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基层党支部书记述职报告 篇一
按照县委要求,我就一年来履行基层党建工作责任情况述职如下:
一、履职情况
(一)以身作则、不断激发基层党建工作活力。一年来,我严格落实全面从严治党各项要求,认真履行党建第一责任人职责。一方面强化示范引领、突出机制构建、狠抓制度落实,以落实党内组织生活制度为基础,对党建责任逐一落实主体,以制度落实的实际效果提升制度建设整体水平。另一方面以身作则,把抓好党建工作作为最大政绩,严格落实“三会一课”、组织生活会、主题党日活动等制度,突出抓好“关键少数”,切实激发党支部活力,年内保质保量的主持召开组织生活会2次,党员大会7次,支部委员会会议14次,主题党日活动12次,党课4次。
(二)彰显宗旨、不断提升基层党建工作水平。依托党员活动室,充分利用“学习强国”、“甘肃党建”等平台不断推进学习教育常态化、制度化,抓好xx大精神学习宣传。一年来迎接上级指导检查党建工作10余次,组织党员干部集中学习15次,支部累计教育党员40人。抓实党员发展,党员转正1名,发展预备党员1名,培养入党积极分子2名,提交入党申请书5名。针对党建阵地和存在的问题,针对性的提出涉及党建、基础设施等方面的20多项整顿措施,并加以落实。
(三)为民务实,多措并举开展疫情防控工作。
疫情期间,城关派出所把疫情防控工作作为最重要的政治任务,全所各民警、辅警认真学习贯彻习近平总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上的讲话精神,充分发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用,坚决打好疫情防控人民战争、总体战、阻击战。城关所全员值班设卡,迅速开展疫情防控工作,党员干部“亮身份、树形象、走前列”,坚守在疫情防控第一线,共派驻警力34人,警车10辆,检查车辆1052辆,检查发热人员数244人,来自xx等重点地区人员数56人。确保疫情防控期间各卡口出入安全,防止疫情蔓延。
同时,及时化解疫情防控中出现的苗头性、趋势性问题,加强社会面治安巡防管控,依法严惩扰乱医疗秩序、防疫秩序、市场秩序、社会秩序等违法犯罪行为,为全面打赢疫情防控战创造安全稳定的政治社会环境。
(四)精准施教,不断加强党建带队建工作能力。
我不断激励支部各党员坚持学习,用xxxxx思想武装头脑、指导实践,深入学习贯彻xxx届xxx精神,引导党员民警树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。城关党支部坚持革命传统教育与警示教育、集中学习研讨与个人自学相结合,每位党员配发《xxxxx》第三卷,组织了“学训词、宣誓言、致警旗”等活动,进一步筑牢忠诚警魂。
在党员模范、先进典型的示范引领下,不甘于现状,敢为人先,勇于突破瓶颈,牢牢把握社区警务工作主动权,经过不懈努力,全面完成了基层基础信息采集、“双清”、重点人员信息采集维护、警务室建设、防电诈常规宣传、门牌上墙、对辖区“九小场所”、特种行业和公共娱乐场所进行全面摸排、严格管理、定期检查等方面的工作。与此同时,我所还组织组织社区民警到辖区中小学上法制课10场次,有效提高了中小在校师生的安全防范能力。我辖区未发生涉校涉生案件。值得一提的是今年我所的社区警务取得了综合排名名列全市第一、全省第二的历史最好成绩。
(五)民意导向、服务引领,不断提升群众满意度。
城关党支部牢固树立“人民公安为人民”的服务宗旨,紧紧围绕“为人民群众服务,为地方经济发展服务,为公安工作服务”理念,设立党员民警示范岗,户籍警实施预约服务、错时服务和延时服务,主动为孤寡老人、残疾人提供上门服务,提高了管理效率,由于严格按照各项户籍管理规定及时、高效办理手续,城关派出所没有一起长期积压疑难户口问题,无群众投诉、举报问题。群众满意度连续三年持续上升。
二、存在的问题及原因分析
(一)存在的主要问题:
1、党建工作责任落实不力。存在“重业务轻党建”现象,对党建工作投入精力不够充足。支部委员会对基层党建嘴上重视、手上轻视,没有座位首要任务、硬性指标去抓;有些方面工作停留在谋思路、提口号上、抓落实方法不多、措施不实、成效不明显。这与自己传导压力不足有直接关系。另外我与党员干警交心谈心的时间不多,对党员的思想状态掌握不够全面、不透彻。
2、党员干部队伍建设有待加强。一是政治思想方面丧失理想信念。个别党员民警、辅警思想迷惘,对党的忠诚意识有所动摇,而且逐渐弱化,丧失了理想信心。二是组织纪律涣散。多数党员干部能够严格要求自己,遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律,但是一些党员干部组织纪律涣散,组织意识不强,长期不参加或及时参加组织生活,个人主义、自由主义严重。
3、党员和干部培训形式比较单一、不够灵活。现在我支部党员学习过程中存在的主要问题是教育活动等同于读书、念报告、学文件,一人领学、没有针对性、学习内容抓不准、内容枯燥,交流讨论少,达不到学习教育的效果,无法激起党员的学习热情。
(二)产生问题的原因:
1、发挥主观能动性不够,精力投入不足。工作中把过多的精力用在了抓业务上,对党建工作投入的精力少,创新办法不多,主动性差。对我支部基层党建工作中存在的问题,缺乏深入研究,造成自己对党建工作认识片面,缺少破解之道。
2、对党员、干部队伍思想政治教育引导不力、管理不严。主要原因在于主观上放松了对党员的教育管理,学习制度时紧时松,考勤制度不够严,对旷会、迟到、早退等行为没有纪律约束。导致个别党员把党内活动、党课教育、观看警示教育片看成是走形式或是一种负担,导致思想越来越退化,组织观念越来越淡薄,纪律意识越来越弱化。
三、下一步工作思路和主要措施
(一)坚持深化学习,提升理论素养。今后我要牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念,进一步提高政治站位,深入学习贯彻xxxx思想和党的xxx届xxx精神,认真落实新时代党的建设各项要求。针对党员学习培训单一的情况,要采取走出去、请进来的办法,组织各种形式的活动,例如:经验传授、研究讨论、现场参观、户外行动等,让党员看新貌、找差距、明方向、阔视野、学经验、记党恩、颂精神。
(二)落实党员干部交心谈心制度。一是开展谈心谈话要统筹安排,提前制定谈心谈话的主题、计划安排等,明确谈话范围,按部就班推进实施。二是开展谈心谈话要做好充分准备,详细了解被谈心谈话对象的基本情况、性格特点,把握好谈心谈话主题和重点,做到有的放矢,真正让谈心谈话直抵人心,起到宽慰和警示作用。三是要带着问题开展谈心谈话,全面分析党员同志思想、工作、生活、学习状况,切实关心党员同志学习和生活,加强党员同志的政治教育、全面提高党员同志认识,凝聚共识。
(四)坚持从严治党、切实落实责任。一是必须从思想上入手,正是问题、找准问题、不断强化服务意识、质量意识、既要充分认识党员教育的基础性地位,又要始终围绕党建开展公安工作;二是强化队伍教育管理,通过纪委通报、观看《警钟》系列警示教育片等,对支部各党员形成震慑,达到以案为镜、警钟长鸣的效果。三是坚持从严治党与从优待党并重。在狠抓从严治党、从严治警的同时,注重从优待警相结合,注重民警党员人文关怀,落实带薪年休假,执勤岗位津贴等一系列从优待警措施,加大先进典型选树表彰力度,讲好党员故事,营造尊警氛围。通过党建带动队建,真正把公安基层所队打造成为预防打击犯罪、包围一方平安的多功能战斗实体。
基层党支部书记述职报告 篇二
按照抓基层党建述职评议考核会议安排,现将20xx年书记履职情况报告如下:
一、履职情况
20xx年xx-xx月任财务资产部支部书记,xx月始至今任零售管理部支部书记,在党总支的领导下,在兄弟单位的大力支持下,严格按照“学党史、悟思想、办实事、开新局”的要求,所在支部党员干部凝心聚力,负重前行,20xx年累计销售成品油万吨,其中汽油万吨,柴油万吨。20xx年,我所在的财务支部被评为交投服务区的“优秀党员”,我本人被高速石化党总支评为“优秀党员”,所在的零售管理部被交投服务区评为“20xx年先进集体”。
(一)落实党建工作责任制情况。
1、加强政治建设和思想建设情况。
20xx年是建党xxxx周年,深入开展党史学习教育,我带领支部采取集中学习与个人自学相结合、线上学习与线下学习相结合、理论学习与实际工作相结合,把思想摆进去、把工作摆进去、把责任摆进去,带动党员干部学思践悟,提高思想认识,达到学史明理、学史增信、学史崇德,共组织支部学习党史120篇。任职期间我带领所在支部党员干部用xxxx思想武装头脑,加强党建理论知识的学习,强化”四个意识”,增强”四个自信”,共组织党员活动日活动15次、集中学习13次、开展党课4次、组织党员大会9次,支委会2次。学习内容:《中国共产党简史》,xx届xxx精神,习近平总书记重要指示批示精神和党中央、省委省政府决策部署,xx省第十一次党代会精神,积极组织支部开展庆祝中国共产党成立xxx周年,我为群众办实事等。积极2次参加集团组织的抓好基层党组织书记集中轮训和党员教育培训,不断提升自身素质。
3、履行抓基层党建第一责任人职责情况。
作为支部书记,我每年年初制定了学习计划并按计划组织学习,按照党总支的部署开展党建工作,严格落实“三会一课”制度,认真落实党支部工作联系点制度,20xx年共到基层联系点鄢陵和灵山检查、指导5次,严格认真落实支部党员评议考核,评出2名优秀党员,5名合格党员,两名预备党员不做评级。
4、推进基层党组织建设情况。
认真学习《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》,每月对照评分标准对支部进行了自评,落实党总支安排的;筑牢支部党组织战斗堡垒,提升党的基层组织建设质量,突出加强政治建设,履行经济、政治、社会责任等情况。
5、发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用、完成重大任务情况。
一是严格党员日常管理,建强党员队伍建设。零售支部现有2名预备党员,并有序推进发展党员计划,零售管理部唯一一名非党员在20xx年年底递交了入党申请书;二是立足本职,发挥先锋模范作用。利用自身优势带队或参与公司的盘点、联系点检查、省应急管理局了重大安全大检查,我为群众办实事、我为基层解难题”等活动,解疑释惑,助力攻坚创效;三是参与纪检牵头调查。参与纪检牵头的对加油站举报的调研,实施党建促基层党建与中心工作深度融合,在公司改革发展、疫情防控、抗洪抢险、灾后重建等中心任务中积极发挥作用,持续增强基层党组织的组织能力和动员能力,以高质量党建引领改革发展、推进公司高质量发展等情况;四是带头积极参与公司举办的各种活动。所在的财务支部在20xx年xx月举办的党史竞赛中获得第一名的好成绩。
二、主要问题
(一)党史学习教育中存在满足完成规定动作,没有结合实际主动开展特色活动的问题
主要体现在自主创新意识不强,支部活动满足于完成规定动作,没有发掘和突出实际特色,未立足零售支部实际深入思考和总体谋划,支部建设局限于传统的观念和意识,缺少创新、突破和自我革命精神,缺乏品牌特色和突出的亮点。如在对党员党史教育工作中,缺乏系统化、科学化的指导,造成部分党员对党史的认识存在碎片化或死板化的认知现象,学习形式单一。
(二)专题培训存在针对性不强、效果不理想的问题
在党史学习教育工作中,针对理论学习有差距,缺乏大局观、存在本位主义、严细实恒不够、四风问题不同程度存在等突出问题,坚持“缺啥补啥”、就事论事、因势利导的方针,强化针对性,聚焦“老问题”、化解“老毛病”。
(三)理论学习不深入、联系实际工作不够、查摆问题不严谨的问题
一是专题学习时间不够,学习方式过于简单;二是警示教育内容不够深刻,触及灵魂力度不够;三是查摆问题不够深入,实际操作性不强;四是谈话提醒习惯照本宣科,谈话对象覆盖面不广;五是整改提升措施有待完善,效果检验需要突出标准等。
(四)“我为群众办实事”实践活动存在的问题
一是解决问题深度不够,尤其是一些历史性问题没有彻底解决,如加油站信息化亟待提升建设问题,加油站手工账表册单,员工劳动强度大;二是我为群众办实事中的主动性发挥不够,基层提出的多,自己找出的少;三是深入基层深入调研少,解决问题覆盖面不够,员工满意度有待提升。
(五)自身能力素质有待提升。对xxxxx思想的理论学习还不够深入,理论功底不扎实,深刻内涵理解不透彻,学习深度和广度不够,缺乏整体性、系统性,对其指导工作实践思考得不够,还不能有效的将所学理论运用到实际工作中。
四、下步工作思路
(一)强化支部党建,提升履职能力
一是严格落实基层党支部抓班子、带队伍、强管理、促发展、保稳定“五项主要任务”,作为支部书记要以“站排头、争第一”的精气神,推党建责任制抓实落地,严格落实党史学习教育和支委会的政治学习“第一议题”制度,带领广大党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,确保拧成一股绳,心往一处想、劲往一处使;二是发挥好”三会一课”作用,组织专题学习和讨论交流,学习领会习近平总书记重要讲话、重要文章,深刻理解其核心要义和实践要求,深入开展革命传统教育,结合“百日竞赛”活动,增强学习教育的针对性、时效性、感染力;三是持续丰富党建各项工作,提高党建工作水平,不断提高党组织的领导核心作用和模范带头作用。
(二)全面加强党的领导,不断坚持党的建设
以党建融入一切工作为原则,从党史学习教育中汲取智慧和力量,“抓人促事”、纲目并举,真正把零售党支部打造成xxxx思想的坚强战斗堡垒,不断推进全面从严治党向纵深发展。
(三)加强队伍建设,强化示范引领
围绕“抓班子、带队伍、强管理、促发展、保稳定”五大工作责任定位,以及上级提出的“提升一岗双能、促进一岗双责、实现党政融合”要求,及时约谈帮扶,始终体现战斗引领、堡垒、先锋模范三个作用。加强典型选树,围绕不同时期重点工作,仔细发掘身边典型,弘扬主旋律、宣扬正能量、以身边事教育身边人,以点带面发挥示范引领作用。
(四)激活党员干劲活力,全力推进组织建设
一是利用“三会一课”全员问诊、把脉,针对严峻的市场形势,组织党员交流讨论,广泛收集意见建议。二是开展“百日竞赛”进“三会一课”活动,以客户满意、员工满意为目标,深化零售党政融突出工作业绩好。
回顾20xx年的党建工作,通过所在党支部全体党员职工的共同努力,党建工作虽然取得了—定的成效,但与上级的要求和形势的发展相比还有一定的差距。但我相信,在上级党总支的关心支持下,我和零售支部全体党员干部员工一定会以“行百里者半九十”的决心和信心,戒骄戒躁,众志成城,力争使各项工作迈上一个新台阶。以上是我个人粗浅的述职汇报,请各位领导批评指正,我将会虚心接受。
谢谢大家!
基层支部书记党建述职报告 篇三
20xx年社区党总支在街道党工委的领导下,坚持和加强党的全面领导,认真履行基层党建工作职责,围绕年初制定的全年目标扎实开展各项工作。下面,我将20xx年度抓基层党建工作情况述职如下:
一、做法成效
(一)夯实基层党组织建设,引领社区各项工作。
1、切实做好党员发展工作。截止日前,社区党总支共有党员名,成立党支部个,今年培养一名发展对象转为预备党员,一名预备党员转为正式党员,不断壮大基层党组织队伍。
2、顺利完成各项换届工作。基层换届是确保组织有力的最重要的工作,20xx年社区在街道的有力指导组织下顺利的完成了党总支、居民委员会、区党代表、区人大代表的换届选举工作。
3、创新“红色链条”管理模式。与辖区“益联盟”单位签署共建协议,今年4家单位达成共建合作,全年开展活动10场,服务居民2000人次。
(二)学党史传承精神,办实事为民服务。
1、党史学教悟初心。以线上线下相结合的方式,线下开展专题党课学习4次,观看红色电影3场,江苏历史展览2场,参观红色遗迹;线上组织党员参与党史知识竞赛,共参与250余人次,开展线上党史学习10场。
2、为民服务暖人心。扎实开展“我为群众办实事”实践活动。协调地铁站临时道路坑洼、停车混乱问题;升级党群服务中心,开展窗口式便民服务,打造活动长廊;推进垃圾亭房的建设和垃圾分类工作;协调处理路噪音扰民问题,增设过街红绿灯。
3、先锋行动铸党魂。社区党总支成立了“抗疫先锋”行动党支部,扎实开展“两在两同”建新功行动。发动党群志愿者500余人次,组织3次高质量的核酸检测,开展疫苗接种“社区专场”5场,共同守好属地职责,确保属地安全。
(三)党工共建促发展,提升属地环境管理。
1、打造党建阵地绿道,开展党建宣传活动,发展青年公寓志愿者加入疫情防控,环境维护等社区服务工作。
2、优化的环境,清理毁绿种菜行为,安排专人巡查管理,全年累计清理辖区菜地8000余平方米。
3、全年拆除违建(含配合城管中队执法强拆)7起,劝导居民自拆违建12起,化解拆违矛盾2起。
二、存在的问题
一年以来,社区抓基层党建工作取得了一定成效,但还存在一些不足,主要有:一是支部学习参与率不高:小区内70周岁以上老年人和自由职业者占比较高,线下到会人员参与率低,其次因疫情原因,网上党课学习的质量难以保证,党员之间的凝聚力较弱。二是阵地建设仍有不足;各小区较为分散,阵地不集中,现有社区活动室面积不够,无法满足活动需求。三是党建工作创新意识有待加强:党员教育活动方法不够新颖,党建工作开展方式方法需要提升。
三、下一步打算
(一)加强阵地建设,激发基层活力。
1、优化“党员之家”活动室,打造2。0版本。整合闲散阵地资源,在各小区设立“党员之家”活动室,将支部建在小区,将党员身份亮在楼栋。
2、通过协商议事等途径,在支部内定期组织党员学习,开展党员活动,密切各党员之间的联系,提高党员活动的参与率和组织活力。
3、打造红色物业,共享共建阵地。利用好配套养老用房,合理规划区域用途,开设“老年大学”,拓展辖区活动阵地。
(二)创新管理模式,引进优质资源。
1、以社区“掌云+积分”为引领,筛选专业组织做专业服务。探索积分制管理模式,充分调动社区“益联盟”共建单位的积极性,为社区的各项工作提供优质有力的共建力量。
2、挖掘辖区居民,建立社区“名人堂”,将热心居民、专业人员纳入社区治理团队。
3、成立“人大代表见面室”,发挥人大代表的作用,改善辖区外围的环境优化提升。
(三)落实为民事项,提升服务质量。
1、认真总结社区内部的需求,全面征集各小区居民的意见,根据居民需求,对照规定,落实为民事项,切实服务于民。
2、宣传展架进小区,在各小区出入口设置宣传展架,满足社区日常宣传工作需求,让居民第一时间了解社区工作开展情况。
3、辖区环境微改善,重点整治地铁站周边、路口两边的环境提档升级。设立电动车充电桩,解决门面房飞线充电的问题。
党支部述职报告 篇四
20xx年,在乡党委、政府的坚强领导下,在村支两委的大力支持下,坚持以科学发展观为指导,认真领会党的十八届三中、四中、五中全会及党的重要讲话精神,履职尽责、开拓创新,团结带领全村村民积极主动抓好经济发展和各项社会事业建设,为切实维护我村的社会稳定取得了实效。现将一年来的工作、学习作如下述职报告。
一年来我深入调查研究,积极制定切实可行的发展规划,找准工作的着力点和突破口,认真按照上级要求,结合我村实际,做了以下工作:
一、党建、武装工作。
党建工作:坚持以注重实际、注重质量、注重效果为原则,组织全体党员、干部召开支部会议,学理论、学形式、学模范,抓住重点环节,查摆存在的问题,开展民主评议,落实整改措施,充分调动党员、干部的工作积极性,达到了党员、干部人人受教育的目的,通过认真学习和开展十项行动,使党员更新了观念,进一步解放了思想,在基础设施建设上,在核桃、茶叶、中药材产业发展上,在民生改善等方面,党员充分发挥了模范带头作用。武装工作:一是充分发挥了民兵队伍在各项工作中的带头作用;二是加强新兵应征入伍工作,组织了2名青年进站检查。
二、基础设施建设。
一是就我村无村委会阵地一事,我村支部两委高度重视,积极向上级争取资金,并通过组织村民自筹等方式,圆满修建了村委会阵地,建筑面积达120平方米,总投资16万元,切实解决了村委无办公场所及村医疗卫生站无服务点的问题,为全村村民服务提供了方便快捷的办事条件。二是村道路整治,总里程达6公里,新修村社道路2.5公里,切实解决了村民出行困难。
三、三大国策。
一是在国土方面严格保护基本农田,坚决杜绝占用和损毁农田的现象,加强了“三违”治理;二是林业方面,对120亩退耕还林面积加强了抚育和管护,退耕还林和公益林资金补助严格按照上级要求,以一折通的形式兑现到受益户,同时落实了专人进行监督,并及时上报公益林和退耕还林补助、管理等相关表册;三是对计划生育的新政策进行了广泛宣传,着力建设科学、文明、健康的生育文化,同事狠抓两检到位率,按时完成了孕检工作,对男女青年隐性婚育进行了认真排查,及时落实到期手续,对年满xx岁以上的未婚青年和人口动态管理登记造册,并及时上报落实计划生育奖励政策,做到了不漏报、不错报、对象真实准确,同时超额完成了社会抚育费。
四、安全、综治、维稳、防邪和信访工作。
按照辖区负责制和属地管理原则,村两委高度重视,在全村营造了浓厚的宣传氛围,进村入户实行定期与不定期的隐患排查,及时化解了矛盾纠纷,确保了我村无重大安全事故,保障了群众的生活生产安全。
五、加强村社道路养护。
建立健全了村社道路养护制度,明确责任、落实到人,集中养护,随时保证了水沟、涵洞排水通畅,辖区内道路清洁无乱堆乱码现象,危险路段设置了安全警示标牌,保障了车辆安全通行。
六、促进农民增收。
按照年初发展规划,一是抓茶叶基地建设,加强春管和秋植秋管工作;二是对核桃园区加强了管理;三是建中药材园区40多亩;四是积极发展现代农业,稳定了粮食生产,人均粮食产量达400公斤以上,实现了农业增效、农民增收的可喜局面。
七、其他工作。
一是在关注民生方面,通过党员、村民代表多次评议,确立了精准贫困户42户166人,按照“六个精准”、“五个一批”的政策,采取了“双向承诺三步走”的方法结对帮扶;二是劳动和社会保障工作,积极完成了养老保险和新农保等各项任务;三是扎实抓好春防、秋防、狂犬育苗等工作,四是廉政建设方面,支部和村委班子无违规违纪行为,严格按照村财民审乡管的原则,加强了财务管理;五是对低保、五保等弱势对象严格按照评审程序进行评审,坚持公开、公平的原则,做到了摸底清、对象准,并为村里残疾人办理了残疾证书;六是推进文化事业的发展,组织村民集中到图书室阅览学习,并充分利用村村响广泛宣传党和国家政策;七是积极开展爱心捐助活动。我村村民李茂华于20xx年3月出车祸,在肇事司机逃亡无无力支付高昂的救助资金情况下,村支两委积极开展了爱心捐助活动,及时挽救了他的生命,体现了我村支部两委以人为本的执政理念。
一年来,在乡党委政府的坚强领导下,村支两委精诚团结、通力协作,在经济发展和社会事业建设中取得了实效,但离党委政府的要求还有一定差距,决心在新的一年里总结成绩,增添措施,尽职尽责,开拓创新,圆满完成上级交派各项工作任务,切实为我村经济和社会事业发展做出新的更大的贡献!
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