勤学多思,真抓实干
在整体素质提升中强队伍树形象
根据会议安排,我代表委员会,从以下三个方面将2020年党建工作情况如下:
一、深入学习贯彻习近平总书记党建工作指示精神,全面提升干部职工综合素养
全面从严治党没有休止符,党的建设没有局外人。一年来,始终坚持把学习党的基层组织建设重要论述、重要批示指示精神作为首要政治任务,自觉做坚定理想信念的表率、严守政治忠诚的表率、认真学习实践的表率,落实好管党治党责任。一是认真贯彻理论武装要求。始终坚持读原著、学原文、悟原理,用理论武装头脑、指导实践、推动工作。二是认真贯彻聚焦主责主业要求。牢固树立“抓党建是最大的政绩”的理念,把党建工作抓具体、抓深入。三是认真贯彻围绕中心抓党建要求。坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查,推动全面从严治党和资源管护能力水平提升。四是认真贯彻反腐败斗争要求。坚决铲除政治污染底泥,坚决清除政治污染因子,惩防并举、标本兼治,努力构建风清气正的政治生态和干事创业的工作环境。全年制作8块宣传栏,班子成员深入管护中心、哨卡,进行宣讲党纪法规6次。
二、坚持问题导向,保持战略定力,抓住重点关键,坚持标本兼治,以自我革命精神推动全面从严治党纵深发展
(一)抓主体,落实党建工作职责。以“君子检身,常若有过”的态度来检视发现自身不足,真刀真枪解决问题。一是强化责任担当,把抓好党的建设作为第一责任。班子成员严格履行“一岗双责”责任制,坚持问题导向,着力抓整改、抓推进、抓提升,建立责任明晰、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制。二是强化制度建设,保证各项制度落地生根。制定《主要负责人、班子成员落实全面从严治党主体责任建议工作事项》,始终坚持把领导班子建设作为工作的重点,加强和完善党内政治生活制度。三是强化阵地管理,牢牢掌握意识形态主动权。制定《意识形态工作责任清单》,紧盯网络舆情,引导网络舆论导向,加强阵地管理,确保管理处不发生“杂音”。
(二)抓品牌,增强党组织创新力。践行“六优”标准,以推动党建“全面进步、全面过硬”推行“党建+六抓六强”工作实施方案为抓手,不断丰富党组织生活。开展基层支部典型创建评比,激发基层党组织凝聚力、战斗力、创造力,构建组织强起来、细胞活起来的党建新局面。
(三)抓规范,夯实党建工作基础。按照党建工作提醒单,抓严抓实“支部主题党日”12次,切实做到活动有方案、学习有内容、讨论有主题、记录有专本、+的活动有创新。严格落实“三会一课”制度,开展总支、支部书记讲党课活动7次,精心组织2次民主生活会和4次组织生活会。严格按照党章、党员发展细则等规定的党员标准培养入党积极份子3名。
(四)抓载体,深入开展主题教育。按照统一部署,及时动员部署,开办读书班,制定学习计划及清单,开展交流研讨,撰写学习体会和发言提纲,进行集中交流发言。开展党员进社区活动,落实精准扶贫“一对一”帮扶,入社区开展宣传时佩戴党微亮明身份,自觉接受群众的监督。制定《党风廉政建设责任制责任分解和反腐倡廉工作任务分工》及《党风廉政建设主体责任清单、监督责任清单》,全年研究部署党风廉政建设12次,深入基层督导检查2次。开展集体廉政谈话3次,个人廉政谈话13人次,婚丧喜庆事宜谈话2人次,不操办“升学宴”、“谢师宴”谈话2人次。
三、正视和破解党建工作中的困难和问题,将造福人们作为资源管护人永恒的追求和目标
尽管始终坚持“严格保护,科学管护”这一主线,两手抓、两不误,以永远在路上的定力正风肃纪。但是,我们仍然能够清醒的认识到与党委的要求还存在着差距。一是对本单位加强党风廉政建设推进全面从严治党的具体问题、新增风险点防控等工作抓得不够深、不够细。二是抓宣传教育的深度和广度不够,理论学习与工作实际不能很好的结合,对党的方针政策、相关的法律法规和业务知识的学习宣传还有差距。三是党建工作投入精力不够,工作部署时偏重于业务工作,没有处理好抓党建与抓业务的关系。
对于以上问题,在新的一年工作中,将努力做到以下四点:一是硬件升级,在环境改善中优服务。二是择优配置,在素质提升中强队伍。三是建章立制,在日常管理中促规范。四是转变作风,在廉洁高效中树形象。