找差距补短板,示范窗口我争先个人剖析材料
根据支部安排,近期工作之余,我认真对照党章党规深入查找自己离先进的差距。因为我知道,只有认识到自己的不足,才能改进不足;只有立行立改补齐短板,才有资格去争先创优;只有在“示范窗口”创建中争先恐后,才能永葆党员的先进性。为此,按照要求,我紧紧围绕“我的岗位在哪里,改的问题怎么办,优的方向是什么”三个方面对自己进行剖析,逐一检视自己存在的问题,分析问题存在的原因,提出整改措施,明确努力方向,扛起建设“示范窗口”的责任担当。
一、存在的问题
(一)思想政治方面。本人始终牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。经过反复对照检查,还存在以下不足:一是距离学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想还有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中精神,没有深刻理解背后的内涵,没有全面掌握这一科学理论的基本观点、理论体系,在学习理解上缺乏深度,在贯彻落实上不够彻底,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作还不够。二是理论学习抓的不紧。存在把理论学习当做硬任务的想法,理论学习过程也比较粗糙,没有系统地读原著、学原文、悟原理,对新理论、新知识仅仅停留在了解一些条例、规定的部分章节、条款上。没有较好地结合自身工作生活和学习实际,进行认真思考,深入剖析,理解运用不够充分。三是参加组织生活不够积极。对组织生活重视程度不够,参加组织生活积极性不高,没有从思想深处认识到党的组织生活的重要意义,没有起到模范带头作用。
(二)工作作风方面。本人始终坚持求真务实的工作作风,在“实”上下功夫,把说实话、办实事、求实效作为认识和实践的主要内容,敢于说真话,不当“老好人”,不怕得罪人。经过反复对照检查,还存在以下不足:一是与群众联系不够密切。今年因为扶贫领域督查,虽然和群众接触的比较多,但面对群众热情不高,缺乏耐心,和群众谈心交流少;因为工作性质的原因,对单位干部职工严肃多、关爱少,严管多、厚爱少,和颜悦色不多,不够“和风细雨”。二是深入实地调查研究不够,工作作风还不够实。理论学习多,实地调研少;坐在办公室多,沉下基层少,真正沉下心来到基层为群众解决突出问题的情况不多,对群众反映的一些问题,了解面上情况多,因为深入基层调查研究不够,掌握第一手资料少,现场解决问题较少。经常把大量的时间和精力投放在事务性工作、各种会议上。
(三)担当作为方面。本人能够积极担当作为,有对党忠诚、为党分忧的政治担当;有时不我待、只争朝夕的历史担当;有是守土有责、守土尽责的责任担当。经过反复对照检查,还存在以下不足:一是容易满足于完成常规工作的现状。因为我组今年以来任务很重,组员同志之前被抽去做巡视工作,最近又被抽去为期两个月的巡察,组里人手少,面对繁杂的工作,只能保证各项工作努力完成不出错、面上工作过得去,不敢涉深水、破坚冰、啃硬骨头,缺少“自选动作”。二是工作标准不高,谋划工作缺乏创新性。面对繁重的工作任务时,有时会疲于应付,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,对新常态下如何更好地开展工作,主动研究不够,措施办法不多,凡事等着上级出政策,领导出办法,有时把工作推进慢、任务不落实,归咎于外部因素,不能从自身找原因。
二、剖析问题根源
以上问题的产生,究其根源,主要还是以下几个方面原因造成的:
(一)政治站位方面。对于习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神、治国理政新理念新思路新战略及中央和省市领导重要讲话精神的学习还存在不深不透的情况,导致在日常工作中,主要还是依靠经验工作,新路子新办法不多,理论与实际相结合的能量没有充分发挥。
(二)宗旨意识方面。有时艰苦奋斗的精神坚持不够,自我要求有所放松,主观上产生了麻痹思想、学习上产生了懈怠思想,不自觉地放松了对自身的要求。群众观念有所弱化。主动服务群众的意识不够,没有真正深入基层、深入一线了解情况,与群众联系不够密切。解决群众的实际困难和问题紧迫感不强,在自觉增强宗旨意识方面存在偏差。
(三)是担当作为方面。随着工作时间和阅历的增长,或多或少产生一种惰性心理,落实上级决策部署时,满足于完成任务和不出问题,没有站在更高的角度全面看待问题,没有主动自我加压、没有树立起跨越的高标杆,缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。
三、下一步举措
针对查摆的问题根源,坚决对标抓好整改,切实将存在的问题整改到位。
(一)加强理论武装,坚定政治方向。持之以恒加强对党章、党的十九大精神、十九届四中全会精神等内容的学习,更加自觉地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,密切联系新任务、新要求,把纪检监察工作放在“示范窗口”建设工作大局中谋划部署,做到既聚焦主业不偏离,又服务中心有作为,推动党的路线方针政策结合本地实际创造性地贯彻落实,以实在成效贯彻“两个维护”。
(二)强化责任担当,做到心中有责。增强履职意识,正确理解监督执纪问责和监督调查处置的科学内涵,自觉调整工作思路,属于纪检组的工作责无旁贷,坚持到位不越位、牵头不包办、督促不代替,突出履职重点,牢固树立“加强监督是本职、疏于监督是失职”的理念,扎扎实实推进监督执纪问责工作。
(三)树牢宗旨意识,坚持人民立场。把个人的追求融入到实际工作中,坚持把群众群众利益放在首位,树立正确的权力观、地位观和利益观,坚决维护群众群众利益,切实做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。认真践行群众路线,坚持经常性的走访、谈心活动,多到矛盾突出、脱贫攻坚任务重的基层一线调研,带着问题搞调研,全面掌握基层动态,多倾听群众的意见和建议。
XX年XX月XX日