2020年,第一党支部在党总支的领导下,结合实际出发,围绕分公司中心工作,坚持党建工作融入支部各部门各项具体工作中,进一步抓好党员干部队伍建设,发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,努力完成党总支交办的各项工作。
一、党建工作
1、完成党总支“公推直选”换届选举工作。一是按照党总支制定的工作计划,完成第一、二轮分公司总支委员会委员候选人预备人选推荐工作;二是组织支部全体党员参加党总支全体党员大会,采用无记名投票和差额选举的办法,选举产生了新一届党总支委员会委员5名和新一届党总支委员会书记、副书记。
2、认真抓好党员教育:一是党支部有计划地组织和安排了党员学习,尤其加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,要求每位党员制定个人“两学一做”学习计划,撰写学习心得体会;二是3月5日“向雷锋同志学习纪念日”组织20余名党员开展作业场地清洁整治义务劳动,使得分公司整体环境面貌有了较大改变;三是认真落实“读原著、学原文、悟原理”,加强党员对«习近平新时代中国特色社会主义学习纲要»和«习近平关于不忘初心、牢记使命论述摘编»的学习,督促党员做好读书笔记,加强理论学习的实效。
3、严格落实“三会一课”制度。一是每月对党小组开展组织生活情况进行检查,重点对支部管理平台党小组台账的管理;二是不断丰富组织生活内容形式,今年党支部组织全体党员开展学雷锋日大扫除、观看电影党课等活动,通过多种形式,增强“三会一课”的吸引力感染力。
二、党风廉政建设
1、党支部从廉洁风险和经营风险分析,确定风险等级,有针对性地提出相应的防控、监督措施,并签署廉洁从业承诺书。
2、抓好党风廉政建设教育:一是组织支部所属24名关键岗位人员在“五一”、国庆节等节假日前认真学习«深入贯彻落实中央八项规定精神的通知»,要求坚决做到 “八个严禁”,并各自在学习记录上进行表态。二是组织全体党员30人学习贯彻《会议公报》精神。三是认真组织《党风廉政专题学习》专题学习,通过参加两级领导班子中心组学习和班组学习,使党员干部、关键岗位人员提高廉洁从业意识,从思想上和行动上保证廉政建设底线不突破。
三、工会工作
1、组织职工代表参加分公司召开第二届五次职代会暨二届三次工代会,组织各部门严格按照职工代表选举办法要求选举出12名职工代表。
2、抓好班组建设工作。一是按照上级工会要求,对新的班组记录台账进行了专题培训,规范基础台账标准;二是督促班组完成工会布置的各项工作,提高班组建设水平。
四、存在不足及今后努力方向
2020年,党支部在党群工作上做了些工作,但离党总支的要求还有一定的距离,还有很长一段路要走。
一是根据党总支的要求认真围绕创建服务型党支部,抓好党员个人素质、学习能力的提高,增强党员党性教育培训。
二是丰富党员文化生活方面方式不够多,支部在组织活动时,仅限于组织政治理论学习、民主评议、发展党员等,活动内容单一,缺乏创新,一般化、格式化的倾向,要在这方面有所开拓创新。