2021年上半年,在局党组的领导下,局机关党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领,以提高机关党的建设质量为目标,紧紧围绕工作中心任务,创新工作思路,积极主动作为,改进党建工作方法,推进党建工作进程,提高党建工作实效,党建工作整体质量和水平进一步提升。
一、2021年上半年工作总结
一是深入开展党史学习教育,不断创新活动载体。制定印发《关于开展党史学习教育的实施方案》《局党组党史学习教育工作安排》《党支部党史学习教育工作安排》《党史学习教育应知应会手册》等,为党员干部发放了274套指定教材。组织局党组理论学习中心组围绕党史开展七次交流研讨研讨,并将学习情况形成书面材料,报送至省委党史学习教育指导组第六组。在局网站和微信公众号上开设党史学习教育专栏,制作专题展板,利用大屏幕开展宣传,努力营造学史、知史、懂史、悟史的浓厚氛围。要求各支部报送本支部开展学习教育的好做法、好经验、好成果,截至目前,制作编发党史学习教育简报30期。
二是持续强化干部理论武装,不断筑牢思想根基。制定《2021年局党组中心组和干部理论学习安排意见》,按月印发局党组理论学习中心组和干部理论学习资料。组织局党组理论学习中心组专题学习《用好红色资源,传承好红色基因,把红色江山世世代代传下去》重要文章和习近平总书记在青海考察期间重要讲话精神,牢记习近平总书记嘱托,砥砺前行的力量。组织召开青年理论学习小组成立大会,进一步推动了青年干部坚定理想信念,锤炼高尚品格,练就过硬本领,提升业务素养,为全省XX事业高质量发展凝聚青春力量。
三是着力保障日常工作开展,不断夯实党建基础。紧密结合粮食和物资储备工作实际,制定《局党建工作要点》,作出周密安排,提出明确要求。制定《2020年度党员领导干部民主生活会实施方案》,组织各支部召开2020年度民主生活会。深入学习贯彻《习近平同志论党的宣传思想工作》《新时代宣传思想工作》精神,制定印发《学习<习近平同志论党的宣传思想工作><新时代宣传思想工作>的实施方案》,按时要求将每季度意识形态领域分析研判情况报送至省直工委。制定《局党组落实党内关怀帮扶办法实施方案》,完善党员干部谈心谈话制度,开展党内关怀帮扶,不断激发党员履职尽责、担当作为的内生动力,凝聚干事创业磅礴力量。完成全省、省直机关“两优一先”评选推荐工作,组织开展局直机关“两优一先”评选表彰活动。
四是持之以恒抓牢正风肃纪,不断推进廉政建设。组织
召开2021年全面从严治党会议,总结经验、分析形势、查找不足、理清思路、统一认识,部署工作。组织局党组书记与各支部负责人签订《党建和党风廉政建设责任书》,推动主体责任落实。制定《党组落实全面从严治党主体责任2021年任务安排》,明确全年工作,层层分解责任,局领导、处室和直属单位负责人肩负的党风廉政建设职责进一步明晰,确保工作任务落到实处。扎实开展领导干部违规入股企业问题专项清理工作,精准精细甄别研判,合理区分不同情形,注重清理综合效果,督促存在违规入股企业行为的3人完成清退。
五是多措并举助力文明创建,不断营造良好氛围。制定《2021年精神文明建设工作要点》,印发《关于深入开展志愿服务活动的通知》,不断巩固和创新工作载体,丰富创建内涵,延伸创建触角,推动全局精神文明建设工作向更深的层次、更广的范围、更高的水平迈进。组织全局干部职工收看中央组织部和中央广播电视总台联合制作的《榜样5》专题节目,并要求每名干部职工撰写心得体会。组织参加省直工委举办的“党在我心中”主题征文等系列庆祝活动,增强党员干部爱党爱国情怀。
二、工作中存在困难和问题
结合上半年工作,对照局党组的要求,在一定程度上存在着问题和不足。主要表现在党员学习不够,创新发展本事不强,开展党性党风党纪和廉洁从政教育方式比较单一,党内谈心谈话还不能做到经常有效、主动开展、敞开胸怀、坦诚相见。对党支部日常监管方面,还存在定位把握不准,方法路径缺乏,针对性措施办法不多等问题。
三、2021年下半年工作计划
一是跟进学习,深化理论武装。深入学习领会习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神,跟进学习贯彻中央、省委、省政府有关会议精神,引导广大党员干部在夯实 安全保障基础,推动现代特色XX产业高质量发展中当先锋、做表率。坚持学习与思考相结合、与运用相结合、与创新相结合,提高学习效果,营造学习氛围。
二是抓好管理,夯实基层基础。加强对各支部“三会一课”、民主评议党员、组织生活会的指导督促检查,进一步增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。认真分析研判意识形态领域情况,开展党员思想状况分析,并按季度向省直工委报告。严格执行基层党组织任期制度,落实换届提醒督促机制,进一步规范换届流程。编印《党支部标准化规范化建设手册》,推动支部党建提质增效。
三是多措并举,丰富创建活动。持之以恒培育和践行社会主义核心价值观,广泛开展志愿服务活动。制定2021-2023年精神文明创建工作规划,助力局机关创建省级文明单位。坚持党建带群建,贯彻落实《中国共产党统一战线工作条例》,充分发挥工青妇等群团组织作用,开展丰富多彩的系列活动。引导局青年理论学习小组,创新学习方式,增强学习实效,不断提高政治能力和专业素养,练就铁肩膀、真本领。
四是严明纪律,加强廉政建设。认真落实《关于统筹推进“不想腐”的实施办法》,将省纪委监委通报曝光典型案例转载到省局官网,常态化开展警示教育。驰而不息抓好中央八项规定精神的贯彻落实,紧盯重要时间节点,深挖细查“四风”问题隐形变异种种表现,坚决防止反弹回潮。深化运用监督执纪“四种形态”,坚持抓早抓小,发现党员干部的苗头性倾向性问题,要及时谈话提醒、批评教育,不让小隐患演变成大问题。对发生严重违纪问题的部门和单位,坚持“一案双查”,严肃追究主体责任和监督责任。