电力系统党员主题教育检视问题和措施

存在问题：

在日常专业管理工作中党建工作发挥作用还不够充分，以党建工作促专业工作再提升需要进一步加强，需要进一步细化和落实。

教育引导党员干部思想政治学习上还不是很到位，还停留在读文件、口头宣讲、强调工作，领导干部示范引领作用发挥得还不够。

面对问题不敢抓、不敢管，从严管理不到位，一部分设备故障的考核不及时不全面，未能达到考核引领管理提升的效果。

强调客观多，谋划发展能力欠缺，改革发展的紧迫意识还不够强，需要立项和投入的设备隐患整改工作推进不力，资金争取长期难以落实。

对党员干部和员工的思想动态了解不及时不全面，有个别干部员工对石油石化事业以及对企业和员工群众感情不深。

对基层强调要求多、服务指导少。

热电厂大机组、电力运行管理存在薄弱环节，现场动态较多，计划管理不到位。

措施：

强化思想政治理论学习，不断提高思想素质、政治素质、发挥党员引领作用。

积极强化专业管理严细实，严格落实设备运行考核机制，严格落实机动处绩效考核办法，每月考核内容责任到科室，发挥考核激励作用。

加强日常工作、学习、生活上沟通交流和谈心谈话，深入落实“走基层，访万家”活动，及时了解掌握干部、员工思想动态，送去单位上、组织上关心和帮扶。

进一步加强形式主义、官僚主义整治力度，提高全体干部职工思想认识，认真落实岗位职责、HSSE职责、党建职责；安排布置工作同时要做好解释、解读和工作指导，通过工作完成质量检验指导工作是否落实到位；树立服务意识，各专业定期或根据工作进度实时深入基层单位提供技术服务；针对问题较多单位，多组织专业分析或工作研讨、帮扶会议。

加强热电运行和检修计划管理，提高预知检修水平。