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第一篇:共产党员要做优秀企业文化的实践者
文章标题:共产党员要做优秀企业文化的实践者
“三个代表”重要思想是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。始终代表中国先进文化的前进方向,是“三个代表”重要思想的核心内容之一。先进文化建设涉及社会生活的各个领域、层面和环节,其中,企业文化建设是先进文化建设的重要组成部分。建设先进的企业文化,对推进国有企业改革发展、
促进企业全面发展具有重要意义。履行先进文化是共产党员能力水平的体现,是共产党员先进性的具体体现。
作为一名现代企业中的党员和追求进步的先进分子,要掌握先进文化,就必须要做企业文化的实践者。通过我们每个党员实际行动,推动企业文化深入人心。
我认为,要身体力行先进文化,做优秀企业文化的实践者,要做好以下几方面工作:
一要有身体力行先进文化、做优秀企业文化实践者的责任和义务。
强烈的责任感、使命感,是共产党员保持先进性的重要内容。对于共产党员来说,责任是一种奉献,一种使命。
当前,集团公司经过20多年的发展,我们矿也投产快30年了,可以说,已经积累了丰富的物质和精神财富。但是,新的时期,竞争(本文来源好范文网:WWW.hAOWORd.coM)更加激烈,新形势新任务的挑战更加严峻,特别是我们矿,资源接近枯竭,矿区进入衰老,矿区协调发展和可持续发展的压力更加巨大,物质文明、政治文明、精神文明、矿区建设的任务更加艰巨。所以,作为一名党员必须居安思危,力戒骄满,牢固树立"今天要比昨天好,明天比今天更好"的工作理念,锐意进取,不懈奋斗。发挥排头兵作用,立足本职,建功立业。在岗位上创造效益,争创一流。
党章在关于党员义务的条文中规定,共产党员要“带头参加改革开放和社会主义现代化建设,带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗,在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用”。党要求全党同志脚踏实地地为实现党在现阶段的基本纲领而不懈努力,扎扎实实地做好现阶段的每一项工作。胡锦涛指出:共产党员“必须站在社会主义改革开放和现代化建设的前列,努力创造无愧于共产党员称号的业绩。”我们说共产党员要站在改革开放和现代化建设的前列,很重要的一条,就是要爱岗敬业,勤奋学习,开拓进取,埋头苦干,为周围的群众作出表率,努力创造出一流的工作业绩。”
二要有身体力行先进文化、做优秀企业文化实践者的能力和形象
共产党员的能力,就是带领职工群众实践先进文化的能力。不同岗位、不同行业的党员对其能力有不同的要求。但总的要求是一致的,就是要发挥党员的先锋模范作用。
提高能力,靠什么?我认为,一靠学习,党员是党的肌体的细胞和党的行为主体,党员文化素质的高低,是政党能力和素质的直接反映。一方面,我们要用先进的科学文化武装自己,就要不断提高自身的文化素养和文化创新能力。学习业务技能知识和科学文化知识等等等。另一方面,要学习企业文化理念、行为规范、礼仪标准等等。要按照企业文化所要求的方方面面,对照标准,坚定理想信念,勤奋学习,苦练本领,踏实工作,创造一流业绩。
二靠实践。要做企业文化的实践者,还要勤于实践,近两年,我矿精细化管理和企业文化工作都出台了一系列的措施和制度,任务也很多,这就要求我们广大党员要不断实践,在实际工作中增长才干,更新知识,提高能力。不断提高能力和素质,不断开拓创新,才能在企业文化建塑中成为职工群众的带头人。
三靠形象。就是要树立好形象,形象是一个人全部言行构成的公众评价,是个人品德、操守的外在反映。树立良好形象是共产党员的必然要求。共产党员的形象,是世界观、人生观、价值观和理想信念、思想作风、综合素质的外在表现。职工群众往往通过每个共产党员的形象来认识一个企业,判断一个事物,决定对一个事情的执行程度。所以,我认为,作为一名党员,在企业文化建塑中,应该做到也能够做到“文明用语我先说,行为规范我先做,精细管理我先行,模范作用我先塑”。
共产党员要自觉从思想上、言论上、行动上与企业党组织保持一致,广泛深入的宣传,使企业文化转化为职工的自觉行动,对模范实践企业文化的职工给予大力宣传和表彰,以带动全体职工共同实践企业文化。从本职岗位做起,在本职岗位上做出一流业绩,在本职工作中为发展先进生产力和先进文化、实现和维护人民群众根本利益做出实际贡献。
三是要有身体力行先进文化,做优秀企业文化实践者的目标和精神。
首先,要有实践企业文化的目标。每个党员要做到胸有大目标,即要有集团公司的战略目标,也就是:做大、做强、走远,追求卓越、基业长青,以及围绕这个战略目标而制订的近期目标和中长期目标:从2014年起,力争用3-5年的时间,再进中国工业500强;再造一个新皖北。明确了中长期目标:从2014年起,用5—8年时间,建成华东地区极具创造性、竞争力的能源企业,跻身煤炭行业前10强;有了这个目标,我们的工作才不会偏离方向,失去追求。
眼中要
第二篇:共产党员要做优秀企业文化的实践者
做优秀企业文化的实践者2
先进文化建设涉及社会生活的各个领域、层面和环节,其中,企业文化建设是先进文化建设的重要组成部分。建设先进的企业文化,对推进国有企业改革发展、促进企业全面发展具有重要意义。履行先进文化是共产党员能力水平的体现,是共产党员先进性的具体体现。
作为一名现代企业中的合格员工,要掌握先进文化,就必须要做企业文化的实践者。通过我们实际行动,推动企业文化深入人心。我认为,要身体力行先进文化,做优秀企业文化的实践者,要做好以下几方面工作:
一要有身体力行先进文化、做优秀企业文化实践者的责任和义务。
强烈的责任感、使命感,是作为企业合格员工的重要内容,是一种奉献,一种使命。
当前,集团公司经过多年的发展,可以说,已经积累了丰富的物质和精神财富。但是,新的时期,竞争更加激烈,新形势新任务的挑战更加严峻,特别是物质文明、政治文明、精神文明的任务更加艰巨。所以,作为一名企业员工必须居安思危,力戒骄满,牢固树立"今天要比昨天好,明天比今天更好"的工作理念,锐意进取,不懈奋斗。发挥作用,立足本职,建功立业,努力在岗位上创造效益,争创一流。二要有身体力行先进文化、做优秀企业文化实践者的能力和形象
员工的能力,就是身体力行实践先进文化的能力。虽然不同岗位、不同行业的党员对其能力有不同的要求。但总的要求是一致的,就是要发挥模范作用。
提高能力,靠什么?我认为:
一靠学习。一方面,我们要用先进的科学文化武装自己,就要不断提高自身的文化素养和文化创新能力。学习业务技能知识和科学文化知识等等等。另一方面,要学习企业文化理念、行为规范、礼仪标准等等。要按照企业文化所要求的方方面面,对照标准,坚定理想信念,勤奋学习,苦练本领,踏实工作,创造一流业绩。
二靠实践。要做企业文化的实践者,还要勤于实践,近些年,公司的精细化管理和企业文化工作都出台了一系列的措施和制度,任务也很多,这就要求我们广大员工要不断实践,在实际工作中增长才干,更新知识,提高能力。不断提高能力和素质,不断开拓创新,才能在企业文化建塑中成为合格的践行者。
三靠形象。就是要树立好形象,形象是一个人全部言行构成的公众评价,是个人品德、操守的外在反映。树立良好形象是必然要求。员工的形象,是世界观、人生观、价值观和理想信念、思想作风、综合素质的外在表现。社会群众往往通过员工的形象来认识一个企业,判断一个事物,决定对一个事情的执行程度。所以,我认为,作为一名移动工司的员工,在企业文化建塑中,应该做到也能够做到“文明用语我先说,行为规范我先做,精细管理我先行,模范作用我先塑”。 要自觉从思想上、言论上、行动上与企业党组织保持一致,广泛深入
的宣传,使企业文化转化为职工的自觉行动,对模范实践企业文化的职工给予大力宣传和表彰,以带动全体职工共同实践企业文化。 从本职岗位做起,在本职岗位上做出一流业绩,在本职工作中为发展先进生产力和先进文化、实现和维护人民群众根本利益做出实际贡献。 三是要有身体力行先进文化,做优秀企业文化实践者的目标和精神。 首先,要有实践企业文化的目标。每个员工要做到胸有大目标,即要有集团公司的战略目标,以及围绕这个战略目标而制订的近期目标和中长期目标,有了这个目标,我们的工作才不会偏离方向,失去追求。 眼中要有近目标:就是要对本单位各个阶段、不同时期的工作目标要清晰明了。这样,我们才能不忘根本,努力工作。
手中要有细目标:就是对本职工作目标要明确掌握,按照每人、每事、每处、每天的工作标准,把本职工作做好、做实、做细、做到位。
作为企业的主人,在从事自己的本职工作时,应当以更高的标准来要求、衡量和评判自己的工作态度和工作效果。要带头弘扬企业精神。也就是“坚忍不拔 、众志成城 、特别能战斗”的精神。“坚忍不拔 ” 就是对正确目标的追求,矢志不渝,勇往直前,勇于探索,敢于突破,不断创新。 “众志成城 ”就是倡导团队精神,目标一致,团结奋斗,心往一处想,劲往一处使。“特别能战斗”就是要做到德才兼备,脚踏实地,不断学习,不断掌握新知识、新技能,攻坚克难,不屈不挠,适应变化和竞争的需要,出色地干好每一件事。 以这种精神为指导从事本职工作,大力发扬敬业精神,一门心思干好工作。
努力增强责任意识,敢抓敢管干好工作。三是大力发扬务实作风,在务实中创新,大力发扬奉献精神,艰苦奋斗。
每个员工还必须在树立强烈的职业责任意识、确立业绩一流目标的基础上,努力增强自己的职业技能,提高自己的职业水平。特别是在知识经济时代、信息时代的环境中,作为一名移动公司的员工,更应努力掌握现代科学技术知识、现代管理知识、现代思维方法,努力增强自己的职业技能。适应新形势、新任务,掌握新知识、新技能,从而为企业的持续性发展做出积极的作用。
第三篇:共产党员要做社会和谐的积极促进者
共产党员要做社会和谐的积极促进者
当前,“和谐”已经成为在各种传煤上高频“亮相”的关键词,成为社会各界津津乐道的“热点”和“焦点”话题。对于这样一个充满温馨、具有亲和力的词语,外界更是将其赞誉为“颇具东方智慧”。作为我们当的执政理念,“和谐”必将对社会生活的各个方面产生广泛而深刻的影响。那么,什么是“和谐”?为什么要追求“和谐”?在“和谐”大潮中,作为军人,应该把握什么、注意什么?今天,我想就这个话题,与大家共同进行交流探讨。
一、什么是“和谐”
每个人对“和谐”都会有不同的理解,那么,什么是“和谐”呢?
从字体结构上看,“和”字做“禾”右“口”,“谐”字左“言”右“皆”。我想,“和谐”一词是否可以理解为“人人都可以吃上饭,人人都可以发表自己的言论”,也就是说,每个人的物质需求和精神需求都能够得到满足,这就是一种和谐。
和谐就是人们向往和追求的一种美好的生活状况,是我国传统文化的重要组成部分。比如说,在民间就流传着“和气生财”、“政通人和”、“和为贵”、“家和万事兴”的说法,还有“天人合一”,都体现了和谐的思想。
和谐就是指官兵政治信念坚定、思想道德纯洁、部队风气好,民主氛围浓,官兵关系融洽,部队凝聚力战斗力强,能够最大限度调动全体官兵的积极性、主动性、创造性的一种良好局面。 我翻了一下字典对“和谐”的解释就是“配合得适当和匀称的状态”,从这个意义上讲,是不是可以将“和谐”理解为是一种自然、协调、顺畅、有序的状态,而不是一种杂乱无章、矛盾凸显、畸形发展的状态。把这种“和谐”的思想,表述在社会形态特别是社会主义形态中,是经历了一个过程的。
马克思、恩格斯、列宁关于未来社会的科学设想中,都包含有和谐的思想。比如说,马克思恩格斯提出,要相处阶级之间、城乡之间、脑力劳动和体力劳动之间的对立与差别,极大地调动全体劳动者的积极性,使社会物质财富极大丰富、人民精神境界极大提高,实行各尽所能、各取所需。这其实就是要实现每个人自由而全面的发展,在人与人之间、人与社会之间都形成和谐的关系。由此也可以看出,社会和谐是马克思主义社会理想的最高命题,是社会主义的本质属性。
我们党的三代领导核心,对这种和谐的状态,都进行过更形象更具体的表述。毛泽东同志曾提出,我们的目标,是造成一个又有集中又有民主,又有纪律又有自由,又有统一意志又有个人心情舒畅、生动活泼,那样一种政治局面。其实这里讲的,就是一种和谐状态。邓小平同志强调,社会主义的本质,是解放生产力,发展生产力,消灭剥削,消除两极分化,最终达到共同富裕;社会主义要消灭贫穷,提高人民生活水平,贯穿其中的基本思想也是和谐。江泽民同志在庆祝建党80周年的讲话中指出,社会主义社会是以经济建设为重点的全面发展、全面进步的社会,要促进物质文明、精神文明协调发展,促进人的全面发展。党的十六大报告,第一次把社会更加和谐作为我们党要为之奋斗的一个重要目标明确提出来。
胡锦涛同志更加鲜明地提出“构建和谐社会”的观念,特别是在党的十六届四中全会上,进一步提出了构建和谐社会的要求和任务,并把和谐社会形象地归纳为“民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处”。胡主席要求全军要作到构建社会主义和谐社会
的坚定拥护者、热情宣传者、积极实践者。我们一定要认真贯彻落实这一指示,做社会和谐的积极促进者。
二、为什么要追求“和谐”
“和谐”是一个永恒的主题,也是一个全新的主题,既留下了历史的烙印,又带有鲜明的时代特色。那么,大家能不能谈一谈,为什么要追求“和谐”呢?换一句话说,就是新一届党的领导集体为什么要把构建和谐社会作为自己的执政理念呢?
党中央、胡主席倡导构建和谐社会,我认为这即是对我国传统文化的传承与发扬,又是对我国改革开放和现代化建设经验的科学总结,更是在新的国内外形式下提高我们党的执政能力、贯彻落实科学发展观、更好地推进我国经济社会协调发展的战略举措。
和谐是自然界、人类社会、国家发展的基础。离开了和谐,人与自然、人与社会,就不可能全面有序的发展,甚至会停滞或倒退;离开了和谐,人就不可能健康成长和长寿。一个社会、一个国家的进步与发展,同样也需要有一个和谐的空间。
和谐是我军在不断发展壮大的光辉历程中,始终作到不畏强敌、英勇顽强,浴血奋战。这一切,靠的是从红军时期就形成的融洽、平等、公正的官兵关系和强大的凝聚力。而这些就是和谐在军营里的体现。
在讲“和谐”、求“和谐”,我想其中的原因无非两个:第一,和谐对我们的生活、工作和发展极端重要;第二,现实中还有诸多不和谐的问题有待解决。
从和谐的重要性来看,我认为和谐是任何事物健康生存、健康发展的根本要求。就一个人的健康而言,首先要求人自身的各个器官要和谐统一,同时,个人与社会、个人与自然之间还应和谐统一,只有这样,我们才能健康生存、健康长寿。
人是如此,任何其他物种也是这样。达尔文曾经说过:“能够生存下来的物种,并不是那些最强壮的,也不是那些最聪明的,而是那些最能适应周围环境变化的。”生物学家赫胥黎也有句名言,那就是“物竟天择,适者生存”。这就说名,自然界中的万事万物,只有通过自身的改变和主动的适应,来达到与外界的和谐,才能生存,才能繁衍,才能得到进化。这也正如我们中国的古话所言:“木秀与林,风必摧之;岸高于堆,流以喘之。”像恐龙这种威猛无比的动物,都在地质变迁中绝迹,而外表迁弱的大熊猫,却能历尽劫难而幸存下来,成为见证历史的“活化石”,这不能不说是大自然中的一个奇迹。
同眼,一个社会、一个国家、一个民族的进步与发展,也需要一个和谐的空间。因为社会、国家、民族的发展本身就是一个矛盾的统一体,是一个不断出现新的矛盾并不断解决矛盾的物质过程。只有不断发现和解决那些不和谐的因素,使矛盾的双方乃至多方在运动过程中达到平衡和统一,才能出现动态的和谐状态。很难想象,一个矛盾激化、动荡不安的社会;一个战火纷飞、硝烟弥漫、分崩离析的国家,能够有所进步,有所发展。伊拉克曾经是中东地区的经济和军事强国,但经过海湾战争以后,国内局势一直不稳,宗派冲突和暴力事件不断,人们每天都生活在恐怖的阴影之中,人人自危,经济也是元气大伤,一蹶不振。
从不和谐的一来看,人类社会的发展,既给人们带来了很多文明成果,也给人们带来越来越多的恶果,人类一方面在享受这自己创造的文明成果,同时也在品尝着自己酿成的恶果。
违背自然规律,人为地破坏自然界的平衡与和谐,必然会遭到自然的惩罚。我国历代的帝王将相,为修建宫殿,大兴土木,肆意砍伐,严重破坏植被,导致原来的森林和绿洲全变成了沙漠。楼兰古国为什么会突然消失?丝绸之路为什么会中断?我想与此不无关系。现在我们人类对和谐自然的破坏也是越来越严重。如“厄尔尼诺现象”和“温室效应”的出现,我们的“母亲河”黄河一度断流了,我们的长江也快变成“黄河”了,洪涝、干旱、台风、海啸灾害连接不断,并且与日俱增,这些都是大自然回赠我们的深刻教训。
当前和今后一段时期,我国正处于一个重要的战略机遇期,经济飞速发展,各种利益关系更加的错综复杂,社会矛盾日益凸显。比如劳动就业问题、社会保障问题、社会公平公正问题、“三农”问题以及上学、就医、住房等人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,都是牵一发而动全身的敏感问题,处理不好,就有可能导致矛盾激化。对此,党中央、胡主席提出推动科学发展,促进社会和谐的理念,就是要高度重视发展中存在的各种社会问题,协调推进经济、政治、文化和社会建设,促进社会和谐。
三、作为军人如何追求“和谐”
团结、友爱、和谐、纯洁是我军内部关系的基本要求,做得好与不好,事关人民军队的性质宗旨,事关部队的安全稳定,也事关部队战斗力可持续提升。因此,以什么样的态度,促进社会和谐和军营内部和谐,不是一般的工作方法和思想方法问题,而是根本态度和党性原则问题。请大家谈一谈,作为军人如何融入“和谐”大潮,为促进社会和谐和军营内部和谐做贡献。
必须坚持以人为本,积极为关并解决实际困难。比如说,对于家庭有问题的要尽量施以援手,着力帮助解决;对于婚恋难成的,要创造恋爱机会,给予恋爱时间;对身体病残的,要体现组织关怀,落实待遇标准;对于工作负荷较大的,要组织安排休假或给予经济补偿。
作为党委和领导干部,要认真搞好尊干爱兵、拥政爱民教育,尊重官兵、理解官兵、关心官兵、依靠官兵,真心实意为官兵排忧解难,引导大家互相关心、互相爱护,形成官兵友爱、心情舒畅的良好环境。同时,要积极参与和职员地方经济建设,想人民所想,急人民所急,进一步密切军政军民关系。
要和谐首先要安全,这是军营内部和谐的基础。没有安全,部队各项工作就没法正常展开,发展也就无从谈起。
胡总书记在十七大报告中,科学的概括了社会主义和谐社会的内涵,为我们指明了基本思路、努力方向和工作重点。我认为,作为军人来说,就是要以科学发展观为指导,大力发扬我军听党指挥、服务人民、英勇善战的优良传统,全面贯彻落实胡主席关于“进一步巩固和发展我军团结、友爱、和谐、纯洁的内部关系”的一系列指示要求,自觉融入到构建和谐社会、促进军营内部和谐的大潮中。
首先,必须坚持一切行动听指挥这个原则。和谐不是不讲纪律,不要批评,不是一团和气,不要管理,更不是各自为政一盘散沙。军队是一个高度集中同意的武装集团,一切行动听指挥,确保政令军令畅通,是军队保持内部和谐的基础。一支行进中的队伍,只有听从统一的指挥,才能步调一致、整齐划一,才能走出威武雄壮的阵势。一个乐队,只有听从统一的指挥,才能音律协调、节奏一致,才能演奏出美妙动人的乐章。否则,就可能出现各吹各的号,各唱各的调,锣齐鼓不
齐的局面作为军人,只有养成令行禁止的作风,自觉做到服从命令听从指挥,和谐才有基础,才有保证。听从指挥,对于我们当代中国军人来说,最根本的就是听党指挥,这是强化“军魂”意识的核心内容,是新形式下部队建设必须紧紧扭住不放的首要问题。作为党绝对领导下的人民军队,就是要始终坚持以党的旗帜为旗帜,以党的方向为方向,以党的意志为意志,不断强化“军魂”意识,始终做到永远听党话、跟党走,坚决听从党中央、中央军委和胡主席指挥。特别是在当前,面对国内外敌对势力把我军作为进行政治、思想和文化渗透的重点对象,妄图动摇党对军队绝对领导思想根基的严峻现实,必须把强化党对军队绝对领导的“军魂”意识作为军队建设的根本任务抓紧抓好,帮助官兵树立正确的世界观、人生观、价值观,坚定共产主义信仰,切实打牢官兵爱党、信党、跟党走的思想根基。
第二,必须坚持全心全意为人民服务这个宗旨。构建和谐社会是党在新时期的一项重大战略决策。军队不是与世隔绝的世外桃源,而是社会的有机组成部分;军人不是不食人间烟火的神仙,而是参与构建和谐社会的重要力量。积极为构建和谐社会作贡献,对我们来说,就是要牢记我军全心全意为人民服务的根本宗旨,树立人民军队的根基在人民、血脉在人民、力量在人民的观念,继承和发扬革命前辈爱人民、学人民、为人民的优良传统,充分发挥部队优势,支援地方经济建设,维护人民群众利益,主动承担维稳处突、抢险救灾等急难险重任务,为经济社会建设提供安全保证,进一步巩固“同呼吸、共命运、心连心”的军民鱼水关系,进一步巩固和谐社会建设的成果。对军队来说,要坚持以人为本的理念。尊重官兵的主体地位和创造精神,这也是贯彻落实科学发展观的必然要求。具体落实到我们旅团一线指挥部,就是要始终坚持“基层至上,士兵第一”的思想,把基层建设作为我们党委和机关工作的出发点和落脚点,最大限度地实现好、维护好、发展好基层官兵的根本利益,最大限度地激发和调动广大官兵的积极性、创造性、促进各种内部关系的和谐。大家都明白,基层是部队全部工作的基础,基层官兵是部队的主体,部队建设的所有成绩,都出自基层。对于我们领导和机关来说,就是要“想基层之所虑,急基层之所难,谋基层之所需”,就是要“心往基层想,人往基层走,钱往基层投”,在实际工作中多做理解人、尊重人、相信人、依靠人、鼓舞人、凝聚人的工作。
第三,必须见吃英勇善战、敢打必胜的标准。党和人民对军队的根本要求就是英勇善战、能大胜仗。也就是说,要始终坚持战斗力的标准,这是军队履职尽责的根本所在,是军队赖以生存和发展的本质要求。因此,我认为,必须把此作为核心内容。特别是现代战争,对军人的综合素质提出了更高的要求,光靠过去那种“赤膊上阵”、逞匹夫之勇,不仅做不到英勇善战、敢打必胜,很可能海会发生“出师未捷身先死”的悲剧。我们所提倡的就是不仅敢打、会打,真正做到战之能胜。这就需要的是士气!
第四,必须坚持不断学习、与时具进的要求。大家知道,和谐是一种状态,而且是一种动态的过程。很多事物今天和谐了,不等于明天还和谐;现在和谐了,不等于将来还谐。我们作为社会的一分子就需要不断的学习,如果我们不注意学习,不努力提高自己,过不了多久我们就会成为不和谐的因素。毛泽东同志曾说:“情况是在不断地变化,要使自己的思想适应新的情况就要学习。”并比喻:“我们掌握的那点知识,今天用一点明天用一点就象一个杂货店货没了就办不下去了!需要进货而我们的进货就是学习本领!”当前,新知识、新技术、新理念不断涌现新情况
新问题也层出不穷!作为领导干部还要象重视自己孩子的学习那样抓好部署的学习,为他们营造良好的学习环境,帮他们养成良好的学习习惯,让他们为自己的成长进步、为部队的未来发展积累更多的知识才干这既是当务之急,更是长久之计!
第四篇:企业优秀共产党员事迹
演绎精彩人生,展示先锋形象
——记xx有限公司洗选xx钳工技师xxx
十七年来,xxx同志用辛勤的汗水,过硬的技术和丰富的实践经验,坚守本职岗位,默默无闻地做着自己的努力,在工作中无私奉献,无悔追求,用自己的实际行动和信念为企业的发展做出了贡献。
xxx,中共党员,钳工技师,先后于2014年、2014年、2014年获得xx有限公司先进生产工作者称号,于2014年、2014年、2014、2014年获得xx先进生产工作者荣誉称号,多次在公司内举行的技术比武中获得优异成绩,并在2014年xx技术比武大赛中获得钳工二等奖,2014年被公司评为优秀共产党员,所带领的班组年年被公司评为“先进班组”。
工作伊始,他一心认定一流的目标
1993年,xxx技校毕业后分配到xx公司xx事业部从事钳工安装工作。与机械加工相比,钳工劳动强度大、生产效率低、制造精度不高,但却是机械加工中不便和难以完成的工种,特别是装配钳工,它关系着产品的尺寸精度、位置精度、形位公差,也就是说装配钳工关系着产品的最终质量合格与否。面对如此繁重的体力劳动,却又有着较高的技术要求,许多人望而却步。他却毫不退缩,还暗暗立下了“学一流技术,干一流工作,创一流业绩”誓言。从此开始了漫漫十七年的钳工生涯。工作中他积极拜师学艺,从基础入手,阅读了大量的技术书籍,图纸资料,学习安装要领,用于钻研,逐步掌握了精湛的钳 1
工技艺。特别是对于矿专产品的研究,更是有其独到之处。为了能更好的为工作服务,他利用业余时间完成了《液压传动》、《电工技术》、《机械基础》等专业理论的学习,并且注重在实践中验证理论,与实践相结合,进一步提高了自己的技术水平。十七年来,他兢兢业业,扎实苦干,逐渐从一名普通的员工成长为能够独当一面,有着精湛施工经验的钳工班组长,优秀共产党员,多次成功完成大型设备的安装调试任务。2014年,xx事业部接到新产品分段提耙浓缩机的生产任务。面对从未接触过的产品,还有技术图纸资料不完善、项目负责人等相关技术人员没有完全将产品吃透等困难,xxx毫不犹豫的接下了这个任务。他用了整整的一周的时间,一心扑在技术资料室,研究图纸资料,制定安装工艺,做到胸有成竹。在安装过程中,面对重重困难,他积极应对,与相关技术人员沟通,确保了安装的顺利进行。特别是在安装回转支架轴承的时候,由于技术人员的失误,gb/t2300-1999 1250回转轴承钻孔错误,无法正常使用。技术员研究后,不得不忍痛做出废弃该轴承,重新购买新轴承的决定,这将会给公司造成过万元的损失。xxx却不这样认为,他坚持认为经过适当的改造,该轴承可以正常使用。他苦苦思索,实验了无数次,终于通过增加垫片等一系列巧妙的方法,保证了该轴承的正常使用,并在试验中,运转良好,完全达到技术要求,为公司挽回了上万元的损失。
兵头将尾,他努力创造一流的业绩
xxx十几年如一日的坚守在一线岗位,从事最艰苦最脏最累的钳工安装工作,从来不叫苦不叫累,一丝不苟的做好本职工作,充分发
挥党员的模范带头作用,带领班组成员继续发扬“特别能吃苦,特别能战斗”的精神,做到事事冲在最前面,时时关心爱护共有。钳工安装的工作非常辛苦,加班延点更是家常便饭。
2014年12月,xxx公司订购的操车提升容器成套设备安装调试,因为春节临近,谁又不想在家里过个团圆年。而xxx毅然请命出征,踏上异国他乡的征程。除夕夜,正是万家灯火辉煌,喜庆团圆时,他在异国他乡的生产一线奋战一天后,拖着疲惫的身躯回到宿舍。昏黄的灯光下,只有他拖长的身影孤单寂寥。面对时间紧,任务重,语言不通,环境不适应等重重困难,他不畏艰险,刻苦钻研,孤身奋战,整整四个月,终于圆满完成了安装调试任务,受到xx公司的好评,并荣获xx公司科技进步奖。
在生产xxx第二座装车站期间,面对 紧张的工期和繁重的生产任务,身为班长,他总是冲在最前面,只要有人加班,他就一定与工友一起坚守在岗位上,在三伏天酷热难耐的高温中,车间工作尤为艰巨辛苦。每当看到工友汗流浃背,体力不支的时候,他总是挺身而出接过工友手中的工具。严格苛求,精益求精是xxx别别人干的更好更出色地诀窍。他常说:“机械设备装配工作最主要的是做好基础工作,只有这样才能保质保量的完成工作”。在xx新型罐笼的生产过程中,他从接到任务起边全身心的投入到工作中。从审校图纸到拟定装配方案,从技术交底到具体施工,层层把关。在安装过程中,发现设备扶手无法安装到位的情况,他几经应对,加班加点,与技术员共同该研究,制定解决方案,亲自安装调试,最终率领全班完成了安装,顺利
通过验收。得到了公司和监理方的一致好评。伴随着xxx参建项目的逐年增多,他的施工经验日趋丰富,钳工技术也磨练得愈发纯熟。每当遇到急活、难活时,领导和同志们总是不约而同地想到他。而他也总是不负众望,凭着一身过硬的技术和对工作高度的责任感,带领工友们攻坚克难,闯关夺隘,出色地完成了一项项高难度的施工任务,为企业赢得了信誉。
言传身教,他尽心培育一流的队伍
作为一名长年奋战在施工一线的钳工班长,xxx同志有着长远的发展眼光,深知个人的力量终归有限,只有更多的职工学习技术提高技能,才能适应施工生产和企业发展的需要。因而他时常在工作之余,利用自己所掌握的只是和技术,做成学习材料,引导班组成员共同学习提高。施工中他以身作则带动工友们钻研技术,将自己多年积累的宝贵经验倾囊传授,培养出一大批年青骨干,他的多名徒弟均成长为独挡一面的施工骨干。xxx、xx等一批年轻的合同工已能独立带人承担大型设备的安装作业。2014年底,他的爱徒xxx更是凭借出类拔萃的表现和他一起登上了领奖台,成为荣获xx公司年度“先进生产者”称号的优秀员工。冲锋陷阵在前,分享荣誉在后,是他的一贯作风。多年来,他屡次将洗选设备事业部推举先进生产个人、劳动模范等名额让给别人。从班组成员到车间领导,谈起这些无不竖起大拇指,啧啧称赞。就这样,他带出了一支敢打硬仗能打硬仗并且打得赢打得响的团队。每当有新的产品或改革实验,他所带领的班组总是冲在最前沿,攻坚拔寨,出色地完成任务,多次获得先进班组,先进生产单
位等荣誉。在成绩和荣誉面前,xxx从不居功,说得也很实在:“人要成就某件事,必专心致志。不管在什么岗位,不管干什么工作,不管遇到什么困难,只要不怕苦,不怕累,脚踏实地的去努力,就一定能取得成绩。”
弹指间,十七年的时光悄然而逝。他的人生志向已深深地镌刻在平凡的事业中,他还会在这个平凡的岗位上继续着他不平凡的业绩。
第五篇:企业优秀共产党员事迹
务实敬业 默默奉献
——九源公司机电制修厂优秀党员刘勇东事迹材料
九源公司机电制修厂车工班班长刘勇东,多年来以务实敬业的工作热情、默默无闻的奉献精神,努力践行着一名党员的先进性。他工作严谨求实,兢兢业业,任劳任怨,处处以党员的标准严格要求自己,在岗位上充分发挥了党员的先锋模范作用。在平凡的岗位上洒下了辛勤汗水,留下了踏实足迹。他技术精湛,急难险重工作抢着干,扎实的工作作风,赢得了全公司干部职工的好评。
心系企业,无私奉献。九源公司机电制修厂车工班含车、钻、铣、刨等四个工种,担负着矿井机电设备零部件加工和中空钢钎生产制造任务,如果生产跟不上,就会影响袁庄矿井的机电设备正常运转。身为班长,他深知肩上的担子的份量。为了生产,他每周都要制定详细的工作计划,做到生产有计划,工作有安排,时刻把握好生产进度。每天上下班他总是一身工作服,上班时间一到开完班前会,就投入到紧张有序的生产工作中。车工班,人员紧张,生产任务重,质量要求高,加班是常有的事。去年八月份,正值高温季节,袁庄矿井下排水泵出现故障,升井后移交到机电制修厂,机电制修厂组织人员紧急投入到维修中,刘勇东和机修人员一直忙到夜11点完成维修任务,为矿井排水赢得的时间。
他在工作岗位已摸爬滚打二十多年,练就了过硬的技术本
领,不仅车工技术过硬,钻、铣、刨等机床设备也操作娴熟。只要他在,没有解决不了的问题。由于矿井生产设备在不断更新,部分旧设备在维修时有些部件已采购不到,只有想办法改进才能让旧设备起死回生。去年11月份,袁庄矿一部皮带机升降腿损坏,他和维修人员一起对照实物进行改进制作,顺利解决了问题。他十分重视质量管理,车工班每月要为淮北矿业集团生产20多吨中空钢钎。钢钎生产工序多,下料、锻撵、车销、回火、打磨等每一个环节都马虎不得。班组有些新员工在下料时往往认为长短不超过五、六毫米就行,而刘勇东要求必须按照划好的线切割,相同规格的钢钎每根长短误差必须保持在3毫米范围内。多年来,他秉承着这一理念,严格把好质量关,该班产品合格品率始终保持在100%。为矿井的生产做出了贡献,也为公司的发展做出了贡献。
抓安全,注重细节。面对安全生产工作的新形势、新要求,他时刻以强烈的工作责任感,将学习安全生产法律法规作为自觉行为,不断丰富积累新时期安全生产法律法规及知识,做到学有所获、学有所思、学有所用,理论联系实际,积极撰写了一些安全生产工作的心得体会,既丰富了自身业务知识水平,又提高了驾驭工作的能力和综合素质,更好的适应企业发展的需要。
安全与生产紧密相连,没有一个良好的安全环境,就没有好的生产形势,就没有经济效益。针对工作的特殊性,他每天在安排生产的同时,勿忘安全提醒,特别注重安全细节问题。他常告
诫职工“事故总是钻马虎的空子,安全意识松一松就可能招来事故隐患”。当他发现职工工作服袖口没扎紧,在行车下工作没带安全帽,女工头发露在工作帽外面时,都严厉地责令当事人停止作业。他常把班组当做一个团队,经常查隐患,堵漏洞,把握第一手安全生产信息,及时处理随时发生的各类问题。以“6s管理”为契机,不断强化职工安全质量标准化意识,努力打造本质安全型班组。以质量标准化创建为主线,认真抓好作业环境安全,规范职工作业行为,在高标准、严要求中处处体现对职工安全负责。在他的管理下,2014年度,该班杜绝了轻伤以上事故,取得了较好的经济效益。 在保持党的先进性和纯洁性主题教育实践活动中,刘勇东同志一直以饱满的热情、良好的精神状态积极投入到活动中去,主动查摆不足,制定了整改措施,着力解决在思想、工作和作风等方面存在的问题,进一步转变了工作作风,改进了工作方法,提高了工作效率。参加工作以来他以忘我的工作热情不断实现自己的人生价值,先后多次被九源公司评为“五好职工”、“优秀党员”等荣誉称号。2014年度他所在的车工班,分别被九源公司和淮海集团评为“五好班组” 。
2014年5月29日