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2019年度图书馆领导个人述职述廉总结

发布时间:2020-01-04 08:23:38 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

2019年,在厅党组的正确领导和同志们的大力支持下,我按照“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的要求,认真履行岗位职责,抓好学习、出好思路、做好统筹、用好干部、当好表率,立足新时代图书馆发展实际,坚持稳中求进工作总基调,坚持新发展理念,坚持改革创新,推进图书馆事业全面高质量发展,圆满完成了年度各项工作任务。

一、抓好学习,把正政治方向。

坚持把强化理论武装作为筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵的基础工程,认真学习党的路线方针政策特别是习近平新时代中国特色社会主义思想,不断提高思想觉悟和理论水平,牢牢把握正确的政治方向。一是领导带头学。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,以专题调研、专题考察、专题研讨相结合的方式,开展党委中心组集中学习研讨12次。二是专家宣讲学。邀请省内外知名专家学者,利用馆员培训时机组织授课辅导,年内共举办11期。邀请省委宣讲团成员到我馆开展十九届四中全会精神、“不忘初心 牢记使命”等专题宣讲6期。三是围绕活动学。积极开展“改革创新 奋发有为”大讨论及“不忘初心 牢记使命”主题教育。先后组织了“我为改革创新做什么”“我为图书馆发展献良策”大家谈活动,围绕“六个破除”“六个着力”“六个坚持”,切实推动图书馆事业改革创新发展;学习省委改革开放先进典型,开展心得交流活动,为全面提升山西省图书馆改革开放质量和水平提供强大动力、营造良好氛围;广泛宣传学习主题教育先进典型,深入基层调查研究全省各级公共图书馆实际问题,深刻检视剖析领导班子存在的问题,狠抓督促、落实整改措施,强化活动成效。通过全方位、多渠道、宽领域地抓好理论武装工作,使个人的“四个意识”进一步增强,“四个自信”进一步坚定,更加自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

二、出好思路,科学谋划部署

一年来,我团结带领馆领导班子,深入调研、找准定位、理清思路,着力描绘符合现实情况、适应新时代要求、具有图书馆自身特点的发展蓝图。一是深化馆情认识。组织领导班子成员和相关部门负责人,围绕公共图书馆发展新课题、新趋势,持续深入开展了广泛调研,并到先进省市进行了考察学习。通过调研,对我馆的发展实际有了更加深刻的理解,对加快转变干部作风、加快发展步伐有了更加清醒和紧迫的认识。二是引入外部智慧。邀请省内外各级领导和专家学者到我馆考察观摩、为我馆发展出谋划策。三是科学谋划定位。在深化馆情认识的基础上,通过认真学习领会中央、省市精神,借鉴周边和发达地区图书馆发展经验,吸纳领导和专家意见,确立了把我馆建设成为“一流空间、一流服务、一流管理、一流效能、一流品牌”的发展定位,确定了“强化功能,拓展空间,丰富资源,创新服务,加强管理,强化保障”的发展思路。

三、做好统筹,总揽全局发展。

一年来,我努力练好“内功”、当好“班长”,充分发挥领导核心作用,务实推进重点难点工作,取得大的突破,较好完成了年初预定的各项目标任务。一是务实做好定点文化精准扶贫工作。坚持馆领导班子成员带队深入扶贫点入户访谈,深入了解情况,采取有效措施,推进文化扶贫,巩固脱贫成果。二是积极探索社会力量办馆方式。在理事会建设,文献资源建设,总分馆建设,24小时书房建成并开放,文创开发,公益讲座,展览合作,志愿服务建设,信用办证服务,功能开拓等方面充分引入社会力量,实现优势互补、资源共享,取得初步成效。加强区域合作,促进学术交流和资源共建共享。深化区域联动,加入中部四省图书馆联盟,重启华北五省图书馆联盟,强化省域联盟平台优势,开展业务交流、培训指导等工作。

四、用好干部,锻造过硬队伍。

我积极贯彻落实党的十九届四中全会精神,着力配强班子、建强队伍,为各项事业发展提供坚强保障。一是内部改革释放新活力。调整优化“三定”工作方案,推进全馆“三定”工作实施,8月份开始按步骤完成部门负责人轮岗、确定各部室职责及岗位职数、职工双选等工作,此举极大调动了全体馆员工作的积极性主动性。二是能力素质得到新提升。以队伍建设为抓手,与海南省图书馆联合举办两期“公共数字文化融合创新建设培训班”举办了“第三期全国碑帖拓片保护与修复技术培训班”“历史文献开发利用专题培训班”“山西省公共图书馆地方文献工作交流会”以及每月一期的馆员能力素质提升培训班。

五、当好表率,坚持以身垂范。

始终坚持以党性的尺子来衡量人生得失,把握行为尺度,心存敬畏,严守规矩。政治上不搞“圈子”,不搞宗派、团伙,不搞裙带关系、人身依附;经济上不乱拿“票子”,不贪不占不受贿,保持清正廉洁;用权上不乱批“条子”,严格执行“六个严禁”,在干部调整、工程招投标等问题上不打电话、不插手;用人上不发“帽子”,不封官许愿,不优亲厚友,不搞无原则推荐干部,严守干部人事纪律。坚持把道德修养作为立身之基、立业之本,以德修身、以德立规、以德定行。带头践行社会主义核心价值观,自觉从中华传统文化中汲取道德滋养,把读书作为修正自我、陶冶情操、丰富生活的重要途径,每天坚持看书1小时以上,广泛涉猎社会、文化、历史、哲学等方面的书籍。不折不扣贯彻落实改进工作作风、密切联系群众的各项规定,不开不解决实际问题的会议,不签发无实质性内容的文件;积极深入重大项目和重点工作一线开展专题调研,做到情况在一线掌握、工作在一线协调、困难在一线解决。自觉抵制干部“走读”,节假日经常放弃与亲人团聚的机会,勤勤恳恳、夙夜在公。

在下一步的工作中,我将始终以优秀党员标准要求自己始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,以良好的精神状态和扎实的工作作风贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,全面准确地把握“三篇光辉文献”的思想观点和工作要求,始终保持锐意创新的勇气、敢为人先的锐气、蓬勃向上的朝气,不断推进理念创新、思路创新、制度创新和方式创新,不断研究新情况、解决新问题、创造新经验,团结和依靠全馆广大干部群众,奋力开创文旅融合新时代下图书馆各项工作新局面!

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