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制造类工作总结篇1
过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不足,现将过去一年的工作情况作工作总结如下:
一、思想政治表现,品德修养及职业道德方面
一年来本人认真遵守劳动纪律,按时出勤,有效利用工作时间;坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作按时完成。
二、日常工作方面
我的工作岗位是车间统计主要负责统计并汇报车间每天的生产情况。近一年来,通过每天对质量记录的整理、分析基本上能及时的向上级领导汇报各类生产数据。
除此以外,就是收集各类生产数据对生产成本进行核算,这事一项长期而艰巨的工作。通过对成本的核算就能更清楚的知道从哪些方面控制成本,从而降低成本提高公司的效益。
三、加强自身学习、提高业务水平
我从事工作的时间将近五年,但自身的素质和业务水平离工作的实际要求还有很大的差距,不过我能够克服困难,努力学习,端正工作态度,积极的向其他同志请教和学习,能踏实、认真地做好本职工作,坚持理论联系实际,学以致用。不仅仅要能够工作埋下头去忘我地工作,还要能在回过头的时候,对工作的每一个细节进行检查核对,对工作的经验进行总结分析,从怎样节约时间,如何提高效率,尽量使工作程序化,系统化,条理化,流水化!从而在百尺杆头,更进一步,达到新层次,进入新境界,创开新篇章!
四、存在的不足
一年来本人能敬业爱岗,创造性地开展工作,取得了一些成绩但也存在一些问题和不足:
1、许多工作都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;
2、有些工作还不够仔细,一些工作协调的不是十分到位;
3、自己的理论水平有待进一步提高。
经过这样紧张有序的一年,我感觉自已工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了以前工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年,当20xx年来到我面前,我只想说,来吧,我已从工作中长大!
还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。
总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。
20xx年,是全新的一年,也是自我挑战的一年,我会继续努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷,把新一年的工作做好,为公司的发展尽一份力。
制造类工作总结篇2
尊敬的各位领导:
您好!
xx年是我走进嘉美的第3个年头,在这3年里,我和嘉美同仁共同见证了嘉美的崛起和壮大!我们同公司一起经过基础年—发展年—标准年的3年洗礼,公司在嘉美董事会的带领下发展壮大,我和我的伙伴们在公司领导的关怀和支持下得到了自我的提升和成长。感谢嘉美为我提供了一个可以持续发展的平台,谢谢!
下面我先回顾一下前两年的工作情况:xx年木工部接到生产订单个,产品万余件;相对比较大的订单有个,分别是:南京西苑固装订单,深圳格兰云天固装订单,西安皇冠假日订单,南京涵田别墅订单;前面两个订单是固装,后面是活动家具;在一一年我们借助南京西苑订单对车间实行了计件改制,为实现今天的目标打下了基础。xx年木工部共接到生产订单个,活动家具产品余件外加3个固装订单:咸阳丽彩订单,西宁订单,甘肃兰州金亨订单;还有4个比较大的活动家具订单:大连三环订单,深圳检验局订单,南疆宾馆订单,北京金牛订单。一二年里我们在这几个比较大的订单的支撑下继续车间的深入改制,改制得到了大多数员工的支持,在改制中求发展,实现了公司和员工的和谐发展。
在经过了前两年的发展,xx年接到生产订单个,产品件。在一三年里无论是固装订单还是活动家具订单数量都在增加,每单一订单产品数量在件以上的订单数量达到个(含
方太订单);方太下单次(8月—12月),板件数量件,近4千平方;天泰国际订单;广州南联订单;青岛东亚订单;重庆国宾酒店订单;红豆杉酒店订单;沈阳电力局订单。一三年在这些大的订单的支撑下,车间实现了良性运转,员工也得到了自我实现。
在这3年时间里,自产订单数量每年按%在增长,木工部人员数量也在不断的增加,从一一年的10多个人到现在的人,车间从刚开始时的吃大锅饭到现在实行计件机制实现人均产值过3万的目标。在经过了3年的积累和沉淀,一部分人已经习惯并开始接受现在的生产模式,充当着生产线上的主力军,我们要在这个基础上争取更多的能与我们一起开拓的兄弟。
在经过了3年的发展,我们取得了一些成功,公司领导层用实际行动赢得了员工和部分客户的信任,但工厂为此也付出了一定的代价。从我们现在的生产实际情况看,我们的大部分订单都不能按期交货;车间也不能按照原定的生产计划生产订单;在订单量增加的情况下,产品品质也得不到保证;员工在生产过程中情绪也比较大,哪怕是我们支付了比较高的人工工资;车间的机器设备和生产现场也没有得到很好的维护。
这么多的问题究竟出在哪里?我们哪些地方还做得不够,需要改善?我个人总结了一下认为有以下5点需要改进:
1、按月制定比较详细的生产计划,按照木工部的人员实际生产情况来排定生产周期和订单生产量(外发的不在此类),按不同订单不同类别不同数量做出合理的生产计划,公司各部门配合执行生产计划,当月订单量达到车间生产最高产值后,后面的订单顺延到下一个月(除及个别特殊订单外严禁插单),这样既可以保证按期交货,也可以保证产品品质,车间也会有一个合理的生产流程;
2、提高管理层的执行力:制定了生产计划和生产流程后,各部门就严格按照计划执行(包括工程部、采购部、生产部、后勤),各司其职,各负其责,任务落实到人,对不配合,不执行的人员严格按照公司制度处理;
3、生产订单下到生产各个部门后,工程部总监及跟单人要组织召开工艺说明会,参会人员为生产各部门主管和质检部全体,并做好书面记录和说明并签字确认,如后期有客户变更或修改意见,要第一时间通知生产部门,并做好修改意见;
4、生产过程中的监管:工程部要先确认好样板,批量生产时跟单人要不定时到生产车间查看生产进度和品质;质检部在各个部门的质检员要及时检验抽查各个工序的品质情况,发现问题后及时同生产部门主管沟通,并做好查验记录备案,对问题产品要重点关注,生产各部门主管要尊重质检员的查验结果和意见,并及时处理;
5、各车间主管要按照生产计划做好本部门的生产计划和生产流程安排,全力配合订单生产,做好人员调配和现场安排,做到有事做无闲人,及时处置问题订单,并同相关部门做好沟通衔接工作,本部门内部不能消化的要第一时间报告上级主管,杜绝拖拉应付。
以上纯属个人观点,也是我自身不足和要改善的地方,还请各位领导多提宝贵意见!
上面是我对部门的一些看法,现在就我个人的问题来做个总结。
我来嘉美工作3年了,从一个相对无知的人到和嘉美及嘉美同事共同成长,今天的我因为在嘉美工作而感到骄傲!这3年里我在公司同事的帮助下不断的进取成长,在公司领导的关怀下提升自己,从大家身上学到了不少的经验和教训,感谢大家!
通过这3年的不断的学习,我的专业技术得到了提高,为人处事的方法也有所提升,可以和同事们融洽的开展工作,这一切都得益于嘉美这个平台。虽然有进步但是还有许多不足之处:1、对于上级下达的生产任务指令理解不够,配合力度不够;2、对待一些事情没有很好的去坚持原则,处理的方式方法不是很好;3、定力不够,在生产任务比较急的情况下会出现一些纰漏;4、性格太直率,不会变通沟通方法,给同事以压力。
在一三年也发生了两起严重的错误,在生产任务压力大的时候将西安元亨订单本来已经外发的产品又下到车间生产,给公司造成了万块直接损失;在c智豪订单生产过程中,没有坚持原则,没有按照一个搞工艺的人的基本常识去处理问题,结果是造成62套管井门返工,给公司带来了材料和人工成本损失。
在以后的工作之中我一定要吸取教训,总结自己,提高警惕,严格按照生产流程和生产工艺来要求自己认真的完成工作,在工作过程中要不断的总结经验和教训,让自己时刻保持清醒的头脑来面对工作。借鉴同事们身上的优点,学习同行们的先进经验来提升自己,从而更好的为生产订单做好服务工作。我将以{出了成绩不骄傲,发生错误不回避}的工作原则来工作。请各位领导在以后的工作当中多多批评指教!
我将以10分的热情投入到今后的工作当中,嘉美公司的目标就是我的目标,以嘉美为荣,同嘉美共进退,嘉美就是我的第二个家。
感谢嘉美给予我的工作机会和发展平台!
谢谢嘉美公司,感谢嘉美的全体同事!
制造类工作总结篇3
按照市安全监督管理局年初下发的安全生产工作目标责任制,结合我乡安全生产的实际情况,制度了我乡安全生产工作目标的实施方案。修订完善了我乡安全生产组织机构和各项工作管理职责,我乡现有非煤矿山企业4户、地面工厂16户、三级消防单位14个、行政村16个。年初,我乡已与以上企事业单位签订了安全生产工作目标责任状,并监督签状单位抓好责任状的落实和实施。
依据市安委会的总体要求,我乡一年来做了以下几个方面的工作:
一、完善安全生产组织建设,强化制度约束机制
年初,我乡成立了安全生产领导小组,由党委书记任组长,政府副乡长任副组长,相关部门负责人为成员的实施安全生产管理的机构,成立了乡安监站,负责日常管理全乡安全生产工作。相关部门单位配齐了安全员,制定了20xx年度安全生产奖惩机制,并层层签订责任状,建立了事故隐患排查治理统计报告制度,修定完善了金沙乡20xx年安全生产应急救援预案,以保预案及时有效发挥其适用性。最大限度减少辖区内突发事件的发生。
二、建立健全企事业隐患排查档案,确保“双基”工作上新台阶
开展企事业事故隐患排查治理工作,完善事故隐患排查治理长效机制、企业负责人、安全员要求持证上岗,及时参加市局组织的安全培训,完善了各企业职工管理档案,建立健全了各项管理制度、操作规程,乡安监站除了日常安全检查之外,完善了各项规章制度的建立和企业的管理档案,同时建立了重大危险源的管理档案,安监站对全乡企业情况一目了然,对限期整改的重大事故隐患做到“六落实”坚持预防为主,标本兼治,提高了安全生产管理水平。
三、领导重视,为安全生产工作保驾护航
年初以来,我乡健全了组织机构,完善了奖惩机制,同时加大了安全工作力度,党委会决定保证安监站的活动经费,并将司法所的面包车指派给安监站做为日常用车,有效的保障了安全生产工作的运行,目前,我乡的各项工作能及时准备完成各阶段性任务,全年共查出隐患49处限期整改37处,立即整改12处,整改资金投入44万元,其中,矿山企业投入28万元;地面工厂6万元;交通安全投入8万元,(大兴岭70度转角修坡6万元)交通安全重点抓好校园通勤车的运行。
首先是通勤车是否牌照齐全、车框是否良好、车主与学生家长签订安全乘座通勤车的协议书,学生家长与学校签订安全通校协议书。校园安全我们重点抓好学校的饮食安全和住宿生的寝室安全,以及学生的逃生演练,20xx年度,我乡三个学校两次使用应急救援预案,并形成影像资料。
我乡的安全生产工作在市安监局指导下,在乡党委的正确领导下,在全社会的共同努力下,到目前未发生伤亡事故,为下步工作奠定了坚实的基础。
四、突出重点建立健全安全组织
1、按照全市20xx年安全生产目标考核责任制的要求我们重新调整和充实了乡级安全组织,乡安委每月专题例会研究生产安全,听取全乡安全工作汇报,并把生产安全工作纳入全乡三级干部、乡直单位、站所办,全年工作岗位责任制目标,定期检查考核,增强了全乡三级干部和企事业单位主要领导的责任意识,显现了三级干部和企事业主要领导重视安全工作,常抓、狠抓安全工作的好势头。
2、建立健全各项安全生产安全规章制度
一年来,我们在强化安全组织建设和目标责任制检查考核的基础上,全面加强企事业单位的安全制度建设,靠制度管人,靠制度管理安全生产。
通过一年来狠抓制度建设,各企事业单位,都把生产安全制度建设和管理放在工作首位,xxx石矿工人每天上班,矿长、班组长做的第一件事就是检查每名工人是否佩戴安全帽,进入场区第一件事是,首先检查工作区展业面是否有活动浮石和有无塌方现象,在排除一切安全隐患后,工人再全部进入作业区。xxx矿业,每天上班前,班组长亲自检查每名工人是否佩戴好劳动保护用品,从源头上消除安全隐患。
冷冻厂及其它企事业单位,每天主要领导都亲自检查设备是否安全,防火工具是否正常。乡中学、中心校全年针对本行业特点,相继开展了两次安全逃生演练,在日常工作中,企事业人群集中的单位,每周都在早会上学习生产安全和安全工作安全知识,做到了安全警钟天天响,安全宣传日日搞,彻底根除不安全意识和隐患。
3、消除麻痹思想,定期开展安全检查工作
一年来,我们在认真召开好每月一次党委专题安全工作会的前提下,按责任目标检查考核制度定期开展对全乡企事业单位的安全生产和工作安全检查,及时发现问题,抓早消除不安全因素,各企事业单位每月都要进行一次安全工作自检,单位领导在每次召开其它会议时都不忘记强调安全生产工作安全。从乡领导、企事业单位领导到职工、工人每天人人绷紧安全工作这跟弦。在思想上打牵安全工作基?
五、抓好宣传,让安全警钟常鸣
乡安监站利用生产安全月活动为载体,全年共发放生产安全宣传资料300余份,制作宣传条幅80多幅,宣传板26块,张贴宣传标语4600条,各企事业单位制作了安全警示标志,中小学还进行了安全演练活动,各企事业单位实现了上班讲宣传、生产抓安全。
六、下真功夫抓好安全整治工作
1、从7月20日开始,乡安全工作领导小组,安监站全体,利用10天时间对全乡企事业单位整个进行安全隐患排查,每查一处,都建立隐患台帐,并限期进行整改,并与企事业单位鉴定不安全因素整改协议书。对整改好的进行通报表扬,整改差的,下次列会单位领导进行自我剥析和检讨,所有整改成果作为年终安全工作评先条件。这样给企事业单位领导在职责上压上了重重的包袱,让他们在思想和行动上真正重视起安全生产和工作安全意识与责任。
2、以安全生产“活动月”为载体,大搞安全生产竞赛活动
今年6月12日至7月31日为全市安全生产活动月,我们紧紧抓住这一契机,制定了活动方案,布署了活动任务,全乡38个企事业单位共制做宣传板14块,条幅38条,张贴宣传标语2120条,出动宣传车4个台班。设立安全咨询台4处,发放宣传材料3500份,参加整治活动总人数达980人次
3、建立安全隐患书石台帐,制定排查预案
通过下半年的安全隐患联合检查、排查,全乡。各企事业单位全部健全了安全隐患排查台帐,并制定了切实可行的排查预案。实现了乡级与企业相一致的台帐管理,理清了各企事业单位的不安全隐患,隐患在什么部位,怎样排查,排查时间都作了详细谋划和实施排查工作。
4、建立奖罚机制,用经济手段抓专项整治工作在安全生产专项整治工作中,我们设立了对企事业单位一把手的奖罚制度,在全年安全生产专项整治工作中,成绩突出的单位,乡里从安全生产基会中奖励相关单位领导人1000元,工作差的单位领导罚款5000元,并且年终不能评优,并将工作情况通报给垂管局。使其在主管局那里年度内也不能评优。
制造类工作总结篇4
安全责任重于泰山。为了使操作员有一个安全的工作环境,生产制造部在抓好生产工作的同时,认真遵照公司关于安全工作的要求,认真做好安全工作。结合生产制造部的实际情况,加强安全工作的组织领导,配合公司及股份公司做好安全管理工作。现将安全工作的情况总结如下:
一、加强部门安全管理工作
为进一步确保安全生产管理工作的组织和落实,生产制造部明确了各工序各岗位的岗位职责,确定安全生产负责人,各岗位安全第一责任人。对部分工序的安全生产制度进行重新的梳理、更改,建立完善的安全生产制度,以制度化明确各工序的安全责任。
二、安全生产月活动开展
公司邀请了专业人员进行消防安全知识培训,通过培训进一步普及了员工消防安全知识,有效地提高员工安全意识,生产制造部按照公司要求对现场操作员进行触电、化学品、突发停电等安全宣讲、演练。认真组织开展安全事故隐患排查工作,就现场、办公区域进行全面检查,并且增加日常安全检查工作频次,确保安全管理工作的进行。
三、化学品的管理、劳保用品的使用
20xx年生产制造部按照公司要求对现场化学品存储、使用等方面进行了重新的规划,制定化学品存放、使用标准的看板、监控计划、管控措施,并对接触化学品的工序进行相应的培训,做到专人专用。
现场张贴各工序的安全操作规程,并明确规定各工序劳保用品的佩戴,现场张贴危险源的看板。
四、职业健康
20xx年生产制造部按照生产流程重新对环境因素进行了识别和评价,辨识环境因素共62项,其中重要环境因素13项,一般环境因素50项,在本次重新识别评价过程中,主要新增化学品相关环境因素的识别。
五、安全管理存在的问题
1、部门规章制度健全,但安全生产制度执行不力,严重影响了安全生产工作的正常进行。
2、现场操作员安全责任意识淡薄,对安全生产工作不够重视、违规操作现象时有发现。
3、由于生产场地有限,原来一些用于消防的通道无条件地被用作生产场地,因而使消防通道严重受阻,消防安全隐患一时无法得到整改和消除。
制造类工作总结篇5
这一年来的工作结束了,我们车间这一年来的工作还是做的非常不错的,过去的一年还是收获很多的,在这个过程当中认真的做好这些细节的事情,一年来认真的保持好的工作模式,这对我们车间而言是一个非常大的挑战,现在一年的时间过去了,还是取得了不错的成绩,在这一点上面我们还是应该要一点点的去做好的,在这方面还是应该要认真去思考的,对于过去一年来的生产工作也总结一下。
在生产工作当中,我们一直都在保持好的原则,过去一年来的工作当中,现在我也是深刻的意识到这一点,在这一点上面我还是应该要做好这些的,我清楚的意识到了这一点,在这些事情上面我还是感觉很有意义的,这一点我们车间一直都是有着非常明显的状态,我们车间一直以来都是非常坚定的,在这方面还是应该要保持一个正确的方向,在这一点上面还是要一点点去积累的,在这方面这些都是我应该要去一点点去做好的,我会一点点的去做好,这一年来的生产工作还是做的比较多,在这方面还是应该要一点点的去做好的,在这方面我是应该要认真去做好这些细节,这些是我应该要去做好的,在这方面是我应该要去做好的,一年来的生产工作,还是应该要有的态度,在这方面还是应该要一点点去积累,这一年来生产工作,我们还是需要做出一番成绩来的。
这段时间在工作当中,我觉得在这方面这是我的问题,我清楚的意识到了这一点,我现在觉得在这方面我们车间还是应该要把工作做好的,这一年来的工作当中,我觉得在这个过程当中我们车间还是做的不够好的,这一年来的工作当中还是应该要有的态度,这方面还有非常多的事情是要去完成好的,一年来的生产工作我们车间还是做的比较好的,在这方面我相信我们车间是可以做的更好的,这一年来的工作当中确实还是要坚持去做好自己职责,所在,我清楚的意识到了这一点,现在我是清楚的认识到了这些细节,这一点是非常不好的,我绝得在这个过程当中我知道这些是应该要有的态度,在这一点上面,还是非常有意义的,在这方面我是清楚的意识到了这一点,这些是应该要有的态度,非常明确的,我也希望能够在接下来的生产工作当中做的更好,一点点的落实好这些细节上的工作。
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