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组织生活会活动策划方案 篇一
一、会议主题
以学习党的十九大会议精神为主题,认真贯彻《党章》要求和《中国共产党廉洁自律准则》、《新形势下中国共产党党内监督条例》、《内蒙古自治区纪检监察干部八条禁令》等规章制度,深入学习十九大会议精神特别是“全面从严治党”方面的重要指示,严肃认真开展批评与自我批评,坚持真理,修正错误,立规执纪,抓好整改,确保组织生活会开出高质量、取得好效果,努力推动形成积极向上、风清气正的政治生态。
二、召开时间
定于2021年2月8日,会期半天。
三、会议地点
一楼会议室
四、参会人员
县纪委第一党支部全体党员成员,积极分子列席。
五、程序步骤
(一)会前准备工作
1、精心制定会议方案。2017年12月29日,按照上级要求,结合第一党支部实际,制定会议方案,对学习研讨、征求意见、谈心谈话、撰写提纲、开展批评、整改落实等会前、会中、会后各关节工作,作出周密安排,明确会议主体,召开时间、参会人员、召开方式和相关要求。
2、深化学习研讨成果。201-年-月-日,采取个人自学和集中学习的方式,继续组织领导干部深入学习党的十九大会议精神特别是“全面从严治党”的新思想新观点新要求,学习党纪条规,学习上级关于加强作风建设、营造良好从政环境的要求,以及自治区纪委书记刘奇凡同志提出的“纪检监察干部八项禁令”要求,牢固树立“四个意识”,准确把握党员干部基本要求。第一党支部全体党员要对参加专题学习研讨情况进行回顾梳理,重点掌握十九大会议精神核心要义、认清当前从严治党新要求、强化党员干部行为规范,查缺补漏,巩固成果,打牢开好专题民主生活会的思想基础。
3、广泛征求意见建议。201-年-月-日,在边学边查的基础上,紧扣会议主体,进一步发扬民主、开门讷谏。通过采取召开座谈会、个别访谈、发现征求意见表等多种方式,广泛征求意见,并分别向领导班子和党员干部本人反馈。
4、深入开展谈心谈话。201-年-月-日,支部每个成员必谈,支部书记与支部成员必谈。谈心谈话要聚焦问题,要谈遵规守矩上的差距与不足,谈自身和对方自身问题的具体表现,谈改进提高的意见建议以及拟在会上提出的批评意见。支部班子成员至少要给每位成员提出1条以上的有内容、有质量的批评意见。谈心谈话要安排充足时间,充分交流交心,真正通过谈心谈话,谈透问题,沟通思想,消除隔阂,形成共识。彼此有分歧、有疙瘩的同志要敞开谈,把矛盾和问题解决在民主生活会钱,为开展批评和自我批评打好基础。
5、认真撰写发言提纲。201-年-月-日,在查找问题的基础上,按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求,撰写对照检查材料并形成发言提纲。对查找的问题,从理想信念、党性修养、权力观地位观利益观和道德品行等方面,进行党性分析,深入剖析根源,认清问题实质,提出整改的具体措施。要发挥正反典型镜鉴作用,对照先进典型的精神境界,反省立根固本的差距,检视党性锻炼的不足,汲取周永康、徐才厚、令计划等反面典型的深刻教训,认清放松自我修养、理想信念滑坡的严重危害。支部班子成员的发言提纲中,可对个人需要报告的事项进行说明。对照检查材料和发言提纲要开门见山、直奔主题,重点突出,内容是在,不谈成绩,只讲问题,防止写成工作总结或述职报告。
(二)召开专题组织生活会(201-年-月-日)
专题组织生活会由党支部主要负责同志主持。组织生活会上,党支部主要负责同志先通报上年度组织生活会整改方案落实情况和本年度征求意见情况。然后,采取“先班子、后个人,先开展自我批评,再逐一开展批评,一个一个过”的方式,党支部主要负责同志首先代表领导班子作对照检查,随后,由党支部主要负责同志带头,班子成员逐一作对照检查,开展批评与自我批评,进行积极健康的思想斗争。
1、自我批评要敢于剖析自己。要聚焦对党忠诚、干净干事、敢于担当,突出政治纪律和政治规矩,联系思想、工作、生活和作风实际,联系个人成长进步经历,联系党的十九大精神贯彻学习情况,回应干部群众意见和上级点明的问题,把自身存在的问题讲清楚,把问题根源讲透彻,把整改措施讲具体。自我批评要襟怀坦白、见人见事,不能遮遮掩掩、泛泛而谈。
2、相互批评要坦诚相见。每名班子成员都要本着对组织、对同志、对事业高度负责的精神,直截了当开展批评,指出具体问题,提出改进建议。相互批评要有的放矢,切中要害,用整合说话,防止不痛不痒、蜻蜓点水,不搞无原则纷争。对批评意见要正确对待,虚心接受,形成互动交流的良好氛围,达到团结批评团结的目的。
(三)会后有关事宜
1、尽力整改清单。支部班子成员要结合组织生活会开展批评情况,对查摆出来的问题进行再梳理,将未整改到位的“四风”问题纳入整改内容,形成整改清单。要聚焦具体问题,细化整改措施,建立整改台账,做到整改和整改效果可检查、可监督。问题整改要分类施策,可以马上解决的,要立行立改,需要一段时间加以解决的,要制定持续改进的具体措施,规定完成时限;需要组织协调解决的,要明确牵头部门、责任人。要建立整改跟踪监督机制,对整改清单兑现情况要采取适当方式在一定范围内公开、接受党员群众监督。
2、开展专项整改。对党员群众反映强烈的突出问题,要集中力量,开展治理。要把不作为、乱作为等损害群众利益问题作为专项整治重要内容,逐项排查,明确责任,强化措施,针对顶风违纪、徇私枉法的,坚决予以查处。
3。强化立规执纪。根据查摆问题情况,结 https://m.haozuowen.net/ 合支部实际,基尼一步完善制度规定。要严格党内政治生活制度,严肃政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律。要强化制度的刚性约束,坚持制度面前人人平等、执行制度没有例外,切实加强对遵纪守规情况的日常监督和定期检查,严肃查处踩“红线”、越“底线”的违规违纪行为,推动制度常态化、长效化,每一位领导干部讲制度内化于心、外化于行。
组织生活会情况报告 篇二
县水利局保持共产党员先进性教育活动办公室:
按照上级的安排部署,碧流河水管站党支部民主生活会于20xx年4月20日10早召开,在碧流河水管站会议室召开。会议由支部书记张德兵同志主持,参加会议的人员由支部全体党同7名参加,水利局党委保持共产党员先进性教育办公室派高建中同志到会并参加了会议。现将民主生活会中形成的意见和建议报告如下:
一、对党支部的意见
1、党支部在工作中缺乏创新意识。
创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家发展兴旺发达的不竭动力,对于一个支部来讲,创新是支部发展的动力。因此,在工作中,要加大创新力度,增强创新意识。要结合实际,在开拓创新方面下功夫,结合保持共产党员先进性教育活动的开展,就是支部要通过个体体现整体上的先进性,带领单位职工认真完成工作任务,正确行使党员权利,履行党员义务,不能因循守旧、故步自封,要用党的先进理论武装头脑,把党的理论知识做为支部开展各项工作的行动指南。
2、严格管理、严格要求的力度不够,措施不具体。
管理制度不够严格,在一定程度上,会挫伤部分职工的工作积极性,甚至会影响到单位整体工作的发展。具体表现在:在制度落实方面,有时存在只要不出大问题就可以了,缺少对其危害性的正确认识;在工作中,只强调工作任务的完成,忽视了工作方法的得体与创新;面对班子或职工中存在的问题,在处理时,有时不够严格,存在感情用事现象,班组还存在老好人思想。
3、求真务实的精神不够,为职工、为群众办实事不够扎实。
做为基层党支部在要求单位职工在干好工作的前提下,要认真为单位职工、为群众办实事、办好事,要多方采取措施,在改善职工工作条件、创造长远发展计划、提高职工福利待遇等方面多考虑,要杜绝解决问题上的应付或浮夸做法,切实为职工、为群众办好事、办实事。
二、对支部的建议
1、建议班子要搞好团结,真正为班子的建设出谋划策。
团结,对于一个班子来说,是班子建设的生命线,对一个领导来说,是个人素质和能力的外在表现,因此,支部班子要在工作中,做到“工作上同谋、事业上同心”。要成为凝聚力和战斗力都比较强的领导核心。
2、建议支部要强化队伍建设,为现代化建设奉献一切。
抓好队伍建设是干好工作的前提,好的职工队伍,是推动工作不断发展的决定力量,因此,在队伍建设方面要引起高度的重视,要将队伍建设问题和单位长远发展相联系。
3、建议支部要加强党员素质教育,解决党员思想方面存在的消极情绪。
支部在抓好党员素质教育问题方面,要坚持长抓不懈,尤其是要采取措施解决党员思想方面存在的消极情绪。
4、建议支部要加强对党内知识的宣传。
加强党内知识的宣传工作,是当前提高党员素质,加强组织建设,提高党员责任意识的有效手段,通过宣传党内知识,可使支部党员长期树立为共产主义事业和水利事业的发展而努力奋斗的信心和决心。从而更好的服务于广大人民群众,起到很好的模范带头作用。
5、建议支部从党员正确履行党员义务抓起,为建立社会主义和谐社会做出贡献。
建设社会主义和谐社会,是当前社会发展的需要,做为共产党员要主动学习关于怎样建设社会主义和揩社会方面的内容,要积极为建设社会主义和揩社会做出自己应做的贡献。
6、建议支部要关心职工生活,提高职工的工作待遇。
基层水利职工,常年奋战在基层水利管理工作第一线,部分职工长期超负荷工作,但经济待遇却没有相应的提高,比如:职工的电话费问题、加班补助、知识补贴等问题。对此,支部应该在提高职工工作待遇方面下功夫,努力改变以上状况的存在。
7、建议支部党员要带头搞好综合经营,从而提高广大职工生活福利待遇。
由于受经济条件的影响,目前,基层水管站要想真正提高职工的福利待遇,就要从多方面考虑,利用资源优势、地理优势等有利条件,发展综合经营,这样才能提高职工的福利待遇。否则,提高职工福利待遇,就是一句空话。
三、普遍存在的问题
1、党员在自我批评时,绝大多数党员都反映自己在近几年的生活工作和学习中,存在宗旨意识观念淡薄,共产主义理想和建设中国特色社会主义信念的基础不牢固的问题。在自我批评中,他们对存在这一问题的原因进行了深层次的剖析,主要体现在二个方面:一是理论学习不系统,不深入,不全面;二是理论没有联系实际,在实际工作中,不能以马克思辩证唯物主义的观点、方法分析当前形势,解决现实矛盾。
2、员普遍存在着对基层水管工作的疲乏心态。在批评与自我批评过程中,绝大部分党员谈到这一问题,也分析了产生这种心态的原因,总结如下:
客观上形成的原因:是党委不重视基层职工的实际困难,如在解决职工的交通费、通讯费、补助等方面,对职工关心太少,不理解基层职工的辛苦,使职工用自己的钱解决工作费用。上级党委在对基层的经费卡的过严,使生产的正常运行存在困难。
主观上形成的原因:
一是党员的先进性要求不严,要求不高,党员模范示范作用没有很好发挥;
二是部分党员对责、权、利三者之间的关系不明,界限不清,过于看重权、利。在实际工作中,把自己混同于一般的群众,放松了对自身的要求。
四、党员个人存在的个性问题
在严肃、活泼、民主的生活会上,我支部7名党员积极发言,党员之间,本着善意地批评人是帮助人的原则,对党员个人存在的问题,广泛地开展批评与自我批评。具体情况概略如下:
(一)对支部成员的意见和建议
1、对支部书记张德兵同志提出:应自觉进行党性锻炼,强化组织观念,坚持党的组织原则;处理好与站长、与职工关系的协调工作;戒骄戒躁,积极向群众学习,向老同志学习,密切联系群众,深入群众,了解职工、群众所想,及时掌握各方面的动态,要以诚恳的态度接受群众的批评意见。
2、对支部宣传委员李万新同志提出:多关心干部、群众的生活及福利待遇;要提高学习的主动性和自觉性,加强单位的内务管理,不断完善制度,规范程序,形成以制度管理、约束、激励人的良好氛围;以实际行动体现党员的先进性,扎实做好各项工作。
3、对支部组织委员韩世海同志提出:要摆正自己的位置,对分管的工作,切实负起责任,积极主动地出谋划策,当好副手;吸收党员要严把质量关;加强理论水平的提高。
(二)对党员的意见和建议
对刘同志的批评与自我批评:
一是日常与同事交往中,不注重语气,不体谅他人;
二是不注意个人的生活卫生;
三是建议今后要积极地向年青同志传授自己的业务知识和工作经验。
对马同志的批评与自我批评:
一是在工作中将自己混同于一般群众,工作的方式、方法不结合实际,工作作风过于简单;
二是党性不强,自身沾有一些社会不良风气;
三是与同事的团结不好;
四是交通法规意识淡薄。
对蔡同志的批评与自我批评:
一是平时与同事交流太少;
二是对党的理论知识学习不具体;
三是交通法规意识不强。
对苏同志的批评与自我批评:
一是配合闸点负责人工作的态度不积极;
二是在实际生活中没有发挥党员的先锋模范作用;
三是不认真进行党的理论知识的学习。
五、支部的态度及支部生活会后党员的态度
在广泛地开展批评与自我批评之后,碧流河水管站党支部委员及党员对提出的意见和建议,表示一定虚心接受,认真整改,一定要按照支部和其他党员同志的建议、意见,以永葆先进性为目标,切实搞好整改和提高,做新时期群众的带头人和引路人。
组织生活会活动策划方案 篇三
一、会议主题
按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,以反对四风、服务群众为重点,通过群众提、自己找、上级点、互相帮等方式,深入开展党性分析、批评和自我批评,认真解决党员干部“四风”方面存在的突出问题,促使党员干部牢固树立宗旨意识和群众观点,增强服务意识和纪律意识,不断提高做好工作的本领。
二、会前准备工作
1、组织学习。专题组织生活会召开前,各支部要组织全体党员进一步学习党章,学习习近平总书记一系列重要讲话精神,特别是在指导兰考县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神,学省市委和高新区党工委有关教育实践活动的文件和会议精神,让广大党员搞清楚党员的条件和标准,搞清楚召开专题组织生活会和民主评议党员的目的和方法,切实增强思想自觉和行动自觉。紧密联系党员思想和工作实际,针对部分党员认为“四风”问题是领导干部的事,与己无关、不以为然等模糊认识,深入细致地做好思想政治工作,引导党员以严肃认真的态度参加专题组织生活会和民主评议党员工作,正确对待自身存在的不足,正确对待群众提出的意见,正确对待党组织指出的问题。
2、深入查找问题。各党支部在集中学习、查找问题的基础上,支部及党员要认真梳理存在的问题,结合各室工作和个人岗位实际,认真查找支部及其党员在群众立场、群众观点、群众感情、执行纪律和作风方面的问题。
3、开展谈心活动。支部专题组织生活会召开前一周,支部书记要针对所属党员的思想和工作实际,有针对性的开展一对一谈话。党支部书记与支部委员、与每名党员进行谈心,支部委员相互逐一谈心,党员彼此之间谈心,并主动接受群众约谈。对困难党员、年老体弱党员,要上门谈心,主动关怀、扶贫帮困。对青年党员要主动约谈,交流思想,帮助提高服务群众的意识和能力。对存在问题又缺乏认识的党员要反复谈,帮助提高认识、正视问题;平时有分歧、有疙瘩的更要通过谈心,消除隔阂、增进了解;对存在突出问题的党支部班子成员,党组织要有针对性地谈话提醒。谈心谈话要互相掏心窝子、说心里话,既主动说自己身上的毛病,又直接点对方的不足,特别是对群众反映的问题和意见,要坦诚接受并相互提醒。同时,要将准备在专题组织生活会上提出的批评意见进行充分沟通和交换意见。
书记约谈、班子成员互谈要做好谈心谈话记录,报活动办保存。
4、撰写对照检查材料。各支部及党员在学习相关文件、查找不足的基础上,结合处室业务和岗位实际,撰写对照检查材料发言提纲。材料要联系实际、紧扣主题、突出重点、触及灵魂,讲真话、讲实话,正面回应干部群众所提意见;要分析问题原因,剖析思想根源,明确努力方向,提出整改措施。支部对照检查材料、支部书记对照检查材料先送指导员审阅,再报局党总支审阅,所有党员对照检查发言提纲由支部书记审阅。
所有对照检查材料 8月5日前完成并由有关部门保存。
5、制定工作方案,确定参会人员。召开专题组织生活会的各基层党组织要根据实际情况,在对党员现实表现等情况进行排查了解的基础上,制定简要的专题组织生活会和民主评议党员工作方案,明确会议主题、时间、方式、参加人员及相关要求,并报科教局活动办批准。每名党员都要参加专题组织生活会,并接受民主评议。各级党员领导干部以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会。流动党员一般参加流入地党组织的专题组织生活会。专题组织生活会可视情邀请群众观察员列席会议。
各支部专题组织生活会原则上于8月15日前结束,具体时间报科教局活动办统筹安排。
三、程序步骤
基层党组织专题组织生活会和开展民主评议党员工作,由党组织书记主持。主要程序步骤如下:
1、召开支委会,开展批评和自我批评。(已召开专题民主生活会的,可不再召开支委会;党员人数较少的支部,支委会可与组织生活会合并召开)
发言步骤:书记首先代表班子进行对照检查,然后个人对照检查,接着班子成员逐一发言。第一步,发言的同志剖析自己存在的突出问题和整改措施;第二步,其他班子成员逐一对发言的同志提出批评意见和整改建议;第三步,发言的同志对照大家的批评意见再作表态。参会的上级党组织领导同志、督导组组长(或指导员)要分别对会议情况,特别是开展批评和自我批评情况,进行实事求是的评价,并就下一步加强支部建设提出指导性意见。
开展批评和自我批评都要坚持用事实说话,自我批评要直奔问题,对群众反映强烈的不正之风问题,对上级点明的问题包括是否存在“裸官”情况等,要逐一作出回应。相互批评要开门见山,点到具体人具体事,是什么问题就摆什么问题,真正达到既红脸出汗、触动思想,又增进团结、促进工作的效果。书记要树标杆、当示范,带头查摆自己的问题,带头对班子成员提出批评,并虚心接受他人提出的批评意见。
2、召开党员大会,通报对照检查情况,进行民主评议党员。首先由书记通报班子对照检查情况,并就民主评议党员工作提出具体要求,然后以支部或党小组为单位民主评议党员。民主评议党员,要掌握好以下要求:
一是关于民主评议的主要内容。民主评议的主要内容是党员发挥先锋模范作用、遵守党的纪律情况。党员重点围绕履行党员义务、履行岗位职责、是否按期交纳党费、参加组织生活、完成党组织交给的任务以及在工作、学习和社会生活中发挥作用等情况开展评议。
二是关于民主评议的程序。按照个人自评、党员互评、民主测评的程序进行。首先,进行个人自评。每名党员对照党员标准、对照教育实践活动要求,实事求是地进行自我批评,并作出自我评价。支部书记要以树立标杆、向我看齐的态度带头自我批评。自我批评要真正触及问题,深挖思想根源,防止避重就轻。自我批评主要看:是否明确摆出“四风”问题,对群众意见和上级点明的问题是否逐一检查并做出实事求是的回应,是否从世界观、人生观、价值观深刻检查剖析问题根源,是否提出改进的具体措施。第二,进行党员互评。党员之间互相摆问题、提意见,讲真话、说实话,但不要搞人身攻击。党员之间要开展诚恳的相互批评,敢于坚持原则、指出问题、真诚帮助提高,防止好人主义。相互批评主要看:党员之间是否相互提出批评意见,批评是否触及到被批评者的主要问题,是否达到帮助同志、增进团结、促进工作的目的。第三,进行民主测评。采取发放测评表(见附表1)的方式,按照“好”、“一般”、“差”三种情况,对党员进行投票测评。测评对象为本支部所有党员。参评范围一般在本支部党员中进行,可邀请群众观察员、服务对象参加民主测评。测评情况由所在党组织自己掌握。
3、提出评定意见。党组织根据民主评议情况,结合党员积分考核等日常管理情况,进行综合分析,对每名党员提出评定意见,并向本人反馈。对表现优秀的党员,要予以表扬或表彰。对那些长期不发挥作用甚至起负面作用的党员,要逐一研究并落实教育帮助的具体措施,促其改正;经教育仍无转变的,要按照党章和党内有关规定作出组织处理。
四、扎实抓好整改落实
各支部要结合民主评议党员工作,稳妥探索和健全党员出口机制,努力畅通出口渠道,保持党的先进性纯洁性,切实增强党员队伍生机和活力。要认真研究分析查摆的问题和党员群众提出的意见,理清哪些是党组织要改的问题、哪些是单位要改的问题、哪些是党员个人要改的问题,做到所有需要整改的事项目标明确、措施明确、责任明确、时限明确,并进行公示,接受群众监督。
五、组织领导
1、切实加强领导。科教局活动领导小组加强对支部专题组织生活会实施工作的组织领导,活动办负责具体协调指导工作。各党支部书记履行第一责任人职责,组织开好专题组织生活会,督促支部党员认真撰写对照检查发言提纲,带头开展谈心活动,了解掌握支部党员思想,带头对照检查自己,开展自我批评,诚恳地接受批评,改正缺点。
2、搞好督促指导。指导员全程参与所指导单位党支部支委会(专题民主生活会),帮助所在支部查找问题、理清思路、制定整改措施;督促支部及全体党员开好组织生活会。活动办派员参加各单位的专题组织生活会,掌握有关情况,加强工作指导。
各单位党组织要对召开专题组织生活会并开展民主评议党员工作进行总结,形成专项报告,连同汇总表(附表2)一道,于8月18日前报科教局活动办。
组织生活会思想汇报 篇四
尊敬的党支部:
时光如水,岁月如梭。转眼之间本学期已经结束了。回顾本学期的实际工作,在各位领导和老师们的支持和帮助下,我能够较好的完成了本职工作。但是对照自己在本学期工作和教学及思想动态,进行了认真的反思,深深地感到自己在学习、工作方面还存在着不少问题。通过今天的民主生活会,广泛听取在座各位的意见,使自己在今后的工作中不断完善自我,提高自我,做一个人民满意的教师。就本人在各方面存在的问题自我剖析如下:
一、存在的问题
1、业务知识钻研意识不够。我深切地体会到自己的业务知识的钻研是不够的,平时忙于教学工作、批改作业等。原来我订的学习资料《小学数学教师》和《小学教学研究》等杂志几乎每期必看,现在却没有时间去学习,导致对更多新事物,新知识的学习掌握不够好,在运用理论、指导实践、促进工作上肯定产生了差距。因此,在平时的教学反思、教学论文和教学日志无从下手。
2、在工作上开拓意识还不够。在平时的工作中只是满足于认真完成学校领导交给的各项任务,常常只是根据学校的布置的工作,说一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。由于自己思想不够前卫,就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒,缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神。
3、在课堂教学上创新意识还不够。课堂教学没有适应当前的教育改革的方向,还是原来的传统教学法。这样不仅抑制了学生发展的思维而且对自己的课堂教学收效甚微。同时对学习困难的学困生关注不够。思想和工作存在有主观性、局限性和片面性,站的不高,看的不远,想的不深。
4、在课堂教学后的反思意识还不够。反思,能让我拒绝平庸;反思,能让我捕着到教学中的灵感;反思,能让我们吐故纳新;反思,能让我们的教学经验升华。遗憾的是,自己在现实生活中忙忙碌碌,并未做到。
5、在学校工作上大局意识还不够。认为自己从事教育教学工作10多年了,存在不求有功,但求无过的思想。因此,在工作中只注重对自己份内的事情的考虑,没有站在更高更新的立场想问题。总是认识自己的工作能完成,不拖学校的后腿就行,不精益求精,不统筹兼顾。
二、整改措施
1、加强学习,提高素质。今后将进一步端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,抓住学习重点,不断用新知识、新文化来武装自己的头脑,注重专业发展,多读专业书籍,多反思自己的教学,勤写教育随笔。同时,不断提高个人政治修养,增强分析问题解决问题,辨别是非的能力,并注意与实际结合起来,指导自己的实际工作,努力把自己培养成为合格的人民教师。
2 分清主次,树立大局意识,统筹安排工作。在遇到问题的时候,
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首先要看其重要程度,紧迫程度,难易程度,与手头的具体工作相比较,然后统一安排时间,做到勤学多记,不断给自己充电来提高教育教学质量。
3、作为一名共产党员,我要时刻保持清醒的头脑,紧跟时代的脉搏,充分发挥主观能动性,自觉加强党性锻炼,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。党性是每个党员的立身之本,要坚持党性,加强事业观念,自律观念,要做到经常自查、自省、自警、自励。
作为一名小学党员教师,担负着培养祖国未来接班人的光荣使命,必须从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改进工作,注重专业发展,多读专业书籍,多反思自己的工作和教学,勤写教育随笔。时时刻刻以“生”为本,不断提高学生的身体素质,深刻铭记自己的责任,热爱党的教育事业,时刻团结在邹校长的周围,把我校建成“我区城北学校的教育窗口”和不断把学校的教育教学工作推向新的台阶而努力贡献自己的绵薄力量。
此致
敬礼
汇报人:baihuawen
xx年x月x日
组织生活会总结 篇五
这次民主生活会开得很好、很成功,归纳起来有五个特点。一是主题突出。与以往有所不同,这次民主生活会紧紧围绕加强领导干部作风建设这个专题来进行,特别是对照胡锦涛同志提出的八个方面的良好风气,深入查找领导干部自身在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面存在的差距,主题十分集中。二是准备充分。市委对这次民主生活会高度重视,专门制定了方案,下发了通知,安排了三天自学和半天集中辅导,并以文件形式向县(市)区和市直部门征求了干部群众的意见。班子成员相互开展了谈心活动,同时精心准备了查摆材料。三是剖析深刻。在深入查摆的基础上,大家放下包袱,消除顾虑,以严肃认真的态度,从党性的高度挖掘了思想根源,做到了解剖自己不怕严,听取意见不怕刺,亮出问题不怕丑,触及思想不怕痛。四是整改措施具体。根据各地各部门征求到的意见、班子成员之间的谈心交流和自我查找的问题,每个人都制定了相应的整改措施,明确了整改重点,落实了整改责任,很有针对性和可操作性。五是民主氛围浓厚。大家都能够抱着改正不足、克服缺点的愿望,主动进行自我批评;从关心爱护同志的善意出发,认真开展相互批评。真正做到了坦诚相见,推心置腹,畅所欲言,既不回避矛盾,又不空泛议论,达到了增强党性、增加共识、增进团结、共同提高的目的。总之,通过这次民主生活会,常委班子每位成员都经受了一次党内组织生活的严格锻炼,思想上受到了一次深刻教育,收获很大。会后,市委组织部要将这次民主生活会的情况抓紧综合一下,及时上报省纪委和省委组织部。
加强领导干部作风建设,既是一个现实问题,也是一项长期任务。我们今天进行的集中学习和查摆剖析只是初步的,是全面加强领导干部作风建设的新起点,下一步还要按照中央和省委要求,继续抓好深化和落实,并重点在五个方面下功夫。
一、继续在加强学习上下功夫。学习是增长才干、提高素质的重要途径,也是作风建设的重要基础。要牢固树立终身学习的理念,始终把学习作为一种精神追求、一种良好习惯、一种思想风气,做到活到老、学到老、改造到老。要深入学好必读篇目,特别是《党章》、《中国共产党关于加强和改进党的作风建设的决定》、《纪律处分条例》、《党内监督条例》和胡锦涛同志、吴官正同志在中纪委七次全会上的讲话等等,真正学懂弄通,掌握精神实质。要自觉成为学以致用的表率,坚持理论联系实际,着眼于解决改革发展稳定中的实际问题,把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施和领导工作的本领。
二、在深入整改上下功夫。查摆不足是为了解决问题,挖掘原因是为了吸取教训。领导干部作风建设能否取得实效,关键在整改。要明确整改目标,核心是真正树立胡锦涛同志提出的八个方面良好风气。要抓住整改重点,关键是自我查找的差距和不足、班子成员之间相互谈心以及各地各部门提出的意见与建议,有什么问题改什么问题,什么问题突出就集中解决什么问题。要落实整改责任,市委班子从我改起,全市干部向市委班子看齐,力戒改小不改大、改表面不改本质。我们一定要端正思想认识,不仅整改的态度要积极,而且要以整改的实际效果取信于全市人民。
三、在整章建制上下功夫。邓小平同志曾经指出:“制度问题带有根本性、全面性、稳定性和长期性”,“制度好可以使坏人无法任意横行,制度不好可以使好人无法做好事,甚至走向反面。”所以,好的作风要有好的制度来保证。对已完备的制度,要认真落实、严格执行。对不健全的制度,要进一步加以完善。对需要建立的制度,要立足当前、着眼长远,抓紧建立。通过整章建制,形成用制度管人、管权、管事、管钱的长效机制。
四、在总结正反两方面典型上下功夫。抓典型是我们党的优良传统,也是有效的工作方法。要围绕胡锦涛同志提出的八个方面的良好风气,结合我市实际,积极培养和树立各个层面的正面典型,用群众身边看得见、摸得着的榜样,教育和引导各级领导干部转变作风。同时,还要结合改善经济发展环境,抓一批顶风违法违纪的反面典型,用以警示各级领导干部。新闻媒体要搞好宣传,开设专题、专栏,正面的大力宣传,反面的公开曝光,努力形成一种风清气正的良好氛围。
五、在推进当前工作上下功夫。坚持统筹兼顾,坚持两手抓、两不误,必须把领导干部的作风建设与推动当前工作相结合,以新的精神状态、新的工作作风,推进各项工作的落实。
一是抓好“三农”工作。树立常年抗灾夺丰收思想,加快备春耕生产,帮助农民做好资金、物资、技术和抗旱所需准备;抢抓大豆行情比较好的有利形势,加快余粮变现;按照中央和省里有关要求,不折不扣地兑现好各种政策性补贴;组织好农民素质培训,加快农村劳动力转移;推进新农村建设帮建工作,对接好援建项目,落实好援建规划。
二是抓好国企改革。继续推进剩余的47户国企改革,突出抓好一厂、二厂、黑龙、齐翔、齐宏等大中企业的重组改制;指导好大中型企业已分离出来的辅业企业改革;启动厂办大集体企业改革试点,用好用足国家扶持政策,争取两年内完成改革任务。抓住新《破产法》即将出台的契机,深入研究政策,引导不具备改制条件的企业依法破产。
三是抓好招商引资。全市招商引资会议刚刚开过,任务目标已经明确,要全力以赴抓推进落实。我在这里强调的是重视程度不能降、工作力度不能减、目标要求不能低,力争在大项目、好项目上取得新突破。
四是抓好城市建设项目。现在临近施工的黄金季节,去年结转的工程要抓紧筹备开工,已经批准的待建项目要抓紧上马,重点抓好道路改造、冬运会场馆、新玛特广场、医学院新址、图书馆新址等重点工程。严格落实“四制”要求,确保工程标准和质量。进一步健全完善经营城市配套措施,实现城市资源效益最大化。
五是抓好社会稳定。实实在在帮助群众解决生产生活问题,多为城镇下岗职工、低保户和农村“五保户”、贫困户办实事、办好事。加强信访工作。近来,群众上访有抬头趋势,要引起高度重视,按照责任分工抓好调处,把上升的势头控制住,及时调处化解各种矛盾纠纷,坚决制止越级访,努力减少集体访。加强社会治安综合治理,依法严厉打击各种违法犯罪活动。认真落实安全生产责任制,加大生产、交通、防火以及食品、药品安全等专项整治力度,及时消除隐患,杜绝重特大事故的发生。
组织生活会总结 篇六
同志们:
刚才,听了大家的发言,感受非常深刻。认为这次民主生活会准备充分,主题突出,达到了澄清思想、总结经验、相互帮助、共同提高、增进团结的目的,开的很成功,可以概括为三个“好”。
一是充分体现了前期教育实践活动开展的“好”。我认为,大家在学习实践活动中,做到了深入学习、深刻查摆问题、广泛征求意见,有了较高的思想认识,而且做了细致、周到的准备,开展了扎实有力的工作。所以,才会有今天这么好的民主气氛。
二是民主生活会组织开展的“好”。每位同志都能够紧扣主题,结合自己的思想、工作实际,从理想、信念、宗旨、作风等方面对自己进行了反思,对自己要求严格,认识深刻。成员之间坦诚相见,开展了批评与自我批评,真实发表了自己的意见。因此,感觉这次民主生活会,准备充分、思想认识端正、征求意见诚肯、查摆问题客观、分析反思深刻。这对进一步提升班子成员个人素质,提升整体工作水平起到了积极的促进作用。
三是这个领导班子建设的“好”。通过平时掌握的情况,尤其是在这次科学发展观学习活动中,再次证明了我们的班子是一个非常重视自身建设的班子、是一个团结进取的班子、是一个有凝聚力和战斗力的班子,也是一个能够坚持民主集中制的班子。班子成员能够深入学习,勤奋工作,发扬民主,成员之间,相互信任、相互理解、相互支持、团结一致、主动配合,非常融洽,齐心协力地做好各项工作,形成了一个核心。
当然,我们召开民主生活会的目的,就是要针对存在的问题,及时研究、总结解决办法,营造心齐、气顺、劲足的工作格局,努力把各项工作做得更好。刚才大家对自身思想、工作、学习等方面认识也很客观,确实还存有一些问题和不足需要改进,希望在下步工作中,克服困难,改进不足,善始善终,一鼓作气,高质量完成各项工作。这里,提几点建议:
一是坚持发扬民主,形成有利于工作推进的合力。领导班子要将这次民主生活会上大家提出的意见和建议,认真做好分析,从有利于推进工作和帮助、团结同志的角度出发,制定具体措施,抓好意见整改和建议落实。特别是要广泛征集好的建议,把它们吸取到我们的工作中,充分调动积极性,形成方方面面的工作合力。
二是坚持加强学习,提高政治和业务素质。利用好这次学习实践活动,每一位成员都要抽出更多的时间和精力,经常深入到一线和老师当中,了解情况,调查研究。自觉加强理论学习,紧密联系实际,多做深入地、系统性思考,把平时开展学习与调研的过程,作为提高个人素质的过程和不断推动工作创新的过程。
三是坚持工作一流,集中全力抓质量。社会和群众对我们的工作关心和关注越来越强烈,要求也越来越高,这就需要我们不断更新理念,坚持不懈地抓重点、抓难点、抓薄弱点,围绕“出特色、出品牌”作文章,打造自已的亮点,全面提升工作质量。
四是坚持以身作则,率先垂范。按照党风廉政建设的要求,模范执行有关规定,始终坚持自重、自省、自警、自励,自觉维护班子的整体形象。
五是坚持深入推进,全面落实科学发展观。科学发展观学习实践活动逐渐进入了后期阶段,希望能够严格活动开展的要求,继续扎实落实好活动的各项具体工作。近期要整理好领导班子分析检查报告,学习好四中全会精神,制定好基层组织建设年活动的实践方案,及时做好活动材料的各项归档整理工作,利用好各项舆论宣传手段,及时上报实践活动的各项信息内容,使学习实践活动稳步推进。
我们相信,通过开展学习实践活动,班子成员一定会进一步得到党性锻炼,进一步焕发奋发上进的精神,领导班子也将会更富有朝气、富有凝聚力和战斗力,会创造新的更好的业绩。
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