社区党支部年度抓基层党建工作述职报告

东吕匠社区党支部年度抓基层党建工作述职报告

尊敬的各位领导，同志们：

2019年，在开区街道党工委的坚强领导下，我认真履行党建第一责任人职责，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，紧紧围绕街道年初“1125”工作思路，务实创新抓党建，团结协作促发展，不断提升社区服务水平，党组织的战斗保垒作用日益突显。现具体述职如下：

一、履行抓党建工作职责情况

（一）加强理论学习，聚焦主责主业抓落实

1、不断提升党员干部队伍素质。一年来，党支部认真开好党员大会和支委会，规范党建工作，抓好党员教育管理，注重党员日常政治理论、业务知识学习，积极引导党员干部通过学习把握正确的政治方向。坚持每周一两委学习，每月一次党员集中学习，开设了党员夜校，支部书记大讲堂，邀请律师普及法律知识，党员自觉通过“学习强国”APP进行自学，学习教育形成常态化制度化，不断提高党员的思想、和理论水平。今年共组织集中学习12次，开展主题党日活动12次，观看了《红海行动》《厉害了，我的国》等10部警示教育片，外出参观学习2次。党支部严把发展党员质量关，党支部接收2名同志为预备党员，增强了党员队伍的新生力量。

2、多措并举开展大讨论活动。为确保“改革创新、奋发有为”大讨论活动高质量开展、深层次推进，社区紧紧围绕大讨论主题，对照规定动作，重点围绕社区棚户区改造，加快社区棚户区改造步伐，人人争做建设者，个个争当排头兵。在环保网格化管理中，实施了以党建引领、优化队伍、三项举措、一网通管的网格化管理工作法。同时，创新形式、对标一流，通过党员夜校、支部书记大讲堂，解放思想、强化党员干部素质，为谱写美丽东吕匠新篇章打好基础。

3、扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育。聚焦主题主线，以践行“两个维护”的政治自觉，高标准启动开展主题教育，组织全体党员深入学习党的十九大报告、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等规定内容，针对年老体弱党员采用上门“送学”等多种方式进行学习。组织开展了4次集中学习，上党课1次，召开了主题教育交流发言会议，召开了“找差距”专题会，结合“九九”重阳节开展了志愿服务活动。在主题教育期间，硬化了小区进口的道路、安装了充电桩、规范了小区车辆停放、进行了环境卫生大整治，为辖区居民办实事、解难事10余件，推进主题教育取得明显实效。

4、不断增强党组织凝聚力。按照年初党建“建账”任务清单，统筹推进各项工作，积极参加党工委主办的党日活动，七一组织筹备“歌颂共产党、讴歌新时代”主题党日文艺活动，激发了党员干部干事创业的精神。进一步发挥社区党组织领导作用，构建城市基层党建工作新格局，社区 “大党委”挂牌成立，并召开了第一次联席会议，成立了“夕阳红”党支部，进入党建新时代。  

（二）加强作风建设，聚焦党风廉政抓落实

认真执行党风廉政建设责任制的有关规定，年初对班子成员明确分解责任，严格履行“一岗双责”责任，认真落实廉政谈话制度要求。在三月份警示教育月活动中，认真开展了党章党规党纪宣传教育，充分汲取家规家风等中国传统文化中的精华，强化广大党员干部的宗旨意识、廉政意识和法纪意识，追求理想信念的“高线”，坚守党规党纪的“底线”，增强“不想腐”的自觉。积极组织党员干部开展集中学习，定期召开民主生活会，对党员干部进行法制条规学习和正反两方面警示教育，不断提高班子成员的廉洁自律意识。坚持民主集中制和“四议两公开”制度的有关规定，按照议事规则的要求做好社区重大事项决策工作，工作中保持高度的政治敏锐性和责任感。

（三）坚持党建引领，聚焦重点工作抓落实

1、头等大事有序推进。在棚改工作中，坚持以党建为引领，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，让广大党员干部成为棚改工作中主动担当、主动作为的“红色引擎”，全年社区棚户区改造完成经一路北16户拆迁工作，27#楼楼座拆迁完成；35#回迁安置楼，总建设面积17722平方米，主体工程、内外墙抹灰已完工，完成投资2800万元，明年8月可进行回迁安置，实现了年初目标任务提前完成，为明年回迁安置提供了保障。

2、网格监管示范引领。创建“1531”环保网格化管理工作法，将社区各项工作纳入网格化管理，为社区网格内居民提供全方位、全过程、全覆盖动态服务。高标准打造了全市环保网格化管理示范点，接受全市重点观摩并推广。年底前又建成全科网格试点，全面提升全科网格工作，提高基层社会治理现代化水平。

3、文明创建成效显著。在创建全国文明城市中，坚持党建和创文相融合，组织广大党员干部当好创文的志愿者、文明的推动者，高标准建成东吕匠社区新时代文明实践站市级示范点，迎接了市、区观摩推广，并获得区级“文明社区”表彰。创文期间，完成了小区场地硬化、车位划线、粉刷墙壁，一楼楼道美化等民生工程，小区总体整洁干净，居民幸福指数明显提升。

4、城市品质提升工作。在“十纵十横”主次干道品质提升工作中，兰花路、凤台街、红星街路段等各网格长亲临一线，不畏艰苦，上下联动，调动各类服务资源，使工作有序推进。社区投资50余万元，重点对东客站周边整体环境进行了提升，硬化路面3500平方米，规范广告牌匾17块，美化房顶7600平方米，规范停车会划线115个，擦亮了城市“窗口”

5、文化活动丰富多彩。积极开展我们的节日活动，围绕元旦春节开展迎新春联谊会;结合元宵节开展“开开心心挂灯笼，欢欢喜喜闹元宵”活动;结合学雷锋日开展学雷锋广场志愿活动;围绕六一儿童节开展“欢庆六一”活动，围绕端午节开展“庆端午佳节”包粽子大赛，举办了社区首届邻里文化节等，通过“我们的节日”主题活动的开展，丰富了社区居民的文化生活。

6、安全稳定全面保障。紧抓综治维稳工作，对社区重点人员做好维稳，特别是两会期间保证对重点人员时刻关注动态，24小时值班，每天一报情况。强化群防群治队伍，社区保安加强巡逻，进一步加强治安防范。继续加强治安防范宣传工作，及时更换法制广场宣传橱窗，发放《治安防范宣传手册》，开展治安防范讲座，提高居民安全防范意识。在综治调解工作中，加大排查力度，保证每周排查一次，及时消化矛盾纠纷隐患，矛盾调处化解及时。与辖区单位保持密切联系，做好辖区单位的安全宣传工作，全年未发生安全事故。同时积极进行扫黑除恶专项斗争，进一步营造扫黑除恶氛围，在小区广场、法制栏和大屏幕上，道路两侧，人员密集的地方通过悬挂张贴标语，发放宣传资料，营造浓厚的扫黑除恶工作氛围，促进了社区稳定健康发展。

7、法治建设常抓不懈。

加强法治社区建设，充分利用社区法治文化广场、长廊、墙等阵地加强宣传，全年法律顾问根据社区实际情况进行专题讲座4次，现场法律咨询100余小时，深受社区居民欢迎。

二、存在的主要问题和不足

一是党员教育管理不到位。总以为基层党员情况特殊，没有真正静下心来进行认真的研究，特别是有些党员整体意识缺乏，集体观念淡薄，管理教育程度不够。

二是共驻共建不经常。与辖区驻地单位开展党建活动不经常，部分单位参与社区活动自觉性不高，形式上是被动不是主动，发挥社区大党建、大服务作用还很有限。

三是党员作用发挥不突出。平时只注重了对在职党员要充分发挥先锋模范作用，对于普通党员如何发挥作用，让党员更好地为群众服务上思考不多、不够，没有极大的调动党员的积极性，先锋模范作用发挥不突出。

三、下步工作思路和主要措施

1、突出从严治党，彰显党建工作新常态。坚持从严抓班子、带队伍，严格落实干部日常监督管理制度，进一步加大党员党建工作考评体系，细化明确党支部责任清单，更加突出标准，加强管理。

2、重视典型引领，营造党建工作新氛围。持续深入推进向先进典型党支部和优秀党员学习活动，严格规范“三会一课”制度，着力加强党员干部党性教育、道德教育和警示数育。

3、夯实党务基础，打造党建工作新亮点。加强党务工作建设，规范党支部日常党员管理教育，从细从严做好党员教育管理工作，打造党建工作新亮点。

4、坚持问题导向，突破党建工作新难点。在党建工作方面，高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，全面贯彻落实党工委的安排部署，进一步巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，继续加强党组织建设，丰富党员的组织生活形式。继续加强党的理论知识教育，做好党员的管理工作，全面推行党支部党员分类定级管理制度，实行党员积分考核，动真碰硬，全面提升党员综合能力和素质。提高社区党员的党性觉悟，开创工作新局面。

5、注重统筹推进，构建党建工作新格局。继续围绕棚户区改造头等大事、推动人财物向党支部聚集，壮大集体经济。围绕巩固和提升党建成果，认真抓好党建工作制度修订完善和制度执行情况监督检查。重点工作棚户区改造工程，2020年完成经一路北拆迁20户，新开工27#楼住宅楼工程，全年计划完成地面六层，35#楼完成室内外配套并进行回迁安置。

在今后的党建工作中，将进一步落实党建工作责任制，完善制度，创新机制，强化党员教育和监督管理，以身作则，严格要求自己，团结和带领社区两委班子成员，积极探索社区党建工作新方法，凝心聚力抓党建，抓好党建促发展，使社区党建工作再上一个新台阶！

东吕匠社区党支部

2020年1月12日