2022年度组织生活会个人对照检查材料

2022年度组织生活会个人对照检查材料

按照《关于召开2022年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求，我深入学习党的二十大报告和党章、学习习近平总书记在党的二十届一中全会上的重要讲话精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，弘扬伟大建党精神，坚持自我革命，结合工作实际，对照习近平总书记的号召和要求，对照党员义务，全面查找在政治信仰、党员意识、理论学习、能力本领、发挥作用、纪律作风等方面认真检视反思，并深刻剖析原因，明确整改措施和努力方向。现将个人检视剖析情况汇报如下：

一、上年度问题整改情况

2021年组织生活会后，本人针对自我查摆和同志们提出的5条问题，从政治、思想、学习、工作、能力、作风等方面入手进行了认真梳理，逐项落实整改，现已基本整改完毕。

二、存在的主要问题

（一）政治信仰方面，能否深刻领悟“两个确立”的决定性意义，做到“两个维护”

1、对“两个确立”理解的不深不透。对“两个确立”仍停留在概念化、口号式的层面，对党的创新理论的发展脉络、主要内容及其内在逻辑把握不准，在“两个确立”“两个维护”的政治认同、思想认同和情感认同上还存在一定差距。

2、在具体实践上有差距。存在理论与实践脱节的问题，

往往是学完就完，与实际工作联系不上，找不到解决问题的切入点，背离了学习的初衷。对如何将“两个确立”转化为推动公司高质量发展的生动实践，缺少系统性思考。

（二）党员意识方面，能否牢记“国之大者”、对党忠诚、为党分忧、为党尽责、为党奉献

1、大局意识不强。思路不够开阔，目光短浅，只注重眼前利益，缺乏长期规划和长远打算，满足于已有的成绩，缺乏不登顶峰誓不罢休的坚韧意志。

2、缺少“一门心思抓实绩”的作为。主动想事、干事、成事的激情消退，对一些关键问题缺乏动真碰硬的狠劲，或采取拖延战术，结果错过了有利时机。产生船到码头车到站思想，当一天和尚撞一天钟，满足于不出事，习惯指哪打哪，不说不动的情况。

（三）理论学习方面，能否学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想

1、对理论学习重视不够。没有把政治理论学习放在应有的高度，学习不严格，没有把学习当成了一种普通任务，学完了就扔在一边，有时为了应付检查，存在临时“抱佛脚”情况。

2、理论学习不全面、不系统、不深入。理论学习不够科学，对政治性理论安排的少，呈现出粗细不匀的现象，学习内容“偏科”。学习比较粗放，大多是跟着上面的节奏走。

（四）能力本领方面，能否发扬斗争精神、用于担当作为

1、工作标准不高。在工作标准上存在 差不 ”、“不贪不占”，就多 “过得 去”的心态，认为只要自己能够平平安安，奉行“不求有功，但求无过”，面对重大任务、重点工作缺乏“没没困难要上，有困难克服困难也要上”的

闯劲。

2、担当精神不足。面对新问题、新矛盾、新困难仍用老方法解决、凭老经验应对，出现本领恐慌;凡事求稳怕乱、按部就班，面对困难和问题避而远之，不会用创新和发展的思维想问题。有时候害怕费力不讨好、影响同志团结，有“多一事不如少一事”的错误念想，遇到棘手问题时束手无策，想逃避、躲离，甚至想撂挑子或上交给领导后撒手不管。

（五）作用发挥方面，能否坚持人民至上，解决群众急难愁盼问题

1、服务意识不强。缺少真挚的为民情怀，对员工关心不够，平日遥控指挥多，深入生产现场与员工一起探讨工作少、征求意见少。

2、工作标准不高。对公司、车间的安排的各项重点任务能够基本完成，满足于完成“规定动作”，在创造性开展工作方面还有所不足，对“加分项”觉得可有可无，在高质量完成各项任务上，还不能从时时争一流的更高标准上去把握、去落实。

（六）纪律作风方面，能否克服形式主义，官僚主义等

思想上认识不到位。认为形式主义、官僚主义主要是行政机关的问题，我们是国有企业，中心任务是搞好生产经营，没有意识到官僚主义、形式主义的“微表现”其实就存在于我们身边。比如，不论开展什么工作，都要求拍照片留痕、写信息，消耗了大量时间精力。

三、存在问题的原因分析

1、担当意识不强。对公司的管理制度习惯于照搬照抄，与实际结合不够，致使有些工作无计划、无方向;习惯于“吃老本”，出现本领恐慌、能力不足等问题，跟不上形势发展的需要;大局观念、合作意识不强，对一些历史遗留问题不想多问、一推了之，遇到职责交叉、边界模糊的事项不愿意负责、不想多干，甚至推诿扯皮、敷衍塞责，导致一些问题、难事在原地打转，一切照旧，长期得不到解决。这些问题，与自己不敢担当有很大关联。

2、自我要求不严。总认为自己还不错，小富即安，固步自封，抓发展的紧迫感、责任感不强，缺乏敢闯敢干、开疆拓土的锐气，作风稀稀拉拉，工作马马虎虎，成绩平平淡淡，逐步放松了自我要求。认为自己只要在思想行动上与党的要求保持一致就行了，认为自己手上没有过多的权力，不会犯什么大错误，只要管好自己就行了，在遵守工作纪律、生活纪律等方面放松了要求，没有始终严格按照党性、党风、党纪方面的标准要求约束自己。

四、整改措施及今后努力方向

1、强化宗旨观念，提高业务水平。要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，多站在员工的立场上思考问题、解决问题，把全心全意为人民服务的宗旨落实到行动上，把热情体现在工作上。坚持把员工和企业满不满意摆在工作的首位，带头落实规章制度，结合公司发展理念，进一步推进创新举措，提升工作效率，切实把为员工办实事为企业促发展落到实处。要与锤炼过硬作风相结合，用高标准来要求自身工作，用高度的责任心来对待工作，用有高效的执行力来完成工作，练就过硬的工作作风。要带头做好日常规范化、标准化，做到说话暖心、解答耐心、办事公心，不断提升机电车间新面貌。

2、严格自我要求，保持清正廉洁。要经常照照镜子，查找自己身上的缺陷，对于发现的不足，勇于承认并努力改正，勇于自我开刀，向形式主义、官僚主义开刀。牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识，做到任务一布置，马上抓落实，工作一部署，马上去推动，工作一完成，马上就反馈。要从工作需要出发，主动配合，相互协调，推动各项工作争先进位。要保持脚踏实地、艰苦奋斗的作风，始终谨言慎行，管住自己的嘴，不该说的坚决不说;管好自己的腿，不该去的坚决不去;管严自己的手，不该拿的坚决不拿，时刻保持头脑清醒，坚决不闯红线，不越底线，永葆党员干部廉洁自律的优良底色。