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【第1篇】农广校2022年上半年工作要点总结
2022年上半年,我校经历人员调整,在市农委大力支持下,工作做到了顺利交接、无缝对接,在学历教育、新型农民创业培训、农村劳动力转移培训、农业专业技术培训等方面实现有效延续和扩展。现将工作情况汇报如下:
一、坚持学历教育,加快农村人才队伍建设。
1、落实“百万中专生计划”,加快农村实用人才培养。今年各地普遍重视招生
二、拓展农民培训,提升农民职业技能水平。
1、抓好“阳光工程”培训,促进农村劳动力转移。各地广校采取与企业联合、与中介机构联合等多种方式,以市场需求为导向,以岗位技能培训为重点,全力开展“订单、定点、定向”培训,开辟了具有地源特色的电动缝纫工、电子操作工、计算机应用、建筑工、保安等多种相对稳定的专业,抵御经济危机影响,扩大当地就业率,保障农民工资性收入。截至五月底,全市农广校已完成农村劳动力转移培训任务1770人,占全年计划45%。
2、大力开展农业专业技术培训,增强农民应用技术能力。今年全市农广校承担了800名农业专业技术培训任务,为保质保量完成全年培训任务,各地集中力量,开展农业专业技术培训。全椒广校组织人员集中力量已累计办班18天,培训总人数300人,共培训900人次,现场指导8次,指导总人数300人,现场指导400人次,手把手、面对面传授水产立体养殖高效种养模式,有效促进农民实现生产技能提升、经营思路拓宽,为发展特色农业,增加收入,进行了有益的探索。
3、全力组织创业培训,提升农村经济发展后劲。一是组织2022年创业培训学员开展理论联系实践学习活动。二是认真实施承担的2022年新型农民创业培训规划。4-5月份,组织开展基层调研,征求专家意见,精心实施开班设计等前期准备工作;6月20日,将举办新型农民创业培训开班,集中第一期200名学员培训。通过培训,将增强新型农民创业意识,激发创业热情,壮大产业实力,带动农村经济发展。
三、完善教学管理,提高全市广校整体实力。
1、教学质量管理得到进一步加强和完善。一是进一步建立和完善教学管理、学籍管理等各项规章制度;二是加大声像教学、实践性教学的力度,明光广校精心制作甜叶菊高校栽培技术电视片深受好评;三是引导学员自愿参加职业技能鉴定,增强就业资格和能力。
2、自身建设得到加强。我市广校办学水平得到中央农广校的高度肯定。根据中央和省广校统一部署,完成全市县级分校办学水平评估自评和复评工作,天长、凤阳、明光、南谯等4家分校被评为a级县校,其中天长分校、凤阳分校位列全省14个a级县校的第一名、第三名。根据我校实际,聘请8名具有副高级以上职称的农业专业技术人员作为兼职教师和农民创业指导员,将进一步壮大师资力量,提升农业科技培训水平和档次。
下半年工作计划
1、加强督促指导,力争中专学历教育全面完成省下达任务,大专以上联合办学稳步推进。
2、加大监管力度,确保全体系“阳光工程”培训任务如期完成,加快学员职业技能鉴定发展步伐。
3、发挥各级农民科技教育培训中心职能作用,构建农民科技教育培训体系,有效地组织开展农民创业培训、农业专业技术人员、新型农民科技培训等。
4、强化岗位技能培训,提高农广校整体素质。一是加强系统岗位培训;二是加强教学培训的管理和检查督促;三是加强工作调研;四是加强信息服务;五是建立市农民职业技能培训人才资源库;六是加强专职师资队伍建设,做好专职教师聘任与《教师聘书》发放工作。
5、按计划、有步骤地组织开展2022年农民创业培训,确保11月底完成承担的600名新型农民创业培训任务。
6、以机关效能建设统揽全局,做好委交办的各项工作,努力加强自身建设,争取招商引资工作有所突破。
【第2篇】农广校2022年上半年特工种职业技能培训工作总结
毕业生150人;本文来自中科软件 园,转载请注明
农业行业特工种职业技能鉴定培训320人,鉴定合格290人;大力开展农村劳动力转移培训工作。具体工作总结如下:
一、结合工作,深入学习实践科学发展观。
2022年,在学习实践科学发展观的活动中,我单位组织全体职工深开展学习实践活动,通过这次系列教育活动学习,思想获得了升华,认识得到提高,信心得到了增强,并深刻认识到,学习实践科学发展观是当前和今后一个时期的首要政治任务,深入学习实践科学发展观,是在深刻变化的国际环境中推动我国发展的迫切需要,是落实实现全面建设小康社会奋斗目标新要求的迫切需要,是以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的迫切需要。要结合紧紧抓住经济建设这个中心学;科学发展观第一要义是发展,发展是硬道理。唯有发展才能不断为社会创造雄厚的物质基础,才能保障人民在政治、经济、文化、社会等方面的权利和利益,使社会公平正义,发展是解决诸多矛盾的有效途径。从当前来说,就是要用发展的方式来化解国际经济衰退带来的各种挑战和影响。进一步把科学发展观转化为推动科学发展的坚强意志、谋划科学发展的正确思路、领导科学发展的实际能力、促进科学发展的政策措施。要有新的思维,新的举措,新的工作方式。面对挑战,树立信心,不畏缩,不后退,既要充分估计国际国内环境的复杂性,深刻认识保持经济平稳较快发展的艰巨性,又要正确看待我们的有利条件和积极因素,紧紧抓住扩大内需政策措施带来的新机遇,保持积极向上的精神状态,紧紧抓住经济建设这个中心,审时度势、果断决策、周密策划,采取有力措施,推动经济社会又好又快发展。
通过学习和实践科学发展观活动,_____市农广校联系自身的业务工作,对晋宁县“三合村”通过三个阶段的培训实现三次跨越的典型案例,作深入的调查和分析,总结了典型案例分析材料,同时对_____市的农民科技教育培训工作做出了分项的调查、研究和分析。
二、大力发展农民科技教育培训。
十七大报告提出培育有文化、懂技术、会经营的新型农民,发挥亿万农民在新农村建设的主流作用。结合新_____的建设,
190万农村劳动力、农村人力资源丰富,劳动生产效率低下,农业生产水平低的实际,提出了以农民为本,科学发展的一系列开发和提升农村人力资源促进农业生产又好又快发展的新道路,以思想的大解放促进农民科技教育培训工作大发展,创新培训途径,提升培训质量,开展农民教育培训的研究和探索,为政府和职能部门科学制定农村实用人才培养规划提供依据。促进农民科技教育培训走向法制化、系统化、规范化。完善农民科技教育培训的管理,整合管理和培训资源。农民科技教育培训是一项长期的社会系统工程,必须形成制度,我们已逐步进行绿色证书培训学员管理档案的开发,利用远程手段建立健全全市农民教育培训档案管理平台,为农民教育培训规划提供基础数据。
_____市农广校始终坚持一心一意谋发展、坚持不懈求创新、坚持提高素质强服务。农广校在强化内部管理的工作中,一是抓政治思想的学习,认真落实党风廉正责任制,不论是在单位工作或是借出工作的同志都勇于开拓,扎实工作,为单位树形像,实现自己的价值。二是抓岗位目标责任制,今年年初市农广校各处室的分工进行了调整,全校职工服从分工,认真履行岗位目标,作到分工协作,责任明确,积极主动工作,解放思想,务实创新,完成了各项目标任务。市农广校在强化对全市农广校系的服务工作中;一是统一思想、统一认识,积极配合农业局的各项任务的实施作好农民科技教育培训;二是加强导向,联系新形势、新要求研究、探索和创新农民科技教育培训的方法;三是协调各部门形成合力,拓展办学渠道、提升办学层次、开辟办学角度。四是整合各方面农民教育、培训资金,增强办学支撑;五是强化现场督促、指导,市县联合办学;六是扩大宣传报道,扩大社会影响;管理出质量,质量求发展。
1、办学评估取得实效
中央评估验收专家组的专家、_____省农业厅和_____省农广校的领导对我市农广校工作和今后发展提出了建设性意见。第一,要充分用好评估结果,对办学水平不同的县农广校要进行分类指导,加强引导、管理的针对性。第二,要坚定面向“三农”的办学宗旨,坚持“以农为根,以教为本”,学历教育和农民培训统筹兼顾,各有侧重,突出特色。第三,要紧紧抓住当前国家出台的全日制中等职业教育涉农专业免费政策,加快专业结构调整,大力发展涉农专业,突出农业办学特色。第四,要进一步加强教师队伍建设,提高师资力量和办学水平;积极探索农民教育培训的新方式、新方法,建立农民需求反馈机制,加强教育培训跟踪服务的主动性,使培训内容、培训方式更加符合农民需求。
【第3篇】县农广校培训半年工作总结
今年以来,井陉县农民科技教育培训中心(农广校),立足本职,充分发挥其职能,开展多渠道、多形式、多层次培训活动,扎扎实实地做好农民科技教育培训工作,上半年共举办四次大型培训活动,让广大农民群众切实得到了实惠,我们的培训工作也有了明显进展,现将我校上半年培训工作情况作一简单的汇报。
一、完善制度,全力推进大喇叭工程建设
充分利用广播电视这个媒体,把我们的资源优势发挥到最大的效应。(一)是完善各个播放点的制度保证按时长期播放,专人专管,保证根据农村农时季节播放,我校还设专人定期检查和更换播出内容,实现资源共享,交流传播。(二)是全面带动,搞好各点服务,保证10个大喇叭村的科技光盘供应及时,在中央校、省校、市校的支持下储备光盘30多个种类,1200多盘,我们又查漏补缺,新增光盘200多盘,录音磁带也储备了1000多盘。同时为了方便存取,实行微机管理,编号分类,排放归一。
二、按需施教,开展多种形式培训。
在工作中我们注意区别对待,因时而异,抓住时机集中开展培训,首先在冬季我们利用农闲时节,组织有关农业专家举办冬季农民技术培训班,培训农民80余人。高致病禽流感蔓延期间,看到群众对此病的防控知识知之甚少时,我们便聘请专家,为全县养鸡大户160余人举办了禽流感防控知识讲座。第三,三月份,我校参加了县组织的科技下乡活动,现场为群众提供光盘100余套,发放科技明白纸5000余份,图书200余本,现场解答农技咨询500余人次。
三、强化管理,进一步加强农民科技音像资料进村入户服务站建设。
农民科技音像资料进村入户服务站工作,也是我们培训工作中重要的一项。在去年建立的基础上,有些工作还不够完善,为了能及时反馈各站需求信息,确保科技信息及时、准确送到农民手中,我校对一些规章制度进行了完善。通过服务站建立,我们可以和农民面对面进行交流,现场传播科技知识,为农民提供技术咨询和技术援助。上半年服务站为农民提供光盘100多片,深受全县广大农民朋友的。
四,乘势而上,大力推进“三进村”活动。
首先领导重视,机构健全。我校积极响应中央、省市农广校的号召,迅速成立了实施农民教育培训“三进村”领导小组,组长由主管农业副县长兼任。副组长由常务副校长担任,另外聘请农牧局技术专家作特邀成员。领导小组技术力量雄厚,为下半年“三进村”工作的开展奠定了良好的人才基础,并详细制定了《井陉县农广校关于实施农民教育培训“三进村“行动意见》随后6月26日,我校在南河头村举办了“食用菌实用技术培训班”拉开了井陉县农民教育培训“三进村”行动的序幕。
由于我们的培训针对性强,科技含量高,再加上每次活动准备充分,均收到了好的培训效果,得到了当地群众的一致认可。今后我们还要加大工作力度,采取有力措施,要以培训新农民、服务新农村为己任,进一步下沉重心,拓展培训功能,提升能力,充分发挥本体系和其它培训机构的作用,多渠道、多形式、多层次开展农民培训和农村实用人才培养,全面做好“三进村”工作。
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【第4篇】地区农广校上半年工作总结
一、培训工作
(一)、围绕我区农业产业调整,大规模开展实用技术培训
上半年,各县(市)农广校充分发挥农广校教育,资源和体系优势,围绕发展现代农业,繁荣农村经济,增加农民收入及推进新农村建设,为工作目标积极开展各种内容,多种形式的科技培训工作。一是启动实施农民培训“三进村行动”。大力推进培训教师进村,媒体资源进村和人才培养进村。***农广校利用春季畜牧接羔工作,积极主动和畜牧局联合,到各乡接羔点,播放养殖新技术vcd40余盘。***县农广校紧紧围绕当地农业调整,主动和其农技站联合,在萨尔塔木乡等三乡建立新品种试验地60亩,推广名优品种10余种,起到良好的辐射带动作用,得到当地乡、党委的大力支持。4月中旬,在我区旱情逐渐严重情况下,地区农广校在***市盐池乡阿拉哈克村电教室举办了节水抗旱技术培训班,参加培训农牧民达100名,发放节水灌溉资料300份。二是新型农民教育培训作为我区一种长效机制积极推进。2022年上半年,***县农广校充分利用农业部新型农民科技培训工程项目,采取“一村一品”的模式,围绕产业调整,认真落实培训计划,对全县六乡镇30个行政村1200个核心户进行分批培训,培训内容包括农业基础知识、无公害技术规程、测土配方施肥、市场信息、农村法规等。青河县农广校与党校、农机校整合资源以来,采取集中面授,现场指导,集中培训,突出了党校性质、农广校特色。截止6月,全地区农牧民培训达22364人次,致富技能培训达4908人次、扶贫培训开办70场次,测土配方施肥23场1806人次,与其他部门联合开展专项培训5118人次,新型农牧民科技培训开办38场,培训1600人次,科技入户及三进村工作已派教师33人次,入户436户,指导天数达75天,发放光盘、录音带达1337盘片,发放技术资料、书籍达18196份次。
(二)、农牧民党员能力建设工程有序开展。
农村党员处于农村基层工作的前沿,是带领农民群众建设新农村中坚力量,是建设社会主义新农村关键所在,为发挥我校农村教育主阵地作用,我校主动承担了全地区350名农牧民党员培训任务,为顺利完成培训工作,我校制定详细培训计划,及时将培训计划分配给县(市)分校。针对我区农牧民党员实际特点,我校采取党员和非党员集中培训,现场观摩,充分调动农村党员带头作用,注重树立农牧民党员学用科技、带头致富,带领群众共同致富的典范,发挥典型示范引导作用,形成党员学先进,赶先进的良好氛围。形成基层党组织先锋模范作用,广大农牧民群众广泛参加地的良好局面。上半年,全地区农广校系统在各乡(镇)开办15期培训班,主要有电焊、汽车驾驶、农机修理班,参加培训的党员干部达1533人次。
(三)农村劳动力转移培训工作呈现新亮点
开春以来,受春季干旱影响,我地区农业春耕工作面临困难,农村劳动力转移培训工作受到地委、行署高度重视,按照地委、行署统一部署,我校以阳光工程为依托,主动和劳动部门合作,大力开展农民转移就业能力和外出适应能力培训。地区农广校创新工作方式,与***县、***市劳动局联合开办沼气生产工、公共区域保洁员、计算机等专业技能培训,**县、***县引进高校培训力量,与区外高校合作,与地区职业技能培训机构联合举办各类专业技能培训,培训专业有烹饪、计算机、电焊、汽车驾驶、农机修理、蔬菜保鲜、针织、爆破员、押运员、捕捞、抽油烟机修理、缝纫等多门技术;**县农广校先后与中国地质大学、乌鲁木齐职业学校、八钢钢校、地区技校达成合作协议,组织农牧业进行技能培训,特别是**县农广校以哈萨克民族刺绣为培训特色,创出了自己的培训品牌,得到青河政府认可,上半年全地区农广校系统进行技能培训310人,引导性培训2830人。
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