公司党建工作总结

一年来，公司党委在XXXX公司党委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的建设总要求，紧盯目标，狠抓落实，一步一个脚印的推动工作落实，较好的完成了各项工作任务。现将一年的工作情况汇报总结如下：

一、党建工作取得的成效

（一）党管企业发展大局的作用发挥更加显著

公司党委以解放思想，改革创新为抓手，坚持问题导向，保持战略定力，全面履行“抓战略、掌全局，抓班子、带队伍，抓文化、塑品牌，抓廉洁、守底线，抓建设、创效益”五项职能，使之作为企业发展的“指南针”、改革创新的“方向盘”，并将这些职能的履行，统一到集团公司的大局下，统一到公司转型升级、实现高质量发展的规划中，增强科学决策水平和经营管理能力。

今年以来，随着新冠肺炎疫情在全球蔓延，企业面临前所未有的困难与挑战。在市场低迷、销售困难、人员短缺和运输受阻等诸多不利条件下，公司上下咬紧牙关，危中寻机，团结一致，共克时艰，科学研判市场需求变化，调结构、补短板，传统产业在巩固中得以提升。同时，为实现公司可持续发展，积极开拓发展新项目，延长加粗产业链，各项工作保持了稳中向好的发展势头。

新班子成立后，公司党委发挥“把方向、管大局、保落实”作用，顺应新时代新发展新要求。结合公司产业产品单一、未来市场需求收窄、新旧动能转换乏力、缺乏核心技术和理念支撑的情况，加强顶层设计，重新确定了公司发展定位，制定了“三步走”发展目标。第一步，以传统产业为抓手，在巩固中谋提升。公司上下眼睛向内，深挖内潜，严细管理，适时调整产品和市场供需结构，在疫情停产3个月的情况下，仍实现了“三升一降”，即产量销量售价提升，成本下降，实现减亏万的奋斗目标。第二步，以新型产业为抓手，向外延发展要效益，通过开展对外合作，加速新旧动能转换，产值收益力争达到公司总额的半壁江山，实现扭亏为盈。第三步，以资本运营为抓手，向转板上市目标迈进，实现公司收益多元化。目标确定后，从目前公司的财务数据看，第一步目标的实现已经胜券在握。已经合作的两个新项目的前期准备工作也在有序推进，市场反馈信息良好，市场前景广阔，为推行第二步目标实现奠定了基础。

总之，公司党委坚持突出谋长远、议大事、抓重点，每次召开党委会都注重贯彻上级党委决策部署，结合公司的发展大势和上级的要求，及时纠偏匡正。经过大家共同努力，公司正逐步走出困境，广大干部员工的精气神得以普遍提升，为公司高质量发展奠定了基础。

（二）政治建设坚强有力

制定“两个要点、三个方案、一个办法”。先后下发了《2020年党建工作要点》、《理论中心组学习要点》；《开展“基层党建工作建设年”活动的实施方案》、《开展党支部评估定级深入推进党支部标准化规范化建设的实施方案》；《公司公司党建工作责任制实施办法》等；把两级公司党委关于思想政治建设的部署要求一贯到底、落地落实。

（三）思想建设效果明显

公司党委清醒的认识到，越是在公司改革发展的重要时期和滚石上山、爬坡过坎的困难时期，越是要凝聚共识、汇聚力量，越需要广大干部职工树立政治意识、大局意识和责任担当。今年以来，公司以中心组学习、宣讲报告会、“三会一课”、办公会等形式，及时学习两级公司各项重点工作部署和要求，切实做到入脑入心。过细的思想工作，打通员工思想“症结”，破解了在部分员工心中的疑惑，增进感情融合，凝聚发展合力。

公司坚持把学习作为提高干部职工素质的重要手段，班子成员带头，采取集中学习、个人自学、学习研讨等形式，带领广大党员干部深入学习了以习近平新时代中国特色社会主义思想为重点的党的创新理论，通过宣讲、看视频、聘请党校老师讲课以及领导干部领诵等方式，对重要知识点精研细读，掌握精髓要义，努力做到学深悟透。

（四）组织建设更加规范

坚持组织建设摆在重要位置，不断增强党组织的生机活力。一是严格落实党建工作责任制，坚决把党建工作列入到重要议事日程。班子成员认真履行“一岗双责”，结合分工抓好分管部门的党建工作，对分管的业务起到方向引领、方法指导和解疑释惑的作用。二是结合工作实际，配齐配强专职兼职党务工作者。安排党务工作者到党校培训，明确工作职责，保证各项工作有效落实。三是坚持每月开展主题党日活动，丰富内容和形式，开展了党建知识问答、排查安全隐患、为公司献计献策、党员义务劳动等活动，既贴近生产实际，又发挥了党员在安全生产中的重要作用，不断增强组织生活的吸引力和感染力。四是从严做好党费收缴，全体党员按月足额上缴党费。做到按规定使用党费，并对去年的党费使用情况向全体党员进行了公示。五是抓典型、树先锋，对工作中表现突出的党员进行了宣传，在“七一”党建工作会议上，评选表彰了2个先进党组织和9名优秀党员，为全体党员树立了学习的榜样。

（五）作用发挥更加到位

随着公司改革步伐的不断加大，公司党委认真贯彻落实“三重一大”决策制度，保证权力在阳光下运行。凡涉及重大决策、重要人事任免、重大项目安排以及大额资金运作等事项方面严格按照规定执行。今年，共召开党委会35次，研究决定了“公司怡东战略合作”、“终止大兴晓南砖厂租赁式经营模式、实施目标经营”等重大决策。

扎实开展“五为”先锋工程活动，设立了6个“党员先锋岗”，建立了19个“党员责任区”，组建了2个“共产党员突击队”。到10月底，共排查安全隐患222条，提出合理化建议32条，完成科技攻关2项。公司大力实施“双培双带”工程，采用多种形式开展培训，努力把党员培养成技术骨干，带动职工队伍建设；把优秀的技术能手培养成党员，带动技术水平的提升，不断提高党员政治素质和业务技能，通过科技攻关、建言献策等活动，有效推动公司的技术创新，提高了效益。一年来，有4名党员被培养成技术能手，在工作中能够独挡一面；有1名技术能手发展成党员，为党组织增添了新鲜血液。

（七）学习培训抓得更实

党的十九大报告提出要全面增强执政本领，“八项本领”中排在第一位的就是增强“学习本领”。集团公司号召广大干部员工要大兴学习之风，助力企业高质量发展。为落实xxx提出的加强培训、提升全员业务素质的要求，在公司内形成良好的学习氛围，进一步提高广大干部职工爱岗敬业、求真务实的工作作风。为筑牢创新之基，公司坚持“请进来、走出去”，聘请为公司技术人员进行科技讲座，对建材市场发展前沿的新型材料相关情况进行讲解，激发广大技术人员的创新热情。为提高公司上下的执行力和独立解决问题的能力，号召广大干部职工学习《把信送给加西亚》一书，以激发广大干部职工的工作热情，增强干好工作的责任担当。

（八）队伍建设更有质量

**在全国组织工作会议上强调，千秋基业，人才为本。足见人才的重要性。公司高度重视人才队伍建设，注重人才培养。

一是招才选将，抓好人才培养的源头。针对公司新旧动能转换，谋求企业转型升级实现高质量发展的重要阶段，急需各方面专业型人才的具体情况，为缓解人才短缺压力，公司以长远长效的眼光，积极开放的姿态，大胆引进了5名专业技术型人才。

二是以战养兵，做好人才培养的保障。在人才的培养上，公司秉承“短期靠培训，长期靠机制，企业搭平台，修行在平时”的原则，高度重视人才的培训和辅导，通过座谈会、学习会、分享会等方式，加强公司领导与人才之间的沟通交流，进一步营造尊重人才、重视人才的良好氛围。为职工提供各种培训和锻炼的机会，营造各种学习的环境，为每名有才华的职工提供平等的竞争的舞台。

三是人尽其才，把人才用在最适合他发展轨道上。公司围绕新项目建设，坚持需求导向，注重发现人才、使用人才、协调人才。对现有人员进行了合理的规划，将4名材料专业的大学毕业生，调转到与专业相适应的岗位上。

（九）党风廉政建设有效推进。

公司党委高度重视党风廉政建设工作，始终坚持党要管党、从严治党，将全面从严治党纳入公司发展大局去谋划、去部署，把党建优势转化为发展优势，把党建成果转化为发展成果，为实现全年各项目标提供保障。

一是严格落实“一岗双责”制度。签订党风廉政建设责任书12份。加强节点教育，召开党员干部廉洁教育会7次。二是做实做细日常监督。加强对党员的日常监督管理，畅通监督举报渠道。坚持开展廉政提醒谈话，对新任职干部、子女升学、婚丧喜庆事宜等，防范在先提醒“做在前”。三是严把选人用人政治关、品行关、作风关、廉洁关，有效防止了“带病提拔”。四是持续开展廉洁从业警示教育。有针对性地开展能源领域警示教育活动，制定学习方案，分层次、有计划地开展学习。

（十）综合治理、信访和群团工作有实效

为丰富职工业余文化生活，今年，新建职工之家一处。组织参加了铁能公司工会开展的各项文体活动，特别在第一届职工趣味运动会上，多个项目获奖，展示了公司人应有的精神风貌。

公司团委准确把握青年脉搏，助力青年成长成才。召开了以“立足岗位做贡献，担当作为建新功”为主题的青年座谈会，了解青年心声，及时化解广大青工的心理忧虑和思想疑惑。

公司武保部与各分厂签订综合治理责任书7份。年初，制定全年法治教育计划，按计划对员工进行法制教育。

一年来，公司信访工作稳中向好，未发生上访事件。

二、存在问题及努力方向

一年来，公司党委虽然取得了一定的成绩，但与上级党委的要求和广大干部员工的期盼还存在一定差距，一是公司党建工作存在基础薄弱、品牌不亮、特色不突出的问题，尤其是参加了在小康矿召开的基层党建工作观摩推进会后，深感公司的党建工作距离先进仍有很大的差距。二是对新形势下党建工作的前瞻性不足，创新手段不多，党员教育管理、组织理论学习上，内容方法单一，缺乏鲜活的载体和多样的活动形式。三是部分党员干部观念更新不够，学习的积极性、主动性不强，系统思维、开放思维、全局思维的能力有待于提高。四是党建工作与生产经营工作深度融合不够，没有真正把党建工作成效转化为企业发展动能。

下一步，公司党委将全面落实从严治党主体责任，扎实做好党建基础工作，提高党员政治素质，加强党建日常工作督导，真正把党建工作成效转化为企业发展动能，为企业发展保驾护航。

温室里长不出参天大树，懈怠者干不成宏图伟业。公司党委将带领广大党员干部职工咬定目标不放松，风雨无阻勇攀登，直面公司转型期间遇到的各种困难，务实功、求实效，为铁法能源公司实现高质量发展做出应有的贡献。