公司机关支部2021年工作总结

2021年，在公司党委、机关基层党委的坚强领导下，机关第四支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导思想，认真学习贯彻党的十九大和十九届五中、六中全会精神，严格落实公司党委、机关基层党委工作部署，深入开展党史学习教育、“转观念、勇担当、高质量、创一流”主题教育、庆祝建党100周年和“四创四当”主题实践活动，积极推进基层党建“三基本”建设与“三基”工作有机融合。现将机关第四支部2021年工作总结如下：

一、2021年党支部开展的主要工作

1.组织建设。2021年5月24日机关党组织机构调整后，成立机关第四支部委员会，新成立机关第四支部由装备部（原属于三支部）、计划经营部和采购办公室（原属二支部）组成。现有党员16名，预备党员1名，支委设3名委员，设装备部、计划经营部、采购办公室3个党小组。

2.组织生活。持续推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，认真抓好党史学习教育专题组织生活会、民主评议党员、“三会一课”、党建三联、谈心谈话等党内制度执行。截止目前，新支部成立以来召开各类会议50余次，学习文件100余项，议事决策20余项。

3.主题活动。各党小组积极参加公司党史学习知识竞赛及优秀党课征文活动，组织党员参加“缅怀先烈、重走长征”、“百年跟党走”长征沙盘演练主题党日活动，按要求做好“转观念、勇担当、高质量、创一流”主题教育、党史学习教育和“四创四当”主题实践活动，不断提升队伍活力和凝聚力。结合上级关于“石油工人心向党、建功奋进新时代”岗位讲述活动通知要求，各党小组通过党小组会认真开展岗位讲述活动，并运用对媒体手段制作了本小组岗位讲述视频。

4.发展党员。吸收预备党员1名，发展对象1名，提交入党申请1名，均严格按照发展党员流程进行。

5.阵地建设。做好党员微信群、中油即时通管理，牢牢掌握意识形态的领导权和主动权，加强宣传引导、深化理论武装。

6.平台建设。充分利用铁人先锋平台开展相关工作，线上线下联动，召开党员大会、支委会、党小组会，录入从党支部管理到谈心谈话、党建三联、发展党员等方面的信息，及时做好党员关系转接、预备党员、入党积极分子等各项信息维护工作。

7.创先争优。原机关二支部获井下作业公司2020-2021年度“先进基层党组织”， 获得井下作业公司“优秀党员”表彰，获得井下作业公司“管理标兵”称号、获得井下作业公司“优秀员工”表彰，获得井下作业公司工会工作先进个人。

二、下步改进措施和工作计划

1.严格执行“三会一课”制度，加强对党员干部的教育管理。立足职能管理部门实际，把规定动作和自选动作结合起来，组织党员干部有序开展学习，不断加强党的政治引领，始终做到会议有签到、有议程、有学习材料、有记录、有笔记、有照片。要通过不断学习，开拓视野，全面系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想。

2.常态化开展谈心谈话，制度化开展业务培训，不断提高党员干部的思想素质和业务能力。不断增强党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实把“两个维护”体现在坚决贯彻落实党中央决策部署的行动上，体现在履职尽责、做好本职工作的实效上，体现在每名党员的日常言行上。

3.紧紧围绕贯彻落实党中央、国资委、集团公司党组各项决策部署，树立工作中的服务意识，把“春风行动”作为我支部建设“让党中央放心、让人民群众满意”模范机关的重要途径。坚持以人民为中心，深入推进精细服务、精准监管、精诚共治，着力解决基层单位物资装备供需矛盾问题，办好为基层减负实事。