某县年度工作总结多篇

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【第1篇】某县委宣传部长个人年度工作总结

某县委宣传部长个人年度工作总结

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====年，在县委、政府和上级宣传部门的正确领导下，在社会各界各部门的大力支持下，在宣传系统全体同志的共同努力下，我县的宣传思想工作取得了可喜的成绩，实现了“满堂红”，在全市综合考核中名列第一，并连续两年被评为全省“三创一争”先进集体。作为一名部长,我主要做了以下工作。

一、认真学习，不断提高理论水平和工作水平

我要求自己必须当好理论学习的带头人，理论政策的懂行人。我注重从三方面下功夫。一是学习政策理论知识。我认真学习了党的十六大及十六届四中、五中全会精神，积极参加保持共产党员先进性学习教育活动，认真学习省、市、县有关工作会议精神，及时了解和掌握党和国家的大政方针政策。二是学习宣传思想工作业务知识。我利用专业刊物、报纸及网络，认真学习宣传业务知识，深刻领会上级的指示精神及工作要求，提高业务工作能力。一年中，写下了近=万字的读书笔记，撰写并在省市刊物发表理论文章=篇，其中、上稿量及头+数均居全市之首，并进一步完善了外宣媒体b=+头条隆重推出了××××村这个社会主义新农村建设的典型报道，受到全省上下的关注。同时，“万村报栏工程”惠泽全县广大农民，成为农民了解时速政策的重要窗口、发家致富的重要信息源。

三、务求实效，不断创新工作思路和工作机制

我带领宣传部一班人逐步完善了一套行之有效的宣传工作运行机制。一是试点带动机制。坚持每项创新工作先办试点，试点经验形成后，再在全县推广，发挥了以点带面的示范效应。二是考核促动机制。对照年初制订的宣传思想工作目标任务，对各乡镇、宣传战线各单位、宣传部机关各组室，实行层层考核，考核结果作为领导班子和各组室工作实绩的依据。三是督办推动机制。对每个单项工作实行全程督办，做到干一件、成一件，事事有回音，件件有落实，从而使我县宣传思想工作一步一个脚印，始终保持蓬勃向上的发展态势。

四、勤政廉政

【第2篇】某县工商联年度工作总结和工作打算材料

**年来，在县委、县政府的正确领导下，在市工商联的指导帮助下，以毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入学习贯彻和落实十八大及县两会精神，全面加强思想、组织、作风、制度建设，努力促进我县非公有制经济健康发展和非公有制经济人士健康成长，为实现“**”和“**”做出了应有的贡献。

一、**年工作回顾

强化学习，提高非公有制经济人士的综合素质

通过召开执委会、座谈会、新闻专题报道等形式，组织全县非公有制经济人士认真学习十八大、《中共中央国务院关于加强和改进新形势下工商联工作的意见》及省市县有关精神，使广大非公有制经济人士进一步了解党的方针、政策，了解省委、省政府对**经济发展的支持政策，及时把中央、省市有关促进民营经济发展的方针、政策传达给非公有制经济人士，使他们认识到发展的机遇，抢占经济发展的制高点，坚定他们发展状大企业的信心，使他们自觉地团结党的周围，增强了工商联的凝聚力。

【第3篇】某县委农工部年度工作总结

今年以来，**县委农工部紧紧围绕县委、县政府的总体部署，坚持整体工作抓推进，重点工作求突破，特色工作上台阶的原则，围绕发展现代农业，推进****新农村建设，认真履行“参谋、协调、服务”职能，狠抓各项农业农村政策的贯彻落实，强化工作措施，各项工作取得了较大进步，现就XX年工作总结汇报如下：

一、抓好“三改”，扎实推进新农村建设。

1、整体推进村庄整治。严格按照省、市要求，认真抓好新农村试点村建设，确保通过检查验收。一是明确时间要求。切实把改水、改厕、改路作为工作重点，着力解决农民群众“走平坦路、喝干净水、上卫生厕”等迫切问题。制定下发了目标任务时间安排表，要求各试点村达到“三个百分百”，即：改水入户率百分百、改厕入户率百分百、路面硬化百分百。目前，全县66个试点村已完成改路100%，改水入户率100%，改厕入户率98.2%。二是严格质量标准。要求试点村的农户使用集中供水或无塔式供水，建好“三格式”水冲厕，严格规定村内主干道硬化标准。各试点村都把“三改”作为村庄整治的重中之重来抓，80%以上的试点村七月底以前就基本完成了改水、改路、改厕。三是全面开展“三清”。以66个试点村及交通沿线自然村为重点，发动和组织群众清垃圾、清污沟、清路障，清理乱搭乱建、乱堆乱放，通过以点带面，着力整治农村环境卫生“脏、乱、差”，全县累计清垃圾13470吨、清污沟97654米、清路障1210处。不少地方发放了宣传册，制定了村规民约，建立了农村环境卫生长效管理机制，目前，全县有60%以上的试点自然村聘请了专门的保洁员或建立了农户轮流值日制度。四是大力推进“六改四普及”。各试点村因地制宜，由理事会牵头，着力推进旧房改造，搞好“四普及”。66个试点村共拆除破烂房屋5.1万m2，粉刷旧房1.7m2万，修建排水沟（下水道）5.3万m2，已建沼气池351只，安装太阳能31户，80%以上的试点村接通了有线电视网络，70%以上的农户用上了固定电话或移动电话。

2、着力推进两个“一村一品”。一是培植了“一村一品”特色主导产品。围绕培育村域特色主导产业，每个试点村都制定了3-5年的主导产业发展规划。大力发展农民合作经济组织，建立了全县性的牧业合作社、渔业合作社、米业合作社等38个农民专业合作社，各试点村以专业合作社及村产业协会为依托，大力发展种植业、养殖业、林果业、劳务经济等村域特色主导产业，推进“一村一品”，仅种植业方面主导产业面积占试点村耕地总面积的60%以上。全县初步形成了泗溪、新界埠等地为主的15万亩绿色大米，锦江、芦洲等地为主的3万亩时鲜蔬菜，南港、翰堂等地为主的6万亩苎麻，山区乡镇为主的6万亩名优水产品等七大块状经济，成为当地农民增收的新亮点。二是提升了农村和谐文化“一村一品”。在新农村建设中，各试点村不断挖掘传统文化、提炼民间艺术，并与创业文化、合作文化、科学文化、法制文化等具有时代特色的先进文化有机结合；同时，依托农村书屋，引导农民学习先进文化，建设农村和谐文化“一村一品”。农民摄影、版画、剪纸、书法、藏书票等充满浓厚乡土气味的文化展示着农村发展新风貌，勤劳创业、遵纪守法等先进文化成为村民的共识，初步形成了一乡一特色、一村一风格的农村和谐文化格局。如芦洲乡晏家村的唢呐队，每逢节日或者哪家办喜事，唢呐队就自发吹响欢快明亮的曲调，烘托喜庆氛围。翰堂镇白水田试点村通过开展“十佳贤媳孝子”、“十佳和谐家庭”等形式的创评活动，大力建设道德文化，成为远近闻名的和谐村庄。

3、统筹资金管理使用。一是落实资金支持。严格按照省、市新农村建设试点工作配套资金。XX年，省安排我县新农村建设资金462万元，到位资金都按规定下拨到各试点村。同时，我县还由财政安排了196万元专项资金支持66个省定试点村村庄整治工作，这批资金也全部下拨到试点村。不少乡镇也落实专门资金支持新农村建设，如敖阳街道由乡财政向每个试点村扶助5万元资金，加快了试点村新农村建设步伐。二是设立了专帐专户。新村办会同财政部门制定下发了《**县新农村建设资金管理暂行办法》，明确了资金使用、管理、监督等一系列规定。县乡财政部门都设立了新农村建设资金专户，将各级财政安排的新农村建设资金纳入专户，所有专项资金封闭运行，实行专户储存、专帐核算、专人管理和审批。三是实行动态管理。对试点村改水、改厕、改路等目标任务进行了量化、细化，实行动态监控。明确规定：试点村必须先改水、改厕，然后才改路；凡农户改水、改厕未达到80%的试点村，不能实施改路项目，后续资金需改水、改厕整改到位才拨付。

二、落实惠农政策，积极发展农业主导产业。

1、狠抓了三个1号文件贯彻落实。一是下发了文件。认真贯彻中央、省、市一号文件精神，起草并以县委、县政府名义下发了《关于积极发展现代农业扎实推进****新农村建设的实施意见》的一号文件，对全县农业农村工作作出了具体安排，提出了工作重点和系统工作举措，明确了农民年人均纯收入比上年增加300元以上的目标任务。二是召开了会议。先后召开了全县农村工作会、冬季农业生产工作会等多个会议，集中学习、传达、贯彻三个1号文件精神，以及省、市召开的农业农村工作会议精神，提高了各级干部的思想认识，调动了全县上下发展现代农业，建设新农村的积极性。三是加强了督查。为确保党的各项农村农业政策落实到位和年初各项目标任务的实现，由我部牵头，根据各阶段农业生产特点，组织开展了春耕生产、农业政策落实、冬季农业生产等多次督查，有效促进了三个1号文件的贯彻落实，推进了各项农业农村工作的全面开展。

2、提升了农业经济发展品位。一是提高了粮食生产品质。在调优水稻品种结构的基础上，重点组织实施了绿色大米生产、超级稻示范生产、优质粮食产业工程，狠抓了良种良法、农业新技术的推广应用和病虫害的综合防治，提高了粮食生产水平和品质，全县机耕面积达22.4万亩，水稻机械化生产、抛秧率大幅提高。全县全年水稻播种面积达59.49万亩，粮食产量达26.26万吨，比去年增加1.34万吨，增长5.4%；其中绿色大米生产面积15万亩，比去年增加4万亩，增长36.4%。二是推进了农业标准化生产。通过几年的努力，使我县获得了全国创建绿色食品原料（水稻）标准化生产基地示范县，扩大了我县粮食生产知名度。加大了农产品质量体系认证，强化农产品品牌建设，今年又申获了2个绿色食品标志和通过了1个无公害农产品认证，使全县达到4个无公害农产品生产基地，5个a级绿色大米食品标志，5个农产品获得无公害认证。三是壮大了以生猪为主的集约化、规模化养殖业。加强了生猪口蹄疫、蓝耳病、猪瘟、高致病性禽流感等动物疫病的综合防治和良种繁育体系建设，保持了以生猪为主的养殖业快速规模化发展的良好势头，打响了“**生猪”、“**鳙”品牌，至目前，全县共建立生猪生态规模养殖小区16个，培育年出栏生猪200头以上的专业户1032户，其中年出栏500头以上的258户，年出栏1000头以上的大户63户，年产鲜鱼5万斤以上的水产专业户105户，规模化养猪、水产养殖比重分别达到85%和55%以上。1-10月全县生猪出栏50.23万头，同比减少9.8%，期末存栏28.3万头，同比增长27.1%；水产品总产量27万吨，同比增长5.6%，其中以鳙鱼为主的名优水产品产量达0.83万吨，同比增长9.7%。四是林业发展潜力得到进一步挖掘。进一步深化了林业产权制度改革，促进了林业生产的发展，今年全县完成造杨130万株，占年初目标任务的108%，完成山上造林1.5万亩，占年初目标任务的120%。五是农业基础设施得到进一步加强。实施了35座病险水库除险加固工程，解决了1.17万人的农村人口饮水安全问题，改造中低产田1.7万亩，建设标准化农田4500亩，进一步夯实了农业生产基础。

3、加快了农业产业化发展步伐。一是做大做强了龙头企业。通过组建江西金农米业集团，进一步整合了全县粮食加工业，提升了全县粮食加工业发展水平，集团资产总额达2.1亿元，其中固定资产总值达1.2亿元，年粮食加工能力达40多万吨。进一步扶优扶强了农产品加工企业，今年新增2家市级以上龙头企业，使全县市级以上龙头企业达到14家。龙头企业的发展壮大，带动了农业产业化的发展，全县龙头企业共建立绿色大米、特级优质稻、紫皮大蒜、萝卜、榨菜等农产品原料供应基地25万多亩，签订订单10万多份。二是进一步发展了招商农业。通过采取基地招商、产业招商、特色招商的办法，出台优惠政策，引进了生猪加工销售为主的宝龙食品有限公司，以双胞菇种植为特色的田心双胞菇种植基地等一批现代农业项目，提升了农业产业化发展水平。三是加大了专业合作组织培育。积极贯彻《农民合作社法》，大力培育专业合作组织，提高农民组织化程度。至目前，全县已建立牧业合作社、渔业合作社、兔业合作社等各类农业合作社29个，将千家万户的农民有序带入产业化发展轨道，促进了农民增收。

三、加强自身建设，提升服务农业农村工作水平

1、加强完善自身建设。一是成立了机构。农工部、农办、新村办实行了“三块牌子一套人马”，县里成立了由县委书记任组长、县长任第一副组长，四十多个相关职能部门主要负责人为成员的新农村建设工作领导小组，下设了专门的办公室。县新村办配备了一名专职副主任，从相关部门和乡镇抽调了3名乡镇后备干部集中办公，配备了专职统计人员。二是落实了经费保障。办公室硬件建设进一步加强，做到有电脑、传真机、固定电话等硬件，配备了工作用车，县财政相继下拨给新村办工作经费15万元。三是制定和完善工作制度。制定了《农口部门XX年度目标考核办法》，进一步强化了农口部门工作职能，完善了目标管理责任，激发了争先创优意识，提高了农口系统整体工作水平。建立了工作制度、学习制度、统计报表制度等一系列规章制度，建立健全了微机档案，确保了办公室督促、调度等日常工作有序开展，提高了综合、协调、指导、服务农村的工作水平。

2、深入开展了农村调研。组织开展了农资市场行情、合作社成立及发展状况、现代农业发展的思考、当前耕地耕作质量、扶贫开发有效实现形式、农村基层组织建设与农业经济发展的相互因素、新农村建设工作等方面的调研，在省、市新闻媒体发表相关文章20余篇，为县委、县政府提供有价值参考信息、材料10余条（篇）。同时，编发了《**三农》、《**新农村建设》简报，为我县发展现代农业、推进****新农村建设打造了一个宣传的载体，开辟了一个交流的窗口，搭建了一个互动的平台。

【第4篇】某县新农村合作医疗2022年度工作总结3

五、2022年工作计划及重点

（一）在2022年—2022年常年筹资工作成功试点的基础上，今年将继续早谋划早安排，继续把常年筹资工作机制纳入日常工作，进一步探索创新筹资方式，增强农村居民互助共济意识，巩固参合成果，确保2022年参合水平不低于2022年。

（二）积极开展2022年新农合管理能力建设年活动。全面推行新农合网络化管理，强化全县新农合管理工作，实现网上审核，使我县新农合管理工作切实步入科学、规范化轨道；在医疗费用支出上启动支付方式改革；落实好定点医疗机构管理及县外就医补偿管理制度；加强稽查工作力度等，确保基金安全合理运行，保证2022年度资金使用率达到85%以上，实际补偿比达到52%以上。

（三）统一安排，定期对全县新农合经办人员和定点医疗机构相关人员进行政策及业务能力培训。

（四）加大新农合工作的宣传力度，创新宣传手段，力争宣传工作有新突破，确保2022年筹资工作稳定在2022年的参合水平。

（五）积极开展调研，广泛征求民意，对新农合工作进行满意度测评，进一步巩固和完善新农合制度，落实好大病统筹工作，确保新农合保障水平彰显实惠。

新型农村合作医疗是惠及全县近40万农民的一项重大民生工程，在下步工作中，我们将进一步转变作风、扎实工作、锐意进取，把这项得民心、顺民意的好事办得更好，让农村群众从中获得的实惠。

【第5篇】某县纪委宣传教育室年度工作总结

2022年，县纪委宣教室在市纪委宣教室的业务指导下，在县纪委领导的大力支持下，在兄弟科室的帮助下，按照市、县委的工作部署，围绕党风廉政建设和反腐败中心工作，立足科室职责，克服困难，开拓创新，狠抓落实，扎扎实实地开展了一系列有声有色、富有成效的宣传教育活动。为营造“以廉为荣、以贪为耻”的社会舆论氛围，做了大量积极工作。现将一年来的宣传教育工作情况总结

一、发挥“大宣教”工作格局，抓好责任分工

根据《实施纲要》的要求和市纪委2022年宣教工作要点，年初，宣教室及时召开宣教联席会议，抓好组织协调和任务分解工作。要求各乡镇、各机关单位按照方案任务分解和工作要求，进一步改完善本部门的工作计划，进一步加强领导，明确责任分工，抓好计划的分解落实，牵头单位主动承担和落实主牵头工作的责任，配合单位要主动配合，抓好落实，努力形成齐抓共管的整体合力。

二、切实加强党风廉政宣传教育工作

1、深入开展了“加强作风建设、促进社会和谐”主题教育。

为教育全县广大党员领导干部牢固树立科学发展观和正确的权力观、政绩观、利益观，坚定理想信念，强化宗旨意识，转变干部作风，遵守党的纪律，永葆党的先进性，根据上级纪委要求和部署，在全县党员干部中广泛开展了“加强作风建设、促进社会和谐”教育活动，制定了活动实施意见，对教育活动的指导思想、目标要求，活动内容，总体安排，组织领导提出了明确要求，同时要求各党政机关事业单位根据各自的行业特点，开展了丰富多彩的主题实践活动。为确保活动学习效果，做到有章可循，将省纪委编印的《领导干部加强作风建设、促进社会和谐教育读本》、《廉政短信》等书籍分发给各单位。要求党员干部特别是广大党员领导干部深入学习，不断增强党的意识、执政意识和先进性意识，并结合我县实际撰写学习体会文章。为防止活动走过场，县纪委组织专门检查组，到各单位进行集中检查，对单位学习时间、学习内容、单位负责人上党课情况进行重点检查，同时注重发现典型，宣传典型，推广典型，起到以点带面的教育效果。

2、扎实开展了“算好清廉八笔账，树立正确权力观”专题教育活动。

为教育引导党员干部特别是各级领导干部，使他们深刻认识到因腐败带来的严重危害，做到自重、自省、自警、自励，时刻保持清醒头脑，自觉抵制各种诱惑，增强遵纪守法和廉洁自律意识。我们集中了两个月的时间，在全县开展了“算好清廉八笔账，树立正确权力观”专题教育活动，要求党员干部特别是领导干部要算好政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账、成本账等八笔账，逐项对比分析，明辨利弊得失，坚定正确的理想信念，保持高尚的道德情操。这项活动有力地促进了干部作风的转变，增强了干部工作的自觉性和积极性。

3、继续在全县纪检监察系统开展了“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”实践活动。

为培养纪检监察战线上的党员干部具有六种意识，教育广大纪检监察干部牢固树立“立党为公、执政为民”的信念，自觉做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋，在全县纪检监察战线继续开展了“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”活动。

4、大力推进廉政文化建设。

继续开展廉政文化“六进”活动。在2022年工作的基础上，进一步选择了一批廉政文化示范点，高标准、高质量的打造了示范点文化建设。构筑了廉政文化进社区精品工程，在县世纪新春居民小区树立廉政宣传栏4个，广告牌14个。重新更换了高标准的廉政文化一条街广告牌。为了进一步推广廉政文化建设，县纪委经常组织督导检查组对全县各乡镇、县直有关单位的廉政文化建设情况进行了督查巡视，有效促进了活动的扎实、有效开展。8月份，县纪委在人民广场举办了廉政电影露天展演活动，累计4000多名党员干部观看了电影，起到了很好的宣传教育效果。9月份，县纪委创办了一台大型广场廉政文艺汇演，5000余名干部群众现场观看了

【第6篇】某县新农村合作医疗2022年度工作总结2

（三）不断修订完善补偿方案是切实减轻参合患者医疗负担的关键。

定期对基金运行情况进行分析，积极开展调研，广泛听取意见及时提出修定方案意见，反复进行理论测算和现实论证，实现了2022年方案完善修订和2022年的方案修订。一是完善了《印江xx县新型农村合作医疗慢性病特殊病大额门诊费用补偿方案》实施办法，新增3种慢病和5种重特大疾病门诊补偿，提高了补偿比例及封顶线；二是扩大了参合患者的就诊选择范围，新增了本县17个乡镇及县计划生育技术服务指导站、铜仁地区第二人民医院作为定点医疗机构；三是提高了补偿比例及封顶线，于7月对60岁（含）以上参合老人给予优惠补偿，按年龄段分别提高5-30个百分点。四是于12月实施了《印江xx县2022年度新型农村合作医疗补偿方案补充办法》，对2022年度累计住院发生费用在1万元以下的补偿比例在原比例的基础上统一提高10%，发生费用在1万元（含）以上的按实际补偿比70%的标准给予补偿，封顶线提高到20万元/人；五是再次扩大了基本用药目录范围，县、乡、村三级基本用药目录扩增391种。六是早落实2022年补偿方案，主要是提高比例，提高封顶线，实施重特大疾病补偿等扩受益面和提高受益程度，即在本县县、乡级定点医疗机构住院补偿比例提高到70%，县外指定医疗机构提高到55%；常规补偿封顶线由2万元/人提高到5万元/人；从2022年1月1日起全面实施《印江xx县新型农村合作医疗重特大疾病大额医疗费用补偿方案》，将对5大类及其它疾病大额医疗费用按实际补偿比70%的标准补偿，封顶线为20万元/人；将住院前三天的门诊检查费用列入住院审核补偿；对所有参合农民全面开展健康体检工作等。

（四）形式多样的宣传活动是我县常年筹资工作又创新成绩的关键。

常年筹资工作贯穿于我县日常工作中，形式多样的宣传方式，积极引导我县农民转变观念，自觉参合。于元月、二月份在二次补偿资金发放期间，开展了“我与农民面对面讲政策”宣传活动，印发宣传资料10万余份、张贴“印江xx县新农合补偿政策宣传公告”1500余份；利用印江门户网站开设“农村合作医疗专栏”对补偿政策进行详细地、永久性宣传；把“六进村”活动与宣传工作有机结合，编排文艺节目，组建宣讲团等进村入户深入宣传。新农合政策成为乡镇逢会必提，干部下乡进村入户工作必讲的基本工作内容，进一步提高了我县新农合政策知晓率、准确率，进一步巩固了新农合制度的全覆盖。

筹资工作早谋划、早安排。在2022年3月份全面完成了2022年度参合票据结报及2022年参合票据调运、分发等工作，在4月19日全县卫生暨新农合工作会上全面启动了2022年度的筹资工作。经各乡镇共同努力，截止到12月30日，参合农民381626人，提前超额完成了地区考核我县95%的目标任务。

四、存在的不足

一是管理信息系统推进缓慢。参合基础信息准确率不高；医疗机构既懂医、又懂电脑的业务人员严重不足；移动网速慢，跟不上工作的需要，移动公司维护人员不能及时进行维护等。

二是部分合管站管理体制不顺，人员安排不够合理且不专职，工作经费没有保障，难以保证工作贯彻落实。

三是由于外出务工人口较多，家庭账户得不到有效使用，筹资工作压力和难度较大。

【第7篇】某县劳动工资专业统计员年度工作总结范文

20xx年以来，我县劳动工资专业统计工作在市局和本局领导的关心及各有关部门、单位的支持配合下，经过统计人员的辛勤努力，较为圆满地完成了全年的工作任务。现将一年来的工作情况总结如下：

一、贯彻市局年报会议精神，及时开好了县级年报和定期报表会议，按时、如期、如质地完成了20xx年年报和20xx年定期报表工作任务。年初制定了劳动工资专业统计工作计划和考核评比办法。

二、基础工作得到了加强，按照年初制定的工作计划，建立健全了统计台帐。狠抓了报表的报送率，报表报送率达到了100%，对基层统计人员经常利用网络资源进行业务指导，夯实了基层统计基础。

三、按照省市部门统一部署，在县局统一组织安排下，10月份开展了统计执法检查，在检查当中发现大部分单位的劳资总额存在少报的现象,主要原因是:一是指标概念不清，二是瞒报的因素也存在，三是责任心不强。通过检查进一步提高了基层统计人员对统计工作的认识，增强了法制观念，进一步提高了统计数据质量。

四、积极开展联网直报工作。今年8月份三上企业进行联网直报，主动与三上企业联系，督促联网直报上报工作，一、二、三季度的联网直报上报率达100％，得到了市局的肯定，劳资专业年报开始也执行联网直报，考虑到各方面的因素，年报上报纸介报表，由劳资专业人员代理申报，20xx年季报是否由企业自行上报等上级部门另行通知。

五、狠抓基层数据质量。20xx年是劳资专业执行联网直报的第一年，基层数据的质量好坏直接影响到我县的单位从业人员的工资水平。从业人员的工资水平、单位从业人员人数等方面的资料是为政府监测、调控工资分配格局、进行宏观决策提供依据，为国民经济核算和社会保障制度提供可靠依据，请各基层单位一定要认真、负责地做好此项工作。

【第8篇】某县xxxx年度移民接安工作总结范文

一、指导思想

围绕确保移民接安工作目标任务、确保水电站xxxx年10月按期蓄水发电，确保库区社会大局和谐稳定的总体目标，严格按照县委、县政府提出的坚持“移民为先、安置为重、稳定为上”的三大原则，严格执行农村移民安置政策，以高度的政治责任感，扎实的工作作风、严谨的工作意识，求真务实，真抓实干，积极、稳妥、有序地推进我镇移民接安工作，实现我镇农村移民接安工作如期完成。

二、工作措施和完成目标任务情况

镇党委、政府高度重视移民接安工作，成立了以书记为组长、镇长和分管领导为副组长，移民办和相关人员以及接安村负责人为成员的移民接安工作领导小组，并且分别以挂包帮形式联系到移民户。年初以富府发（xxxx年）9号，（xxxx年）5号文件制定了移民接安工作计划和实施意见。

一是严格按照年初与县委、县政府签订的移民工作目标责任书认真负责地开展工作，确保我镇移民接安工作落实到位

二是与移民乡镇（锦屏镇）搞好对接，与7户（29人）移民户签订了安置协议，并按时完成农业安置，其中6户、26人（1人随迁人口养老保障安置）安置于我镇元田村1组，1户、3人（1人随迁人口养老保障安置）安置于长田村1组，每户调整宅基地人均30平方米以上，调整生产用地26.21亩，其中水田19.62亩，旱地6.59亩。移民人均享有耕地1.008亩。同时，完善相关资料手续，移民户口迁入且全部搬迁入住。

三是分散安置点产业发展与配套建设工作进展顺利。镇党委、政府非常重视移民接安安置点建设和移民致富工作，积极争取上级相关部门的支持和项目配套建设。一是现已列入移民新村建设，投入新村建设资金53.6万元。其中产业发展投入5万余元，发展蔬菜和土鸡养殖。移民文化广场建设和入户便民路硬化投入资金48.6万元。二是对安置点人畜饮水进行改造。投入资金17万多元，基本解决了安置点的人畜饮水和农业灌溉。三是风貌整治投入资金10万元，对安置点进行风貌塑造。在我镇移民分散安置点后续扶持建设中，已投入资金80.6万元，对安置点的人畜饮水、庭院美化、道路硬化、移民文化广场等项目加快建设，尽量满足移民生产生活之需，确保移民搬得来，移得住、逐步能致富。

四是完善移民档案管理工作，按照移民档案管理要求，我镇调出房屋、购置设备对移民档案进行了专柜专档，各类资料规范齐全，管理人员责任落实到位，该项工作在去年县上检查评比中被评为先进乡镇。

五是加强干部队伍建设。移民干部按照工作目标任务，责任到村组、到安置点，联系到移民户，切实转变工作作风，强化服务意识，严格奖惩和责任追究，确保移民接安工作全面完成。

三、存在的问题和下步工作打算

1、存在问题：移民分散安置后续扶持进展缓慢，资金短缺，难以推进相关工作。

【第9篇】某县新农村合作医疗2022年度工作总结1

xx县新农合工作在县委、县政府的高度重视、卫生主管部门的正确领下，以科学发展观为指导，以管理信息系统建设为契机，积极履行管理职能，确保基金安全运行。按照“公正、高效、便民、惠民”的服务宗旨，不断改进工作方式，完善补偿方案，提高管理水平，圆满地完成了2022年度工作目标任务，现将主要工作开展及完成情况汇报

一、基本情况

（一）农民参合情况

2022年，全县参合农民xxxxxx人，参合率为97%；截止到2022年12月30日，2022年度全县农民xxxxxx人有xxxxxx人参合，比上年增加xxxx人，参合率达到97.43%。

（二）基金筹集情况

2022年筹集资金xxxx万元（其中自筹xxx万元，各级财政补助xxxx万元）；2022年自筹参合金xxxxxxxx元。

二、基金运行情况

全年共补偿参合农民xxxxx人次，补偿额为5085.16万元；其中门诊补偿xxxxx人次，补偿514.84万元，人均补偿62.8元；住院补偿xxxxx人次，补偿xxxx万元，人均补偿xxxx元。当年资金使用率为96%，实际补偿比为60.42%；累计资金沉淀率为17.45%。总体而言，基金运行良好，安全合理，没有风险。

三、主要工作开展及经验

（一）强化管理是确保基金安全合理运行的关键。

定点医疗机构的准入标准制度化，充分发挥乡、村组织的监督作用，实行一年一申报，一年一认定，确保参合农民就医安全。严格落实“三级审核制”和“三级公示制”，按时完成了全年报账补偿兑现工作，当年资金使用率为96%，实现了当年资金深沉率不高于15%的目标任务；增加内设机构稽查股及相应编制人员，稽查工作规范化、常态化；对县内和县外医疗机构的管理制度化，两个管理办法（即《印江xx县新型农村合作医疗定点医疗机构管理暂行办法》、《印江xx县新型农村合作医疗县外就医管理办法》）已通过县合管委议决、县法制办审核，将于2022年全面实施。基金管理制度化、规范化是省、地新农合专项资金审计、检查顺利通过的保障。同时还组织业务骨干和乡镇合管站相关人员到周边县（德江、石阡）开展学习交流，取长补短，为我县新农合健康发展起到了积极的推动作用。

（二）搭建县级管理信息系统平台是实现科学管理上水平的关键。

积极贯彻落实省卫生厅《关于印发<贵州省新型农村合作医疗信息化管理系统推广实施方案＞的通知》文件精神，认真组织实施《印江xx县新型农村合作医疗管理信息系统建设工作方案》。全年共开展信息化管理培训20期，累计培训县、乡、村定点医疗机构及县、乡新农合管理经办人员600余人次；完成了全县新农合管理机构及定点医疗机构基本信息统计，17个乡镇按县、乡（镇）、村、组、户统一编号，参合农民基础信息采集录入等工作。县乡新农合经办机构、定点医疗机构于5月、村级定点医疗机构于8月全面试运行，标志着我县新农合管理信息系统全面建成，为网上在线审核、适时监控和信息汇总，业务管理实现信息化、数字化、便捷科学化迈出了实质性步伐。

【第10篇】某县年度卫生工作总结

XX年全县卫生工作在县委、县人大、县政府、县政协领导下，在上级卫生行政部门的指导下，以邓**理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的xx大、xx届四中全会和市三次党代会精神，认真开展保持共产党员先进性教育活动，以加强农村卫生工作、进一步深化城镇医疗卫生体制改革、完善公共卫生体系建设、“医院管理年”活动等为重点，在各方面取得了一定成绩，现将XX年工作总结如下：

一、全面完成农村卫生体制改革，进一步深化医院内部运行机制改革

1、完成乡镇卫生院管理体制改革。XX年底，我县成立了疾病预防控制中心和卫生监督局，今年8月，县委机构编制委员会下发了《关于乡镇卫生院管理体制和经费供给方式改革的通知》，将乡镇卫生院的人、财、物、经费划归县卫生局按职责管理，标志着我县全面完成了农村两项体制改革和卫生监督体制改革，为我县农村卫生管理工作奠定了基础。

2、继续开展卫生所改制工作。全县29个地名卫生所已完成16个改制工作，没有改制的古夫镇、黄粮镇和高桥乡也都拿出了具体的改制方案。

3、深化医院内部运行机制改革和工资改革。在全县已基本建立起以聘用制为主要形式的用人机制和形式多样、自主灵活的分配激励机制，逐步实现医院人事管理由身份管理向岗位管理的转变，由单纯行政管理向法制管理的转变。

二、加强农村卫生工作，提高农村卫生综合服务能力

1、认真贯彻落实县委、县政府关于《加强村卫生室建设实施方案的通知》，为农民办好实事，积极开展村卫生室建设工作。一是对全县108个村卫生室现状进行了详细的调查，为县委、县政府加强村卫生室建设提供决策依据。二是认真组织实施甲级村卫生室创建工作。制定了科学的创建标准（《**县村级卫生室建设实施方案》）和评价方案（《**县甲级村卫生室考核验收标准》），为提高乡村医生的业务水平，出台了《**县卫生局XX年—XX年乡村医生培训计划》。10月底，利用专项资金12万元对110名乡村医生进行了首轮免费培训。三是扎实开展村卫生室创建督导检查。创建工作开展以来，我们到每一所卫生室指导了具体创建方法。按照创建日程安排，今年将有40所村卫生室可达到甲级村卫生室标准。

2、积极争取《湖北省乡村医生中医中专教育》项目，落实参加培训人员，为乡村医生5年内向执业助理医师或执业医师过渡奠定基础。目前，已有13名乡村医生正在参加学习，有43名无学历乡村医生已经纳入培训范围，到XX年我县108个村卫生室乡村医生80%能达到中专水平。

三、以重大传染病为重点的疾病预防工作取得新的突破

今年，我局继续认真贯彻落实新《传染病防治法》，建立、完善传染病防治各项工作制度，积极争取有关政策措施，坚定不移地抓艾滋病、结核病和其它重大传染病的防治工作，取得一定成绩。

1、加强艾滋病防治。一是 贯彻落实《湖北省艾滋病防治暂行办法》和《宜昌市预防与控制艾滋病中长期规划》。建立了防治艾滋病工作定期联系会议制度，每季度召开1次防艾成员单位联系会议；落实市、县、乡（镇）政府、相关部门签订的艾滋病防治目标管理责任书，明确职责；积极争取到了按辖区总人口人均0.2元的防治经费；加强艾滋病防治综合示范区建设。二是 继续开展性病、艾滋病监测工作。建立健全全县艾滋病监测网络，组织开展hiv感染者和艾滋病病人的调查，今年县初筛实验室共进行hiv检测4247人次，查出临床可疑5人，送省cdc确认为1例阳性。设立了4个自愿咨询监测点，共咨询837人,对758名人员作了hiv检测，无艾滋病病毒感染者。三是 广泛开展了危险行为干预，全面实行娱乐场所100%安全套项目，成立了高危行为干预工作队，发展同伴教育员12名，举办了同伴教育员培训班。召开了娱乐场所业主会议，初步建立了娱乐场所业主与安全套供应单位供销关系。娱乐场所安全套摆放率98%，全年销售安全套19370只，计生部门及疾控中心免费发放39840只，娱乐场所共使用3592只。四是 加大病人及抗病毒治疗管理力度。我县共发现hiv抗体阳性11例，死亡6例，4例为aids 。我们对6例hiv／aids按照《传染病防治法》纳入正规化管理。4例aids抗病毒治疗4例，并将治疗资料按要求准时上报国家cdc数据库，2例tb病人完成了抗痨治疗。抗艾滋病病毒治疗4例。治疗前按规定进行抗病毒治疗告知，签订抗病毒治疗协议，发放三卡一证，约定领取药物时间地点。对感染者和病人进行了三次cd4检测，坚持每月随访，对出现的临床毒副作用都及时进行了处理。对今年死亡的3例艾滋病病人在死亡后均按要求进行了消毒后深埋处理。落实了艾滋病相关疾病治疗药品补助费报销制度，今年共报销机会性感染治疗药品费用8686.92元。五是 加大宣传教育力度。制定了《**县XX年艾滋病防治宣传要点》，对重点行业及重点单位人员艾滋病防治知识培训共30场次，参训人员678人次。在车站及医疗保健机构大型宾馆、文化中心等人群集中的公共场所开辟宣传橱窗6个，在进入我县东大门的马良坪及城区各设立大型公益广告一幅，宣传17幅，每周利用广播、电视宣传艾滋病性病防治知识和无偿献血知识宣传。对有高危行为的被监管人员、入监犯人、发放艾滋病性病健康教育处方，播放艾滋病防治光碟，提高他们对艾滋病防治意识。各普通中学、职业高中将艾滋病防治和无偿献血知识纳入了教学计划。利用文化科技卫生“三下乡”活动，到各乡镇进行艾滋病咨询、健康教育活动。每个村应书写预防艾滋病标语3条，我县已完成了220条。

2、加强结核病防治工作力度。一是 认真贯彻落实省人民政府关于加强结核病防治工作的通知，组织实施世行贷款和英国赠款结核病控制项目，按照市、县、乡（镇）政府和相关部门签订的结核病防治工作目标责任书的要求，切实加强领导和管理，落实项目各项政策和技术策略。二是 加强了结防机构建设，增加结防专业人员，完善了县、乡、村三级防痨网，配备了网络直报电脑。三是 全面组织实施现代结核病控制策略，全县dots覆盖率达95%，完成新涂阳病人数110人，完成全年新发涂阳任务的104.5%，治愈率达到98%。对符合免费条件130例病人进行了免费治疗，二月末痰阴转率达到95.8%，并对免费病人进行全程督导管理。四是加强学校结核病防治工作。加强与学校协调，在学生中开展结核病普查并定期对学校结核病防治工作进行技术指导，使学校结核病防治工作纳入全县结核病防治规划统一管理。

3、急性传染病防治及疫情报告。一是 成立了突发公共卫生事件应急处理队伍，做好了物资储备和技术储备，成功处理了古夫镇小学的腮腺炎、黄粮镇幼儿园的水痘、高桥乡中小学麻疹及榛子乡中学上呼吸道感染以及红眼病等疫情。二是 加强疫情信息网络报告工作，实现专人24小时值班，每月按时发布《疫情动态》。全年共报告传染病591例，发病率319.04/10万，与去年同期相比上升36.49%（主要原因是将丙类传染病纳入了报告范畴），传染病漏报率3.1%，传染病死亡率为0。发病率居前三位的是肺结核

（60.58%）、病毒性肝炎

（22.17%）、麻疹

（6.26%）。

4、免疫预防。一是 大力推行以乡镇为单位集中接种的规范化预防接种门诊，形成以乡镇为单位集中接种的规范化预防接种门诊为主，多村联片接种点为辅，单村定点接种为补充的免疫预防接种服务格局，加强免疫预防工作的规范化管理，今年乡镇及以上接种门诊都达到了标准化接种室，县疾病控制中心计划免疫接种门诊通过了省卫生厅“示范接种门诊”检查验收。二是 全年进行了6次计划免疫冷链运转，分别进行了冷链运转督导工作，本年应免疫接种人数为10442人，实接种人数10092人，接种率为96.65%，“五苗”调查接种率为93.33%。

5、传染性非典肺炎和人间禽流感的预防控制。按照“领导不削弱、思想不松懈、工作不放松”的要求，重点加强了传染性非典肺炎和人间禽流感疫情监测和预警，开展了人间禽流感防治培训和传染性非典的强化培训工作，实行了24小时值班制，开展了模拟演练，做到了防护用品和流调表格随手可得，消杀药品、消毒器械贮备充分，并在县级医疗机构开展不明原因肺炎的监测工作。

6、三峡疾病监测。放鼠夹7432个，共捕鼠83只（其中室内夹4056个，捕鼠65只，室外夹3376个，捕鼠18只），鼠肾培养钩体阳性3株。

7、寄生虫病（疟疾）防治。7个门诊血检站血检4211人次，均为阴性。抽查了742张血片，诊断符合率100.00%。

8、卫生监测及检验。全年完成8630份样品，21420项次的检验任务，其中体检2148人次，食品样品100份，生活饮用水、纯净水87份，餐具消毒监测957份，医疗机构、托幼机构消毒监测380份，碘盐监测210份，艾滋病检测1996人份，公共场所监测74份，三峡疾病检测样品1667份等。

职业健康检查1069人次，拍下颌骨片412人，胸片566人，听力测试95人。查出尘肺并肺功能损害5人，慢性磷中毒10人，噪声性听力损伤4人，职业病观察对象29人。

四、以病人为中心， 狠抓医疗质量管理， 全面落实“医院管理年”活动

一是 制定下发了《**县“医院管理年”活动实施方案》和《**县“医院管理年”活动督导检查方案》，指导全县“医院管理年”活动。二是 加强对医疗机构的行业监管，贯彻落实《中华人民共和国执业医师法》、《中华人民共和国传染病防治法》、《 中华人民共和国献血法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》等法律法规。严格依法执业，规范执业行为。严格执行医疗机构和医务人员准入制度。三是 组织各乡镇卫生院院长参观学习秭归县医院、村卫生室建设与管理的先进经验，提高管理水平。四是 认真开展医疗卫生单位的医疗质量督查，督促医疗机构建立健全各项规章制度，提高医疗质量，保障医疗安全。

五是 在医疗卫生单位开展向桂希恩、张应天等卫生系统先进典型人物学习强化服务意识和宗旨观念，医务人员医德医风明显改善。

五、抢抓机遇，以项目建设为突破口，积极争取公共卫生项目建设

今年争取到县级医院医疗救治能力建设项目、国家农村巡回医疗车项目、卫生监督机构能力建设项目、农村卫生服务能力建设项目、医疗救治体系建设中央预算项目等建设项目6个，续建项目（医疗中心住院部建设项目）1个，争取到专项资金450万元。

六、依法行政，强化卫生监督执法职能

一是 认真贯彻执行《食品卫生法》，积极开展食品卫生日常监督工作和专项整治活动。全年共发放卫生许可证1203个，从业人员体检2425人，发放培训合格证和健康证2390个，检出“五病”35人，均进行了调离。同时，我们坚决执行下岗人员优惠政策，并制定了残疾人和特困户优惠政策，对340户优惠对象免费发放了“两证”，减免各种费用共计39800元。全年出动监督员1300多人次，下达监督意见书656份。实施行政处罚179户次，其中警告并责令改正82户次；责令停业 2 户次；取缔9 户次；罚款65户次，计16000元；销毁食品 8 个品种，XX多公斤。对集贸市场、豆腐加工店、奶制品零售的进行了专项整治。今年共监测食品样品147份；餐具消毒监测采样1118份。二是 积极开展学校卫生监督检查工作，今年对全县所有学校进行了3次以上食品卫生、饮用水卫生、传染病防治等为重点的监督检查，销毁学校不合格大米1875公斤，罚款800元。三是 加强生活饮用水的管理，对县自来水厂每月1—2次、乡镇自来水厂每季1次的检测工作，有力保障了集中式供水安全。四是 开展了“职业病防治法”宣传周和“安全咨询月”活动，发放宣传资料300份；对兴发集团1023名工人进行了职业健康检查；对 24名射线工作人员进行了个人剂量监测。五是 认真开展医疗机构监督检查，严打非法行医。4月份，对县直医疗机构和乡镇卫生院进行卫生执法检查。6月份，对高阳镇、古夫镇等集镇45家个体诊所进行了集中整治，从人员资格、房屋布局、诊疗设备、规章制度等各方面进行规范。今年共出动卫生监督员45人次，出动车辆30台次，监督检查医疗机构116户次，受理举报案件13起，处罚13户次，取缔无证行医5户，停业整顿2户，罚款8户，计币3750元；监督监测医疗机构72家。六是 建立健全抽检（整顿）结果公示制度、重点场所每日巡回检查制度、重大活动保障制度、食品安全预警制度。七是10月份在8个乡镇卫生院聘用了26名卫生检查员，11月份正式上岗，加大了农村卫生监督力度。

七、认真贯彻实施《母婴保健法》和《母婴保健法实施办法》，妇幼保健工作得到全面发展

一是 儿童保健工作稳步有序地开展。加强集居儿童保健管理，重点是加强幼儿园管理，举办了全县托幼保健负责人及保健医生培训，参训率达90.90%，严格按照《湖北省托幼机构管理条例》标准统一规范全县幼儿园管理；按照属地管理原则，严把新生入园关。儿童保健覆盖率66.57%，新生儿破伤风发病率为0。二是 进一步加强了孕产妇系统管理。全县住院分娩率91.84%，孕产妇保健覆盖率99.79%，筛选出各种高危孕产妇287人，高危住院分娩281人，高危住院分娩率98%；按照艾滋病母婴阻断检测hiv抗体工作的要求，对孕产妇实行hiv抗体检测工作，检测率达92.40%，尚未发现阳性。三是 加强全县产科质量监管工作，抓好“母婴安全”工作，规范了中期以上终止妊娠手术定点单位。四是 根据县政府关于《**县集中整治非法鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠行为专项活动方案》，通过督促各医疗卫生单位加强宣传，抓制度建设，扎实开展打击“两非”活动，取得明显效果。五是 加强出生医学证明的管理，卫生局凑资5万元给七所乡镇卫生院保健科配备了专业电脑和打印机，在全县实行《出生医学证明书》网络办证和数据网络管理。

八、积极开展保持共产党员先进性教育活动。

按照县委的部署，卫生局和县直医疗卫生单位认真开展了以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，紧紧结合卫生工作实际，切实找准了党员和党组织存在的突出问题、机关建设方面存在的突出问题、群众对党风、政风及行业方面反映的突出问题，对存在的问题逐一进行整改。通过保持共产党员先进性教育活动，在增强党员意识、提高服务意识、转变工作作风三个方面的取得了明显效果，

九、加强卫生系统精神文明建设和行风建设。

坚持教育、制度、监督并重，实行标本兼治、综合治理，采取坚决有力的措施，纠正损害群众利益的突出问题，逐步建立纠风工作长效机制。一是 加强医德医风教育，营造廉洁行、诚信服务的良好氛围。二是 明确行业纪律规定，严肃查处收受红包、回扣、提成等违法乱纪行为。县医疗中心针对开具大处方严重的抗生素类药品专门制定使用规定，将临床常用抗生素按常用量的每日价格分为三档，30元以下为一类，30-60元为二类，60元以上为三类。临床使用时首选一类，若一类无效或有药敏结果支持的可选用二类，三类药使用时必须有药敏试验结果支持。通过以上具体措施使得开大处方、滥用抗生素现象得到有效遏制，全院药品比例逐步趋于合理，医疗服务中的不正之风得到有效纠正。三是 严格执行药品集中招标价格，控制药品比例。严格按照国家有关部门关于医疗机构的管理标准，逐级下达临床用药比例，要求严格执行，规范采购行为。四是 规范医疗服务收费行为，完善住院病人“每日清单制”，推行收费公示清单制，严格查处乱收费问题。五是 完善监督措施，加大执法力度，建立健全医院评价制度和向社会发布信息制度，开展群众评议行风活动。

十、统筹兼顾，全面完成卫生各项工作

1、做好卫生发展规划工作。在详细调查和综合多方意见下，编制了我县卫生事业发展“xx”规划，明确了卫生事业发展的目标、措施、政策，科学提出了卫生资源配置的总量、结构、布局等发展战略。

2、加强卫生系统人才队伍建设。树立了人才资源是第一资源的理念，抓住培养、吸引和使用人才的三个环节，坚持以高层次卫生人才队伍建设为龙头，农村和基层卫生人才队伍建设为重点，加强卫生管理人才、卫生技术人才队伍建设，实现卫生人才全面协调发展。全年共培训乡镇管理人员8人次，业务进修56人次（省级17人次、市级31人次，县级8人次），培训乡村医生110名，开设各类短期培训班32次，邀请讲座5次，招聘新卫生技术人员4人，今年的培训力度是近几年力度最大的一年。全年系统内在国家级刊物发表论文24篇，省级学术刊物发表论文16篇。有6项科研成果获卫生部、省、市科研成果二等奖，5人被评为县级科技拔尖人才。

3、认真贯彻《湖北省爱国卫生条例》。广泛开展讲文明、讲卫生、讲科学、树新风活动和群众*爱国卫生运动，大力推进创建卫生文明城市、社区、村镇活动，教育引导群众养成爱清洁、讲文明的生活习惯和保护环境的良好行为。开展了“亿万农民健康促进行动”和“除四害”工作。积极开展创建省级健康教育示范医院活动，县医疗中心通过了省爱卫会考核验收。

4、认真整改，规范采供血工作。县中心血库在XX年接受省卫生厅检查时不合格，我们召开了专题会议，认真查找问题，剖析原因，针对存在的问题，详细制定了切实可行的整改方案，对血库机构及人员作了适当调整，加强对专业技术人员培训，提高认识，做到分工明确，责任到人，添置了必要设备，并多次请市中心血站专家现场指导，从而在6月份省卫生厅复查验收时得到好评并顺利通过。目前无偿献血率100%，自愿无偿献血率达36.4%，1-10月无偿献血计760人次，献血总量达787iu

（15.74万ml）。

5、《**县卫生志》编撰工作。卫生修志办自XX年5月成立以来，我们克服了任务重、系统情况复杂的困难，抽调了5名同志具体负责卫生志的编修工作，《**县卫生志》的初稿已基本形成。

6、积极开展扶贫帮困工作。资助失学女童6名，使她们能顺利接受小学义务教育；卫生局凑资6000元，帮助扶贫村修建村委会和村道路；县医疗中心和疾控中心结合工作实际为扶贫村开展送医送药活动，县医疗中心为扶贫村提供一万元材料物资修建村级公路。

7、移民搬建工作及划债工作。由于县医疗中心住院部投资大，而移民资金又严重不足，导致县医疗中心一直没有住院部，影响了社会效益和经济效益。XX年住院部工程开工以来，由于建设资金不足，停工现象经常发生，XX年我们把争取医疗中心住院部项目做为全年工作的重点，多方争取资金，努力得到汇报，仅今年，县医疗中心住院部项目共争取到国债项目250万，县政府资金200万元，部分缓解了资金压力，现住院部主体工程已完工，正在进行全面装修阶段。

今年我们加大还款力度，全年偿还债务550.6万元（卫生局11.7万元，医疗中心479.6万元，疾控中心59.3万元）

8、三峡库区卫生清理 。对峡口镇、高阳镇3期移民范围内的清理对象进行了清理，清理：粪池358个（处），消毒面积12140.24m 2 ，约3150.09m 3 ；牲畜栏509个（处），消毒面积1748.28m 2 ，约2897.88 m 3 ；医疗机构26个，消毒面积为3640.09m 2 ；公共厕所42个，消毒面积5147.31m 2 ，约1966.93m 3 ，坟墓146座，消毒面积2147.31m 2 。

二、存在的主要问题

XX年的卫生工作在县委、县政府和上级卫生行政部门的指导下，我们做了一些工作，取得了一定成绩，但离上级的要求和人民群众对卫生的实际需求还有一定差距，还存在一些亟待解决的问题，主要表现在：

一是 乡镇卫生院上划管理后面临着许多新的困难和任务，如何加强对乡镇卫生院的管理是我们面临的新的课题。

二是 公共卫生突发事件应急能力有待进一步加强。在应急过程中，由于条件设备差以及基础设施薄弱，不能及时、完全、有效地提供监测检查结果。

三是 财政投入相对不足，不能满足工作的实际需要。

四是 移民迁建资金缺口太大，不堪重负。

五是 卫生所集体人员的安置问题还没有完全解决，上访事件时有发生。

六是 行业作风建设深度还不够。

七是 医疗纠纷发生率有抬头的趋向。

三、XX年工作初步打算

一是 按照县委十一届三次全会提出“要按照统筹城乡发展的要求，动员各方面力量，加强农村基础设施建设，改变农村面貌，改善农民生产生活条件。”的要求，积极争取农村新型合作医疗项目。

二是 以高阳镇搬迁为契机，继续做好对口支援工作，争取移民资金，做好高阳镇卫生院的筹建工作。

三是 加强乡镇卫生院基础设施建设，提高乡镇卫生院服务水平。

四是 继续扎实开展村卫生室创建工作。

五是 完善对下级单位的规范管理，出台院长和中心主任任期目标考核制度。

六是 深入开展卫生系统纠风工作，严格对照实施方案，坚决查处医疗服务中的不正之风，让行风得到根本好转。并把行业作风建设引向深入发展，重点是提高医务人员爱岗敬业精神和奉献精神，提高他们的创造性，增强全行业的凝聚力上下功夫。

七是 进一步加强医疗质量管理。认真宣传贯彻《医疗事故处理条例》，提高防范意识和风险意识；严格医疗准入标准，强化临床诊疗操作规程和技术规范管理，规范医疗机构和医务人员的诊疗行为；加强科室管理，完善质量控制体系建设和医疗服务质量监督检查。

八是 重点加强对人禽流感、艾滋病、结核病、病毒性肝炎等重大疾病的监测防治力度，特别是抓好艾滋病的监测和防治工作。

九是 做好三期移民卫生库底清理工作。

【第11篇】某县城乡抗震安居工程年度工作总结范文

实施城乡抗震安居工程，是自治区党委、政府做出的一项重大决策，是一项为民谋利的“民心工程”。**县委、县政府高度重视此项工作，提高思想认识，把抗震安居工程作为实践“三个代表”重要思想的一项重要举措，在年初县委工作会议上列入为民办实事的十件大事之一。以“让全县居民得实惠”为出发点，以新农村建设为契机，严格落实各项抗震安居工程措施，认真落实自治区、伊犁州抗震安居工程回访检查要求，努力提高工程质量，使我县城乡抗震安居工程扎实开展，效果显著，现将我县2022年城乡抗震安居工程工作情况如下：

一、2022年抗震安居工程工作开展情况

（一）加强组织领导，健全工作机制，全面落实抗震安居工程任务

实施好抗震安居工程是权为民所用、情为民所系、利为民所谋的具体体现，**县以高度的政治责任感，本着把好事办实、把实事办好的原则，在强化领导，完善机制方面，为抗震安居工程的稳步推进，提供了坚实的组织保障。一是明确责任制，抓好抗震安居工程建设。2022年抗震安居工程任务1230户(县城30户，乡镇1200户)，为更好的开展抗震安居工程成立了**县实施抗震安居工程领导小组，专设了抗震安居办公室，办公室设在县建设局，保证了抗震安居办公室正常开展工作。今年年初制定了《**县2022年村镇建设目标责任书》，县委、政府与乡镇党委、政府签订了2022年村镇建设目标责任书，对今年的抗震安居工程任务进行分配,并制定了《**县抗震安居工程实施方案》，把各乡镇完成抗震安居筹资、建设情况纳入了目标管理考核和主要领导干部考核序列，形成一把手负总责、一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的责任体系。对抗震安居工程的组织、宣传、实施步骤及有关要求进行了详细部署，进一步明确了各乡镇相应组织机构的职责，做到了分兵把口、各负其责。二是健全三级帮建体系，推动抗震安居工程建设。我县围绕“有利于整体推进”的工作思路，建立了县级领导联系负责乡镇，乡镇党政班子成员联系负责村队，县直部门联系负责建设户的三级帮建体系。通过定帮建对象、定帮建目标、定帮建措施，完善了县、乡、村三级帮建体系，形成了整体推进的合力。三是完善考核机制，促进抗震安居工程建设。按照抗震安居工程建设总体目标、规划和进度，乡镇重点考核抗震安居工程建设的成效，村队重点考核干部的工作实绩，形成全员抓抗震安居工程建设工作的考核体系，确保了抗震安居工程建设有序推进。同时，对县抗震安居办公室工作人员进行了调整和充实，配备了专职工作人员。各乡（镇）也及时成立了乡（镇）级领导小组,为城建所配备了专职村镇助理员，并提供了办公场所，配齐了办公设备，为我县抗震安居工程的顺利实施打下了坚实的基础。

（二）积极引导，强化服务，扎实推进抗震安居工程建设

宣传和引导广大人民群众积极参与抗震安居工程建设，是完成计划的首要任务。一是在县广播电台、电视台开办“城乡纵横”宣传专栏，通过广播、电视和党员电教等形式，大力宣传抗震安居工程的现实意义和深远意义。二是充分发挥各级组织的作用，组织县乡村干部深入农户家中进行走访，了解情况，听取意见，通过面对面宣讲、发放宣传单等多种形式，讲解地震危害和抗震建房技术，提高广大农牧民对地震危害性的认识。三是通过政策引导、法规宣传、图片展览、走访座谈等形式，使广大干部群众充分认识到实施抗震安居工程的重要意义。树立了珍惜生命，安居乐业的思想，进一步提高了广大干部群众的抗震防灾意识，形成了领导重视、部门配合、社会支持、群众积极主动参与抗震安居工程建设的强大合力。

完善服务体系、强化服务职能是推动城乡实施抗震安居工程的可靠保证。3月20日至31日，在那拉提镇、坎苏乡、阿热勒托别镇、吐尔根乡、塔勒德镇举办农民工建筑工匠培训班，共培训305人，建房户培训200人，并组织各乡镇领导及村镇建设管理人员26人参加州建设局组织的抗震安居培训班，奠定了2022年抗震安居工作的管理人员基础。并派专业技术人员常年下乡，责任到村，服务到户，把房屋建设图纸和相关资料等信息免费送到建房户手中；二是汇同工商、物价、城建等部门组成了联合检查组，定期和不定期开展建材市场专项整治活动，严防哄抬物价、扰乱市场行为。

(三)多措并举，完善政策，切实减轻群众建房困难

为全面完成工作任务，我县不等不靠，积极筹措资金，坚持以群众自筹为主，政府补助等多渠道筹资的办法，几年来累计投入工程建设资金3.3亿元，加快了抗震安居的建设过程。一是将抗震安居与践行“三个代表”、保持先进性教育活动结合起来，县、乡、村均把抗震房建设作为为民谋利的“民心工程”和促进长治久安的“稳定工程”来抓，减免各种技术服务性收费，增加建房补助，免费办理建设手续，进一步密切了党群干群关系。二是将抗震安居和危房改造、移民安置、生态搬迁、扶贫帮困、牧民定居等工作结合起来，资金捆绑使用，一并建设，一步到位。三是采取集中采购施工招标和以旧代新的办法，提前订购建房材料和充分利用旧房屋拆下的可用材料，极大地降低了建房成本。四是多渠道筹措资金。我县各级领导，各乡镇村及各有关部门，在国家补助资金不足的情况下，不等不靠，多方筹措，采取县财政补一些，乡镇村自筹一些，帮扶单位及相关部门出一些等，同时利用捐款捐物，减免各种费用的形式帮助贫困户建房。五是严格资金管理，明确资金补助。今年，自治区抗震建房补助资金240万元，以奖代拨10万元，合计250万元。为使用好这些资金，我县制订了《**县抗震安居房建设资金补助方案》，提出了资金补助重点在农村，扶持对象为贫困户、五保户、残疾人和低保户，预拨的补助资金要求必须做到公开、公平、公正。监察、财政、审计部门全程监控，各乡镇以村为单位进行张榜公示，自觉接受群众监督。在资金拨付使用中，要求各乡镇严肃财经纪律，按照要求将补助资金及时发放到特困户及贫困户手中，做到专款专用，提高资金使用效益，做到不挤占、截留、挪用，不擅自改变和扩大使用范围，切实做到迅速、准确地将补助资金发放到特困户和贫困户手中。目前，方案已报政府审批。截止到6月10日，农村已开工637户、县城260户，城乡抗震建房开工户数为897户。 (四)认真抓好抗震安居工程回访检查工作，并及时整改

实施抗震安居工程，就是让人民群众住上安全房、放心房。**县按照自治区抗震质量回访文件的要求，对xx年－xx年年贫困房建房进行了入户普查、登记归档，并对回访中存在的质量问题进行了汇总，及时安排人员进行加固和维修，确保抗震安居工程质量。xx年年10月开始进行宣传动员阶段，xx年年11月至2022年3月为全面回访阶段，2022年4月到2022年8月为整改提高阶段，现处整改提高阶段，认真做好三阶段的抗震安居回访检查工作的整改提高工作。一是加强组织领导，积极动员全民参与回访检查工作。为切实实施抗震安居工程回访检查工作，成立了乡镇抗震安居工程回访检查领导小组，并制定下发《**县抗震安居工程回访检查实施方案》，明确了回访检查的任务，使回访检查工作顺利开展。二是认真落实建房户数量。根据**县县委、政府签订的责任书的各项指标，组织领导小组成员逐户进行走访检查，核实已建、在建和拟建抗震安居房屋的数量。三是严格以自治区《村镇建筑抗震构造图集》，《伊犁州直城乡抗震安居工程质量管理办法》等技术规定为依据，对抗震安居房的工程质量进行对照检查。将房屋的实际情况进行实事求是的登记，并详细的给农牧民群众讲解抗震设防知识。四是动员群众建新拆旧，尽快入住抗震安居房。部分的农户将新房空着住旧房，这次以回访检查为契机，给群众做思想工作讲明厉害关系，各级动员群众将旧房拆除，搬入新房。五是查找问题，制定整改。针对回访检查存在的问题，并进行汇总，经县领导召开相关部门会议，安排对检查出的问题定期整改，如泥巴砌筑的房屋，对墙体用钢丝网面进行加固处理。增加墙体整体强度，对于未按技术要求个别使用空心板的房屋进行加固，对窗子过大的房屋进行缩小。六是严格执行分部分项工程质量监督检查，竣工验收、质量通报和建立“一村一册”，“一村三卡”，“一户一档”以及抗震安居工程施工图审查制度，保证抗震设计规范设计，按规范施工，杜绝抗震安居工程中不符合抗震设防的要求，坚决消除安全隐患，确保广大人民群众住上安全房、放心房。

【第12篇】某县劳动工资专业统计员年度工作总结

20xx年以来，我县劳动工资专业统计工作在市局和本局领导的关心及各有关部门、单位的支持配合下，经过统计人员的辛勤努力，较为圆满地完成了全年的工作任务。现将一年来的工作情况总结如下：

一、贯彻市局年报会议精神，及时开好了县级年报和定期报表会议，按时、如期、如质地完成了20xx年年报和20xx年定期报表工作任务。年初制定了劳动工资专业统计工作计划和考核评比办法。

二、基础工作得到了加强，按照年初制定的工作计划，建立健全了统计台帐。狠抓了报表的报送率，报表报送率达到了100%，对基层统计人员经常利用网络资源进行业务指导，夯实了基层统计基础。

三、按照省市部门统一部署，在县局统一组织安排下，10月份开展了统计执法检查，在检查当中发现大部分单位的劳资总额存在少报的现象,主要原因是:一是指标概念不清，二是瞒报的因素也存在，三是责任心不强。通过检查进一步提高了基层统计人员对统计工作的认识，增强了法制观念，进一步提高了统计数据质量。

四、积极开展联网直报工作。今年8月份三上企业进行联网直报，主动与三上企业联系，督促联网直报上报工作，一、二、三季度的联网直报上报率达100％，得到了市局的肯定，劳资专业年报开始也执行联网直报，考虑到各方面的因素，年报上报纸介报表，由劳资专业人员代理申报，20xx年季报是否由企业自行上报等上级部门另行通知。

五、狠抓基层数据质量。20xx年是劳资专业执行联网直报的第一年，基层数据的质量好坏直接影响到我县的单位从业人员的工资水平。从业人员的工资水平、单位从业人员人数等方面的资料是为政府监测、调控工资分配格局、进行宏观决策提供依据，为国民经济核算和社会保障制度提供可靠依据，请各基层单位一定要认真、负责地做好此项工作。

【第13篇】某县双拥工作年度工作总结

xx来，我县的双拥工作，在县委、县人民政府的领导下，始终把双拥工作作为服务军队建设、巩固军政军民团结的大事来抓，不断加强工作力度，积极与驻县部队配合沟通，采取有力措施落实双拥、推进双拥，使全县双拥工作取得了较好的成绩。

一、健全组织，加强领导，狠抓制度落实

（一）县委、县政府十分重视双拥工作，根据工作需要，上半年及时调整了双拥工作领导小组成员，成立了以县委书记卢xx为组长，县委副书记、县长徐xx、县委副书记、纪委书记曾xx、县委常委、副县长陈xx、人武部部长杨xx为副组长，党政军24个单位和部门的主要负责人为成员的双拥工作领导小组。

（二）把双拥工作列入了重要的议事日程。县委、县政府把双拥工作纳入今年全县总体目标，统一部署，统一检查，统一考核，齐抓共管。

（三）加强和完善了双拥工作制度建设。县政府对退伍士兵安置实行政务督办制度，使全县双拥工作逐步走上了规范化、法制化的发展轨道。

（四）根据上级文件精神，我县农村义务兵家属优待金标准从xx年1500元的基础上调整为每人每年2100元；城镇义务兵家属优待金从xx年700元的基础上调整为每人每年1200元。

（五）按照xx县民政局、劳动和社会保障局、卫生局、财政局关于《xx县一至六级残疾军人医疗保障实施办法》的通知以及《xx县重点优抚对象医疗保障实施办法》的通知精神给予优抚对象医疗补助，每季度研究一次，医疗补助经费划拨到各镇，由各镇发放到优抚对象手中。此项措施有力地缓解了优抚对象治病难的问题。

二、拥军优属工作扎实开展

（一）节日期间认真做好走访慰问活动。今年春节和“八一”建军节期间，县委、县政府组成了慰问组，由县委、人大、政府、政协四大班子领导成员带队，深入到驻县部队以及优抚对象家中进行走访慰问，采取召开座谈会的形式与驻县军警部队官兵座谈，向他们介绍全县经济社会发展情况，倾听他们的意见和建议，了解重点优抚对象的困难。与此同时，还要求各镇也采取多种形式，广泛开展了对革命伤残军人和重点优抚对象的走访慰问活动。春节和“八一”的慰问活动，全县共支出慰问金20余万元。通过开展走访慰问，进一步密切了部队与地方的关系，增进了军政军民之间的团结。

（二）切实抓好优抚安置工作。积极开展双拥创建活动，促进优抚安置工作落实，始终是我们工作的着力点。一年来，在优抚安置工作上，我县着重抓了如下几件事：

一是认真督促各镇做好重点优抚对象的各种抚恤补助金的发放工作，做到按时、足额发放，并按规定及时调整提高抚恤补助标准。同时，督促乡镇足额兑现义务兵家属优待金，确保重点优抚对象和义务兵家属的合法权益。

二是积极做好农村优抚对象参加新型农村医疗合作保险工作，投入资金28240元为1412名农村优抚对象参保新农合。

三是圆满完成了xx年退役士兵的安置工作。xx年冬至xx年我县共接收退役士兵154人，其中安置回农村105人，其余49名城镇退役士兵中，除8名安置到企业外，另41名仍实行自谋职业安置办法，经过严格的考试考核，有1名考取录用在单位工作，其余40名按规定办理了自谋职业手续，并给他们一次性兑现自谋职业补助金。

（三）积极支援部队建设。县委、县人民政府历来高度重视部队建设，在部队的基础设施建设和日常演练等工作中，从人力、物力、财力、交通、通讯、能源等方面给予大力支持和保障，只要军事需要，地方政府都尽力给予满足。三、拥政爱民工作取得显著成绩

近年来，随着形势的发展，双拥工作的内容逐步扩展，层次和水平不断提升，驻县部队广大官兵在支援县经济建设、帮助群众抢险救灾、扶贫帮困献爱心以及军(警)民共建等工作中作出了新的贡献，进一步增进了军政军民团结。

（一）积极支持地方的经济建设和精神文明建设。一年来，驻县部队经常派出官兵深入农村，帮助农民开展科技培训，为村民脱贫致富出谋划策，开展农业科普宣传活动，推动了农村经济的发展。

（二）积极参与抢险救灾。我县自然灾害频发的县，每当较大的自然灾害发生，驻县军警官兵都按照县委、政府的统一部署，积极派出官兵投入抢险救灾工作。

（三）广泛开展扶贫帮困活动和爱民服务活动。多年来，驻县部队、发扬拥政爱民的优良传统，把驻地当故乡，视驻地人民为父母，不论驻扎在哪里，xx年县武装部与蟠龙镇宝峰村建立了帮扶关系，从人力、财力上帮助他们。

四、存在问题

我县的双拥工作虽然取得了较好的成绩，但也存在着一些困难和不足。主要问题是双拥工作的机构人员不落实，县上虽然成立有双拥工作领导小组，但无专门的办公室及专职工作人员，日常工作仅由县民政局优抚安置股负责办理，而优抚安置股只有两名工作人员，只能应付优抚安置业务，平时没有更多的时间去抓双拥工作，以致平时对部队开展拥政爱民的情况了解不够，双方在这方面的沟通少，在一定程度上影响了全县双拥工作的开展。

xx年在市双拥办的指导和关心下，我们圆满完成了双拥工作任务。在即将到来的2022年，我们将认真贯彻落实党的路线、方针、政策，计划在2022年做好以下双拥工作：

一、强化宣传教育，营造双拥工作的良好社会氛围。把双拥宣传教育作为巩固军政军民团结的基础性工程来抓，广泛开展以爱国主义教育为核心的国防教育，抓好《国防法》、《兵役法》、《军人抚恤优待条例》等政策法规的宣传教育。

二、强化组织领导，推进双拥活动深入发展。根据人事变动和分工调整，及时调整县双拥工作领导小组。广泛深入开展军民共建活动，做到活动经常形式多样，年初有计划，年终有检查，进一步增进了军政军民团结。

三、以巩固省级双拥模范县契机，进一步落实优抚安置政策。2022年，市双拥办要表彰一批双拥工作模范镇、先进单位、先进个人，我们将作好充分准备，及早安排，确保评选活动顺利开展。

四、加强调查研究，在创新优抚双拥工作上力争有新亮点、新特色。在继承传统工作的基础上，加强调查研究，在落实政策、完善制度、管理创新上下功夫，不断提高为优抚对象的服务水平。

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