入住。对未经批准私自入住及私自调换房间者处50元罚款并予以清退。

2、住宿员工必须服从宿舍管理员、舍长的管理，违者予以警告并处10-50元罚款，情节严重者责令搬出宿舍。

3、爱护宿舍内的门、窗、床、衣橱等公共财物，造成损坏按原价赔偿。

4、禁止在宿舍内存放大量现金及贵重物品，手机、项链、戒指、现金、充值卡应做到随身携带以免丢失和被盗。

5、严禁盗窃他人物品，违者按盗窃价值10倍罚款并予以除名；情节严重者依法移交公安机关处理。

6、不得将宿舍房门钥匙转交他人使用或保管，违者处20元罚款/次；对因此而发生的室内物品丢失、被盗，追究转交人的赔偿责任。

7、住宿人员上班、外出等室内无人时，严禁非本宿舍人员进入，违者予以警告并处50元罚款/人次；期间，室内发生物品丢失、被盗追究其相关责任者的赔偿责任。

8、禁止在室内、楼道、房间门口堆存垃圾、杂物；不准在楼道内洗头、洗澡、泼水，违者处10元罚款/次。

9、不准从楼上往下倒水、扔垃圾，违者处10元罚款/次。

10、严禁将外人带入宿舍内；严禁容留亲戚、朋友或辞职、辞退人员在宿舍内住宿，违者处50元罚款/次。

11、未经批准男同志不得进入女宿舍楼内，一经发现或被举报处50元罚款/次。

12、保持室内整洁，不准乱贴、乱挂、乱画，违者处10元罚款/次。

13、晾晒衣物应在指定地点，严禁在楼梯走廊内上搭下挂，违者处10元罚款/次。

14、讲究集体公德，不准在宿舍及楼道内跺脚、嬉戏、大声喧哗、打闹追跑，以免影响他人休息，违者处20元罚款/次。

15、厉行节约，杜绝长明灯、长流水、风扇无人空转等浪费现象，违者处20元罚款/次。

公司员工休息室管理制度 篇六

一、使用管理规定

1、员工不得擅自调换、多占、抢占休息区内公共物品（如沙发、凳子等）；贵重物品应另行保管，遗失自行负责。

2、员工不得随意改造、变更或挪动休息室内设施，不得将私人物品存放于休息室内。

3、员工应爱护休息室内公共设施，若出现故意损坏或恶意破坏公共设施现象的，维修费用由员工承担，同时，视情节轻重加以处罚。

4、禁止触碰、损坏休息室内花草盆栽。

二、纪律管理规定

1、保持休息室内安静，员工休息期间严禁打闹、喧哗；玩手机时注意手机分贝。

2、严禁在休息区内打架、争吵、赌博等不良行为，一经发现或举报，按照公司管理规定处理。

3、严禁在休息区沙发座椅或者墙壁上乱涂乱画，擅自涂改公司有关规定。

4、严禁员工在休息室内沙发和座椅横躺睡觉、脱鞋等不雅行为。

三、安全管理规定

1、休息区内不得擅自使用各类电器、明火器具、私拉乱接电线。

2、注意休息区安全，严禁携入易燃易爆物品，室内不得使用或者存放危险及违禁物品。

3、休息区内禁止吸烟。

四、卫生管理规定

1、员工不得在公共走廊及其他公共场所堆放物品，不得随地吐痰、乱扔垃圾。

2、员工不得将熟食、快餐、零食小吃等带入休息区食用。

3、员工在休息区休息完毕后，请将沙发和凳子放回原位。

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