[前言]党群众调研报告多篇为好范文网的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。
党群众调研报告篇1
根据《xx乡我为群众办实事大调研活动实施方案》相关要求,我以本次党史学习教育实践活动为契机,围绕学党史、悟思想、办实事、开新局新要求,从实际出发、精准聚焦群众,解决群众的急难愁盼,在工作细微处下功夫、在为民服务上守初心,切实推动党史学习教育成果的转化,积极彰显新时代包村干部担当作为。一、xx村的基本情况xx乡xx村,属于贫困村,位于xx乡东北面距乡政府10公里,距县城18公里。作为xx村的包村干部,来到xx村包村,发现村内老年化严重,年轻劳动力常年外出打工,触动了我内心深底的那根弦,要以群众为中心,切切实事的为群众服务,为群众办实事、办好事;以这次党史学习教育为契机,我与驻村工作队、村主任为了及时掌握村内民情民意,发现潜在问题并及时解决,一同入户走访调研,与群众拉家常、交心声,详细了解每一户基本情况、现阶段存在困难,耐心的为群众讲政策、解难题,并广泛收集群众对当前乡党委政府、包村干部、村两委的意见建议,改进自身工作的不足。通过深入开展调查研究,精准精细找问题、找差距、找路径、找方法,并着力破解群众身边的难题、问题,创新工作方式方法,推动村内各项工作得到创新发展。此次村内四类干部调研共发现涉及医疗保障、民生保障、农田路修缮、土地纠纷、耕作方式优化等各类短、小问题共14个。二、发现的问题及解决措施本次调研活动经过整理汇总发现的问题主要有:1.苗平小户门前水渠冲刷严重,村两委派人员处理。2.五保户x愿意集中供养,包村干部积极联系,疫情彻底稳定后可以实现。3.因此次村内高标准农田建设项目涉及土地纠纷问题12起:(1)x高标农田分地存在短缺;(2)x高标农田道路厚度不够;(3)x高标农田土地整合;(4)x高标农田土地整合;(5)x因与x小地界纠纷,发生矛盾;(6)x高标农田产地占用场面;(7)x高标农田地里有石头(8)x高标农田产地项目没有满足个人诉求;(9)x高标农田道路厚度不够;(10)x高标农田整治项目没有达到耕种要求;(11)x高标农田地里有石头;(12)x高标农田地里有石头等问题,乡村干部及时联系施工单位进行了整改。在此次调研中存在的疑难问题主要是高标准农田建设问题:村民普遍反映高标准农田建设没有达到耕种要求。对此县乡领导、乡村干部与施工单位多次沟通,施工单位也在积极整改中,至今一直协商期望得到全面解决。三、取得的工作实效及今后努力方向在这次调研时村四类干部了解到群众现阶段的主要问题是因为高标准农田建设项目造成的纠纷与矛盾,村两委主干x、x积极寻求解决方法,合理规划,与村民协调,学习先进的方式方法,与x公司协商,帮助有意愿的村民进行土地流转;以这次党史学习教育的契机,我们基层干部应该长效性提升工作和学习的能力,xx村包村干部和村两委都将把入户调研作为今后工作的新常态。通过本次大调研活动,对于发现的问题得到及时有效的处理,于民有利、于村有力,进一步拉近了干群关系,群众对政府、乡村干部认可度得到提高。进一步,我村包村干部、驻村工作队、村两委将以党史学习教育活动为契机,继续按照我为群众办实事实践活动的相关要求,实事求是,一切为了村民、一切服务村民,要与群众心连心,让干部和群众连在一起,一起发力,拧成一股劲把乡村建设的越来越好,要秉持群众利益无小事,从群众身边的小事做起,不断探索解决问题新路径,想方设法为群众解难题、办实事。
党群众调研报告篇2
通过开展党的群众路线教育实践活动前期准备工作的一系列活动,我对党的群众路线教育实践活动开展的意义、四风的表现形式等有了一定的认识。群众路线是党的生命线和根基,人民群众的支持是我们党执政的力量源泉。开展群众路线教育实践活动有利于促进党群干群关系,有利于政府部门在涉及群众利益时能更好保障和维护群众利益,也有利于党委、政府在经济社会建设的过程中制定正确的方针政策。开展第二批教育实践活动有关情况调研,能够更好的促进党的群众路线教育实践活动的开展,也能促使教育活动取得更大的实效。我按照中心文件要求,认真进行了该次调研活动,调研情况如下:
一、如何贯彻落实照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求?
照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病是教育实践活动的总要求。照镜子,不仅仅是以党章为镜,还要以其他先进典型为镜和群众的意见建议为镜。有的党员干部自以为做到了党章的要求,还有的认为自己和差的相比要好很多。其实这种观点是不正确的,以自己的看法为准,总会存在偏向性,大部分干部看不到自己存在的问题,只会看到优点。以群众为镜,将会更准、更公平,群众的要求会更高,效果就会更好,也更能达到目的。正衣冠也需要群众来参与,如果干部仅以按照为民务实清理的要求来保持共产党人的良好形象,不一定达到群众的要求,干部是否严格按要求来正衣冠群众也不一定清楚,干部也不一定会严格要求自己,有了群众的参与才能有利于群众干部真正的整改不良作风。洗洗澡、治治病,同样需要群众的积极参与。
二、如何贯彻整风精神,坚持正面教育为主、批评和自我批评、讲求实效、开门搞活动、分类指导、领导带头等基本原则?
开展批评和自我批评的整风精神,要让干部敢于批评他人、勇于批评自己,不怕亮短献丑,就需要干部有正确的认识,查找到不良作风不算严重,有不良作风而认识不到、不整改才是大问题。领导干部需要带头批评和自我批评,鼓励干部的批评和自我批评,领导不应追究干部过去存在的作风问题,应严格追究有问题不整改、不查找的现象,干部要相互监督,相互纠正。干部的问题查找和纠正都要让广大群众的参与,根据查找的问题,对症下药方能达到实效。
三、在第二批教育实践活动中,如何坚持领导带头、层层示范、聚焦作风、体现问题导向等做法?如何深化对第一批教育实践活动特点、经验、成效的认识和运用?
开展党的群众路线教育实践活动的关键之处,首先是领导带头,其次是正确查找出问题,再次是干部之间敢于批评和自我批评。领导不带头活动无法开展,找不出问题就无法整改,缺少批评就达不到成效。领导能否查找出作风问题,离不开干部和群众的参与。干部群众是否积极参与有一个疑问,如果领导以形式主义的态度来搞群众路线将是一个过场,达不到成效是毫无疑问的;如果领导真心实意的开展该项活动,鼓励干部群众对其批评指正就会达到上行下效的作用,干部群众也会踊跃参与,如此才能层层示范。
四、第二批教育实践活动应该突出抓好哪些重点对象、重点领域,解决哪些四风方面的突出问题?
参与第二批教育实践活动的对象主要是基层单位,这些单位是国家方针政策的执行者,党群干群关系是否良好,关键就看基层单位将群众工作做得如何。人民群众对党、政府的评价如何,一看领导干部作风如何;二看涉及群众利益的政策落实如何,这主要体现在惠民政策方面、群众办事方便快捷与否和公平公正与否。干部存在的四风现象是群众特别反对的,解决四风问题主要就是解决群众不满意的不良作风。群众对政府有意见主要是党员干部对群众傲慢、态度差,群众办事要经过的程序繁杂,干部办事缺乏公正等问题,这些问题都是需要解决的。
五、如何把第一批、第二批教育实践活动相衔接,巩固第一批教育实践活动成果,推进第二批教育实践活动不虚、不空、不偏、不走过场?
衔接第一批、第二批教育实践活动,巩固第一批教育实践活动成果,应把第一批活动的部门查找出的问题、整改措施、整改成果等传达给第二批参与的部门,这样有利于巩固第一批活动成果,也有利于打消第二批开展活动部门的顾虑,也在一定程度上避免走过场,更能促进活动取得预期的效果。
六、如何把开展第二批教育实践活动与加强基层服务型党组织建设结合起来,增强领导干部班子和党员、干部服务群众的能力及实际效果?
要让第二批教育实践活动与加强基层服务型党组织建设结合起来,需要认识到实践活动与基层服务型建设的重要意义,实践活动的开展也要重视基层服务型党组织的建设;让实践活动的开展促进基层服务型党组织建设。领导干部班子和党员、干部要铭记立党为公、执政为民的宗旨,把群众的需要作为工作的方向,不断提高服务群众的能力。把群众满不满意、高不高兴、答不答应,作为衡量政府工作的唯一标准。把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,去赢得群众的满意、高兴和答应。把群众放在第一位,就是尊重群众的主体地位,尊重群众的首创精神,充分调动广大群众投身发展、维护稳定的主动性和积极性,从而使我们的工作获得最广泛最可靠最牢固的群众基础和力量源泉。
七、第二批教育实践活动中,应如何加强组织领导?
开展第二批教育实践活动时,党组织要制定好方案,整改目标,对活动作好统筹安排,加强对活动的领导,领导、督促好各部门作好实践活动,针对不同的四风表现形式制定出相应的整改措施,加强对不同类型的分类指导。
八、对开展好第二批教育实践活动还有哪些意见建议?
开展好教育实践活动切记走形式和过场,真正的让群众参与到活动中来,同时上级党委要加强指导、多提出意见建议。
党群众调研报告篇3
践行党的群众路线,要与坚持党的思想路线相结合,坚持理论联系实际、一切从实际出发,坚持面向群众、面向基层、面向经济社会发展,增强问题意识,以求真务实的工作作风,着力解决影响党群干群关系、影响群众切身利益、影响社会和谐稳定的突出问题。
与加强和创新社会管理相结合。社会管理的基本任务是协调社会关系、规范社会行为、解决社会矛盾、促进社会公平、应对社会风险、持续社会稳定。在新的历史时期,我国的社会管理面临许多新的课题和严峻的挑战。社会的主体是人,社会管理说到底是对人的管理和服务,务必坚持人民主体地位,贯彻全心全意为人民服务的宗旨,把群众工作作为社会管理的基础性、经常性、根本性工作来抓,用心探索结合社会管理加强和改善群众工作的新途径和新方法。要进一步完善党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的社会管理格局,引导各级各类社会组织加强自身建设,支持人民团体参与社会管理和服务,发挥群众参与社会管理的基础性作用。要围绕科学发展和社会和谐这一主题,加强和完善党和政府主导、科学有效的利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制、权益保障机制,妥善处理人民内部矛盾,切实维护群众合法权益。
与解决人民群众切身利益问题相结合。人民对完美生活的向往,就是我们党的奋斗目标。要把党的主张与人民群众的意愿更好地结合起来,把党的政策与人民群众的利益更好地结合起来,把党的目标与人民群众的追求更好地结合起来,正确把握最广大人民群众的根本利益、现阶段群众的共同利益和不同群体的特殊利益的关系,统筹兼顾各方面群众的利益关切。以解决群众反映强烈的突出问题为重点,坚决纠正损害群众利益的不正之风。高度重视并切实解决在住房、就业、教育、医疗、收入分配、食品安全、环境保护、征地拆迁、涉法涉诉等群众关注度高、与切身利益联系紧、关乎社会和谐稳定的实际问题。
党群众调研报告篇4
群众工作是党的重要工作,群众立场是决定党的性质的根本问题,群众路线是党的基础路线。始终保持同人民群众的血肉联系,是我们战胜各种困难和风险,不断取得事业成功的根本保证,更是党发展的必然要求,是全面建设小康社会的重要保证。
一、当前我镇群众工作的状况
(一)从群众的角度来看
1、社会经济成分、组织形式、就业方式和分配方式发生了较大变化,群众的利益需求和价值取向日趋多样化,人们思想活动的独立性、选择性、差异性、多变性特征也逐渐显露,这些都深刻影响群众工作开展。
2、群众的民主意识、平等意识、竞争意识、权利意识不断增强,政治参与要求也越来越迫切。部分群众抱有上访才是解决问题的办法,集体上访才有效,越级上访是最好的办法的侥幸心理,采取过激的行为来反映利益诉求。这些都要求我们必须顺应群众期待,广泛凝聚群众力量,悉心汲取群众智慧,大力加强党的群众工作。
3、当前群众内部矛盾、纠纷,一般与群众切身利益有关。问题主要集中在水利资源利用,土地资源分配,房屋建设,交通运输。一般是多种矛盾交织,处臵难度大。一些群众要求的合理性同反映形式的违法性交织在一起,总体上属于改革发展和前进中的问题,但又往往与历史遗留问题相交织,处臵工作的`难度较大,稍有不慎,就可能会激化矛盾,扩大事态。
4、群众以少数民族为主,本地区宗教氛围浓厚,群众集体意识差,党、政府管理观念淡薄,法律意识差,处理问题易激化,总将个人利益放在首位,重视眼前利益,不顾后果,为做好群众工作增添了难度。
(二)从干部的角度来看
在党的群众工作中,一些干部宗旨观念不牢,脱离群众,不愿做群众工作;思想理论水平不高,能力不强,不敢做群众工作;工作方法欠缺,本领不大,不会做群众工作。这些都导致基层党组织和干部密切联系群众不够,缺乏代表性和凝聚力,在群众工作中未能发挥强大的先锋作用,不能在关键时候发挥战斗堡垒作用,甚至变成了弱势群体。
二、当前群众反映最强烈、最关注的热点难点问题
(一)水资源纠纷问题。近年来与水资源有关的矛盾纠纷明显增多,这是群众工作中的一大难点。人多地少,水资源缺乏,水利建设和维修资金得不到保证,财政专项水利资金不到位,导致现在很多农田水利失修,严重影响农业生产,群众对此怨气很大,一到耕种季节,不是到政府上访,就是因口角争执,激化矛盾,产生纠纷,严重者不顾法律约束,动手打架。
(二)土地资源纠纷问题。本地人多地少,农民种植技术差,年收益不高,目前物价较高,以此产生连锁效应,吃、穿、住、行、精神等生活质量开始下降,教育得不到保障,无法获得新的知识、资讯,恶性循环,这方面的上访率也相应增加。
(三)制度改革、生活改革问题。房屋改建,普修道路,贯彻党的新方针,新政策,都是以群众利益为基础,利益受损,上访率就增加。
三、当前群众工作中存在突出问题的原因
(一)是我镇经济发展相对滞后,财政可投入公益、公共事业的力量相当有限,群众的期望远远高于政府的公益投入。
(二)是干部公信力下降,主观上少数干部作风不实、工作不在状态,关系没有很好地融合,村级干部关系复杂,工作能力不强;客观上我们的干部待遇低,工作任务重,激励机制不健全等原因也影响了群众工作的开展。
(三)是农村民主法制建设滞后,农民观念陈旧,村级干部工作能力、政策水平、法制观念,做群众工作缺乏创新思维等,群众信访不信法。
党群众调研报告篇5
今年以来,按照省、市党史学习教育实践活动组的工作部署和要求,我县及时制定《关于开展我为群众办实事实践活动的工作方案》,全面承接省、市各项工作任务部署,对应成立实践活动组,抽调专人扎实做好各项工作的推进落实,取得了较好成效。现将我县我为群众办实事实践活动工作开展情况总结汇报如下:
一、工作推进情况
(一)敞开大门听意见。将察民情、访民意作为我为群众办实事的第一步,组织党员干部深入基层群众、深入生产一线、深入窗口单位、深入服务对象,广泛听取意见,全县上下,采取线上征集+线下走访的方式,广泛征求意见建议xx条,梳理汇总为xx类,为开展后续整改奠定了坚实的基础。县直单位通过开展机关干部大走访机关干部帮联农村、社区等活动,深入居民家中,直面群众诉求,广泛征求意见建议xx多条,有针对性地推出惠民政策、民生工程和便民举措xx项,着力解决乡村振兴、医疗教育、办事办证等共性问题,让群众共享改革发展成果。各乡镇通过线上扎实开展我为群众办实事民意征集活动,广泛征集人民群众对基础设施、教育教学、医疗卫生、交通出行、乡村振兴等xx个方面的意见,集中力量解决一批群众关心关注的突出问题。
(二)建账立账推落实。坚持既承接xx市xx项重点工作,又对征求意见情况进行细化梳理,结合全县实际,将xx项重点任务xx个具体项目列入全县台账,对重点工作项目成立专班,明确专人负责,集中力量攻坚解决,确保整改工作取得实效。目前,已完成救助保障专项行动等xx项重点任务xx项具体项目。同时xx名处级领导将xx项问题建立个人台账,认领党委(党组)班子台账xx项,已完成xx项,自行确定的办实事项目xx项,已完成xx项。同时,全县各单位建立了领导班子和党员干部个人我为群众办实事台账,各专项推进组也分别制定了推进落实方案,项目有序推进落实。
(三)志愿服务解难题。在集中力量重点推进的基础上,创新采取五种方式,组织党员干部开展志愿服务,即围绕疫情防控,开展党旗在基层一线高高飘扬志愿服务活动;围绕xx文明城市创建,持续深入开展文明交通志愿服务活动;围绕提高城市管理水平,深入开展爱卫同行文明共建志愿服务活动;围绕乡村振兴战略,深入开展共建美丽乡村志愿服务活动;围绕网络化管理模式,深入开展基层治理我先行志愿服务活动。目前,各单位开展党员志愿服务xx次,参加党员志愿服务为xx人次。
二、工作主要亮点
我县始终把开展党史学习教育与贯彻新发展理念、推动高质量发展结合起来,与改善民生结合起来,始终做到主动作为、奋发有为、担当善为。
一是谋事力做,在推动高质量发展上落实见效。我们围绕招商引资和项目建设,立足产业基础、特色资源和区位优势,处级领导班子带头,成立项目专班,实行全员招商、以商招商,县领导带领专班赴xx,参加xxxx宣传推介会,并出席了xx地标品牌宣传月启动仪式,深耕招商线索,全面精准选商,取得明显成效。建立首席服务员机制,共派出xx名联企服务专员,下沉到xx个商户家中,及时掌握企业困难,提供惠企利民政策xx项xx条。为切实服务人才,制定了xx人才政策,召开人才政策新闻发布会,正式发布《人才政策的若干意见》,推出xx人才政策,打造边境引才聚才新高地。
二是化化环境,让推动群众办事更方便上见行见效。紧盯群众办事难点堵点,进一步优化办事流程,医保局减少医保报销提供病历等办事程序xx项,减少急诊转院出具转诊证明等审批要件xx项,压缩异地就医结算等办理时限xx项;聚焦县域内转诊有限制问题,已取消县域内转诊限制,在做实分级诊疗的前提下,居民在县域内可自主选择就医医院。不动产中心将一手房、二手房过户登记、抵押登记时限由法定的xx个工作日压缩为xx个工作日,注销登记实现即时办结,申请要件由xx件压缩为xx件。为xx发展有限公司等xx家企业错峰办理不动产抵押登记业务,累计抵押金额人民币xx亿元,缩短了企业的资金融资期限。
三是改善民生,在推动高品质生活上落地见效。扎实推动住房保障专项行动,将老旧小区改造、公租房总量不足、小区物业服务管理水平不高的问题纳入重点推进项目,明确xx个老旧小区综合改造任务,已完成可研、设计、测绘等工作。积极申请配建公租房xx套,力争将公租房补贴标准提高至xx元。同时,依托封闭围挡施工、采购及安装和小区大门安装,争取年底实现全县xx个小区封闭管理,并提高小区物业服务水平。
三、下步工作打算
一是加强业务指导,强化推进落实,按照省、市的各项工作要求,进一步细化我为群众办实事台账,聚焦xx个专项行动和xx项重点任务,各牵头部门和责任部门要按职责分工,实行项目化管理,挂图作战,要进一步强化责任落实,制定解决措施,实行动态化管理、跟进,确保件件有落实,事事有回音。
二是结合xxxxx等开设的我为群众办实事专栏,进一步总结提炼基层鲜活经验和典型,比如对社区的收集民意微心愿,党员服务群众的民意直通车等创新方式进行推广,广泛调动参学单位的积极性、主动性、创造性,让为群众办实事活动取得实实在在的成效。
三是不断创新我县载体,结合我县开展的比学赶超行动,将我为群众办实事的xx项专项行动通过民生服务面对面工作载体,定期通报工作推进落实情况,让群众当评论员,真实反映办实事成效;针对xx项重点任务,在行业内部比晒晾,让全县广大党员干部看各项工作推进完成情况,结合建党一百周年活动,将我为群众办实事成效进行一次量化比拼,奖励先进,提升活动成效。
党群众调研报告篇6
随着个人素质的提升,我们都不可避免地要接触到报告,写报告的时候要注意内容的完整。我们应当如何写报告呢?以下是小编为大家收集的做好群众工作情况调研报告,仅供参考,大家一起来看看吧。群众工作是党的重要工作,群众立场是决定党的性质的根本问题,群众路线是党的基础路线。始终保持同人民群众的血肉联系,是我们战胜各种困难和风险,不断取得事业成功的根本保证,更是党发展的必然要求,是全面建设小康社会的重要保证。一、当前我镇群众工作的状况(一)从群众的角度来看1、社会经济成分、组织形式、就业方式和分配方式发生了较大变化,群众的利益需求和价值取向日趋多样化,人们思想活动的独立性、选择性、差异性、多变性特征也逐渐显露,这些都深刻影响群众工作开展。2、群众的民主意识、平等意识、竞争意识、权利意识不断增强,政治参与要求也越来越迫切。部分群众抱有上访才是解决问题的办法,集体上访才有效,越级上访是最好的办法的侥幸心理,采取过激的行为来反映利益诉求。这些都要求我们必须顺应群众期待,广泛凝聚群众力量,悉心汲取群众智慧,大力加强党的群众工作。3、当前群众内部矛盾、纠纷,一般与群众切身利益有关。问题主要集中在水利资源利用,土地资源分配,房屋建设,交通运输。一般是多种矛盾交织,处臵难度大。一些群众要求的合理性同反映形式的违法性交织在一起,总体上属于改革发展和前进中的问题,但又往往与历史遗留问题相交织,处臵工作的`难度较大,稍有不慎,就可能会激化矛盾,扩大事态。4、群众以少数民族为主,本地区宗教氛围浓厚,群众集体意识差,党、政府管理观念淡薄,法律意识差,处理问题易激化,总将个人利益放在首位,重视眼前利益,不顾后果,为做好群众工作增添了难度。(二)从干部的角度来看在党的群众工作中,一些干部宗旨观念不牢,脱离群众,不愿做群众工作;思想理论水平不高,能力不强,不敢做群众工作;工作方法欠缺,本领不大,不会做群众工作。这些都导致基层党组织和干部密切联系群众不够,缺乏代表性和凝聚力,在群众工作中未能发挥强大的先锋作用,不能在关键时候发挥战斗堡垒作用,甚至变成了弱势群体。二、当前群众反映最强烈、最关注的热点难点问题(一)水资源纠纷问题。近年来与水资源有关的矛盾纠纷明显增多,这是群众工作中的一大难点。人多地少,水资源缺乏,水利建设和维修资金得不到保证,财政专项水利资金不到位,导致现在很多农田水利失修,严重影响农业生产,群众对此怨气很大,一到耕种季节,不是到政府上访,就是因口角争执,激化矛盾,产生纠纷,严重者不顾法律约束,动手打架。(二)土地资源纠纷问题。本地人多地少,农民种植技术差,年收益不高,目前物价较高,以此产生连锁效应,吃、穿、住、行、精神等生活质量开始下降,教育得不到保障,无法获得新的知识、资讯,恶性循环,这方面的上访率也相应增加。(三)制度改革、生活改革问题。房屋改建,普修道路,贯彻党的新方针,新政策,都是以群众利益为基础,利益受损,上访率就增加。三、当前群众工作中存在突出问题的原因(一)是我镇经济发展相对滞后,财政可投入公益、公共事业的力量相当有限,群众的期望远远高于政府的公益投入。(二)是干部公信力下降,主观上少数干部作风不实、工作不在状态,关系没有很好地融合,村级干部关系复杂,工作能力不强;客观上我们的干部待遇低,工作任务重,激励机制不健全等原因也影响了群众工作的开展。(三)是农村民主法制建设滞后,农民观念陈旧,村级干部工作能力、政策水平、法制观念,做群众工作缺乏创新思维等,群众信访不信法。
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党群众调研报告篇7
为进一步强化履职担当作为,更好地践行司法为民宗旨,武陵区司法局结合政法队伍教育整顿工作要求,决定从3月起,在全区司法行政系统开展为期四个月的我为群众办实事志愿服务活动。
一是持续深入开展法治宣传志愿服务活动。以法治布谷鸟公益大讲堂志愿服务活动为载体,按照一月一宣传主题,由律师、司法所长、政法干警为主要成员的法治布谷鸟志愿普法讲师团队,深入社区、中小学校、敬老院开展一系列的公益法治宣讲志愿服务活动。重点针对老年人和中小学生两大群体,开展国家安全、反邪防邪、反恐、交通安全、禁毒宣传、反电信网络诈骗、预防青少年违法犯罪、校园安全、老年人权益保护等法制宣传讲座和法律咨询服务活动。
二是持续深入开展众创平安志愿服务活动。结合每月19日众创平安志愿服务活动,组织在职干警深入联点社区进村入户开展矛盾纠纷排查、禁种铲毒宣传、高速护路联防、巡逻守护等众创平安志愿活动。
三是持续深入开展三联四大工作。协助所联点的村(社区)进网格开展排查,及时排查各类矛盾纠纷、涉黑涉恶线索、民生诉求等各类信息。积极参与网格内矛盾纠纷化解、特殊人群管控、情暖家庭帮扶和重点场所防控等服务活动,及时化解社会矛盾风险,确保网格内无违法上访、无重大案件、无安全事故、无群体事件。
武陵区司法局立足当前群众所需所盼所想,出台《关于开展我为群众办实事志愿服务活动的方案》,全力打通服务群众最后一公里,不断增强人民群众的获得感、幸福感和安全感,进一步树立政法机关执法司法为民的良好形象。
党群众调研报告篇8
按照县委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于开展集中解决“xx”问题专项调研活动的通知》指示要求,我乡组成专题调研组,深入各村,通过座谈交流、发放调查问卷等方式开展调研活动,广泛听取了党员干部群众的意见建议,深入查找在“xx”方面的问题和不足。
一、“xx”的具体表现
调研中,党员干部群众普遍认为,我乡各级领导干部执行中央“八项规定”、省委“若干规定”情况总体非常好,党风、民风日益好转,经济社会发展成绩斐然,“五好”幸福利村建设步伐加快。但也还存在一些问题和不足,主要表现在四个方面:
1、公仆意识较淡薄。少数干部缺乏事业心和责任心,深入基层、深入群众不够,解决群众关心的实际问题不够好,没有切实做到换位思考,没有做到想群众之所想,急群众之所急。下村往往是“身下心不下”,深入基层真正倾听群众呼声较少,关心群众疾苦不够,作用仅仅停留在传传话、送送信、填填表上,充其量只是个“通信员”、“联络员”。
2、极少数党员干部对落实“八项规定”、改进工作作风的新形势、新要求了解深度不够,存在认识上的误区,认为只是“一阵风”,没有作好打持久战的准备。极个别党员干部存在侥幸心理,在落实“八项规定”和抓作风建设时搞“变通”,认为只要不撞到枪口上就行,自我约束力不强。
3、干部作风不扎实。少数干部进取心不强,对乡镇工作认识不到位,没有明确自身工作职责,工作中心不突出,常常是“胡子眉毛一把抓”,缺乏活力、干劲,工作不深入,工作效率不高。再加上乡镇工作环境较艰苦,一些干部无心工作,千方百计找门路、跑调动,对乡镇工作往往敷衍了事,“做一天和尚撞一天钟”而在进城无望后往往不思上进,消极怠工。
4、基层干部工资待遇偏低。社会物价不断上涨,基层干部工资待遇普遍偏低,压力大。以买房为例,一个地区的月平均工资额,应该是这个地区的平均房价(每平方米),于都县平均房价每平在4000元以上,而基层干部,扣掉这扣掉那,一个月仅有两千多一点,乡镇干部工资待遇低不仅影响工作积极性。
二、“xx”的产生原因
党员干部特别是领导干部在执行中央“八项规定”,以及工作、生活中存在的以上问题,究其原因,主要有四个方面。
一是思想认识不够深刻,心态不够平衡。极少数党员领导干部官本位思想严重,存在特权思想,认为自己是领导干部,与普通党员、一般干部要有所区别,在享受等方面要高别人一等,否则,还不如不当官。有的党员领导干部盲目攀比思想严重,喜欢与同行比权利,与商人比钱财,与群众比自由,追求花架子、大场面、图享乐。侥幸心理仍然存在,有的党员领导干部认为现在生活水平提高了,吃喝玩乐很正常,只要不把公家钱财拿回家,吃点喝点玩点不算什么。另外,有的认为中央执行“八项规定”只是一阵风,狠刹“xx”也是口头上喊喊,只要不做过头,“对策”到位,就不会出问题。
二是考核体系不够科学,评价较难定性。
考核标准看显绩多,潜绩少,比较注重考核一个地方经济指标,以及专项工作(活动)外在形式,而对于潜绩比较忽视,对采取的工作方法和举措等不够重视,容易导致发生干得好不如说得好,做得实不如“秀”得好的形式主义现象。考核标准定性多,定量少,评价干部时,一般只有德、能、勤、绩、廉等五项笼统指标,特别是德、廉两项,缺乏具体评价内容,存在随意性。评价标准共性多、个性少,不管哪个层级干部,都是围绕德、能、勤、绩、廉五个方面进行考评,缺乏体现不同岗位、不同层次、不同地域要求的各具特点的考核标准,很难把“xx”问题在不同层级干部身上的体现考准、考实。
三是管理制度不够健全,监督不够到位。
为加强干部管理,乡镇领导对执行中央“八项规定”作出具体要求,但是,对干部作风中存在的“xx”问题、“吃、拿、卡、要”问题、“不作为、慢作为、乱作为”问题等,没有建立科学的、操作性的管理制度,使得有些问题难治理、难定性。同时,相关部门在监督执行有关制度时,存在缺位现象,有时碍于情面,听之任之,未能较好地正风肃纪。
四是激励机制不够完善,奖惩不够力度。
干部考核评价结果运用不够,对严格执行中央“八项规定”、狠刹“xx”,并作出表率的单位及党员领导干部,未能从政治上、工作上、生活上给予实质性奖励。同样,对在执行中央“八项规定”打擦边球,“xx”问题中小错不断的单位及党员领导干部,缺乏刚性的惩戒举措,使得有些单位及党员领导干部产生了“守纪就是吃亏”、“小问题没关系”等不良思想和侥幸心理。
三、解决“xx”的建议
完善制度建设,构建科学体系。结合自身实际,对有关制度规定进行梳理,细化贯彻落实八项规定的具体办法,确保转变作风有章可循。要进一步健全完善坚持群众路线的制度规范,明确在制定政策措施、拟制工作计划、决定重大事项时,必须充分调查研究,广泛听取人民群众的意见。针对一些乡镇机关臃肿、人浮干事的现象,要推行机构改革,通过竞争实现减员增效,针对部分乡镇机关工作人员不足,呈现一岗多职,人才缺乏的现象,要多渠道吸纳年轻化、知识化、专业化人才加入基层干部队伍中。在干部选用上,要通过竞争上岗等形式,让人才脱颖而出,把那些真正“想干事、会干事、干成事”的人放到主要岗位上,予以重任。要实施“职酬并用”制度,将符合晋升条件且能晋升的干部按照规定加薪,将符合晋升条件但由于没有职位而无法晋升职务的干部,可以采用为其加薪、增酬等办法,以保持、激发干部的积极性。
2、牢牢把握监督问责。
一要增强监督实效。将监督执行八项规定作为一项经常性工作来抓,坚决防止走过场、搞形式主义。组织部门要把落实八项规定的情况纳入领导干部年度考核内容。审计部门要加强对各地、各部门经费使用情况的审查。要充分发挥舆论监督和社会监督的作用,积极回应群众对干部xx问题的反映。
二要严肃实施问责。对领导干部违反八项规定的问题,要迅速介入、准确核查;对经核查属实的,要根据情节给予组织处理或党纪政纪处分,涉嫌违法的要及时移送司法机关处理,决不姑息。
3、强化学习培训,既要教育干部,也要教育群众。
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