会议简报范文（实用33篇）

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篇1：会议简报

FHIR-IHTSDO联合会议简报

20XX年10月27~28日，IHTSDO在新西兰惠灵顿召开了其主要的业务年会和SNOMED CTExpo(博览会)。

作者与许多其他来自FHIR术语学社群的关键参与方一起参加了会议;并且利用此次机会召开了FHIR社群与IHTSDO社群之间的联合会议。

从FHIR社群认为这是一场重要的会议，因为很多FHIR利益相关方都在广泛地使用着SNOMED CT，但在真正解决所有与运用SNOMED CT相关的问题之前，我们还有长长的路要走。

从IHTSDO社群的观点来看，FHIR乃是一种极其重要的实施机制，可借以在生产环境下运用SNOMED CT内容，而且，相关使用方也已经把很好地与FHIR之间配合，确定为一个优先事项。

此次联合会议分为两个部分：对于已知问题的一般探讨，以及对于其中一些问题的技术探讨。

会议期间，我们讨论了下列七个方面的问题：

蒙特利尔工作组会议以来的进展。

在20XX年5月蒙特利尔召开的HL7工作组会议上，HL7词表工作组(代表IHTSDO)要求FHIR项目针对FHIR发布工具处理SNOMED CT版别(Edition，版次，版)、版本、版权声明和映射关系的方式做出几项变更。

在此次惠灵顿会议之前，这些变更几乎已经全部完成。

但是，我们目前还无法完全转移到SNOMED CT国际版，因为某些特殊的取值集合采用的仍是美国所特有的内容。

我们一致认为，只有当把这些内容提升至SNOMED CT国际版时，我们才能变更到国际版。

SNOMED CT术语服务实施指南。

作为FHIR组成部分而发布的术语服务API，拥有一个非常活跃的社群。

自从我们首次开始使用该API以来(澳大利亚已在生产环境中使用)，我们一直在利用SNOMED CT内容来测试该API。

不过，我们的工作主要侧重于该API，而且，通过更加一致地利用该API，来展现SNOMED CT的结构和语义，我们就有机会改善提供给使用方的服务。

为此，所提出的建议就是，HL7和IHTSDO应当针对一套关于如何在术语服务器上展现SNOMED CT概念的详细规则开展协作。

在这些方面，大多数是服务器提供方已经非正式地讨论过并达成了一致意见的事情;但是，对此，将所达成的一致意见正式记载下来，将会有所裨益。

IHTSDO也将会考察研究关于提供参考FHIR术语服务器的可行性。

版本控制：IHTSDO正在计划迈向更为连续的发布周期。

这方面的细节尚未确定，但这却可能对我们在FHIR之中运用SNOMED CT的方式带来一些问题——尽管FHIR在如下方面并无特殊之处：所有的用户都将拥有同样的挑战和机遇。

会议一致认为，我们将不得不考虑这将对FHIR生态系统所产生的影响。

跨版别支持：当前，SNOMED CT实施空间是按国家级发布中心体系(nationalrelease center system)来划分的;很多的会员(affiliates，会员国/地区)都拥有各自的版别，以及额外的概念、描述、关系和参考集(referencesets，参考集合)。

只要所有的记录来自于同一管辖区域之内，那就不成问题，因为您选择的仅仅是一个版别。

然而，如果您的记录要跨越不同的管辖区域，对于许多实施以患者为焦点的记录支持能力的系统，都将会遇到这种情况，但当前并没有专门支持这种情况的指导意见。

IHTSDO同意认为，这正是实施人员所将需要的东西。

取值集合的审核：IHTSDO已经对FHIR技术规范之中许多的SNOMED CT取值集合进行了审核，并向HL7提供了关于审核结果的反馈意见。

同时，IHTSDO还建立了可重复性的审核过程，可应用于其他SNOMED CT取值集合的审核工作。

达成一致意见的是，应当完成FHIR技术规范之中SNOMED CT取值集合的审核工作，而且，还可以确定出更多的SNOMED CT取值集合。

此前，IHTSDO还为HL7国际委员会提供了一套可免费用于其国际产出的SNOMED CT概念。

部分的取值集合审核工作之中将包括考察研究这方面可能会有益于FHIR技术规范的那些机会。

绑定/映射方面的进展 / 实施方面的建议：来自IHTSDO的Linda Bird一直在从事SNOMED CT与FHIR资源之间的绑定关系和映射关系方面的工作。

其中，既包括简单的特征属性映射，同时也包括更为完整的模板绑定。

注意，对于绑定关系和映射关系两个词语的用法，IHTSDO与HL7之间稍有不同。

迄今为止，我们已经研究审核过情况资源Condition、变态反应与不耐资源AllergyIntolerance、观测指标资源Observation、操作项目资源Procedure、目标资源Goal和家族史资源FamilyMemberHistory。

就相关SNOMED CT概念与FHIR资源设计之间的差距/缺口而言，这项工作已经发现和确定了许多的问题。

其中，有些可能是FHIR资源或者SNOMED CT内容之中所存在的缺陷。

我们之间需要携手合作，而这样可能会导致对于FHIR或SNOMED CT的变更，或者是更改关于FHIR实施人员运用SNOMED CT的实施指导意见，或者是修改正式的FHIR实施指南。

目前，我们还不确定最终的结果将会如何。

简化：我们所讨论的另一个想法就是，作为一种帮助实施人员的方式，为分享更多的SNOMED CT视图(views，概念/内容视图)提供一个框架。

我们一致同意，要寻求各种各样的办法，暂时采取非正式的方式，让SNOMED CT更便于初级实施人员的使用。

目前已发布供业界审阅的SNOMED CT机读型概念模型(MachineReadable Concept Model，MRCM)草案(http://snomed.org/mrcm;译者注：confluence.ihtsdotools.org/display/DOCMRCM/SNOMED+CT+Machine+Readable+Concept+Model)，可能会成就此类简化版视图的自动创建。

为了将所有这些想法转变成可行的项目计划，目前已从一个联合项目工作组当中选出了一小群IHTSDO和HL7参与者。

同时，我们也欢迎那些未能参加此次联合会议但对这方面感兴趣的人员提供进一步的评论意见。

对于HL7方面，请联系作者本人(Grahame Grieve)即可。

对于IHTSDO方面，请联系Jane Millar。

在未来的几个月时间里，我们都会开展这方面的工作。

篇2：会议简报

为贯彻实施《××省振兴职业教育九大工程规划》(×政办[20****]142号)提出的各项目标任务，20****年4月18日，××省职业教育工作厅际联席会议决定将《××省振兴职业教育九大工程规划》主要目标任务分解到各职能部门，并提出工作要求:

一、联席会议各成员单位要根据《××省振兴职业教育九大工程规划的通知》提出的每一项目标任务，结合本部门“十一五”事业发展规划的年度目标任务和工作要点，按照职能职责，制订具体的工作方案，并将其分解落实到所属单位，明确任务完成的时间、步骤和责任人。

二、主要责任单位是事项落实的牵头单位。

主要责任单位要积极主动与责任单位沟通，共同做好工作。

主要责任单位负责督促落实各责任单位的工作进展和情况汇总，并向××省职业教育工作厅际联席会议反馈。

三、20****年6月20日前，各单位要对工作的进展情况进行反馈;20****年12月10日前，各单位要对工作完成的情况进行总结反馈。

对工作中出现的新问题、新情况要及时报告，提出解决的办法和措施。

四、各部门要完善督查专报制度、形成层级督办网络和制度;重要项目、重要数字实行月报制度，每月5日前将上月工作完成情况上报各工程牵头单位;明确督办单位和督办人员，跟踪督办，使该项工作落到实处。

五、各市、县人民政府要配合××省人民政府直属各单位全面抓好《××省振兴职业教育九大工程规划》提出的各项目标和任务的落实工作。

市、县人民政府也要根据××省人民政府提出的目标任务，结合各自实际，提出具体的目标任务和工作措施。

(二)行长办公会议简报

支行行长办公会议简报

(20****年第四十二期)

20****年11月××日上午，支行召开了行长办公会议，会议由×××行长主持，行长室成员×××、×××、×××参加了会议，综合管理部×××列席会议并记录。

会议议定的主要事项有:

1.会议研究了专职业务监督岗位员工竞聘事宜，鉴于暂无合适人选，将另行研究、决定;

2.同意公司业务部人员申请;

3.会议研究并通过了业务管理部《关于处罚三季度各类业务差错责任人的通报》，请尽快落实;

4.会议研究、并通过了综合管理部提交的四季度福利方案;

5.会议重申请各部门、网点扎实做好稽核整改工作。

此外，各位行领导还各自通报了近期主要工作，并对下一步重要项目的营销拓展及其他主要工作进行了分工。

篇3：会议简报

6月份以来，××区深入开展第五次党*会的`宣传工作，努力营造大会期间喜庆热烈氛围。大会盛况通过报纸、电视、网络，传遍××内外。28日，工作人员到街头，进单位，听取社会各界对××区第五次党*会的热烈讨论。

红网论坛网友“实话实说实说”在阅读了《××日报》××区党*会头版头条《倚得彩翼驾长风——××区朝着三区建设宏伟目标阔步前行》的报道后，备受鼓舞，他在论坛留言说：好，××区动真格的了，46个副县职一人包一个项目，这是真正的党的干部队伍。

××镇的刘司机在阅读了党*会相关报道后，说：××区的经济发展挺不错的，但是我个人认为××区有些地方的土地资源开发没有规划;应该大力引进外资;加快乡镇街道改造;水、电、路等设施建设是农村经济发展的关键。

周先生是一名保安人员，酷爱看报纸，剪报都已经有厚厚的一摞了，他说：最近看了许多有关××区的报道，像风光带的改造、杨梅洲的建设，万楼新城的开发，这些对××区的发展都起了很大作用;火车站的重建更是将造福全市人民，但是速度还不够快，同时也给一些高校学生放假回家带来不便，还有就是从湘大、科大到火车站的道路都不够好，有些路段破损不堪。

广场街道的陈老师一直通过××电视台新闻频道关注市区的经济社会发展，他说：最近在电视上看到××区很多重点项目的专题报道，对××的发展前景充满了信心。区里“三区建设”的发展思路很清晰也很符合××的实际，关键是在认真执行和落实。

在基建营十字路口站岗的李交警则说，市民的交通意识普遍太低，有待加强，需要加大教育宣传;另一方面就是交通设施方面还应加大投入，他希望政府多做调查，采取有效的措施。他还说，党*会报告提出的加大基础设施建设很好，希望未来的几年××区交通等基础设施建设有进一步突破。

“党*会报告里特别提到了加大××、××建设发展，大家信心更足了。“××乡某支部书记兴奋地说。“区委三个一样的提法很好，说到了根本上。”

某诊所张医生：总的来说××市的医疗设施还行，医疗保障也在不断的完善。希望未来几年××区能加大对医疗卫生事业的投入。

××大学陈同学说来到××已经快四年，可印象中××的市容市貌有待改进，尤其是潭邵路路段。他希望相关部门能加大治理力度，希望几年以后同学聚会能看到全新的××市区。

辉煌成就鼓舞人心，“三区建设”美好愿景催人奋进。××区广大干部群众纷纷表示，过去5年，××经济社会建设成就显著，可圈可点，形势喜人;未来5年，相信在区委、政府的正确领导下，一个经济繁荣、城乡统筹、小康示范、生活环境。

篇4：会议简报

MEPC 69 届会议简报

1.压载水公约 (未生效，已有49个国家加入，占总吨位的34.79%)

- 截至20XX年4月18日，已有49个国家加入了压载水管理公约，占世界商船总吨位的34.79%(要求35%)。

秘鲁和芬兰的代表团表示他们正在进行压载水管理公约的最终认可。

根据2015年HIS世界船舶吨位统计数据，芬兰船舶吨位占世界总吨位的0.14%，秘鲁船舶吨位占世界总吨位的0.04%(仍不能够满足BWM公约的实施要求)。

1.1 3个压载水系统通过最终认可

- 最终认可：ECS-HYCHLORTMSystem(Korea), NK-C1 BlueBallast System(Ko rea), ATPS-BLUEsys BallastWater Management System(Japan)

1.2 65个获得型式认可的压载水处理系统已提交至MEPC69届会议

- 新获得型式认可的8个：AHEAD®-BWMS(China), NiBallastTM BWMS(China), Seascape® BWMS(China),YP-MWBS(China), SeaCURE BWMS(Germany), Van Oord BWMS (Netherlands), EcoGuardianTMBWMS(Republic of Korea), BlueZoneTM BWMS(Republic of Korea)

1.3 G8导则审议 – BWMS型式认可指南(Res.MEPC.174(58))

- 是否将G8导则变成强制性要求：MEPC 68 届会议同意考虑将修订的G8导则作为强制性准则，和根据MARPOL Annex VI 制定的2008 NOX 技术准则一样具有相同的法律效力。

- 但是，MEPC 69届会议推迟了68届会议上的决定,同意在完成G8导则修订后再做决定。

- 有关压载水管理系统自我监控系统的讨论：MEPC 69届会议讨论了压载水管理系统的自我监控系统是否要包括能够指示BWMS的具体功能及故障的显示仪表。

但是考虑到现有科学技术的发展情况及自我监控系统的可用性，会议同意收集更详细的信息进一步考虑。

- 有关MPN分析和对存活机体(viable organism)定义的讨论:考虑到已处理的压载水中含有具有繁殖能力的微生物，会议没有同意存活能力(viability)定义的提议，但是同意颁布新的通告来接受判断微生物存活能力的方法。

是否同意接受存活能力的认可方法将会在BWM.2/Circ.42/Rev.1(根据BWM公约和指南(G2)的压载水取样分析指南)中体现,并将会在PPR 4 届会议上进行讨论。

实际上 MEPC 69 反应小组已经同意将繁殖能力列入存活机体的定义中，并且考虑用特殊的方法(包括MPN方法)来确认。

但是，USCG不接受使用MPN方法对采用UV 系统的4种BWMS处理的压载水的测试结果，需要进一步观察在未来的会议中MPN方法是否能够作为一种认可的分析方法包含在G8导则。

- 为进一步考虑和讨论G8导则修订工作及一些重要议题，大会同意在20XX年10月17-21(MEPC 70届会议前一周)召开G8导则审议会间工作组会议。

1.4 BWM公约B-3修正案 - 安装时间

- 考虑秘书处提交的法律建议：压载水管理公约不能参考其它IMO公约进行换证检验，例如MARPOL Annex I IOPP换证检验，在压载水管理公约中强制要求签约组织同时要满足MARPOL公约的要求，会议同意在压载水管理公约Reg.B-3修改部分达成共识。

参照换证检验完成了B-3修正案的起草,并且在单独的文件里给出换证检验的最迟日期，文件规定换证检验和MARPOL Annex I 中的IOPP证书的换证检验密切相关。

- 压载水管理系统的截止安装日期直接关系到IOPP的换证检验，对于不需满足MARPOL Annex I 的IOPP证书要求的船舶如何满足BWM公约Reg.B-3修正案的问题，将会在未来的会议中进一步讨论。

- 关于推迟营运船BWMS安装的提议: 有关此议题进行了长期的讨论，考虑到不能提供充足的干坞设备来为营运船改装压载水管理系统，提议推迟营运船压载水管理系统的安装截止日期，就像延长压载水交换率超过99%可以满足D-2标准一样。

但会议不同意此提议，仍执行 Res.A.1088(28)决议时间表。

基于此，MEPC 69会邀请希望重新制定安装日期的成员国提交建议及详细的信息至MEPC 70届会议。

1.5 早行及先行者的实施路线图

- MEPC 69届会议考虑了一项新的提议 - 任何已经获得形式认可的压载水管理系统都应该满足G8修正案的要求。

但是MEPC 69届会议没有同意此提议因为会违反对于已安装符合现有G8导则规定的型式认可BWMS的船东不予处罚的规定。

由于超出船东和船员控制的原因而导致有效性的临时丧失，原则上不要求这些船东在压载水系统或船舶使用期限终止(较早者)前重新安装BWMS系统。

2.空气污染及能源效率规范

2.1 根据MARPOL Annex VI Reg.21.6进行EEDI的审议

- 根据MARPOL Annex VI Reg.21.6，在要求的EEDI减少的`phase 1初期和phase 2的中期，组织应审议科学技术发展情况来提升能效指数。

如果证明有必要，组织会修改相关船型的时间段，EEDI的参考线及折减率的设定值。

- 审议临时报告，提供了相关船舶的建议时间段，EEDI参考线，并保留折减率不变。

一些代表团表示现在一大批船舶通过使用各种节能技术都可以满足Phase 2标准。

但是MEPC 69届会议同意重建通信小组来进一步考虑滚装货船,滚装客船及冰级船的技术发展，并提交报告至MEPC 70来进一步审议。

2.2 2014 EEDI计算指南修订

- 会议基本同意了关于双燃料发动机新造船的EEDI计算方法建议，但是需要进一步的说明，修正，修改。

MEPC 69 同意提交至MEPC 70届会议进一步审议。

2.3 2014 检验及发证指南

- 关于水温度测量装置位置的提议，以便在模型实验报告中包含3个负载变化因素。

会议认为ISO 15016：2015中对于水温测量已经有了相应规定，而且关于水池实验负荷变化系数问题，ITTC正在审议，会议决定不再审议此问题。

2.4 关于单次国际航行船舶免除MAPROL Annex VI Ch.4要求的规定

- MEPC 68届会议考虑对于因为船舶买卖,修理,干坞或拆船而进行单次国际航行的船舶免除SEEMP要求的提议。

MEPC 69届会议对此进行了进一步讨论，并提议同时免除EEDI。

为满足此要求，MEPC 69届会议通过了MEPC 通函，建议采取临时措施以在MEPC 70届会议上进行MARPOL Annex VI的修正并制订免除证书模板。

2.5 燃油质量

- MEPC 69届会议审议了加强船舶燃油供应商的质量控制草案，并考虑现有的法规框架是否充分。

会议考虑并关注通信小组及涵盖燃油供应商，购买商和成员国/海岸警卫队的指南的进展。

但是会议在MAPROL Annex VI关于燃油质量的现有法律框架是否充分没

有达成一致。

MEPC 69同意重新建立通信小组来进一步完善实践指南提交报告至MEPC 71。

特别的，MEPC 69决定不再考虑现有燃油质量的法律框架是否充分的问题。

2.6 燃油的可得性(0.5% m/m)

- MEPC 69审议并基本同意指导委员会提交的进展报告，将在MEPC70届会议上确定0.5% 硫含量燃油的实施日期，以方便主管机关和厂家准备和制定相应计划。

3 进一步提高国际航运能效技术和操作性措施(数据收集系统)

3.1 一般规定

- MEPC 69届会议通过了MAPOL Annex VI的修正案，强制要求国际航行的5000 GT及以上船舶要在20XX年1月1日前安装燃油消耗收集系统。

要求船舶公司收集必要的数据并报告给船旗国主管机关。

然后由主管机关递交报告至IMO船舶燃油消耗数据库。

3.2 需要收集的数据

- 船舶识别号,IMO号，船舶技术参数，船型，总吨，净吨，载重吨，主辅机输出功率，EEDI(如适用)，冰级(如适用)，燃油消耗，航行距离等。

3.3 符合证明的颁发

- 公约要求对向主管当局提交必要数据并得到认可的船舶颁发符合证明。

PSCO仅检查有效的符合证明是否随船携带。

4 通过了MARPOL公约的修正案– 将于20XX年9月1日开始生效

4.1 MARPOL 附则 II附录的修正案，通过了GESAMP风险评估衡准。

4.2 MARPOL 附则 IV修正案，通过了对于波罗的海特殊区域内排放标准的加强及国际防止生活污水污染证书的修订。

- MEPC.227(64)关于生活污水处理装置的要求- 去除生活污水中的氮和磷的标准适用于20XX年6月1日及以后建造的客船和2021年6月1日及以后在特殊波罗的海特殊区域航行的客船。

4.3 通过了2008 NOx技术规则修正草案 – 对于使用气体燃料的发动机的NOx的排放测试。

- 修正案适用于20XX年9月1日开始适用2008 NOx 技术规则的船舶发动机。

4.4 采纳了MARPOL 附则VI 有关NOx Tier III排放控制区域的修正案。

- 对于适用船舶在进入和离开排放控制区时，应记录发动机的tier 开关状态，并记录在航海日志里。

5 港口接收设施的充分性(MEPC.1/Circ.810相关)

5.1 会议不同意延长MEPC.1/Circ.810(足够的港口设施来接收MARPOL 附则V中定义的对环境有害的货物)的实施日期。

- MEPC 69考虑了MEPC69/11/2，表达了他们对于缺少HME港口接收设备的严重关切，并希望能将MEPC.1/Circ.810的实施日期推迟到20XX年1月1日。

- 大多数代表表示现在越来越多的HME港口接收设备已经在港口配备，且推迟实施时间会导致港口管理当局不积极甚至消极安装港口接收设备，所以会议不同意延长MEPC.1/Circ.810的实施日期。

- 即使港口没有充足的HME接收设备，也不允许将含有对环境有害的货物残留物和货舱清洗水排放入海，鼓励船长和操作者使用MEPC.1/Circ.834中的格式报告港口接收设备的不足。

6 IACS UI

6.1 对于RES.MEPC.227(64)(2012年生活污水处理装置排放标准和性能实验导则)的适用解释如下：

- 安装在20XX年1月1日及以后建造的新造船舶。

- 对于其它船舶,合同供货日期在20XX年1月1日及以后，或实际交货日期在20XX年1月1日及以后。

6.2 对于RES.MEPC.107(49)(15ppm警报的精确性应该在IOPP换证检验时确认)的适用解释如下：

- 应该在IOPP 年度/中间/换证检验时核查校准证书的有效性

- 15ppm警报的精确性应该由经厂家认可授权的公司或个人在不超过5年或厂家建议日期(取短者)的时间内进行校准。

篇5：会议简报

8月10日至11日，全市地税系统深化农村税收征管改革暨单项税收管理办法经验交流会议在x×召开，会议先容交流了××分局深化农村税收征管改革的经验和各地单项税收管理方法，实地学习考核了××分局改革结果，探讨研究了进一步深化全市农村税收征管改革，加强农村分局征管基础建设的详细工作措施。加入会议的有市局领导，各县（市）局、市直各分局局长及征管科长，省局征管处××处长到会作了重要讲话，市局局长作了总结讲话，××副局长作了会议主题讲演。（导语：文字简洁，事实明白（何时、何地、何人、何事、为何、如何）。

省局××处长充足确定了××地税体系征管工作成就：一是征管改革步调坚实；二是征管基本工作踊跃自动；三是个体税收管理周密标准；四是一般发票管理基础坚固。他特殊强调，当前加强税收征管，要害要做好四个方面工作：一是“收”,就是要坚持以组织收入为核心，尽力实现好收入任务。二是“改”,就是要保持改革方向，彻底转换征管模式，完善内部工作规程，加强税源户籍管理，真正实现由“管户”向“管事”的改变。三是“管”,就是要强化日常管理，梗塞税收破绽，进步征管品质。四是“查”,就是要施展稽察作用，打击涉税犯法，推动依法治税。

篇6：会议简报

枞阳钱氏宗谱编修委员会（筹）主任工作会议，于**年2月21日在枞阳县枞阳镇会议室如期召开，枞阳钱氏宗谱编修委员会总顾问、主任、副主任二十五人出席了会议，办公室、联络组成员列席了会议。

会议由枞阳钱氏宗谱编修委员会（筹）主任钱门胜主持，总顾问钱征在会上讲话，他首先肯定了枞阳钱氏宗谱编委会前期所做的大量工作，然后对修谱工作谈了六点意见：一是珍惜“吴越钱氏”这个品牌；二是吴越钱氏要继续为祖国统一而奋斗；三是积极参与泛长江三角区域发展与分工合作；四是关于人物立传的规定；五是宗谱的体例版式；六是关于点校通则。

听了他的发言，与会者报以热烈的掌声，一致认为总顾问在工作十分繁忙之中，抽出时间从巢湖赶回参加会议，充份说明了他心怀赤子之心，热爱家乡，支持家族的修谱大事。他充�M激情的讲话，通俗精彩，意义深远，对我们的修谱工作以极大的鼓舞，并站在时代的高度，指出了修谱方向，受到了与会者的高度赞扬。

会议就修谱的一些重要事项进行深入讨议，并就一些具体问题委托在城主任议事会议决定。

会议原则通过“吴越钱氏枞阳宗谱编修方案”；“吴越钱氏枞阳宗谱编修委员会公告”；“吴越钱氏枞阳宗谱编修委员会办公室**年工计划” 等相关文件。

会议对枞阳�政府提供会址及相关周到安排深致谢意。

篇7：会议简报

6月3日，公司召开了全体管理人员会议，会议由经理王成君主持，董事长杜家常做了重要讲话，会议重点强调了学习的.重要性，明确指出了公司当前继续提高员工素质，加强责任、精诚团结、顾全大局。董事长带头学习了“勤奋”和“敬业”两篇文章，着重讲了“勤奋”是走向成功的美德，实现自己的人生 价值，“敬业”就是把工作当成自己的事业。不断地提高自身业务素质、文化素质，提高自己的办事和处事能力，做到有利于工作的话去说，有利于工作的事去做。这样使我们的事业才会更加成功，我们的理想才会更有把握实现，企业才能健康、快速的发展。

紧接着，经理王成君讲了关于生产经营工作，要适应公司的发展，变被动管理为主动管理。工程质量要主动，安全生产要主动，对工程质量、施工技术、安全管理工作一定要落实到位，认真学习公司的各项管理制度，一切按制度办事，工作要尽职尽责，以身作则。做到内部团结，外部协调，进一步发挥永信公司安全生产管理优势，积极培育和争创省、市级安全文明工地。把思想统一到公司率先发展上来，结合工作实际，创新管理，要认真总结以往结算工作经验，提高目前结算水平，切实把结算工作与生产工作放在同等重要位置，要切实加强我们的统计管理工作。对外大力宣传公司优势，提高公司信誉，对内办事公正，讲究原则，分配合理，任人唯贤，以德管理，促进企业走向良性发展的轨道。

会议最后号召公司各级管理人员，要“以人为本、和谐崛起、精诚团结、顾全大局”保持我们企业健康、稳定，快速发展。希望大家，更好地发扬永信公司，“勤奋好学、务实求精、拼搏创新、忠诚奉献”这种精神，要求我们在今后的工作中，要有新的思路和新的举措，始终保持昂扬向上，团结奋进的局面，使整个公司充满着生机与活力。把公司每个的项目都建设成为能打大仗，打硬仗的队伍，为全力打造科技的永信，诚信的永信、文化的永信、人本的永信而努力奋斗。

篇8：会议简报

xx年xx月xx日至xx日河南省医学会在郑州大酒店组织召开了河南省第二届预防接种异常反应鉴定专家培训会。七百余位专家参加了本次培训会，其中包括省市医疗机构、驻豫部队医疗机构、省市疾病控制预防中心及公检法单位的专家，以及省市级医学会负责预防接种异常反应鉴定工作的同志。

会议邀请到了中国疾控中心免疫规划中心AEFI监测室主任、河南省疾控中心免疫规划所二室主任授课。河南省医学会书记主持会议并介绍了本次培训会筹备情况，河南省卫计委疾控处副处长刁到会作了重要讲话，河南省医学会秘书长到会致辞。XX处长对河南省医学会多年来的鉴定工作表示了肯定，并对今后的工作提出了更高的要求。秘书长在讲话中强调要严格按照程序组织鉴定，坚持依法依规开展鉴定工作，并表示预防接种异常反应鉴定工作对我们医学会来讲是一次机遇也是一次挑战，我们相信在卫生行政部门的大力支持及疾控部门的协助下，依靠全省广大鉴定专家，医学会一定能圆满完成政府交给的预防接种异常反应鉴定工作任务。主任重点讲解了预防接种异常反应鉴定中的相关法律法规、AEFI调查诊断原则、常见严重AEFI的临床表现及因果关联判断，并就AEFI调查处置实例与参会专家进行了现场互动。省疾控中心主任介绍了我省AEFI工作概况、AEFI监测数据的分析情况、并与现场专家一起进行了案例分析。省医学会鉴定办王聪灵主任就预防接种异常反应鉴定工作应坚持的基本原则及鉴定组织过程中应注意的一些问题与到会专家进行了探讨。

参加培训会的代表均表示通过这次培训，深刻认识到预防接种异常反应鉴定工作的重要性，对相关法律法规、异常反应发生的原因、AEFI因果关系判断的流程有了进一步了解，这次培训会为今后做好预防接种异常反应鉴定工作奠定了坚实的基础。讲课结束后，当场对参加培训的700余名专家进行了试卷测评，经评卷统计，合格率100%。会后将统一颁发河南省预防接种异常反应鉴定专家聘书。

篇9：会议简报

**年5月27日上午10：30在天府校区南一楼会议室召开了由王珏翎副校长主持的教学部门工作会议。

为了落实校务会精神，做好我院创新创业工作和“走进高校”工作，各教学系主任和教务处、团委相关人员参加了此次会议。

会上首先由团委刘晓莉就在宁波召开的“高校创新创业研讨会”会议内容和大家进行了分享。接着机械系丁天霞主任就创业教育的内涵、创业教育的模式、认证方式以及课程设置和大家进行了交流。

最后王校长就我院创新创业的模式、教学计划模版的制定、课程设置、教师培训等进行了安排；对“走进高校”工作的推进情况进行了总结；另外对大学生的管理特色院校的建设工作、廉政建设和“六。四”注意事项提出了进一步的要求。

篇10：会议简报

1月x日，全县安全生产工作会议在县政府一楼大会议室召开。全县各乡镇局主要领导、主管安全领导，规模企业、学校、卫生、粮库等部门的主要负责人约500人参加了会议。县领导张广君、蔡光、胡亚民、贾树飞、徐刚出席了会议。会议由县委常委、常务副县长张广君主持，县委常委、副县长蔡光讲话。

副县长贾树飞对20xx年全县安全生产事故情况进行了通报。随后，县政府与各乡镇局签订了20xx年安全生产目标责任状。

县委常委、副县长蔡光在讲话中指出，20xx年是我县安全生产工作全面规范的一年。一年来，在县委、县政府的正确领导下，在省、市的大力支持下，认真贯彻落实了《安全生产法》和国家、省、市安全生产工作精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以防止和减少安全生产事故为目标，以消除安全隐患为重点，通过全面开展安全生产检查、认真开展隐患排查治理行动、强化安全生产专项整治、加强安全培训教育和大力开展安全生产宣传工作，使全县安全生产形势保持稳定，没有发生重特大安全生产事故。

篇11：会议简报

一、标题：“简报”或另起表示主题的标题。

二、正文：包括编印机关、印发日期、编号、会议议程、出席情况、会议发言、主送单位、个人姓名、抄送单位、增发单位、印发份数。

篇12：会议简报

20xx年9月3日，我乡在乡政府顶楼会议室召开全乡人口和计划生育工作专题会议，由各村（社区）支部书记、主任、文书、计生专干参加。会议邀请了来自xx现代女子医院的何教授进行讲座指导，由乡分管领导、纪委书记同志主持。

会上，首先由乡计生办公室主任对xx乡20xx年度人口和计划生育业务工作进行了总结，并强调做好四项工作：

一是提高认识，增强人口计生工作的紧迫感和责任感。要求各村（社区）要强化思想认识，进一步重视人口计生问题，以人口普查为契机，做好基层基础工作。

二是加强管理，不断加强制度建设，各村书记、主任要按时向党委政府汇报计生工作开展情况，提出整改措施，促进后进村（社区）工作转化。

三是突出重点，确保顺利完成人口计生目标。要突出宣传、公示工作，各村（社区）要做好计划生育法的宣传和计生工作信息公示工作；要突出稳定低生育水平，努力减少政策外怀孕和政策外生育。

四是做好统计，推动人口计生工作上新台阶。各村（社区）要保证信息上报的真实性和及时性，严禁错漏报现象发生，出现错漏报一律从严处理。

然后，xx现代女子医院知名不孕不育专家何教授，对优生优育的常识及不孕不育的成因和诊治方法等作了详细的讲解，并对参会同志提出的各类病例进行了热情细致的回答。通过这次讲座，使我乡干群对优质服务有了更深层次的认识。今后，我乡将不定期地举办计生法律、法规及优质服务讲座，使这些法律法规深入人心，为我乡计生工作的顺利开展奠定良好的基础。

这就是本次会议的简报，如有不当，请批评指正。

篇13：会议简报

20XX年7月22日8：30项目经理部召开本周例会，首先由朴勇军经理传达公司周例会主要资料，之后由各项目板块负责人汇报在建、跟踪项目情景，最终制定部门下周重点工作计划。

会议要求：

1、部门职员针对公司今后发展方向及运行管理提出好的提议，本周三前上交部门;

2、针对部门职员提出的提议，项目经理“责、权、利”现已制定初稿，要求部门职员相互交流、讨论此稿，供给补充提议;

3、辽河油田视频会议系统升级改造按照项目组制定项目结算计划，分析项目结算可能存在的风险，并提出应对办法，做好项目结算工作，保证项目和公司利益最大化;

4、长城钻探辽河东区监控项目组要严抓现场施工管理，异常是在施工质量、安全、礼貌施工、成本控制等方面必须要严格执行公司项目管理制度;按照项目实施节点计划，合理安排项目实施进度，争取缩短工期，提高项目效益。

5、各在建项目的项目经理应统管项目的安全施工与礼貌施工，进场施工人员要经安全教育合格方可进场作业施工，认真落实施工现场安全检查工作，做到提前发现安装隐患，及时解决安全隐患，保证项目安全实施，项目管理人员及施工人员应统一着工装，做好项目实施的安全礼貌施工工作;

6、部门职员应严格遵守公司劳动纪律和各项规章制度，遵守公司考勤制度，严格执行人员动态管理制度。

篇14：会议简报

根据江都市人大常委会办公室下发的《关于组织市人大代表活动的通知》相关要求，我镇人大组织全镇人大代表于20xx年12月27日午时在镇政府四楼会议室召开会议，研究讨论文件中的主要部署和要求，并着重对《政府工作报告》(征求意见稿，以下简称《报告》)进行初审，与会代表畅所欲言，纷纷提出自我的意见和提议，在肯定《报告》的基础上提出了许多中肯而又宝贵的意见和提议。

与会代表一向认为，《报告》结构严谨，思路清晰，文笔流畅，目标宏伟，重点突出，数字详实，总结工作客观实在;《报告》对今后五年提出的工作目标比较贴合江都市的实际，把兴办工业摆到了突出位置，以工业发展带动产业发展，对数据定位很准确;《报告》纵观全局，既实又新又细，分析问题比较精辟透彻，深入浅出;部署工作具体详细，便于落实，具有很强的指导性、针对性和可操作性。同时，与会代表也在肯定《报告》的基础上，根据各自所在的不一样岗位和领域，分别谈了很多切实的意见和提议，现将这些意见和提议总结如下：

一、提议增加“处理城市建设与民生工程两者关系”方面的资料相关方面的代表认为，随着我市城市化进程的不断加快，城市建设的步伐越来越大，今冬明春的拆迁量也会相应加大。在这一点上，民生问题就显得尤为突出。在《报告》中，应体现出协调二者关系方面的资料，政府必须研究人民群众的生产、生活和住房安置问题，尽量做到“先安置，后拆迁”。

二、提议增加“不仅仅要重视发展速度，更要重视发展质效”方面的资料

一些代表认为，我市城市建设的速度有些超出常规，与现实社会的可承受度不相吻合。在城市发展上，不能一味强调上速度、上规模，更要在发展的质态上下功夫，不应只注重短期效益，更要看重长期效益。比如在土地的出让上，政府应当将土地用作真正的.工业开发，因为仅有工业效益上去了才是解决民生问题的根本，政府也才能获得更多的税收支持。

三、提议增加“发展村级经济”方面的资料

村级团体经济的发展对于促进农业增效、农民增效具有其他方面不可替代的直接作用。《报告》在这方面体现的还不够。在实际操作中，一些村和部门在发展村级经济时会遇上很多阻力，这些阻力来源于某些权力部门的干涉，动辄被审查或叫停，更有甚者被追究经济、政治职责。这些情景与中央发展三农、服务三农的精神不吻合。

四、提议增加“涉及三农”方面的资料

自20xx年起，中央连续下发了7个关于“三农”方面的一号文件，可见中央对农业、农村、农民问题何等的重视。作为中央人民政府下辖的县级人民政府，在《报告》中应当加强对“三农”问题的重视程度。在健全强农惠农政策体系、提高现代农业装备水平、加快改善农村民生、协调推进城乡改革、加强农村基层组织建设等方面根据江都实际，有所建树。

五、提议增加“关注本土企业”方面的资料

一些企业主要负责人代表认为，政府在加大招商引资力度的同时，更要关注本土企业的发展。作为江都土生土长的企业和江都本地企业家，本土企业更能为经济、社会发展做出贡献，也更可信、更可靠、更熟悉家乡情景，更容易创造经济和社会效益。政府应在土地政策和税收政策等方面给予本土企业更多的优惠，让它们不流失、扎下根、能发展、上水平。

六、提议增加“教育事业适应城市化发展”方面的资料

教育领域的代表认为，随着滨江新城的兴起，北城区中小学即将动工，但师资水平仍然跟不上城市发展的需要。一方面，滨江新城作为一个现代化的滨江生态园林城市，其中包括高端住宅区和商务设施，相应的幼儿园、中小学可容纳的学生数量却相当有限;另一方面，南城区的幼儿园、中小学现状也不适应城市发展需要。提议政府应优先发展教育，与城市化水平向适应，早日解决学生家长的后顾之忧。

七、提议增加“解决乡镇医务人员相关待遇”方面的资料

卫生领域的代表认为，现有的乡镇医生待遇和乡镇医疗机构设备、医疗水平不能满足基层群众就医的实际需要。一方面，原有乡镇医生的医疗保险、退休养老问题没有解决，影响他们的工作进取性;另一方面，基层医务人员待遇低，造成大中专毕业生不愿意到基层医疗机构工作，青黄不接，加之原有的医疗设备陈旧、老化，不能切实解决群众“看病难、看病贵”等问题。

八、提议增加“社区相关问题”方面的资料

社区方面的代表认为，应加大对老城区、老小区和无物管小区改造的力度;加大公共财政对基层社区文化设施建设的投入力度，满足越来越多的离退休职工和拆迁安置人员的业余文化需要;落实城区育龄妇女的生育保险政策;重新商讨“职责属地化，权力部门化”的管理模式，根据实际情景，减轻社区压力和负担;落实社区工作人员的“五险一金”相关待遇等。

九、提议删除“阿波罗花卉市场”等方面的资料

有代表认为，在阿波罗花卉市场、万亩花木园建设上，以往所公布的数字与实际情景不符，如《报告》中涉及这方面资料，可能会给代表们造成不实的感觉，提议删除这部分资料。

十、提议政府和各职能部门加大对代表提议的重视程度

有代表认为，在以往的人代会上提的提议很多都是所答非所问。本应当是政府答复的却让一些职能部门来答复，本应当是职能部门答复的却代之以人情答复，这样就造成了一些议案没有真正落到实处。比如事业单位和离退休人员抚恤金的发放问题，就一向没有做出明确的答复，目前做法也与中央相关文件要求不符。提议政府应加大对代表提议的重视程度，提议的答复部门应当对口，保证每项议案都能真正落实到位。

篇15：会议简报

为帮忙社区居民更好的了解社区工作开展情景，引导居民更多的关注和参与和谐社区建设。12月24日午时，飞虹社区召开20xx年度年终总结大会。百余名居民代表、墙门组长参加大会。街道社会事务科领导、片区民警、物业主任、业委会主任以及居委会领导出席。

会上，王主任首先通报了20xx年社区工作总结和20xx年工作思路，代表社区感激大家一年来对社区各项工作的支持和配合。针对明年即将开展的老旧小区地下管网改造，王主任说，期望大家继续发挥好模范带头作用，帮忙做好协调工作。与会人员均表示继续配合社区工作，为和谐社区建设贡献一己之力。

街道领导对社区工作给予了充分肯定，并期望社区全体工作人员再接再厉、再创新佳绩。最终，总结大会在王主任的新年祝福中圆满结束。

篇16：会议简报

兔年最终一天，鑫宏集团全国各片区负责人及集团公司各部门负责人不顾严寒天气，兴高彩烈地齐聚北京总部会议室，参加由集团召开的xx年度总结汇报暨表彰大会，集团董事局主席XXX先生出席会议并作重要讲话。会场上，大家踊跃发言，气氛热烈，不时响起欢快的掌声。

在xx年里，各片区，各部门发扬拚搏精神，凝聚团队合力，亮实招，出重拳，为完成全年各项目标任务作出了进取的贡献。全年工作成绩斐然，亮点闪闪，可圈可点，为未来集团业务发展供给了宝贵经验。展望xx年，与会代表群情激昂，畅所欲言，或从本单位入手，结合实际制定措施，正视困难，登高望远，勇敢迎接市场挑战；或从集团大局出发，为未来业务更加平稳健康快速发展热情洋溢的献计献策，大家对未来集团业务发展寄予完美的憧憬。

集团董事局主席XXX先生在认真听取了与会代表的发言后作了重要讲话。他首先对各片区，各部门在xx年里的工作业绩给予了充分肯定，对工作中出现的不足，进行了主客观方面的深入分析，对xx年的发展规划进行了详细部署。

应对即将到来的xx年，董事长要求大家在五个方面狠下功夫：一要居安思危，凝聚团队合力。受国家宏观调控政策影响，当前及今后一个时期房地产行业将持续十分时期，我们每名员工都要有危机意识，紧迫意识和团队意识，应当统一思想，凝聚团队力量，上下一心，牢固树立克服、战胜困难的勇气和信心，为集团业务平稳健康快速发展群策群力，再展宏图；二要进一步建立健全和完善企业制度。近年来，集团公司逐步建立健全了各项企业制度，如今正在逐步往正规化、制度化的方向迈进，任何部门和个人都应当做到有章可循，都应当进一步增强遵守各项规章制度的执行力，从而使集团逐步完善与现代企业制度相一致的制度建设体系；三是要聚全集团之力突破销售“瓶颈”。当前及今后一个时期，销售工作仍然是发展中的重点，各片区、各部门要有超前的理念与思维，出措施，出办法，出招数。动员一切能够动员的力量，调动一切能够调动的进取因素，汇集全部力量做好销售工作，力争赶在国家更严厉宏观调控政策出台之前，实现销售工作新突破，力争年底完成全年预期销售任务；四是要进一步扩大企业融资渠道。xx年另一项重要工作，就是疏通融资渠道，扩大融资额度。

企业要发展，企业要扩大，融资工作不跟进，企业就会成为无源之水，无本之木，就会错失发展机遇。所以，xx年要采取十分措施和手段，多法并举，加大融资力度，确保集团资金链条畅行无阻；五是要发展与质量并重，进一步提升鑫宏品质。目前集团及下属企业拥有员工200多人，集团资产达20亿人民币，以此发展下去，将构成一个规模化的高效企业。集团目前以房地产业为主，XXXX项目原先计划开工16万㎡，现今先开工6万㎡，应先确保资金链的畅通。重庆公司XXXX项目先做好售楼部，根据销售形势再开工。四川片区的2个项目，明年都将启动，先开工龙桥项目，在把地勘设计做好的基础上，再统一开工。目前各项目开工建设及进展正在有条不紊的向前推进，但随着企业规模的逐步扩大，如何做到发展与质量并重，提升企业品质，是摆在我们面前的首要问题。我们必须要牢固树立质量是企业的生命，品质就是企业品牌的观念，始终如一的抓好企业的质量和品质建设，保证企业永远立于不败之地。

XXXX集团董事局主席XXX先生对xx年的总体部署，吹响了集团广大干部员工向新的一年努力奋斗的号角，与会代表纷纷表示，必须要按照主席的讲话精神，团结一心，枪抓机遇，深挖潜力，向内使劲，狠抓执行，为夺取明年全面目标任务的胜利而努力奋斗。

会上还对评选xx年度集团“先进团体”和“先进个人”的名单进行严格筛选，依照客观、公正、公平、公开的原则进行了评审。主席在会议最终亲自给获得xx年度集团机关先进个人的员工颁发了荣誉证书和奖金，并与所有参会人员合影留念。

篇17：会议简报

召开贯彻学习“一岗双责”会议简报

x年x月x日午时，我XX工业区在单位会议室召开贯彻学习“一岗双责”工作会议，县工业园区管理委员会副主任XX、XX工业区办公室主任XX、全体党政领导干部参加会议，会议由XX工业区办公室主任XXX主持。

首先，XX工业区办公室主任XX就我XX工业区党风廉政建设“一岗双责”工作作了简要的情景汇报。

汇报主要介绍了我XX工业区在落实“一岗双责”工作的的工作计划、具体做法、取得的实效、以及存在的问题和下一步工作打算。

在听取完情景汇报后，XX副主任对我乡的党风廉政建设“一岗双责”工作所取得的实效给予充分的肯定的同时，就我乡的“一岗双责”工作提出了以下几点要求：

一、强化职责意识，切实抓好党风廉政建设。

一是抓好制度建设。

强化遵守《党章》《党员干部监督工作条例》等党内规章条例意识，健全民主集中制，完善议事规则，规范民主科学决策程序。

二、抓好思想教育。

切实抓好理论学习，异常是认真组织学习了省、州、县相关文件精神。

大力弘扬理论联系实际的学风，坚持勤奋学习，建设学习型组织。

始终注重抓好“一把手”教育工程，逢会必讲、逢节必强调廉洁自律的重要性，教育大家要牢记“两个务必”，艰苦奋斗，勤俭节俭。

大力倡导廉政文化建设，开展形式多样、资料丰富的宣传教育活动，构成持久浓厚的廉政文化氛围。

三、抓好作风建设。

从促进科学发展、构建和谐社会、提高党的执政本事和坚持发展党的先进性的高度，认识抓好领导干部作风建设的重要性，常抓不懈，树好榜样。

四、强化组织工作，切实落实职责制。

首先是健全组织机构。

对党风廉政建设领导小组人员变动，及时调整。

其次落实职责制。

最终制定整改措施。

最终，XX副主任强调，要高度重视党风廉政建设的“一岗双责”重要性，切实把党风廉政建设工作摆在突出位置，以“一岗双责”工作为抓手，促进XX工业

区经济社会又好又快发展。

篇18：会议简报

xx分公司征收会议简报

在清产核资工作全面展开、新的工作即将实施、主辅分离逐步开展的形势下，8月16日，公司在商丘东收费站会议室楼召开了XX年8月份的征收例会，公司经理刘洪涛、主管征收副经理吕艳霞及各收费站站长，监察室主任、考核办主任、运运维中心主任、征收科科长等30余人参加了会议。

公司总经理刘洪涛出席会议并做了重要讲话，在讲话中，刘总从“四增强”即增强团结意识、增强思想意识、增强服务意识、增强奉献意识四个方面做出重要指示，并对各收费站站长提出几点要求，即“身先士卒、率先垂范”，要牢记工作制度要以制度管人，必须要做到奖罚兑现。为公司下一步的征收工作指明了方向。

公司副总经理吕xx，就各收费站站长截止X年度8月份这一阶段的工作汇报及工作中出现的问题，总结了X年度公司征收工作情景，并对下一阶段公司的征收工作做出了安排布置，提出了下一阶段征收工作六个方面的要点：紧盯任务、紧盯服务、紧盯安全;加强作风建设、加强队伍建设、加强环境建设。吕总对近阶段的工作进行了具体的安排及部署，每年一届的河南省豫商大会于8月20日再商丘召开，在会议召开期间各站要提高政治敏感度，做好礼貌服务，树立好高速公路形象，做好收费站保通工作。各站要严格执行公司财务制度，杜绝存在以假充真的侥幸心理。“绿色家园”建设是一项为职工改善伙食的活动，既然开展这项活动就尽心尽力的去做、切实落实的去做，尽最大努力去改善职工的伙食。

篇19：会议简报

工商管理系团总支会议简报

工商管理系党支部团总支学生会“三家一体”例会在工商管理系办公室召开，计划开展近期工作。会议由工商管理系辅导员杨波主持，系党支部书记尹耀民列席会议，学生党支部、系团总支及学生会主要干部参加例会。会上由尹书记对我系近期工作进行总结和了解，并对后期工作进行指导安排，工商管理系辅导员杨波教师做重要工作部署。尹书记指出：“维稳工作是同学正常健康学习的保障”，今年是青海大学学风建设年，异常要求学校拥有一个正常安全稳定的学习环境，要求各班信息员要及时有效地向上反馈班级动态信息。针对近期发生的学校安全问题，尹书记呼吁全体团员坚持学校安全，维护学校稳定，同时进取响应学校学习校纪校规倡议，加强自身生命财产安全。尹书记的指示帮忙我们明确了近期工作的重点，为学生工作与活动的开展指明了方向。之后，尹书记又对我系学生参加校院两级组织学习《学生手册》的考试情景做了了解，经过询问和在场学生干部发言的方式，了解到了我系学生的学习基本情景。并对此次学习考试后动作出回应和解释，使得学生干部进一步的了解了活动的目的和意义。

尹书记还对我系的学生工作特色建设提出规划，期望在本年度开展以教育引导为主题的宣传教育系列活动，主要分为三个章节：励志篇、成才篇和警示篇。经过此次活动，使得我系乃至我院的学生树立正确的学校学习生活观念。系辅导员杨波教师为学生会近期工作的开展做详细部署，继续强调督促各班上晚自习，经过晚自习提高我系的学习氛围。杨波教师对我系学生会改选作出总体规划，引导学生干部进取开展工作，要求换届选举要公开透明。最终，学生党支部、团总支及学生会成员进取的讨论关于本学期其他工作，就如何开展建团九十周年，“学风建设”下基层，学习雷锋活动三方面活动展开讨论。本次会议在校开展“学风建设”的大环境下召开的，继我系上次“三家一体”会议之后的又一次具有重要指导意义性会议，全局部署了我系本学期的工作，对促进和谐、安定的学校氛围，建设进取、向上的学习环境供给了大的方向，进一步体现了以党建带团建，以党团建设带动学风建设，以党团创新带动学风创新。

篇20：会议简报

x年x月x日下午，我XX工业区在单位会议室召开贯彻学习“一岗双责”工作会议，县工业园区管理委员会副主任XX、XX工业区办公室主任XX、全体党政领导干部参加会议，会议由XX工业区办公室主任XXX主持。

首先，XX工业区办公室主任XX就我XX工业区党风廉政建设“一岗双责”工作作了简要的情况汇报。汇报主要介绍了我XX工业区在落实“一岗双责”工作的的工作计划、具体做法、取得的实效、以及存在的问题和下一步工作打算。

在听取完情况汇报后，XX副主任对我乡的党风廉政建设“一岗双责”工作所取得的实效给予充分的肯定的同时，就我乡的“一岗双责”工作提出了以下几点要求：

一、强化责任意识，切实抓好党风廉政建设。一是抓好制度建设。强化遵守《党章》《党员干部监督工作条例》等党内规章条例意识，健全民主集中制，完善议事规则，规范民主科学决策程序。

二、抓好思想教育。切实抓好理论学习，特别是认真组织学习了省、州、县相关文件精神。大力弘扬理论联系实际的学风，坚持勤奋学习，建设学习型组织。始终注重抓好“一把手”教育工程，逢会必讲、逢节必强调廉洁自律的重要性，教育大家要牢记“两个务必”，艰苦奋斗，勤俭节约。大力倡导廉政文化建设，开展形式多样、内容丰富的宣传教育活动，形成持久浓厚的廉政文化氛围。

三、抓好作风建设。从促进科学发展、构建和谐社会、提高党的执政能力和保持发展党的先进性的高度，认识抓好领导干部作风建设的重要性，常抓不懈，树好榜样。

四、强化组织工作，切实落实责任制。首先是健全组织机构。对党风廉政建设领导小组人员变动，及时调整。其次落实责任制。最后制定整改措施。

最后，XX副主任强调，要高度重视党风廉政建设的“一岗双责”重要性，切实把党风廉政建设工作摆在突出位置，以“一岗双责”工作为抓手，促进XX工业

区经济社会又好又快发展。

篇21：会议简报

X月XX日，盛桥代表团认真审议了县政府工作报告，审查了计划和预算报告。会场气氛热烈，代表们畅所欲言，充分肯定了过去一年县政府所作的工作和取得的成绩，对庐江新一年的建设和发展也提出了许多意见和建议。

徐xx代表说，下一步发展，大家要坚定信心，不能妄自菲薄，工作中要敢于担当，强化责任意识，以实绩论英雄。盛桥镇的各级干部都要认真分析盛桥现在所处的环境位置，转变观念和工作作风，大家要认清当前形式，不能以旧的工作模式来应对新时期工作;镇、村干部一定要在镇党委政府的统一领导下，通过共同努力，集中群体智慧，鼓足干劲，坚信任何事情都可以办成。

胡xx代表建议，1、建立招商引资相关配套机制，要有专门班子和人员跟进，将招商引资服务部门纳入服务机制之中，直接对接，便于项目高效快速落户;2、将学校寄宿制逐步推开，并加大推进力度，以此解决陪读等诸多社会管理中的问题;3、政府比照秸秆禁烧的'方式，实施“三线三边”整治。

王xx代表说，20XX年，盛桥镇将做好以下几方面工作：把握交通建设的大机遇，认真做好盛桥镇滨湖大道、S316连接线等各项重点工程相关配套服务工作;抓住水利建设大机遇，组织实施全镇80多口当家塘工程，做好兆河整治、盛桥河等整治配套及服务工作;注重农业发展，在产业结构调整上做文章，创造出农业大镇的特色;写好旅游文章;注重精神文明建设;加强基层组织建设;突出环湖大道重点工程建设;切实转变工作作风，提高效能。

高xx代表说，联系盛桥镇实际，会后认真谋划，立即着手做好环巢湖旅游大道绿化、景观平台建设，S316省道与环巢湖旅游大道连接线以及城镇建设方面相关前期工作，努力完成县委、县政府交给的工作任务。

张xx代表建议，1、盛桥镇沿湖四村苗木移栽量大，滨湖大道绿化招投标工程已经结束，沿湖村需加大工作力度，在最短时间内，做好土地流转工作;2、S316省道与滨湖大道连接线，人代会后要立即征地，春节前完成丈量，春节后实施拆迁。

葛xx代表建议，针对当前发展过程中征地拆迁等问题，希望上级从顶层设计上拿出长远规划，简化拆迁程序，强化依法拆迁，向法制化进程发展。

洪xx代表建议，县镇对拆迁等钉子户，出台强有力的措施。

刘xx代表建议，加大农环整治力度，实行长效管理。

徐xx代表建议，社会各界要共同培育品牌、关心企业，解放思想，整合资源，发挥各方面的力量与优势，助力企业发展。

盛xx代表建议，1、解决乡村医生养老保险问题;2对现有乡镇卫生院职工参照周边县给予相关待遇;3、将闲置的教育场地资源调剂至医疗部门;4、挖掘保护盛桥镇境内旅游遗产，如金城寺、宋代古井、圣旨碑、吴赞成墓等。

伍xx代表建议，1、相关政策要有可操作性，如村级零招待;2、加强干部交流。

邵xx代表建议，政府要调整农业产业结构，加大土地流转力度，引进大户种植开发，实现农业增效、农民增收。

篇22：会议简报

××委员说：建议市长要有相应的任期目标，要像×××那样一年办几件实事，年终总结，有哪些完成，有哪些没完成，为什么。

改“三公开一监督”为好

×××、×××委员说：报告在谈到廉政建设时，提出实行“两公开一监督”，我们认为应改为“三公开一监督”，即再增加公开市、县两级主要领导的经济收入，以便接受人民群众的监督。

不能再走大投入低效益之路

×××委员认为：1998年我市社会总产值为180亿元，国民收入为74亿元，而全市的财政收入只有9.15亿元，很明显，经济效益是很低的。而1998年的计划数字，基本上是按比例同步增长，经济效益无明显提高。这是我市多年来生产发展的一个关键性的问题，即大投入，低效益，致使财政拮据，入不敷出。市领导应着眼长远，从当前入手，立足于大力提高经济效益和增强生产后劲(包括政策、体制、发展规划、产业结构、环境整顿、提高管理水平、提高劳动力的素质、提高劳动生产率、大力发展科技、教育等多方面综合治理)。只有这样，才能使我市的经济进入高一层次的发展，形成良性循环。这才是提高经济效益的真正出路。

篇23：会议简报

工作动态

5月15日，宣汉县民政局召开了全县农村住房保险工作会议，参加会议的有全县54个乡镇民政办负责人，民政局领导班子，人保财险宣汉支公司领导班子，中华联合财险宣汉支公司领导班子。

会上，县民政局党组书记、局长刘艳红首先作了题为《政府引导市场运作 部门协作 全力推进农村住房保险工作》的讲话。讲话从三个章节十一方面阐述。一是统一思想，提高认识，深刻领会农房保险的重要意义;二是明确目标，强化措施，扎实做好农村住房保险各项工作;三是加强领导，强化保障，确保农村住房保险工作顺利开展。随后，县民政局分管此项工作的.领导李均和主抓此项工作的罗盛分别就把握政策，严格程序，细化措施，继续推进全县农村住房保险工作的安排意见作了发言。

最后，刘艳红局长提出了明确要求：县民政局要加强对农村住房保险工作的督查力度，建立农户参保进度定期通报制度，对宣传组织不到位、措施不力、进度缓慢、参保率低的进行通报，对成绩突出的予以表扬。同时，此项工作也将纳入今年目标考核和工作经费安排的重要参考内容之一。县承保公司要加强对此项工作的业务培训与指导，定期深入乡镇了解分析农房保险工作存在的困难和问题，主动向乡镇和县民政局通报参保及理赔情况。各乡镇在向农民收取保费和受损报案理赔过程中，对出现的新情况和新问题，要与承保公司一道及时研究，妥善解决，既要保障参保农户的利益，又要维护政策的严肃性。县民政局要会同乡镇及承保公司，建立健全农村住房保险信息共享机制，确保在理赔中切实做到不错、不拖、不漏，切实把农村住房保险工作打造成为“让政府放心、让群众满意、让农户受益”的惠民工程，为构建和完善农村保障体系做出积极贡献。

多举措推进养老服务事业发展

一是强基础，实现养老机构提档升级。目前全县共有政府举办的社会养老福利机构41所。其中：农村敬老院 23所，农村互助养老幸福院17所，入住五保对象4230人，县光荣院1所，入住优抚孤老对象60人。今年完成芭蕉镇、柏树镇、凤鸣乡中心敬老院改扩建项目。

二是健全老年人基本医疗保障体系。各乡镇卫生院和社区卫生服务机构为辖区内82周岁及以上老年人开展健康管理服务，建立健康档案。到2020年，二级以上综合医院开设老年病科比例达到40%以上。

三是健全以“居家为基础、社区为依托、机构为支撑”的社会养老服务体系。到2017年，社区日间照料中心达到70个，农村幸福院达到30个，养老床位总数达到6000张以上，每千名老年人拥有养老床位25张以上。全县养老信息服务网络基本形成。

四是完善老年文化、教育和体育健身活动设施。推进有条件的乡镇(街道)、村(社区)、企事业单位兴办老年学校，加强农村老年文化建设。到2020年，所有街道、社区和85%的乡镇、65%的村建立老年体育组织。宣汉县老年大学已设立成都、重庆两所分校，极大地丰富了宣汉籍老人在成都、重庆的晚年生活。

五是加强老年人关爱管理服务工作。到2017年，80%以上退休人员纳入社区管理服务对象，成立老年协会的城镇社区达到90%以上、农村社区(行政村)达到80%以上，老年志愿者数量达到老年人口的10%以上。

六是强培训，打造一支专业化的养老服务队伍。继续加大对敬老院工作人员的业务培训，组织养老护理员参加专业培训和考试。全县农村敬老院中50 %的工作人员持有养老护理员证。

基层动态

全县各地积极抓好民政资金的发放工作

宣汉县民政工作会议和党风廉政建设会议召开后，全县各地党委政府领导高度重视，积极行动，全力组织力量，及时将下拨的各种民政资金足额发放到各类民政对象手中。

三墩土家族乡 “短短一周时间，我们就及时、准确地将全乡各类民政资金546692元发放到1486户1725位民政对象手中，让他们感受到党和政府的温暖和社会主义制度的优越。”5月13日，宣汉县三墩土家族乡党委书记罗平欣慰地告诉笔者。

为此，三墩土家族乡认真贯彻执行，积极组织力量，采取集中发放与分散发放相结合的办法，对场镇及附近村社的民政对象集中在乡便民服务中心大厅发放，对边远村社和行动不便的民政对象就到村设点或到对象户院坝、家中发放。发放过程绝不放松每个环节，发放中查验“两证一折”(两证即身份证、低保、优抚、五保证等、一折即银行存折)，做到“三到位”、“三不准”(即：领导到位、人员到位、责任落实到位，不准代领、冒领、说情领取)。极大地方便了群众，保证了对象与证件合一，达到了民政资金及时准确发放到民政对象手中。

土黄镇 土黄镇党委政府精心组织，周密部署，迅速成立了以镇长总负责，分管领导牵头，民政工作人员具体实施的发放工作领导小组，各村、社区支部、村居委全力配合。

针对发放工作面宽量大，全镇共设城镇低保、农村低保、散居五保、优抚对象四个发放窗口，乡镇附近的民政对象统一到镇政府惠民中心窗口领取，偏远山区村的民政对象由民政工作人员到村设点发放。在发放过程中做到了“一结合、两见面 、两不准、三到位” ，即：资金发放和调查核实相结合;享受对象人员见面，各类证件见面;不准代领、冒领，不准说情领取;领导督促到位，人员通知到位，老弱病残、卧床不起资金送到位;截止5月10日， 90余万元民政资金全部发放到位。

乡人证合一 严查身份取消23户空饷户

为了让国家民政资金用到真正的对象户手中，让骗取身份领取补助的人无处遁形，宣汉县漆碑乡党委、政府高度重视对民政对象筛查、身份认定工作，成立了由乡长任组长、分管副乡长任副组长、相关单位部门和村(社区)负责人为成员的领导小组，并在党委会上进行了专题研究。

5 月XX日至5月XX日，漆碑乡展开了对全乡城乡低保户、五保户、优抚对象进行为期13天的筛查、身份认定工作 ，完成了对全乡城镇低保31户、34人，农村低保866 户、1034人，五保户123人;优抚对象89人筛查、身份认定工作，现场发放38.4357万元各类民政资金，取缔低保户21户、21人、5580元，优抚对象2人。

东乡镇开展低保对象大核查

“家里有几口人，都有哪些人，都在干什么，主要经济来源是什么，年收入有多少……?”“另外，请把你们的身份证、户口本、低保证拿出来给我们看看”连日来，宣汉县东乡镇低保中心的工作人员与社区干部一道，走村入户，展开“人证合一，当面验证”式的城乡低保大核查。

据了解，为进一步加强城乡低保的规范化管理，确保符合低保政策条件的城乡困难群众纳入最低生活保障范围，实现“应保尽保、应退则退”，东乡镇多措并开展了此次城乡低保大核查。

一是大力宣传，营造氛围。认真制定了城乡低保核查实施方案，在全镇25个村(社区)广泛宣传城乡低保政策，进一步明确此次城乡低保核查清理工作的重要性。印制了400余份低保核查标准，分发到各村党支部书记和包村干部手中，以便准确地对照标准开展清理核查。同时，利用多种形式，深入宣传城乡低保核查清理工作的意义和标准，使党的惠民政策家喻户晓，妇孺皆知，让广大群众都成为低保政策的评判员、监督员。

二是走村入户，逐项核查。组建了6个核查小组，全方位，多平台对全镇2668户，3017名农村低保对象，2940户，5695名城镇低保对象个个见面，面对面开展核查，按照城乡低保核查标准逐项进行对照，认真填写表格，确保准确掌握低保对象信息，为核查工作提供第一手信息，既保证低保核查信息准有效。同时，及时与县级相关部门对接，掌握低保对象财产状况、是否享受社保等情况。

三是公开公示，严格把关。核查结束后，把核查情况在村(社区)公示栏内公示，广泛接受群众监督。对家庭收入超过低保标准的及时予以减停，彻底清理出“人情保”、“关系保”、“情况不明保”等违规低保户。

通过清理核查，此次共查出农村低保对象100户，102人，城镇低保对象156户，199人已不符合城乡居民最低生活保障标准，按政策给予了减停，减停金额56000余元。真正体现了“应保尽保，应退则退”的低保原则，真正实现了低保工作公开、公平、公正。

爱在新华敬老院

5月XX日，69岁的宣汉县石铁乡十字溪村分散供养五保户伍玉林，在家中不小心摔倒致大腿骨折，不能动弹。石铁乡民政办接到报告后及时将其接到乡卫生院治疗。由于老人无儿无女没有人员护理，对老人的治疗极为不利，石铁乡民政办便向毗邻的新华中心敬老院报告，请求将伍玉林老人送往新华中心敬老院住院治疗。

5月XX日上午，当伍玉林被送到了新华中心敬老院，院长王君带领全院工作人员早已迎候在大门口，他们七手八脚地第一时间把伍玉林老人抬进了新华中心卫生院进行住院救治。王君院长发现伍玉林老人衣服裤子粘满了泥土，脚上全是污垢，便赶紧跑回敬老院，取来新衣服，副院长李晓忠和敬老院卫生员余玉奎为老人换上新衣服，又打来热水为其洗脚，搓去了脚上长时间没有洗去的陈年老垢。看着这一切，不善言辞的伍玉林老人愣了、呆了：一生都未曾享受过的“儿女绕膝、病床前行孝”的亲情，在这里全都享受到了!半晌，老人木讷地发出了肺腑之言：“共产党好，人民政府好，敬老院好”。

县殡仪馆强化安全生产隐患排查 为了贯彻落实省、市、县民政厅(局)安全生产工作会议精神，县殡仪馆在5月进行了一次安全生产排查、整治工作。把安全生产工作纳入重要议事工作日程，强化安全生产宣传。对殡仪车辆进行安全隐患的排查、检修、保养;做好电路、油路的管理，对部份老化的电路进行了更换;对火化炉、电冰棺进行了维护，确保操作人员和设施的安全;加强消防安全工作，新增灭火器11个。

龙泉中心敬老院安全生产大排查 5月27日上午，龙泉中心敬老院及时组织召开消防安全会议，会议通报了河南平顶山市鲁山县城西琴台办事处三里河村老年康复中心“5.25”重大火灾事故，学习了消防安全相关知识，用水、用电、用火、应急疏散知识，提高安全意识，加强安全管理，强化隐患排查，及时落实整改措施，实行定人、定责、定时确保落实到位，整改到位，不留隐患，切实将安全隐患消除在萌芽状态。同时建立健全安全制度，落实专人负责，签订好安全责任书，形成抓安全长效机制。

X月的农村，正是“双抢”大忙时节。宣汉县天宝乡中山村5组低保户徐正德紧皱眉头，一筹莫展。家里不仅因为同时负担两个在校大学生，造成家庭经济困难，而且还因家里缺劳力，几亩水稻田还没插秧，眼看别人家的秧插完了，急得焦头烂额。

X月XX日上午9时许，天宝乡党委书记罗伟，乡长李育林、人大主席徐伦术、副书记张友平、副乡长毛华维率领乡级各部门党员干部和中山村村支两委成员一行10余人参加的党员义工队来到了徐正德家，直奔他家水稻田，大家挽起袖子，卷起裤腿，分秧，插秧，热火朝天地干了起来。看着这热闹的场景，徐正德感动得热泪盈眶……

天宝乡党委政府为了发挥乡级机关党员干部的先锋模范作用，在抢收抢栽大战“红五月”的农忙时节，组织党员干部义工队，帮助农村困难群众，尤其是缺乏劳动力的困难群众栽插秧苗。通过牺牲休息时间，付出劳动，义工助耕 “下农村、接地气”，解决了困难群众实际苦难，树立了党员干部的良好形象，密切了党群干群关系。

篇24：会议简报

20**年X月XX日，为了深入贯彻落实省、市卫生工作会和省妇社工作会议精神，加快推进我市妇幼保健和基层卫生工作的进程，各县(市、区)卫生局、各社区卫生服务指导中心、市妇幼保健院等负责人参加了XX市卫生局召开的“全市妇幼保健与基层卫生工作会议”。XX市卫生局领导温跃春出席会议并发表了重要讲话。

工作会议指出，各级社区卫生服务指导中心要继续加强社区卫生服务体系建设。“提能力、建机制”，要继续深入推进社区卫生服务综合改革;认真落实《山西省社区卫生服务机构改革方案》，不断创新社区卫生服务模式;继续开展“学习梅奥精神，服务百姓需求”活动，加强社区卫生重点帮扶工作。

我院作为XX市口腔保健社区卫生服务指导中心，多年来，坚持深入社区及社区卫生服务站(中心)开展帮扶和指导工作，支援社区专家强化社区口腔医师专业技能。近年来，医院门诊设立了社区双向转诊绿色通道，引导患者利用预约转诊渠道就诊，真正实现无缝对接，切实推进了社区卫生服务体系的发展与建设。

篇25：会议简报

20xx年1月17日，我公司二?一四年度工作总结会议在西安大秦温泉养生苑顺利召开，此次会议旨在总结上年度工作中的经验教训，制定本年度工作计划，明确今后发展目标。董事长张志军先生出席本次会议，公司全体员工和部分项目部、分公司代表参加了会议。

1月16日下午6：30分，团拜会晚宴开始，董事长张志军发表新年贺词，回顾了上一年度公司业绩情况和获奖荣誉情况，他指出：2014年我们顶住了各种压力，逆水行舟，艰难前行，在各位同仁的共同努力下，除新签合同有所下降之外，其它各项经济指标均较上年有了新的突破，用习主席的话说大家都是“蛮拼”的。 2015年，按照国家“经济建设常态化”的总体思路，我们还将面临很大的压力，我们会与员工一起发扬以“以秦人固有的执着，不断追求强大，努力奉献社会” 的企业精神，我们会精诚团结，攻坚克难，续写新篇章。在新的一年里，我们要让中赢投资发展有限公司开展房地产业务，要让天鑫汇开门营业，为公司增加新的利润增长点。我们会继续扩大与各方仁人志士合作，不断扩大大秦集团的经营地域，拓展生存空间，使我们各项事业再上台阶。

晚宴后，参会人员自由活动，公司为全体参会人员发放御汤宫温泉门票泡汤，尽情放松身心、享受一丝惬意。

1月17日上午9时，二?一四年度工作总结会议在大秦国际会议中心隆重召开，公司行政总监袁晓宁女士主持了会议。会议首先由董事长张志军先生做题为 “厘清思路、攻坚克难，迎接挑战，稳健前行”的年度工作总结，总结引用详实的统计数据，对全年各项工作和上一年度工作做了横向、纵向的对比，肯定了一年工作中取得的各项成绩，认清了不足，总结了经验教训，明确了2015年度的工作重点和努力方向，号召全体人员和各分公司、项目部携起手来，团结一心、齐头共进，为争取新的胜利而努力奋斗。

经过简短的'休息后，会议后半场分别由公司副总经理任克让先生、总工程师刘国涛先生、工程总监肖广玉先生和安全部经理孙晓建先生宣读了国家住建部关于工程质量治理两年活动的相关文件，并进行了解读。

下午的会议在大秦温泉养生苑阿房宫举行，上半场针对上午会议中宣读的工程质量治理两年行动，公司各部门提出了具体的方案和详细的要求，并与分公司、项目部代表进行了讨论。下半场对分公司管理的具体要求做出了详细的规定和讲解，并将会议文件下发，要求学习和贯彻落实。

会议结束后，公司领导和部分参会代表合影留念。

篇26：会议简报

1月28日下午，汉中直属库召开全体员工大会，迅速传达贯彻西安分公司xx年中央储备粮工作会议精神，总结xx年度工作，表彰先进，并就如何抓好会议精神的贯彻落实和节前有关工作作出部署。全库共50人参加了会议。

会上，陕南板块主任田明元同志首先向全体员工传达学习了中央领导和国务院领导同志对中储粮总公司工作的批示，学习了西安分公司党组书记、总经理巩福生同志在工作会上所作的工作报告，对报告的主要内容进行了详细地解读，对中储粮系统目前面临的发展形势和新的工作任务进行了分析对比。同时对陕南板块xx年的工作进行了总结和点评，结合新的形势对xx年陕南板块的工作进行了客观分析和初步安排，要求各部门把深入学习贯彻分公司工作会议精神作为近期的一项重点工作来抓，把思想认识和行动统一到分公司会议精神上来，扎实工作，把各项任务落到实处，为服务“三农”和国家粮食宏观调控，为陕南板块持续、健康、稳定发展做出新贡献。

会议还对中心库xx年度的先进科室、先进班组和优秀员工进行了奖励，对节日期间的工作和安全值班进行了安排并提出了要求。会后全体员工举行了新春团拜，将上级领导和库领导的新春慰问和祝福一一送给了大家。

篇27：会议简报

2月19日上午，中国人民政治协商会议第一届x x市x x区委员会第四次会议隆重开幕。开幕大会的执行主席是龙正学、罗永光、张公振、田自力、张维新。本次大会区政协委员应到会309人，实际到会182人，超过应到会委员早数，符合章程规定：会议审议通过了政协第一届重庆市涪陵区委员会第四次会议议程。

开幕式上，区政协常务副主席曾绪宜作了政协第一届x x市x x区委员会常务委员会工作报告：他在报告中回顾了区政协常委会一年来卓有成效的工作 并指出，在新世纪的开篇之年，区政协要在中国共产党x x区委的领导下，以邓小平理论、党的基本路线和江总书记：“三个代表”的重要思想为指导，突出团结、民主主题，紧扣实施西部大开发战略与我区“十五”计划，围绕“加快三化进程，建设一流强区”的总目标，充分发挥人民政协的.优势，全面履行职能，为加快x x的发展与确保“十五”计划的顺利实施多作贡献，以新的精神风貌开创新世纪政协工作的新局面区政协副主席杨世辉作了区政协一届三次会议以来提案工作情况报告。《报告》指出，区政协一届三次会议对提案共立案213件，截止2000年底，提案全部办结，办复率达100％ 杨世辉指出，今年的提案工作要增强精品意识，进一步提高提案质量；增强提案效益，提高提案办理质量；增强服务意识，提高工作水平，使提案工作在巩固和完善中国共产党领导的多党合作和政治协商制度、履行政协职能、改进党和政府工作等方面，发挥更大的作用。

篇28：会议简报

11月2日上午，由市公安局局长助理xxx、市司法局基层处副处长xxx组成的市综治工作检查第五小组对我镇社会治安综合治理暨平安建设工作进行了检查验收。

检查组在镇群众接访中心听取了镇党委书记、镇综治委主任xxx的工作汇报，并对我镇“六位一体”、村（居）“七位一体”的运作情况和相关档案资料进行了现场查阅。检查组组长xxx对我镇社会治安综合治理暨平安建设工作落实情况给予了充分肯定和高度评价，其具体表现在以下四个方面：

一是镇党委、政府高度重视社会治安综合治理工作，由党政“一把手”亲自抓，领导有力，责任明确，确保了工作的顺利推进。

二是强化治安管理。充分发挥了群防群治机构的作用，有效利用基层武装资源，加强巡查力度，确保了xxx年无一例刑事案件发生，成绩喜人。

篇29：会议简报

20xx年9月21日，教学党支部召开本学期第一次支部会议，教学党支部全体党员参加会议，会议由支部书记卢建国同志主持，会议主要内容如下：

一、根据我支部“两学一做”学习教育实施计划的安排，要求每位党员教师结合集中学习和自学情况，撰写一片心得体会文章，按照实施计划的时间要求，会议开始前，每位党员教师都上交了自己的.心得体会文章，卢建国书记说：对大家所写的文章，将评选出优秀文章，并上报学校，积极争取给予一定的表彰奖励;

二、会议上，支部书记卢建国同志给全体党员解读了教学党支部党员积分制管理的条例和考核内容，做到让全体党员心中有底，卢建国书记强调说：从本学期开始，实施党员积分制管理的办法，积分采用百分制，先由每位党员自行按考核内容打分，再由支部考核小组审核讨论并在支部会议上民主评议，最后由统分人员统计，每季度公示一次，四季度的平均分为每位党员的年度考核分，年度考核积分将成为党员评优和先进的重要依据;

三、卢建国书记还带领全体党员学习了《中共红河州州委书记姚国华同志在第八次党代会上的工作报告和在闭幕式上的讲话》，卢书记强调说：每位党员教师要认真领会姚书记在第八次党代会上的重要讲话精神，在自己的工作岗位上，勤勉工作，不辜负学生和家长，不负众望，为红河州十三五规划中的跨越式发展做出自己应有的贡献。

篇30：会议简报

会议简报1300字

坚决贯彻会议精神 圆满完成工作目标

20xx年x月x日上午，呼和浩特第四监狱召开了一次党委扩大会议，会议地点在机关楼三楼视频会议室，参加人是党委成员和各单位主要负责人，会议由闫建中监狱长主持。这次会议的主要议题是“传达贯彻刘局长在全区部分监狱(所)罪犯三大现场观摩会上的讲话精神，安排今后四个月的工作”。

闫建中监狱长在传达了刘局长观摩会的讲话后，结合我狱实际，从刘局长的讲话中总结了其他监狱的一些好的工作做法和值得我监狱学习借鉴的地方。对其他监狱“三大现场”的设施管理、罪犯处遇管理、安全管理、罪犯信息管理、激励管理和现场管理等方面作出了很好的评价。同时，也指出了我狱目前存在的困难和不足。对比差异、取长补短是这次会议精神的.主要目的。我狱在今后一个时期的工作中，不仅要完善硬件的不足，还要不断提升民警队伍的管理水平。

转变作风、端正学风、改进文风、会风，杜绝党“八股”，监狱党委与基层党支部必须发挥先锋模范作用，依法治监，净化监狱风气，提高民警队伍的思想境界、法制观念，这才是提高民警队伍管理水平的精神所在、动力所在。为此，闫

监狱长指出了“五个大力”的工作目标和要求，那就是大力推进监狱文化建设、大力推进法治建设、大力推进平安监狱建设、大力推进信息化建设、大力推进学习型监狱建设。同时，还不隐晦并严正指出了在民警队伍中存在的为官主义、形式主义、享乐主义、奢靡之风的现象。希望有这些现象的同志能对照学习党中央提出的“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求及时对照检查，及时改正作风。

闫监狱长总结完刘局长观摩会的讲话后，靳宏伟政委接着又传达了刘局长在观摩总结会上的讲话，并要求各单位对照刘局长观摩会的两次讲话精神，对今年后四个月的工作进行了安排部署，还强调各单位要开展深入推进精细化管理活动、严格落实安全隐患排查活动、加大监狱安全隐患督察制度等方面要以队伍安全、监管安全、生产安全为目标。

参加会议的我监狱各单位负责人，回本单位后迅速传达了会议精神，并开展了一系列工作。

一、深监、摸排消除隐患

各单位以会议精神为指导，落实了安全隐患排查、重点部位管控、消防安全及劳动现场管理等措施。严格实行了对罪犯的一日搜身检查制度和一日清监制度，加大对监院大门、监舍、车间等区域的“查”、“堵”力度和对涉“违”物品和劳动工具的清查管理力度。把安全隐患消除在萌芽状态。

二、加强政治理论学习

为使监狱党员民警队伍提高理论水平，我监狱结合正在开展的党的群众路线教育实践活动，组织民警学习了《习总书记的重要讲话》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《论群众路线——重要论述摘编》、《各地联系服务群众经验做法选编》、《损害群众利益典型案例剖析》等书籍。还邀请了内蒙古党校行政学院孙杰教授亲临我狱为广大民警讲解以“党的群众路线教育实践活动”为主要内容的讲座。这些活动充分调动了广大民警的学习热情。

监狱作为执法机关，要切实履行监狱工作职能，管理、改造好罪犯，规范执法，阳光执法，公正执法、民警清廉。各级领导干部要牢固树立群众观点，弘扬优良作风，解决突出问题，保持清廉本色。使党员干部思想进一步提高，作风进一步转变，党群干群关系进一步密切，为民务实清廉形象进一步树立。

三、严明纪律 规范作风

建设法治监狱，制度是根本，纪律是保障。针对民警队伍中存在的为官主义、形式主义、享乐主义、奢靡之风的现象，我狱召开专题民主生活会开展了自查自纠、查摆问题、批评与自我批评活动。民警的纪律意识得到了加强。

篇31：会议简报

为开创xx年我县工商工作新局面，贯彻落实省、市工商系统党风廉政建设工作会议精神，开创干部良好作风新局面，县工商局于近日组织系统全体干部职工在县局会议室召开了全县工商行政管理暨党风廉政建设工作会议。会议由县工商局党组成员、副局长xx主持。

县工商局党组书记、局长xx在会中对xx年的各项工作做了总结，并部署了xx年的各项工作。同时传达了省、市工商系统党风廉政建设工作会议精神，并作出重要讲话。xx局长再三强调，在推进干部作风建设活动中，全系统干部职工必须将思想统一到中央的八项规定上来、统一到市局干部作风整治工作的部署上来、统一到县委县政府的中心工作上来、统一到县局党组的重心工作上来。会议还讨论了当前干部在工作中存在的一些不良作风问题，并提出了整改意见。县工商局党组成员、纪检组长韩松要求局属各单位要按照这次会议的精神，认真分析当前工作作风建设形式，查找存在的问题和薄弱环节，采取切实有效的措施，更加深入扎实的推进干部作风建设。在会上，局属各单位负责人分别递交了责任状。贯彻落实省、市工商系统党风廉政建设工作会议精神，开创干部良好作风新局面，县工商局于近日组织系统全体干部职工在县局会议室召开了全县工商行政管理暨党风廉政建设工作会议。会议由县工商局党组成员、副局长xx主持。

篇32：会议简报

政协××市X届×次会议

简报

(第XX期)

大会秘处XXXX年XX月XX日

今年政府应办几件实事

××委员说：推荐市长要有相应的任期目标，要像×××那样一年办几件实事，年终总结，有哪些完成，有哪些没完成，为什么。

改“三公开一监督”为好

×××、×××委员说：报告在谈到廉政建设时，提出实行“两公开一监督”，我们认为应改为“三公开一监督”，即再增加公开市、县两级主要领导的经济收入，以便理解人民群众的监督。

不能再走大投入低效益之路

×××委员认为：1998年我市社会总产值为180亿元，国民收入为74亿元，而全市的财政收入只有9.15亿元，很明显，经济效益是很低的。而1998年的计划数字，基本上是按比例同步增长，经济效益无明显提高。这是我市多年来生产发展的一个关键性的问题，即大投入，低效益，致使财政拮据，入不敷出。市领导应着眼长远，从当前入手，立足于大力提高经济效益和增强生产后劲(包括政策、体制、发展规划、产业结构、环境整顿、提高管理水平、提高劳动力的素质、提高劳动生产率、大力发展科技、教育等多方面综合治理)。只有这样，才能使我市的经济进入高一层次的发展，构成良性循环。这才是提高经济效益的真正出路。

会议简报范文（3）：

会议简报

根据江都市人大常委会办公室下发的《关于组织市人大代表活动的通知》相关要求，我镇人大组织全镇人大代表于20xx年12月27日下午在镇政府四楼会议室召开会议，研究讨论文件中的主要部署和要求，并着重对《政府工作报告》(征求意见稿，以下简称《报告》)进行初审，与会代表畅所欲言，纷纷提出自己的意见和推荐，在肯定《报告》的基础上提出了许多中肯而又宝贵的意见和推荐。

与会代表一向认为，《报告》结构严谨，思路清晰，文笔流畅，目标宏伟，重点突出，数字详实，总结工作客观实在;《报告》对今后五年提出的工作目标比较贴合江都市的实际，把兴办工业摆到了突出位置，以工业发展带动产业发展，对数据定位很准确;《报告》纵观全局，既实又新又细，分析问题比较精辟透彻，深入浅出;部署工作具体详细，便于落实，具有很强的指导性、针对性和可操作性。同时，与会代表也在肯定《报告》的基础上，根据各自所在的不同岗位和领域，分别谈了很多切实的意见和推荐，现将这些意见和推荐总结如下：

一、推荐增加“处理城市建设与民生工程两者关系”方面的资料相关方面的代表认为，随着我市城市化进程的不断加快，城市建设的步伐越来越大，今冬明春的拆迁量也会相应加大。在这一点上，民生问题就显得尤为突出。在《报告》中，应体现出协调二者关系方面的资料，政府务必思考人民群众的生产、生活和住房安置问题，尽量做到“先安置，后拆迁”。

二、推荐增加“不仅仅要重视发展速度，更要重视发展质效”方面的资料

一些代表认为，我市城市建设的速度有些超出常规，与现实社会的可承受度不相吻合。在城市发展上，不能一味强调上速度、上规模，更要在发展的质态上下功夫，不应只注重短期效益，更要看重长期效益。比如在土地的出让上，政府就应将土地用作真正的工业开发，因为只有工业效益上去了才是解决民生问题的根本，政府也才能获得更多的税收支持。

三、推荐增加“发展村级经济”方面的资料

村级群众经济的发展对于促进农业增效、农民增效具有其他方面不可替代的直接作用。《报告》在这方面体现的还不够。在实际操作中，一些村和部门在发展村级经济时会遇上很多阻力，这些阻力来源于某些权力部门的干涉，动辄被审查或叫停，更有甚者被追究经济、政治职责。这些状况与中央发展三农、服务三农的精神不吻合。

四、推荐增加“涉及三农”方面的资料

自20xx年起，中央连续下发了7个关于“三农”方面的一号文件，可见中央对农业、农村、农民问题何等的重视。作为中央人民政府下辖的县级人民政府，在《报告》中就应加强对“三农”问题的重视程度。在健全强农惠农政策体系、提高现代农业装备水平、加快改善农村民生、协调推进城乡改革、加强农村基层组织建设等方面根据江都实际，有所建树。

五、推荐增加“关注本土企业”方面的资料

一些企业主要负责人代表认为，政府在加大招商引资力度的同时，更要关注本土企业的发展。作为江都土生土长的企业和江都本地企业家，本土企业更能为经济、社会发展做出贡献，也更可信、更可靠、更熟悉家乡状况，更容易创造经济和社会效益。政府应在土地政策和税收政策等方面给予本土企业更多的优惠，让它们不流失、扎下根、能发展、上水平。

六、推荐增加“教育事业适应城市化发展”方面的资料

教育领域的代表认为，随着滨江新城的兴起，北城区中小学即将动工，但师资水平仍然跟不上城市发展的需要。一方面，滨江新城作为一个现代化的滨江生态园林城市，其中包括高端住宅区和商务设施，相应的幼儿园、中小学可容纳的学生数量却相当有限;另一方面，南城区的幼儿园、中小学现状也不适应城市发展需要。推荐政府应优先发展教育，与城市化水平向适应，早日解决学生家长的后顾之忧。

七、推荐增加“解决乡镇医务人员相关待遇”方面的资料

卫生领域的代表认为，现有的乡镇医生待遇和乡镇医疗机构设备、医疗水平不能满足基层群众就医的实际需要。一方面，原有乡镇医生的医疗保险、退休养老问题没有解决，影响他们的工作用心性;另一方面，基层医务人员待遇低，造成大中专毕业生不愿意到基层医疗机构工作，青黄不接，加之原有的医疗设备陈旧、老化，不能切实解决群众“看病难、看病贵”等问题。

八、推荐增加“社区相关问题”方面的资料

社区方面的代表认为，应加大对老城区、老小区和无物管小区改造的力度;加大公共财政对基层社区文化设施建设的投入力度，满足越来越多的离退休职工和拆迁安置人员的业余文化需要;落实城区育龄妇女的生育保险政策;重新商讨“职责属地化，权力部门化”的.管理模式，根据实际状况，减轻社区压力和负担;落实社区工作人员的“五险一金”相关待遇等。

九、推荐删除“阿波罗花卉市场”等方面的资料

有代表认为，在阿波罗花卉市场、万亩花木园建设上，以往所公布的数字与实际状况不符，如《报告》中涉及这方面资料，可能会给代表们造成不实的感觉，推荐删除这部分资料。

十、推荐政府和各职能部门加大对代表提议的重视程度

有代表认为，在以往的人代会上提的推荐很多都是所答非所问。本就应是政府答复的却让一些职能部门来答复，本就应是职能部门答复的却代之以人情答复，这样就造成了一些议案没有真正落到实处。比如事业单位和离退休人员抚恤金的发放问题，就一向没有做出明确的答复，目前做法也与中央相关文件要求不符。推荐政府应加大对代表提议的重视程度，提议的答复部门就应对口，保证每项议案都能真正落实到位。

会议简报范文（4）：

学生会干部会议简报

2012年9月13日下午，贺兰三中政教处在三楼会议室召开了学生会干部会议，会议由政教处主任崔涛主持。

本次会议主要对上学年学生会干部的工作作出总结及表扬、并组建了新的学生会，成立了纪检部、宣传部和卫生部;同时并对本学期的工作做出明确指导。崔主任强调，在新学期的工作中，所有学生会成员都就应用心投身于各项活动中，要有高度的职责心和群众荣誉感。同时，他还对学生会干部提出了要求：学生会每位成员都要以身作则，认真做好本职工作，保证学校的良好风气。具体分工如下：

一、纪检部的工作要切实抓好班干部的引领带头作用，以身作则;对班级、宿舍、校园等场所督导检查，并提出合理化推荐。

二、宣传部的工作关系到学校的方方面面，宣传部要充分发挥先进性作用，做好全校学生的表率;以黑板、手抄小报、广播、校园网简报等形式，宣传学校的办学理念、办学思想、营造良好的文化氛围。

三、卫生部的工作关系到学校的整体形象，卫生部要做好全校的卫生检查及督导工作，它是学校的一面镜子，更是搞好洁净贺兰的一面旗帜，为树立学校整体形象起着至关重要的作用。

会议简报范文（5）：

科研工作会议简报

为进一步提高我校教学、科研工作的水平，加强教学科研工作管理，提高广大教师的业务潜力，打造一支素质过硬、业务精湛的师资队伍，促进学校质量管理年活动的开展，学校制订了教学质量工程建设实施方案，为了保证“方案”的有效实施，寒假期间相关部门起草修改了一系列工作制度和管理办法。

2013年2月27日，由副院长翟红兵同志主持召开了本学期第一次教学科研工作会议，各系部主任及教务处、科研处、高教所、信息中心的负责人参加了本次会议。会议重点讨论了由教务处起草修改的《学分制教学管理办法》、《学生留降级管理办法》、《青年教师培养管理办法》及《学生顶岗实习管理办法》;由科研处起草修改的《科研课题管理办法》、《科研经费管理办法》、《科研成果奖励办法》、《课程建设管理办法》;由高教所起草修改的《教学质量评价工作暂行条例》和《教坛新秀评选方案》;由人事处、教务处联合起草修改的《教学名师管理办法》、《优秀教学团队评比办法》、《品牌专业、特色专业建设管理办法》等。

从上午8点半到下午15点半近一天的时间，参会人员畅所欲言、各抒己见，对上述各办法的讨论稿从针对性、可行性、可操作性等方面进行了广泛深入地讨论，提出了许多很好的修改意见，使修改后的办法更加规范严谨。各项办法经进一步修改完善，经学校教学委员会、学术委员会及学校领导讨论后，将正式发布实施。新办法的出台，必将进一步促进我校师资队伍整体素质、教学科研管理水平和教学质量的进一步提高。

会上翟院长总结了假期的工作，传达了辽宁省教育厅职业教育信息化建设工作会议精神，介绍了教学质量建设工程实施方案和推进计划，对本学期的教学工作进行了布置，强调本学期要以强化教学工作管理、提升科研工作水平、提高教学质量为重点，大力加强师资队伍建设、课程建设、教材建设、科研课题开发研究，全面提高信息化建设水平。

会议结束前翟院长征求了各部门的工作意见和要求，进一步明确了教学部门有关工作的分工，布置了新教师招聘、新专业(方向)申报的准备工作，对开学初教学活动的各项准备工作进行了认真布置，要求各部门要深入下去，认真做好各项工作，保证开学后各项教学活动正常开展。

会议简报范文（6）：

召开贯彻学习“一岗双责”会议简报

x年x月x日下午，我XX工业区在单位会议室召开贯彻学习“一岗双责”工作会议，县工业园区管理委员会副主任XX、XX工业区办公室主任XX、全体党政领导干部参加会议，会议由XX工业区办公室主任XXX主持。

首先，XX工业区办公室主任XX就我XX工业区党风廉政建设“一岗双责”工作作了简要的状况汇报。汇报主要介绍了我XX工业区在落实“一岗双责”工作的的工作计划、具体做法、取得的实效、以及存在的问题和下一步工作打算。

在听取完状况汇报后，XX副主任对我乡的党风廉政建设“一岗双责”工作所取得的实效给予充分的肯定的同时，就我乡的“一岗双责”工作提出了以下几点要求：

一、强化职责意识，切实抓好党风廉政建设。一是抓好制度建设。强化遵守《党章》《党员干部监督工作条例》等党内规章条例意识，健全民主集中制，完善议事规则，规范民主科学决策程序。

二、抓好思想教育。切实抓好理论学习，个性是认真组织学习了省、州、县相关文件精神。大力弘扬理论联系实际的学风，坚持勤奋学习，建设学习型组织。始终注重抓好“一把手”教育工程，逢会必讲、逢节必强调廉洁自律的重要性，教育大家要牢记“两个务必”，艰苦奋斗，勤俭节约。大力倡导廉政文化建设，开展形式多样、资料丰富的宣传教育活动，构成持久浓厚的廉政文化氛围。

三、抓好作风建设。从促进科学发展、构建和谐社会、提高党的执政潜力和持续发展党的先进性的高度，认识抓好领导干部作风建设的重要性，常抓不懈，树好榜样。

四、强化组织工作，切实落实职责制。首先是健全组织机构。对党风廉政建设领导小组人员变动，及时调整。其次落实职责制。最后制定整改措施。

最后，XX副主任强调，要高度重视党风廉政建设的“一岗双责”重要性，切实把党风廉政建设工作摆在突出位置，以“一岗双责”工作为抓手，促进XX工业

区经济社会又好又快发展。

会议简报范文（7）：

***工作简报

第**期

****州人民政府********办公室

20xx年x月x日

标题二号小标宋简体单倍行距

正文3号仿宋_GBK2312，单倍行距。

正文资料要精炼，简要述说事件的资料要点及事件的反思、观点等，比如会议发言、会议一致认为***等等。

不用落款。

会议简报范文（8）：

1月14日，全县安全生产工作会议在县政府一楼大会议室召开。全县各乡镇局主要领导、主管安全领导，规模企业、学校、卫生、粮库等部门的主要负责人约500人参加了会议。县领导张广君、蔡光、胡亚民、贾树飞、徐刚出席了会议。会议由县委常委、常务副县长张广君主持，县委常委、副县长蔡光讲话。

副县长贾树飞对20xx年全县安全生产事故状况进行了通报。随后，县政府与各乡镇局签订了20xx年安全生产目标职责状。

县委常委、副县长蔡光在讲话中指出，20xx年是我县安全生产工作全面规范的一年。一年来，在县委、县政府的正确领导下，在省、市的大力支持下，认真贯彻落实了《安全生产法》和国家、省、市安全生产工作精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以防止和减少安全生产事故为目标，以消除安全隐患为重点，透过全面开展安全生产检查、认真开展隐患排查治理行动、强化安全生产专项整治、加强安全培训教育和大力开展安全生产宣传工作，使全县安全生产形势持续稳定，没有发生重特大安全生产事故。

对于20xx年的全县安全生产工作，副县长蔡光指出：一是要深入排查治理安全隐患。对生产安全、消防安全、交通安全、食品安全等方面明确了具体的排查要求，做到排查要认真，治理要到位。对排查出的隐患要制定整改方案，做到整改职责、资金、措施、期限、应急预案“五落实”，确保隐患彻底消除。二是要严格落实安全职责。要建立和落实安全监管部门、行业主管部门、乡镇政府和具体单位四方联动的安全保障机制。三是要切实加强组织领导和检查落实。根据工作分工，由县政府相关领导组织实施排查治理工作，生产安全由副县长贾树飞负责，消防安全由副县长蔡光负责，交通安全由副县长胡亚民负责，食品安全由副县长钟云琴负责。各相关部门和单位要主动配合，密切协作，全力做好“两节”期间乃至今后一个时期的安全生产工作。

县委常委、常务副县长张广君最后强调指出：安全生产职责重大，尤其是“两节”在即，安全生产工作更显得至关重要。隐患就是事故，各单位各部门务必认真搞好隐患排查治理工作，发现一处，治理一处。要落实职责人员，对出现事故的要依法进行严厉查处。同时，安全监管各职能部门要各司其职，各负其责，既要讲分工，又要讲配合，真正地把安全生产工作抓细、抓实，抓出成效，确保全县安全稳定。

会议简报范文（9）：

我院各党支部召开专题民主生活会

进入分析评议阶段以来，我院各党支部和全体党员认真落实院党委的要求，深入开展分析评议阶段的各项工作。

4月11日下午.局督导组李祸达同志亲临我院.参加了党委书记张卫东同志联系的情报个心支邵召开的专题民主生活会。

会议开得热烈而充实。会上每位党员自我进行了党性分析汇报，并认真对其他党员进行了评议。张卫东柳c带头皮言，带头批评与自我批评，既充分肯定成绩.又开试布公、实事求是地找出不足与问题：每位党员态度端正、目的明确，会议充满了讲大局、讲原则、讲团结，用心向上的民主气氛。

李福达同志会后认为，情报中心支部专题民主生活令有四个特点：

一是准备工作充分，征求意见广泛.党性材料写的好;

二是认真开展了批评与自我批评，发自内心，与人为善，每位同志都能虚心理解意见;

三是找出了主要问题.原因分析很深入;

四是整改的方向却很明确、他认为.这次会议既是党性分析合，又是相互沟通的交流合，张卫东书记带头查问题，带头整改，起了表率作用。

会议开的很好，到达了团结、鼓励的目的，环境院大有期望李福达同志要求大家会议后对照评议意见认真修改党性分析材料。各支部将分析材料统一排版后，装订成册，交院一份，本支部留一份，以便随时检查。他同时要求把先进性教育变成经常性的活动，贯穿到平时的学习、工作、生活个，更要把这一阶段的整改搞好。张卫东明白对局督导组李知c亲临我院并参加一个支部的民主生活会表示感谢，李书记的肯定和鼓励体现了局党组对我院先进性活动的关心。她表示要认真落实李书记的推荐和指示，继续努力，把下一阶段的整改搞好。透过先进性教育活动，切实把我院的党风、院凤建设得更好，推动院的发展。

环境监测院持续共户党员先进性教育活动领导小组办公室

20xx年x月x日

会议简报范文（10）：

简报的特点：简快新实

简报的类型：(1)会议简报

(2)动态简报

(3)工作简报

简报结构：报头+报核+报核

简报秘密等级写在报头左上角，字数一般控制在1000字以内，不超过2000字

意向书的特点：协商性灵活性简略性

结构：标题+正文+尾部

订货单特点：协约性严肃性

结构：标题+正文+尾部

商品说明书：真实性科学性条理性通俗性

设计注意：

(1)如实介绍真实可信

(2)抓住特征突出个性

(3)语言简洁通俗明了

(4)设计新颖美观大方

篇33：会议简报

一、概念 简报是各行政机关之间用来下情上报、上情下达和互通情况、交流信息的一个文种，是信息类公文 中最重要、最常用的一种。它是一种机关文书。

二、作用 1、反映情况。通过简报，可以将工作进展情况以及工作中出现的新情况、新问题、新经验，及时 反映给各级决策机关，使决策机关了解下情，为决策机关制定政策、指导工作提供参考。

2、交流经验。简报体现了领导机关的一定指导能力，通过组织交流，可以提供情况、借鉴经验、吸取教训，这样对工作有指导和推动作用。

3、传播信息。简报本身即是一种信息载体，可以使各级机关及从事行政工作的人互相了解情况， 吸收经验、学习先进、改进工作。

三、简报种类 可分为三种类型：

1、工作情况简报。主要用于反映工作中的动态和一般工作进展情况， 2、经验交流简报。专门用来简要介绍一些工作经验的简报。

3、会议简报。在某一会议召开期间，为交流代表观点、反映会议动态而缩写的简报。

四、简报的格式结构 简报的种类尽管很多，但其结构却不无共同之处，一般都包括报头、标题、正文和报尾四个部分。

有些还由编者配加按语，成为五个组成部分。

简报一般都有固定的报头，包括简报的名称、期号、编发单位和发行日期。

1、简报名称 2、期号 印在简报第一页上方的正中处，为了醒目起见，字号易大，尽可能用套红印刷。

位置在简报名称的正下方，一般按年度依次排列期号，有的还可以标出累计的总期号。 属于“增刊”的期号，要单独编排，不能与“正刊”期号混编。

3、编发单位，应标明全称，位置在期号的左下方。

4、发行日期，以领导签发日期为准，应标明具体的年、月、日，位置在期号的右下方。

报头部分与标题和正文之间，一般都用一条粗线拦开。

有些简报根据需要，还应标明密级，如“内部参阅”、“秘密”、“机密”、“绝密”等，位置在简报名称 的左上方。

报尾部分应包括简报的报、送、发单位。报，指简报呈报的上级单位，送，指简报送往的同级单位 或不相隶属的单位，发，指简报发放的下级单位。如果简报的报、送、发单位是固定的，而又要临时 增加发放单位，一般还应注明“本期增发× × × (单位)”。报尾还应包括本期简报的印刷份数，以便于 管理、查对。报尾部分印在简报末页的下端。

四、简报的写作要求 第一、抓准问题，有的放矢。简报应该围绕本单位的实际，反映那些最重要、最典型、最新鲜、最 为群众关心、最需要引起注意的问题。一是围绕领导决策，抓“超前型”问题。在领导进行某项活动或 者将要讨论决定问题之前，搞小超前，努力收集与此有关的情况，经过筛选加工、研究提出可供领导 参考的建议和方案。二是在领导决策之中，抓“追踪型”问题。努力掌握决策贯彻执行的情况、各方面 有什么反应、发生什么偏差，迅速地反馈给领导，使领导能及时纠正偏差，使决策逐步完善。三是要 着眼大局，从小中见大。收集情况时，就要从全局考虑，从小处着手，深入上点，“解剖麻雀”，抓住 有代表性的小问题，作推广放大的思考，挖掘和开拓更广泛深刻的涵意。四是抓新情况、新经验、新 问题。在改革、开放的过程中，许多新情况、新问题，迫切需要领导去认真研究和解决，制定符合实 际的方针、政策和措施。所以，必须花气力积极地收集，捕捉这类信息，抓这类的问题，提供领导参 阅。五是注意抓倾向性、苗头性的问题。对这类问题若不及时发现和注意解决，而任其发展，可能会 酿成大问题，给工作带来不应有的损失。六是抓突发性问题。如假期寝室大范围被盗，直接关系到学 校治安管理和全体学生切身利益的问题。得到这类信息后，应迅速向领导报告。

抓准问题，应该注 意四点：

从全局着眼。

1、简报的作者必须站在单位领导的高度、全局的高度去观察事情、分析问题。

一定要跳出自己工作岗位的“小天地”，放眼全局，做到“全局在胸”。2、善于抓趋势。所谓趋势性问 题，既不是偶然发生的问题，也不是个别的问题，而是反映事物发展的动向性问题。这种动向，有好 的，也有不好的，不论哪一种，只要及时抓住，就能提炼出有针对性的好的简报主题。掌握了事物发 展的趋势，了解了本单位工作和生产下步朝着哪个方向发展，再去观察问题，就能是非清楚。符合事 物发展方向的先进经验、障碍事物发展的不良倾向以及事物发展遇到的实际问题，都是撰写简报应该 抓准的问题。3、善于抓苗头。所谓苗头性问题，就是那些代表新生事物的先声、新创造的火花、新 经验的先导，具有强大的生命力，采写简报应该对这种代表事物发展方向但还处于萌芽状态的苗头性 问题予以高度的注意。不能只注意那些众所周知的典型性事物，还必须特别留神尚未引起人们注意的 细小之事，认真剖析，放大比较，沙里淘金，抓出“小中见大”的带有典型意义的问题，用简报宣传、反映。

具备工作敏感。

4、所谓工作敏感， 是指作者对于单位内外各种客观事物具有敏锐的观察能力、判断能力和预见事物发展进程的能力，以及能够及时、准确反映事物的能力。我们要抓准问题，从长 远看， 必须不断地提高自己的工作敏感。

工作敏感不是一日之功， 它是长期学习、观察和实践的结果。

第二、材料准确，内容真实。简报作为加强领导和推动工作的重要工具，内容必须保证绝对真实、准确。否则，就会造成不良后果。简报一是要准确。不允许对那些心理活动、环境、气氛等无形的事 实搞“合理想象”。必须深入调查研究，不走马观花、浮光掠影，更不可“听风就是雨”，保证材料绝对 真实可靠。也就是说，要做到简报所选用的任何材料，包括人名、地点、时间、情节、数字、引语、因果关系等等，都完全准确无误，没有丝毫的虚构、夸张、缩小和差错。特别在估计成绩和宣传先进 时，更要严格把握分寸，有一说一，有二说二，实事求是，恰如其分，留有余地。二是要强调真实性。