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支行年度工作总结

发布时间:2021-08-28 18:43:04 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

支行年度工作总结

2015年,在新洲支行党委的正确领导和衡州支行全体员工的共同努力下,衡州支行年终实现个人有效户新增户,个人存款新增4420万,中间业务新增500多万,信用卡新增1156户,基金万,保险万等,出色的完成了支行下达的任务指标。同时网点今年成立了党委建设小分队,利用晨会、夕会不断的加强网点员工精神文明建设,努力实现精神文明物质双丰收。

在面对看似艰巨的任务指标,衡州支行按照支行“公私联动”营销策略,主抓存款,维护存量客户,挖掘潜力客户,拉动有效客户新增,以下是衡州支行工作中取得的一些成绩:

首先,在支行领导的帮助下,衡州支行利用地理优势,与邻近单位医保办、劳保局等保持良好合作关系,几乎每天都会有报销医药费和领取退休金的新增客户。同时,网点负责人和客户经理积极响应支行“五走进”方针,在支行优良设备和先进技术的帮助下,带领员工走访各大单位、小区营销工资代发和建信卡,利用休息时间自己驾车下乡营销、开展裕农通业务。使得衡州支行客户新增快速、稳定,该指标在各大网点中一直名列前茅,远超支行目标计划。

其次,有了良好的客户新增,存款自然也就跟着增长,但仅仅是依靠新客户存款还是不够的,维护好存量客户依旧是存款的重点工作。在支行技术指导帮助下,网点负责人和客户经理利用数字个金,大额资金变动系统,全面分析网点资金流向,合理分配客户,整个网点共同维护客户,增加客户粘稠度,做到“一个白金客户带出三个黄金客户”,尽量保证存量资金内部循环不外流。

此外,衡州支行的专项分期业绩也是在全省百强之列的,为网点全年的中间业务收入打下了殷实的基础。这大部分归功于网点客户经理不辞劳苦、日夜奔波于4S店与各大单位之间,与4S店建立起长期合作关系,即使在休息的时间,只要客户有需要,客户经理依旧会出门协助客户看车、买车,全身心的为客户服务,与客户之间建立起信任的桥梁,这样一传十十传百,客户会主动推荐自己的亲朋好友主动上网点来办理分期业务,这样,网点的分期业务也是节节攀升,全年处于各大网点的领先地位,同时,一个汽车分期还能带来一个信用卡的新增,为衡州支行提前完成全年信用卡计划任务打下基础。

今年年初以来,省分行大力推广高速ETC业务,支行积极响应分行业务导向,同时也给各网点下达任务指标,虽然各网点全力以赴营销客户,但上半年我行任务计划完成仍不够理想,时间过半,任务完成指标未能过半。下半年来,在支行领导的帮助下,我行推出移动柜台业务,使我们能够外出营销ETC,服务更多的单位客户和农村客户,将ETC业务的发展推向高潮。衡州支行负责人和客户经理在得到行领导的技术支持后,全力发动身边资源,利用休息时间带动网点外出营销,多次送方便到各大单位和底下乡镇,每次营销都能签约30多台车辆,其中一次更是创下来60台的日签约记录,为我行ETC计划任务的完美收官推波助澜。

最后,也是非常重要的一点,银行作为一个服务性行业,优质服务是争取和保留客户的基本工作,这也是我行一直以来关注的重点工作,网点对于优质服务工作的督促也从未间断过,每每晨会、夕会网点都会组织员工交流经验,互相督促进步。今年以来,衡州支行在省分行和支行的录像抽查中多次获得表扬,其中省分行的优质服务录像抽查更是出了三位“服务明星”。在良好的优质服务帮助下,客户与网点的粘稠度越来越高,对于我行的产品也怀有充分信心,不论是基金、保险还是实物黄金,衡州支行的销售业绩都是可圈可点。

以上是衡州支行本年度取得业绩的大致汇报,除了销售业绩外,衡州支行的内控评价会计核算工作也是进行的有声有色。

经过支行纪检监察合规部的指导工作后,衡州支行每个星期都召开合规一讲专会,加强员工风险意识,提高员工业务认识度,让每位员工做到业务一笔一清零差错,在提高业务水平和收入水平的同时保护好自己的事业人生。经过网点的共同努力后,衡州支行由年初的警戒级上升到正常二级,并由正常二级上升到正常一级,我们争取在2016年度能够再上升一个台阶达到优良级,为网点三综合转型和2016年开门红打下坚实的基础。

在为网点同志们创造了物质丰收的同时,衡州支行还注重网点精神文明建设。本年度衡州支行成立了由商行长牵头的衡州党支部,共三位党员,在工作之余,衡州支行经常召开党员大会,互相学习交流党的新精神、新政策、新风气。我们的目标是全员入党,争取每年都有新同志能够成为预备党员,为创建全国文明单位献出自己的一份力。

当然,这一年我们也有做得不够好的地方,如客户等候时间较长,新员工业务还不够熟练,客户投诉率还可以降低等等,这几个弊端可以说是相依相存,新员工的业务不够熟练就会加大客户等候时间,客户等候过久就会造成投诉率升高。针对这些不足的地方,在新的一年里,衡州支行准备每个星期组织员工学习业务知识,加强新员工处理业务技巧,通过老员工的传帮带和会计主管的监督,新员工也能成为业务能手,从而减少客户等候时间,增加客户体验,减少投诉率。

总的来说,衡州支行在2015年里运行情况良好,业务稳定发展,员工建设工作有条不紊,在新的一年里我们有信心扬长避短,做到网点的物质收入和精神文明一手抓,让衡州支行成为新洲支行一颗耀眼的星星。

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