xx分公司党建工作报告

围绕中心服务大局充分发挥政治核心优势

坚定不移推进分公司高质量高效益发展

--xx分公司党建工作报告

同志们：

按照会议安排，我受分公司党委委托，对2019年党建工作进行回顾总结，对2020年党建重点任务进行安排部署。

第一部分 2019年党建工作回顾

2019年度xx分公司党委在公司党委的领导下，围绕公司生产经营工作中心，聚焦追赶超越目标，不断强化党员责任担当，团结职工群众，落实党风廉政建设，现将2019年度党建工作报告如下：

一、强化理论学习，保持思想统一

不断丰富和改进“三会一课”的内容和形式，坚持要求各党支部每月开展主题党日活动，提升学习效果；组织党员干部职工认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、《中国共产党党员教育管理工作条例》等重要内容。先后开展了党组织建设情况自查工作，建立问题清单，落实整改；深入推进“讲政治、敢担当、改作风”专题教育的整改，集中进行了党建突出问题整改、软弱涣散党组织排查等工作，使学习与实践工作相结合，在工作中时刻保持与上级党组织统一思想，统一认识。

二、丰富党内活动，对标党建标准

以落实党建重点任务为抓手，对标党建标准。组织召开了xx分公司党委一届一次党员大会，选举产生了新一届党委、纪委及19名出席公司党代会的党员代表，11个党支部组织建设更加完善。分公司全年共有90余名员工递交入党申请书，按照组织程序最终确定入党积极分子12名，其中包括团委推优1名；梳理排查党员组织关系，更新完善全国党员管理系统，办理各层级党员组织关系转接共计8人次；严格按照程序完成10个党支部的党员发展工作，发展了11名预备党员，其中包括团委推优1名。

组织开展了“我和我的祖国”快闪活动、学习强国知识竞赛及七一朗诵等活动，激励党员在生产工作中比学赶超，讲奉献，敢担当。全年共收缴党费29269元整，均全额上缴公司党委，无人拖欠；通过树标杆评先进等举措，树立党员先进的形象；各党支部召开民主生活会、组织生活会、民主测评会等，对全体党员进行了民主评议、三类五星评比，实行积分管理。进一步完善了《xx分公司党建标准化手册（试行）》，制定标准化党建方案、评分细则，有序的推进标准化党建工作走向深入。

三、深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育

制定《xx分公司开展“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案》充分利用中心组学习会、三会一课及学习强国平台开展多种方式的学习活动。组织观看《张富清--初心永恒》专题短片，观看党史教育电影，开展“不忘初心强意识、学习强国提水平”主题党日活动，开展党风廉政宣传及“不忘初心、牢记使命”征文活动、召开座谈会设立意见箱、发放征求意见表，党委班子成员讲专题党课等，旨在让党员领导干部用实际行动践行“不忘初心，牢记使命”的责任担当，使党员领导干部为民服务的理想信念进一步得到巩固。

四、强化干部管理，推选公开竞聘

本年度共开展了两次干部公开竞聘活动，确定了xx车间生产副主任、xx车间设备副主任人选，使分公司干部队伍不断注入新鲜血液。进一步完善梳理干部资料，修订干部管理办法，加大考核力度，从严开展各项考核工作会等，加强干部廉洁从业教育，坚持公开、公平、公正，将合适的人选聘到合适的工作岗位上。

五、加强群团工作，打牢发展根基

顺利完成分公司职工（会员）代表换届工作，充分发挥职工民主管理，使分公司工会工作进一步走向规范化。继续开展高温岗位“送西瓜”，并配合公司工会做好“送雪糕”等送清凉活动；2019年慰问职工161人次，发放慰问金59000元；积极宣传互助保险，共有职工857人参保；全年共收到合理化建议120多份，评审后确定为合理化建议80份，其中10余项转为小改小革。发放员工生日、中秋等福利，开展体育运动竞赛等活动，极大的活跃了职工身心健康，锻炼了体魄。

深入开展“高举团旗跟党走，青春建功新时代”为主题的争先创优活动，召开了分公司团委工作部署暨“五四”表彰会；3月份组织30多名职工志愿者雷锋月前往金鸡滩镇敬老院进行义务献工活动；7月份组织青年团员观看了《周恩来回延安》宣传教育片，10月重阳节组织青年职工20余名开展分公司团委“敬老爱老助老”志愿服务活动；继续开展“团干部1＋N”联系青年活动、青年岗位能手、青年安全示范岗等系列活动，为引导青年职工健康发展发挥了积极的作用。

六、筑牢廉洁防线，落实从严治党

分公司党委书记和各单位主要负责人签订了《党风廉政责任书，确保党风廉政工作责任到人。要求每名党员、干部结合“不忘初心、牢记使命”主题教育要求及党支部学习安排，制定自学计划，原原本本学习党章、廉洁自律准则、纪律处分条例等党内法规。在廉洁宣传活动月里，召开中心组集体学习讨论会，学习习近平总书记关于严明党的纪律和规矩重要论述，领导班子成员严格对照纪律要求，认真检视问题。党委书记带头讲廉政党课，开展作风建设等调研，先后组织五十余人次进行集中调研，对十余人次进行了单独访谈调研；借助公司微信公众号平台，积极宣传《xx廉洁文化展》相关内容，利用宣传栏张贴廉政海报、推荐廉政刊物等方式，引导党员干部知廉、守廉。

七、加强思想教育宣传，传播正能量

紧紧围绕公司年度思想宣传工作会议精神，学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神等。全年共收稿、校稿287篇，微信平台发布196篇，根据公司、分公司生产、经营、党建不同主题每月更换LED屏，开展保密宣传月活动，张贴保密宣传资料及图片，宣传保密知识。发放《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》、《中国共产党党员教育管理工作条例》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等学习书籍及相关宣传海报，积极宣传党的各项方针政策。

第二部分2020年度党建工作计划

2019年度，分公司安全生产运行平稳，项目开展保质保量，各方面管理不断提升，员工满意度持续增加。2020年初，新冠肺炎疫情爆发，各项防控工作开展以来，分公司全体员工紧密团结，紧跟号令，切实落实各项防控工作，有序复工复产，党员干部职工为抗击疫情踊跃捐款，坚守一线，共克时坚。今年前三个月分公司各项生产运行指标良好，工作推进平稳有序。

2020年度，分公司党委班子成员将进一步团结，齐心协力，坚持企业党建工作的指导思想，全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，压实主体责任，坚持目标导向、问题导向、措施导向、结果导向，切实加强党建和思想政治工作，充分发挥党组织政治核心作用和党员先锋模范作用，切实以高质量党建引领高质量发展。

为不断开创分公司发展新局面，促进党建引领发展走向深入，全面落实从严治党要求，有效执行公司2020年度党建工作重点部署计划，xx分公司党建工作着重从以下四个方面开展：

（一）落实从严治党主体责任，强化监督执纪问责。一是始终把党的政治建设摆在首位，严守政治纪律和政治规矩。二是严格执行党内政治生活的各项规定，紧盯“四风”问题新动向，团结带领分公司干部职工为公司高质量高效益发展奋斗。

（二）围绕生产经营中心，创新方式方法抓好党建工作。一是要促进党建工作与中心工作有机结合，规范党内政治生活制度；二是要依托“三会一课”、主题党日活动、“学习强国”平台等，加强党员职工学习教育，进一步统一思想、凝聚力量；三是要从严管理党员，完善党建考核机制，鼓励党建创新，调动党员职工干事创业的积极性，实现党建工作标准化达标合格。

（三）贯彻落实“三项机制”，建设高素质党员职工队伍。一是持续完善分公司管理干部选拨任用、考核管理制度体系，加强任期考核和年度考核，强化“三项机制”运用；二是进一步加强对党务工作人员的教育培训，建立适应新形势发展要求的高素质党员队伍；三是充分发挥党工团职能，挖掘青年职工潜力，丰富职工文化生活，充分调动职工积极性，服务生产经营中心工作。

（四）加强思想政治宣传，营造健康和谐的工作环境。充分利用各项活动调动宣传工作积极性，利用员工喜闻乐见的形式，结合分公司实际情况，以重大节日和重大活动为契机，开展丰富多彩的文化活动，营造健康、和谐、积极向上的工作氛围，宣传党的思想，贯彻落实公司各项规章制度，不断统一职工思想，团结职工，带领职工为分公司发展不断贡献力量。

谢谢大家！