城乡居民养老保险工作计划

让贫困人口和贫困地区同全国一道进入全面小康社会，是党中央对全国人民的庄严承诺。在即将过去的2020年，尽管遭遇疫情的影响，我们中山街道社保中心依旧在中心主任的领导下，上下一心，百分百完成了区人社对我们下达的关于贫困人口应保尽保的指标。但是成绩已属于过去,未来我们任重而道远，在接下来的日子里，我们要再接再励，推动城乡居民养老保险全覆盖。

一．部门联动抓好数据比对。

为减轻基层经办人员工作压力，提高工作效率和精准度，我们应建立常态化沟通协调机制,加强数据共享,形成工作合力。以街镇的名义召开教育、公安、卫健等部门参与的调度会，明确各部门单位职责，调取相关数据信息进行汇总，以上级主管部门反馈的未参保人员为基数，全方位、多层次进行部门单位之间的大数据比对筛选，将不符合城乡居保参保条件的人员在下发居委会核实之前排查出来，确保数据的精准完善。

二．多措并举抓好政策宣传。

一分宣传三分功劳，为尽快形成广覆盖的宣传氛围，一是要通过会议进行宣传。定期召开工作推进会，开展全方位、多渠道、多层次、接地气的政策宣讲，让居委干部及工作人员掌握标准、明白政策。二是通过各层媒体进行宣传。利用公开栏、广播、微信等方式，及时将参保信息传递给群众，并进行政策解读，联系群众自身利益，深入讲解城居及参保登记的重要意义和作用，告知群众“为什么参保登记、去哪里参保登记、如何参保登记”加深群众对政策的理解，力争让每位居民都有机会知晓政策。为了让所有从事城乡居保经办工作的人员成为老百姓信任的“政策专家”，我们应该定期对居委会相关干部及工作人员进行培训，确保人人懂政策，个个会讲政策，帮老百姓算经济账、明白账和实惠账，引导群众选择适合的档次缴费。

三．强化奖惩建立激励机制

对推进快速、业绩突出的，按照规定及时奖励到位，既重视精神奖励，又注重经济激励；对责任落实不力、工作成效不明显的，及时约谈当事人，限期整改落实，强化监督检查，确保整改工作落地见成效，并将奖惩结果作为任用提拔的重要依据。

四．建设平台优化经办流程。

我们应在坚持管理向上集中的同时，确保经办向下延伸，建立健全区、街镇、居委三级工作平台，加大财政投入，为每个社区居委配备业务经办设备，确保每个社区至少一名干部从事城乡居保工作，随时能为参保群众提供各项经办服务。

实现城乡居民养老保险全覆盖，涉及民生福祉和群众切身利益，是增进民生福祉、维护社会和谐稳定的重大制度安排，是决战脱贫攻坚、实现全面小康的前提基础和重要内容，我们要充分认识工作的重要性、艰巨性、敏感性；要突出重点，精准发力抓落实，摸准参保底数，把握时间节点、重点人群、重点部位；要精心组织，强化保障抓落实，强化培训提高效率，密切配合形成合力，确保在明年年底前，能大幅提升参保率，最大限度完成指标，为城乡居民谋利、为全区人民造福、为中山街道的高质量发展作出更大的贡献。