第一篇:在全县后进支部整顿转化工作会议上的讲话
同志们:刚才, 各乡镇党委就后进支部整顿转化工作作了汇报,总的看各乡镇党委对后进支部转化工作都比较重视,落实了乡镇党委成员包村责任制,全县后进支部转化工作取得了一定实效。乡镇包村干部大都能够积极入村开展工作,为后进支部排忧解难,解决实实在在的问题。县直包村工作队大都能够负起责任,积极发挥自身优势,为后进支部转化工作创造有利条件。如财政局、物价局、科技局、教育局、环保局等单位工作队员做得比较好,能够积极入村、积极解决群众关心的热点难点问题,受到了基层干部群众的好评。但是,我们也要看到,按照上级的要求和后进支部整顿的需要,我们的工作还存在相当的差距:一是后进支部转化进度滞后。目前,仅有缪家营、毕家窝铺等少数几个村支部转化效果比较明显,基本达到合格支部的标准,其它大部分支部的整顿工作有了一定进展,还有少部分支部的整顿工作只停留在年初申报时的状态,甚至还有退步。全县28个后进支部村,有2个村没有两室、8个村两室脏乱;3个村班子不健全、4个村班子两委成员不和;17个村有集体债务。这些数字说明我们的工作还不到位,还有很大差距。二是部分乡镇党委对后进支部整顿工作组织、协调不够。部分乡镇党委的重视程度还不够,采取的措施不到位、工作比较被动。如有的乡镇包村领导没有真正深入所包村进行调查研究,没有采取有力措施进行整顿,导致村班子建设、两室建设、制度建设、经济建设等方面问题还相当严重;有的领导对后进支部整顿工作还存在着通常观念和侥幸心理,认为后进支部整顿年年搞,年年如此,到年底不管什么样都能过关,上级检查也不一定检查到自己头上,没必要费大力气,工作仅停留于做表面文章。三是部分包村工作队没有真正履行责任。大部分工作队入村次数少,没有达到每月至少3天的要求,个别工作队只入村一次。现在已经是9月份,再有一个月就要进行检查验收了,一些包村工作队的帮扶工作还停留在设想阶段、计划阶段;有的包村工作队把包村工作简单地理解为给钱给物,没有帮助所包村解决影响发展的根本问题;个别包村工作队甚至连设想、计划都没有,一进村就向村干部表示,我们单位没有经济实力,不用指望我们什么等等,纯心应负,缺乏责任心。今年,市委将我县确定为后进支部整顿示范县,要求我们出成绩、出经验、出路子。但就目前状况而言,我县的后进支部整顿工作需要解决的问题还相当多,任务还相当艰巨。根据省、市委对后进支部整顿工作的要求,结合我县实际情况,下面,就后进支部整顿转化工作提出4点要求:1、各乡镇党委要切实发挥“主角”作用,认真组织好后进支部整顿转化工作。今天这次会后,各乡镇党委要对本乡镇后进支部整顿转化工作进行一次认真分析,制定工作计划,列出时间进度表,坚决杜绝只把工作停留在口头上、汇报上。特别是各乡镇党委书记要腾出时间多入村,详细了解后进支部情况,针对热点难点问题实施有针对性的转化措施。自己解决有困难的,要与县包村领导、包村部门搞好沟通、协调,积极争取支持与帮助。对转化工作没有进展的支部一定要加大工作力度,特别是班子不健全的要抓紧配齐,本村没有合适人选的,可以从乡镇机关选派有工作能力的同志入村任职;加强村两室建设、制度建设,村两室脏乱差的要抓紧清理,本周内要见成效;村容村貌也要进行必要的治理,让群众看出点治理整顿的新气象。2、包村工作队要切实增强责任感,积极配合乡镇党委开展工作。本周内,包村工作队都要进村,帮助乡镇党委和村班子进行转化措施的制定、完善和落实;进村次数少的包村工作队要集中时间,由单位主要领导带队入村开展工作,为所包村提供力所能及的服务;已经制定的整顿转化计划、工作设想要抓紧落实,没有计划和安排的要边谋划边落实。在帮助乡镇党委解决具体问题的同时,还要抓好后进支部班子建设,提高后进支部自我转化、自我提高的能力。3、乡镇党委和包村工作队要增强合作意识。乡镇党委要积极向包村部门反馈工作进展情况,提出需要解决的问题。包村部门要坚持入村了解情况,保持与乡镇党委的沟通,增强工作的主动性,帮助乡镇党委解决实际问题。同时,各包村部门在做好自己所包村工作的基础上,要发挥自身优势,积极帮助其他部门、其他乡镇做好后进支部的整顿工作,匀繁h睾蠼р空俟ぷ鞯恼褰獭?br>4、各乡镇党委和包村工作队要积极做好信息反馈工作。对班子调整、两室建设、热点难点问题治理等情况,对基层确实难以解决的、全县带有共性的问题,要及时向县委报告,以便县委掌握全面情况,采取针对措施加以解决。同志们,距后进支部转化验收只有一个月的时间了,且近期中组部、省委组织部将派员对此项工作进行暗访,而我们的工作任务还相当艰巨,希望大家从思想上高度重视,抢抓时间开展工作。我相信,通过各乡镇和包村工作队的共同努力,一定能够按照上级的要求圆满完成后进支部转化工作,顺利通过上级检查和年终验收。
第二篇:后进支部整顿转化情况汇报
北部工业区后进支部整顿转化情况汇报
自被评定为后进支部起,腰站庄村党支部在区级包村领导、包村单位和北部工业区党工委的指引与帮助下,认真查改自身存在的问题,积极完善党组织建设,以“促和谐、保稳定、谋发展”为工作思路,以创先争优活动为载体,着力开展后进支部整顿转化工作。 为推进腰站庄村后进支部的整顿转化工作,区委常委、政法委书记马大壮同志和司法局领导高度重视转化工作,多次过问转化进展,对整顿转化工作提出了针对性强的建议,马大壮同志强调村委会的各项工作都要站在老百姓的立场上,在拆迁工作中,一定要竭尽全力维护老百姓的利益,早日完成转化工作。
为早日消除不稳定因素,保证拆迁工作顺利进行,腰站庄村党支部多次召开了由北部工业区包村领导参加的全体党员会议、村民代表会议,对拆迁等重大事项实行了周汇报、月调度制度。会上两委班子成员通报了近阶段拆迁工作进度,详细解答了村民对拆迁规划建设存在的疑问,向北部工业区包村组长汇报了近期工作总结,通报了近阶段拆迁工作进度,加强了与党员群众的联系,进一步加强了与党员群众的沟通。北部工业区包村组成员在向村民宣传有关十七届五中全会精神、拆迁改造实施细则以及新民居建设的有关政策的同时,深化党员先进性在拆迁工作中的重要性,积极引导村两委班子成员在拆迁过程中做好稳定工作,在思想上、行动上调动村干部的积极性,将转化思想落实到村干部心里,将转化动力推到村干部行动上,督导村里做好档案整理工作,确保和谐稳定拆迁,促进后进支部的早日转化。 下一阶段,北部工业区将继续在暑期末期维稳工作中加大对腰站庄村稳定工作的帮扶指导力度,帮助村两委班子营造出和谐稳定的发 1
展环境,力争早日完成新民居建设,完成后进支部的整顿工作。
北部工业区党工委
2014年8月12日
第三篇:乞伏村后进支部转化整顿总结
乞伏村后进党支部转化整顿总结
我支部经过一年的努力,后进转化整顿工作成效显著,各项工作符合科学发展观的要求。尤其针对党员群众反映的关系到群众切身利益的热点难点问题,我支部加大精力、人力、物力和财力的投入,把问题解决落实到了实处,广大群众普遍感到满意。综合转化期间的工作,现将我支部后进转化整顿工作总结如下:
一、存在问题。
经过仔细查摆分析,我村后进的主要原因有:1、“两委”办公室破旧,设备不够齐全,导致干部工作激情提不上去,工作效率不高;2、群众饮水机井破旧,不能正常工作,严重影响群众正常饮水,从而影响到群众的生活幸福指数;3、作为以农业生产为主的村,浇地设施不健全,群众浇地难,以致群众收入不能进一步提高;4、村内垃圾乱倒,柴草乱堆,影响村容村貌。另外,还有其他相关的因素,制约着我村经济社会的发展。
二、整改方法及措施
1、一定要坚定不移的贯彻党的方针、政策。因为党在人民群众心中的地位是无可比拟的,这在我村有
具体的体现。解决我村的两委大院翻新引发群众误解的问题上,镇包村干部与支部班子成员深入群众家中,共走访100余户,向群众耐心细致地宣传党的政策、法规,取得绝大多数群众的理解和支持,使问题得到圆满解决。
2、一定要牢记宗旨不放松,真正做到全心全意为人民服务,以群众的满意为最高目标。
针对党员群众反映的行路、浇地、饮水等关系到党员群众切身利益的热点难点问题,我支部加大精力、人力、物力和财力的投入,把问题解决落实到了实处,广大群众普遍感到满意。我村今年投资5万余元对党员活动室、“两委”办公室进行了装修,大院路面全部硬化,两委大院焕然一新。使党员参加学习和各项组织活动的劲头得到提升,增强了全体党员的党性修养,起到了示范带头作用。成立清洁队,出动力铲车20余次,清理村内主要街道垃圾。使村容村貌干净整洁,美化了环境,方便了群众。投资5万元,先后4次维修更换机井陈旧的配套设施,使村里群众方便吃水,放心吃水。投资5万余元硬化防渗渠1000余米,使我村群众关注的河滩地浇地渗水严重问题得到妥善解决。在这些惠及全体群众的工作中,支部班子成员都是亲自上阵,带头施工,得到群众的广泛认可。
3、一定要紧密联系群众。
任何工作和事情,脱离(请你支持www.haOWorD.com)了群众的支持,不是干不成,就是干不好。支部今年所有工作中,都先让党员、群众知情,并尽可能让大家参与其中,这样一来,支持的多了,反对的少了,支部工作也轻松了。
4、加强学习和作风建设。
结合县作风建设,借鉴现有的做法和经验,有针对性的在村两委班子中开展学习教育和作风建设活动,坚强政策宣传和党性理论学习,同时,加强阵地建设,切实发挥好“政治服务中心、议事决策中心、宣传教育中心、文体活动中心、矛盾排查中心”,提高党支部的号召力和凝聚力。
5、加强了村支部班子自身建设。
村支部健全了中心组学习制度,定期组织班子成员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和科学发展观重要思想,切实提高了班子的理论修养和知识水平,健全了班子内部议事和决策机制,重大问题、重大决策等方面的问题都严格按照程序,由集体讨论决定,增强了班子的团结力、凝聚力、战斗力,提高了班子的整体思想和为人民服务的观念,明确了村发展的思路和方案。
6、健全和完善各项党建工作制度。我支部落实好
了“三会一课”制度,规范了组织生活,认真落实了“一制三化”制度,各项工作专人负责,限时解决并公开接受群众监督,使村支部工作规范化,组织活动制度化,解决问题透明公开化。
通过一年的努力工作,我村各项工作都取得了实实在在的成效。结合今年的工作实践,在今后的工作中,党支部一定要以科学发展观为指导,坚持党的领导,坚持群众路线,想群众之所想,急群众之所急,大胆创新,开拓思路,努力工作,为我村的社会经济又好又快的发展做出应有的贡献。
乞伏村党支部
第四篇:后进支部整顿工作总结2014
河滩村后进支部整改提高工作总结
我村在基层党组织“五个好”分类定级中被评为后进党支部,为此我村党支部开展集中整改工作,党支部坚持以“创先争优”为载体,着力加强后进党支部整顿力度,取得明显成效,全面提升了组织建设的整体水平。
一、提高认识,把后进支部整顿工作摆上重要位置
我村党支部在开展集中整顿过程中认识到:加强基层组织建设,后进是相对的、动态的,因此对整顿工作高度重视,将整顿工作摆上重要位置,力争通过整顿全面提升党支部的整体水平。
二、强化措施,认真开展整顿工作
1、方案先行,工作有思路。为找准病因、对症下药,支部书记联合二个党小组组长,深入干部、党员、群众中,认真查找后进原因,找准存在的问题。并对查找出的原因,逐条逐项进行剖析,分清主要原因、次要原因,制定了整改工作方案,做到目标明确、措施具体、责任到人,并列出具体的整顿工作完成的时限。
2、落实责任,工作有保障。为保证整改工作扎实开展,支部进一步落实了责任,成立了整改领导小组,由支部书记逯登库任组长,对整顿工作负牵头抓总、组织协调的领导责任。
3、强化措施,工作有推动。支部通过召开支委会、党员会针对我村党员理论学习不够,党性观念差的问题,开展理论学习3次,参加人数48人次,并认真落实了“三会一课”、党员活动日制度、党员学习制度。
三、整顿工作取得初步成效
经过整顿,我村部党组织建设取得了明显成效,整顿后面貌明显改观,整顿工作深受干部群众的欢迎。主要表现在:
1、解决了群众反映强烈的田间道路的整修问题,及村庄道路环境整治工作。通过整顿,党支部凝聚力进一步增强,党支部观念和服务意识进一步增强。
2、组织规范化运转,党支部的领导核心地位明显增强,各支委在工作中互相配合,共同协作。
3、锻炼了支部党员干部,推动了工作作风的转变,进一步密切了党群干群关系。
4党员队伍结构进一步改善,素质得到进一步提高,加大了青年党员工作的力度,党员在群众心目中的地位明显增强。
河滩村党支部 2014年9月13日
河滩村后进党支部整改领导小组名单
组长:逯登库
组员:文兴
张海祥蒋月琴张启忠河滩村党支部2014年7月6日
第五篇:后进支部整顿工作总结2014
天泰电力公司第二党支部集中整顿后进
工作总结
在开展集中整顿后进支部工作中,天泰电力公司第二党支部坚持以“创先争优”为载体,着力加强后进党支部整顿力度,取得明显成效,全面提升了组织建设的整体水平。
一、提高认识,把后进支部整顿工作摆上重要位置
第二党支部在开展集中整顿过程中认识到:加强基层组织建设,不仅要树立先进,更要促进后进,实现整体推进,防止出现“木桶效应”。而且后进是相对的、动态的,整顿工作不可能一劳永逸,“整后反弹”、“先进下滑”会时有发生。因此整顿工作必须坚持“排查——整顿——再排查——再整顿”的思路,坚持不懈、持之以恒地抓下去。
二、强化措施,认真开展整顿工作
1、方案先行,工作有思路。支部出现后进的原因不尽相同,后进原因也有主次之分。为找准病因、对症下药,支部书记联合各站党小组,深入干部、党员、群众中,认真查找后进原因,找准存在的问题。并对查找出的原因,逐条逐项进行剖析,分清主要原因、次要原因。在调研分析的基础上,二支部制定了整顿工作初步方案,做到目标明确、措施具体、责任到人,并列出具体的整顿工作完成时间表。
2、落实责任,工作有保障。为保证集中整顿工作扎实开展,二支部进一步落实了责任,明确要求各站领导对整顿工作负有牵头抓总、组织协调的领导责任。
3、有机结合,创先争优有保障。二支部在开展后进集中整顿工
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作中,注意和正在开展的创先争优活动相结合。在整顿支部存在的问题和矛盾的同时,不忘切实落实“组织创先进、党员争优秀,群众得实惠”的总目标。整顿与创先争优相结合,实现后进转化,争创先进的目标。
4、强化督查,工作有推动。二支部通过召开支委会、支委扩大会、检查等办法,全面掌握各阶段、各环节工作,及时提出具体的指导意见。定期在22团电管站召开会议,推动整顿工作的深入开展。
三、整顿工作取得初步成效
经过整顿,二支部党组织建设取得了明显成效,整顿后面貌明显改观,整顿工作深受干部群众的欢迎。主要表现在:
1、组织规范化运转,党支部的领导核心地位明显增强,各支委在工作中互相配合,共同协作。
2、解决了一批职工反映的热点、难点问题,促进了支部党员队伍的稳定。整顿中,坚持从热点、难点问题入手,不回避矛盾,不草率决断,有效地促进了矛盾的解决。
3、锻炼了支部党员干部,推动了工作作风的转变,进一步密切了党群干群关系。
4党员队伍结构进一步改善,素质得到进一步提高,加大了青年党员工作的力度,党员在职工群众心目中的地位明显增强。
天泰电力公司第二党支部
2014年4月13日
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