林场上半年工作总结

林场上半年工作总结

上半年大二沟管护林场的工作始终牢牢把握生态建设这条主线，紧密围绕抓好森林防火、保护好森林资源、严管林地资源这三项主要工作，认真开展各项工作，现将这半年来我林场建设工作情况作出汇报：

一、上半年工作

（一）积极做好防扑火工作，有力的保护了国家森林资源。

按照林业局防火防汛处要求，大二沟林场3月1日全体职工到岗到位，召开春防工作会议，有序开展春季防火工作，对防火车辆、防火机具进行维修保养，确保发生火情火警时能够及时出警。

1.强化生态功能区野外作业点的管理，大二沟林场顶着各方压力，经请示林业局，在6月初才允许各放牧点入住，并严格落实防火责任制，提高他们的林政防火责任意识，与周围村屯、农牧点签订了十户联保责任状、农牧点防火责任状、防火承诺书、安全用火保证书等。

2.在野外火源管理上，积极响应林业局防火巡护常态化机制，每天出动防火巡护人员，对重点路段、沟系进行巡护（共出动车辆120台次，人员660人次，总行驶里程约9200公里），达到防火巡护常态化，此外林场及时深入生态功能区多次全面进行“三清”工作，清除野外非法入山人员，将火险隐患全部消除在萌芽状态。

3.加强各管护外站的管理。按照林业局要求，加强对外站的管理与检查，实时跟踪检查，对上级或本单位查摆出的问题要求立行立改。要求各外站加强值班制度，防火期期间全员在岗，不得出现空岗、漏岗情况，加强野外火源管理，做好日常巡护工作，对违反防火工作情况坚决制止并上报，如实记录巡护情况。做好常规性工作，发现不足及时整改。

4.防火宣传工作方面。一是制作具有林场特色的防火宣传名片。二是进入江北村，举行企地联合防火宣传，包括防火知识讲座、防火宣传游行、向路人发放宣传单等。三是入户宣传教育，走进管护范围内的每一个农户、牧户家中，进行防火检查、宣传、教育，并签订责任状明确责任义务。四是守住各主要路段、沟系，对来往行人车辆进行宣传教育，发放防火名片及传单（共计发放宣传卡片1300余张，传单2300余页），使防火工作的重要性深入每个人的心中。

5.在林场扑火队伍建设方面，及时组织队员进行体能训练、政治业务学习、扑火演练和岗位练兵等。开展了大二沟林场扑火技能岗位练兵、政治业务学习考试等活动。严格执行林业局请销假制度，按时作息，积极训练。

经过广大职工的共同努力，2019年春季大二沟生态功能区内没有发生森林火情火警，防火工作取得了较好的成绩。

（二）认真做好林地清查和已收回林地的看护工作。

为使已经收回的林地不再发生复耕、复种的现象、不再发生新的毁林开垦事件，林场及时采取各种措施加以落实，一是林场采取了层层落实责任制，即党政一把手督察党政副职，党政副职包片负责，管护人员包村屯、包地块、包沟系、包林班的方式。二是在宣传上，林场党政领导和看护人员全部深入村屯、连队、农户家中讲解相关的法律和法规知识，并对具有打点地的人员全部进行了通知，签订禁止耕种通知单，要求他们放弃耕种，否则将追究法律责任。三是积极配合林业局开展严厉打击毁林开荒专项行动工作，为他们提供林地管护工作的第一手材料。在林场强大宣传攻势和管护人员认真细致的看护下，较好的完成了2019年上半年的林政资源管理工作。

（三）森林资源管护工作。

按照林业局的要求，林场严厉打击乱砍盗伐，偷拉烧柴、拉沙取土、乱采滥挖野生经济植物的违法犯罪行为，并在生态功能区开展《森林法》等相关法律知识的宣传和入户检查烧柴工作。通过大家齐心协力的努力，生态功能区破坏森林资源的违法犯罪行为呈直线下降，绝大部分居民用煤炭、大豆秸秆来取暖，森林资源得到了切实有效的保护。

（四）生产工作完成情况。

在2019年上半年，林场广大职工克服了种种不利条件，在三月份完成100余公里的除草行动工作任务，4月份接到榛子林平茬工作任务，林场职工利用10余天时间完成了2767亩的榛子林平茬工作，5月接到营林生产工作任务，林场上下齐心协力，在规定日期前出色完成了5428亩的植树造林任务。

（五）经济运行平稳，全年费用没有超支。

在2019年上半年，林场牢固树立过紧日子的思想，尽量减少不必要的支出，在精打细算之下，即让职工吃好，又不铺张浪费，上半年的各种费用控制在林业局核定的范围之内，没有超支现象。

（六）企业管理更加规范，业绩考核成效显著。

在2019年上半年，林场严格单位内部管理，严格执行请销假制度，认真执行出车命令单制度和车辆百公里耗油标准，有力地克服跑、冒、滴、漏等现象的发生。为强化职工的管理，在职工中间实行了全员业绩考核工作，制定了考核制度，根据岗位的不同制定了不同的考核细则，成立了考核领导小组，逐级考核、每半年考核一次。通过业绩考核工作的开展，职工工作的积极性和主动性有了很大的提高。

（七）在2019年上半年的工作中，没有职工上访现象。在平时工作中，林场领导班子对职工以实际性行动进行关心爱护，遇到困难时，能够全心全意的为职工解决困难，以实际行动加以温暖，让他们安心踏实的工作。

（八）在林场中，有许多家庭困难的职工，为了让困难职工摆脱贫困，过上好日子，林场采取帮扶措施。为单位4位同志争取工会林下经济贷款各10000元，并帮助这4个人规划发展项目，提供有力支持。定期到林场困难党员李金福、困难职工粟时友、刘金友家进行慰问，带去慰问金贴并积极询问近期生活中所遇到的困难，并根据实际情况全力帮助其解决困难。

二、下一步工作打算。

2019年上半年，大二沟森林资源管护林场有成果，也有不足，在2019年下半年的工作中，大二沟林场全体领导班子和职工一定会继续发扬优秀传统，学习经验弥补不足，不断地完善。再接再厉，为护林事业贡献力量。

在防火期调整期期间继续加强防火工作，不放松警惕，做好对林场管理、外站的管理、夏季巡护工作，并在秋防期间，绷紧防火这根弦，做好全年工作的衔接，圆满完成全年防火工作任务，争取达到“三无”。

1、加强林地工作，积极配合林业局、资源管理处工作，完成各项工作任务。加强巡护检查，对已经发现的违法地块进行严格监管。发扬不怕苦不怕累的工作精神，积极配合林业局毁林开垦集中专项整治工作。

2、响应林业局旅游事业的发展，对管护区内四方山景区继续做好管理维护工作，随时听从上级指挥，做好其他有关旅游工作。

3、保持林场全年经济运行平稳，在年底林场各项开支费用控制在林业局核定的范围之内，不出现超支现象。

5、继续加强职工思想教育、稳定工作，对职工以实际性行动进行关心爱护，遇到困难时，能够全心全意的为职工解决困难，以实际行动加以温暖，让他们安心踏实的工作。争取全年没有上访现象发生。

6、高质量的完成林场各项工作、积极配合上级部门下达的临时工作。

7、努力加强思想政治学习，学习科学文化知识，用科学的理论武装头脑，用科学的方法开展工作。

8、提高创新意识，用发展的眼光、思路开展工作。

9、加强领导班子的自身修养，团结好班子成员和职工群众，为单位的安定团结尽心竭力。

10、想职工之所想，急职工之所急，竭尽全力为党政领导分忧。