第一篇:关于四川三台力达泵业有限公司的实习报告
关于四川三台力达泵业有限公司的实习报告
会计是一门实践性很强的学科,经过三年半的专业学习后,在把握了一定的会计基础知识的前提下,为了进一步巩固理论知识,将理论与实践有机地结合起来,本人于2014年11月18日至2014年1月17日在四川三台力达泵业有限公司财务部进行了为期两个月的专业实习,不仅是为了完成学校安排的学习任务,更是我对自己的一次考验,一次鞭策。在这次实习中,我受益匪浅,感触良多,尽管有些想法还不成熟,经验也相当匮乏,但我相信这次实习将为我未来的职业生涯打下坚实的基础。
一、实习单位及岗位简介
1.实习单位的简介
四川三台力达泵业有限公司(原三台清水泵厂)座落于三台北坝工业开发区。是从事泵业产品开发、生产的专业公司,主要生产"长源"牌is、isr、isg、d.dg系列离心水泵,ldz、ldzr、便拆卧式直联离心水泵,wqd.wq全扬程排污潜水泵,qdx、qx全扬程潜水电泵,全扬程不锈钢潜水电泵,全扬程无堵塞不锈钢潜水电泵,gc系列多级泵,pw污水泵,共有300余种规格,年产量3万余台,广泛用于工厂、矿山、农用排灌工地抽水和城市给排水。
公司技术力量雄厚,检测手段完善,历年通过国家水泵质量监督机构抽检合格,公司多次被省、市评为"产品质量先进单位"、"质量达标企业"、"aaa信用企业"、中国质量检验协会授予"全国质量信得过产品"、"全国质量服务诚信示范企业",中国企业改革监督管理委员会授予“中国离心泵十强企业”等荣誉,并通过了iso9001:2014国际质量管理体系认证。"长源"牌注册商标被评为知名商标。
公司营销网络已覆射全国各大省份,并有部份产品 销售东南亚和其它国家,公司拥有一支高水平、高素质的售后服务队伍,为用户提供可靠的售后服务。
公司拥有完善的管理理念:
重法治:以章程、制度为管理依据,实行依法管理。
重理治:管理以合理性为基础,强调行为理性化与逻辑化。
重仁治:以仁爱对待公司所有职成员,侧重培育启发与关怀理解。
重目的:以健全机制、提高效率、增强素质为管理目标,最终实现社会效益、企业效益增长的目的。
2.实习岗位的简介
本人所在工作岗位是负责会计部门的工作。我们部门有一个会计师,一个出纳,两个会计员。而负责教导我的是我们部门的老会计师李前辈。进入工作岗位,我主要是学习会计的基础知识,运用所学的会计知识,帮助会计师做好一些简单的工作。比如用原始凭证做记账凭证,以记账凭证来做银行日记账和现金日记账等。
会计师主要是负责公司的主要账目,出纳的工作就是负责日常的现金库和银行的存款工作,而会计的工作主要是负责公司一些简单的账目。
我还是在学习的阶段,所以一般比较简单的工作都是由我负责,比较复杂的都会交给部门的老前辈们来做,主要还是以学习的态度来进行实习。
我们主要的工作流程也就是做好公司每个月的账目,让公司领导知道每个月所得的利润和亏损。 负责编制公司会计凭证,审核、装订及保管各类会计凭证,登记及保管各类账簿。 按月编制会计报表(资产负债表、损益表等),并进行分析汇总,报公司领导备案决策。 负责监督公司财务运作情况,及时与出纳核对现金、应收(付)款凭证、应收(付)票据,做到账款、票据数目清楚。
二、实习过程与内容
在实习期间,我们从企业的经营管理与安全教育开始,主要接触了企业文化及经营管理理念、工厂安全知识及相关安全注意事项、了解企业的相关会计核算流程、具体经济业务的会计处理及税务处理、用友财务软件的实际操作、财务报告分析和会计档案的管理与装订。因为公司的业务特点,其生产是订单式生产。而且从其生产的产品来说,主要是较大规模的水利设备,生产周期较长。所以每个会计期间的日常业务就主要是费用的报销、合同的签订、材料采购、提款及存款业务、纳税申报业务等。其销售业务主要集中在每一会计年度的后期。
在实习期间,我主要学习并具体负责操作一些会计日常业务、银行等相关工作处理。公司主要利用用友财务软件进行会计处理,同时也借助单位网上银行进行收付款业务查询及处理,在处理日常经济业务方面,主要利用用友财务软件,针对实际发生经济业务性质进行会计处理,编制会计凭证,进行审核记账等。公司日常的经济业务通常不是采购就是销售,在进行采购业务处理时,需进行编制采购入库单,并核对采购数量、金额及税额;销售业务方面,主要是对于应收账款的核对,根据实际发生以及相应回款进行收款或转账凭证的编制并审核记账;
在采购与销售方面的实习工作当中,在制单处理方面要特别细心,因为公司的终端经销商数量众多,要特别注意核对供应商以及客户往来,以免在进行项目核算时发生串户。除了采购和销售业务,日常经济业务还包括通过单位网上银行进行付款业务,并在受到银行回单后,利用用友财务软件进行应付账款核算。日常会计业务是会计工作的基础,对于每一笔经济业务,每一个步骤,每一个程序,都必须以会计制度为基础,尊重原始凭证,考究其真实性和准确性,才能更好地发挥利用财务软件的强大功能,提高我们的工作效率。
公司的另一个重要会计核算项目就是进行成本及费用的核算。因为该公司的主营业务是水泵销售,所以公司的成本构成主要包括购买原材料的直接成本、直接人工、其他直接支出和制造费用。而大学所学的成本核算主要包括生产费用核算和生产成本核算。生产费用核算,是根据经过审核的各项原始凭证汇集生产费用,进行生产费用的总分类核算和明细分类核算。然后,将汇集在有关费用账户中的费用再进行分配,分别分配给各成本核算对象。生产成本的计算,是将通过生产费用核算分配到各成本计算对象上的费用进行整理,按成本项目归集并在此基础上进行产品成本计算。同时,需要注意的是,在进行费用归集的时候,必须要有相应发票才能进行计入费用。所以虽然实际的工作与书本上的知识有很多不同,但在李前辈的悉心指导下,我完成了一个从理论到实践的飞跃,让我学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,既开阔了视野,又增长了见识,为我以后进一步走向社会打下坚实的基础,也是我走向工作岗位的第一步。
公司财务部还设有出纳及增值税发票开具处,出纳主要管理日常现金收付业务,编制现金及银行存款日记账等,开具收款收据以及票据的保管,专用收款收据需到税务局领购,且每次只能购买一本。通过实习,我还了解到真实的现金支票、转账支票的开具等等。在增值税专用发票的开具中,必须核对单位的每一项税务信息,包括税号、名称、电话、地址等,在开具过程中,必须真实准确,如发生错误的增值税发票,需向税务局提出申请,开具红字发票等。
财务报表是财务工作的最终结果体现。公司每个月底出具财务报告,并且要对每个年度的半年报进和年度报表进行财务分析,出具财务分析报告。在实习企业中,总账会计即主管会计,主要负责公司主要财务报表的出具。在实习期间,我主要学习了资产负债表、现金流量表、损益表、利润表、所有者权益变动表以及各种附表,并对财务报表进行分析,计算出本期应纳税所得额并进行纳税申报。通过编制财务报表还能对公司的资产负债率以及销售利率等财务指标进行分析。
财务报表需一式三份,上交给国税及地税各一份,本公司自己留底一份。
三、实习的收获与体会
实习是每一个即将走向工作岗位的大学生所必须面临的一个环节,是理论与实践之间的一个过渡环节。在本次实习过程中,我通过将所学理论应用于实践,发现理论与实践的差异,寻找理论在实践面前的不足,弥补自己理论知识框架的不足,主要有以下体会:
(1)、理论学习的重要性
从实践的角度来看,首先理论学习是必要的,尤其是基础理论是实践的前提。我认为工作很多时候就是将基础理论熟练地与运用于实践。只有打牢理论知识的基础才能让理论指导实践。若理论学习不扎实,一味追求实战经验,那么对于面临高速发展的会计领域,固有的经验只会让工作的中心停滞不前。所以只有扎实的理论基础才能跟上日益发展的行业变化。另外,实践带给我们操作技巧,而理论则更多是给这些操作技巧一个合理的解释。所以,若只知实践而不管理论,在工作中只会让人只知其然而不知其所以然。
(2)、理论与实践的差异是工作中的重点
在工作中实践也是理论的变通,理论与实践的差异才是工作中的重点。这些差异在很多时候也是对于某一具体企业的特殊规定。这些要求可能在理论中也能找到依据,但是每一个面临工作的人都必须在短时间内去接受企业的这些特殊要求。例如理论学习的业务处理在现实中很多都是可以简化的。理论研究的内容可能很复杂但是在现实业务中,这些复杂的过程完全可以避免。就像会计准则规定有多种情况可以选择的计提折旧和计提减值准备。因为核算方法有很多,机器折旧年限及残值也是根据企业对机器耗损程度的判断来确定的。其实在企业中这些判断都是没有依据和准确程度的。没有特殊要求的情况下,企业财务可以直接按照税法的标准进行处理,这样就可以避免所得税调整的大量工作。再如事务中一个分录就能完整的表达的经济事项就不要分成多个分录来做。因为在理论中尽量采用一借一贷、一借多贷和多借一贷的分录,是为了便于理解。而在事务中一项完整的经济事项都是一些关联的原始凭证来表达的,不仅难以分开而且分开后可能会给正确理解经济业务带来不必要的麻烦。
(3)、对于会计人员,态度是决定工作质量的重要前提
从实习工作的过程中不难发现,对于会计人员其自身必须具备几种品质:一是,工作谨慎。不放弃一丝一毫的缪差,不断追求完美是会计工作须具备的。面
对工作中的琐碎,不能有一个小数的差错,更不能有一个数字的遗漏。二是,出事耐心。耐心是会计工作的一种态度,也是一种精神。会计工作从另一个方面来说就是为人服务。为人服务就要做到有求必应不厌其烦。就如工作中的对账和查账,可能不是一遍就能将工作完成。面对大量的账目、数据没有耐心是不可能将工作做的完美。三是,不断成长。会计人员若不认真钻研业务知识,岗位工作敷衍了事,就不能履行会计人员的职责,甚至使得单位实有财产与账面数字相差较大。所以会计人员不能满足现状,要不断提高自身的业务水平和技能,主动学习不断成长。 经过这次实习,虽然时间很短,可我学到的却是我所经历的三年多大学生活中难以学习到的,可谓受益非浅。俗话说,千里之行始于足下,最基本的业务往往是不能在书本上彻底理解的,所以基础的实务尤其显得重要,特别是目前的就业形势下所反映的高级技工的工作机会要远远大于大学本科生,就是因为他们的动手能力要比本科生强。从这次实习中,我体会到,如果将我们在大学里所学的知识与更多的实践结合在一起,用实践来检验真理,使一个本科生具备较强的处理基本实务的能力与比较系统的专业知识,这才是我们学习与实习的目的和意义。
第二篇:福州新科球泵业有限公司简介
巨泉泵阀制造有限公司。公司总部位于上海市金山区吕巷于巷光明路982号1幢片区。公司与兴科球公司合作在福建省福州市仓山区盖山镇福湾工业园区设科研机构,并成立上海巨泉制造有限公司福建分公司,是一家有着独特经营理念的现代化企业。公司致力于泵阀设备的节能工作,并推行建立全球的用户网,现已在任何使用巨泉水泵的地方,建立起自已的产品形像,并引进兴科球技术,香港gangjin公司,以及有离心泵理论的奠基者之称的全球泵业产品制造500强,年销量超22亿美金的日本企业powered by ebara的技术,沉淀了一流的制造技术水平。突出猛进,共同发展,再创辉煌。
本公司主要产品有:isg/isw单级离心泵、sg系列管道泵、s型/sh型中开式单级双吸离心泵、is清水离心泵、wq/qw/jywq系列潜水式无堵塞排污泵、wq(普通)/jywq(自动搅匀)新型不锈钢外壳排污泵、wq系列污水无堵塞潜水泵、yw液下泵/lw直立式/gw管道式系列无堵塞排污泵、pwf型不锈钢耐腐蚀污水泵/pw型铸铁污水泵/as系列潜水排污泵、dl系列立式多级离心泵、gdl系列立式多级离心泵、lg型高层建筑多级离心泵、tswa型卧式多级离心泵、w系列水力喷射器、d型多级离心泵、qj井用潜水电泵系列、ghj系列港进全不锈钢深井电泵、ghjf港进系列立式轻型多级离心泵、ghj港进系列卧式轻型多级离心泵、hyl系列普通泵/hylz系列自吸泵/陶瓷耐腐蚀离心泵、zx系列自吸泵、zw系列自吸无堵塞排污泵、cyz-a系列自吸式离心油泵、wcb/s系列油泵/kcb系列油泵/kyb系列自吸滑板泵、lqry系列热油泵(导热油泵)、1-1b浓浆泵、g型螺杆泵,nl泥浆泵、ih系列单级单吸化工离心泵、qby气动/dby电动隔膜泵、fb/afb系列不锈钢耐腐蚀泵、fp型增强聚丙烯离心泵、ps型玻璃钢离心泵、fsb型氟塑料合金离心泵、fy型液下泵、cqb/zcq/cq/ngcq系列磁力泵、真空泵、变频及气压给水成套设备、控制柜、变频控制柜水泵广泛服务于高楼的二次用水,消防,暖通,给排水,化工,治金,制药,电力,等生产服务,深受用户的一至好评。立志打造泵业服务一流口牌。
我们经营上的成功很大程度上是基于“用户至上”的策略,而且可以很好的做好售前的广告、售中的性价比、售后的服务,以满足广大用户的需要,我公司生产的产品在全国建立了完整的销售服务网络,产品广泛服务于高楼的二次供水、消防、暖通、给排水、化工、冶金、制药、电力等生产使用,深受用户的一致好评。在全国多个城市设有办事处,产品远销东南亚、西亚等国家和地区。
企业品牌:兴克球巨泉
企业目标:打造泵业服务一流品牌企业精神:专业 创新 技术 效能企业文化:团结速度进取
第三篇:山东省邮电工程有限公司招聘
山东省邮电工程有限公司简介
山东省邮电工程有限公司始建于1956年,2014年改组为资产多元化的股份有限公司。经过几十年的发展壮大,已成为集通信工程建设、通信设备维修、计算机信息系统集成、通信业务代维代营等服务于一体的企业。公司具有国家建设部核准的从事电信工程专业承包壹级资质;通信信息网络系统集成企业乙级资质;计算机系统集成二级资质;涉密计算机系统集成乙级资质;建筑装饰装修工程、建筑智能化系统集成、电子工程专业承包二级资质;消防工程、机电设备安装工程专业承包三级资质。连续多年被山东省工商局评为省级守合同重信用企业。
公司通过了iso 9001:2014质量管理体系认证、iso 14001:2014环境管理体系认证、gb/t 28001-2014职业健康安全管理体系认证。
公司注册资金5115.44万元人民币,设有10个专业分公司、17个地市分公司和1个全资子公司。专业技术力量雄厚,现有员工2014人,其中具有大专以上学历的1354人,中、高级技术职务人员184人。公司有国家注册一级建造师76人。拥有各种施工车辆180余部,包括美国ditch witch jt2720水平导向钻机、agilent j7231b、安立mp1570a/mp1580a 10gbps数字传输分析仪在内的各种机具、仪表600余台套,能够满足各类通信施工项目及各种特殊地质情况的施工需要。近年来完成多项国家重点通信工程建设项目,荣获部级、省局级优质工程50余项。
经营范围包括:各类通信线路工程、通信设备工程、消防工程、机电设备安装、计算机网络和通信系统集成、通信设备维修、通信机房装修和通信业务代维代营等业务。 公司立足山东,业务遍及沪、苏、浙、闽、赣、皖、鄂等十几个省市。
公司多年来积极投身于联通,移动等通信运营商及交通,电力,公安等社会各界的通信建设事业,并与华为,贝尔阿尔卡特,中兴,爱立信等厂商建立了合作关系,先后完成众多的大中型通信工程项目。
公司遵循“依法经营、科学管理、安全生产、强化环保、精心施工、创优工程、业主满意、持续改进”的管理方针,时刻以业主的需求作为关注焦点,致力于不断持续提高施工质量和服务水平,竭诚与社会各界合作,共创美好的未来!
招聘简介
单位名称:山东省邮电工程有限公司
招聘岗位:通信各专业工程师,包括移动,交换,传输,数据,宽带,线路等专业工程师招聘数量:10--15人
岗位工作内容:通信设备(移动,交换,传输,数据,宽带,小灵通)及通信线路的安装,调测,网络优化,开通等技术工作。
岗位条件要求:全日制高等学校毕业,大专以上学历,通信工程,电子信息工程,光信息科学与技术,计算机应用,计算机通信等专业及相关专业。男性,身体健康,吃苦耐劳,扎实肯干,适应长期出差,能较好的运用office等办公软件。综合素质较高,英语过四级者优先。
待遇情况:具体待遇情况面议
联系人:田晶 (e-mail):zzzp_sdyd_2@163.com
第四篇:金威啤酒(东莞)有限公司实习报告
金威啤酒(东莞)有限公司实习报告
一、纲要:
(一)参观东莞科学技术博物馆
(二)参观东莞理工学院及周边景观
(三)参观金威啤酒(东莞)有限公司
二、前言:为了解市场行情和企业动态,了解企业的运作模式和营销模式,学院于十一月
组织了一次实习,在这次实习经历中,我们班选择了东莞作为本次实习的目的地,实习内容
为:10月31号,参观东莞科技园;11月1号, 早上参观东莞理工学院,下午参观金威啤
酒(东莞)有限公司。
三、正文:
(一)参观东莞科学技术博物馆
1、概况:
东莞市科学技术博物馆(简称“东莞科技馆”)位于东莞市行政中心广场西南端,占地
面积4万平方米,建筑面积4万平方米,展示面积1.2万平方米,总投资3亿元。主要展示
制造业科技和信息与高新技术两大主题,同时兼顾启蒙科技、网上科技馆、影视天地三大辅
题,是国内首创的具有东莞特色和现代意义的专题科技馆。馆内展品达300多件(套),90%
为互动展品,80%为创新展品。现已成为东莞市一个集科普展览与教育、科技交流与合作、
休闲娱乐、旅游观光于一体的重要活动场所,2014年被评为“广东省科普教育基地”和“广
东省青少年科技教育基地”。
2、实习内容:
此次前往东莞科学技术博物馆参观,主要目的是开拓眼界,了解目前我国最新的科技信
息成果。而从参观结果来看,也证明了我们不需此行。
在科技馆第一层,我们看到了制造业科技概览、先进制造技术、机器人、制造业与人和
社会(即产业链,包括计算机、电话机和手机、电视机、照相机、服装、鞋、智能玩具等七
个支柱产业和拳头产品产业链)。琳琅满目的科技产品,智能创新的信息技术,让我们深为
叹服。其中,最让我感到新奇的是科技馆将历史与科技摆在同一个展台上,从中华四大发明、
以水为动力的风车、中国古代乐器、中国古代铁器制造等等,都带着我们穿梭历史,去感受
去见证古代中国曾有过的文明与辉煌。而这,也是我个人觉得整个科技博物馆较为成功的地
方,能够将历史与科技相融合,在科技不断飞跃、技术不断成熟的今天,时刻提醒我们不忘
回顾历史,回顾我们曾有过的五千年文明,以实现中华民族的文化复兴。
在科技博物馆二楼,主要展览的是信息科技概览、信息科技基础、网络时代、虚拟世界、
综合应用、生命与环境、材料与能源、航空航天与航海。
(二)参观东莞理工学院及周边景观
1、概况:
东莞理工学院现有两个校区,主校区面积1500亩,座落在科技与山水共一色的松山湖
科技产业园区内,是一座花园式、现代化的校园;莞城校区面积320多亩,交通便利,湖光
山色,绿树成荫,环境优美。
2、实习内容:
东莞理工学院是我们此行的第二个驿站,我们参观了理工学院及其周围的人文自然景
观,说是参观,更贴切地说是游玩。晒着太阳骑着单车,畅行在理工学院的校园,穿梭于松
山湖的两岸,累了倦了坐下来歇息,一群人玩游戏聊天吃东西,发现广州之外的太阳亦是如此惬意。让人舒心的不仅仅是暖阳微风以及湖光十色,更重要的是其中融洽的情谊。我们借着实习的机会在东莞齐聚,扩展的不仅仅是我们的见识,还有我们绵绵的情谊,也许在十年之后我们还会记得曾经在东莞一起实习一起游玩的开心日子。
(三)参观金威啤酒(东莞)有限公司
1、概况:
金威啤酒拥有目前国内乃至世界上最先进的现代化啤酒生产技术和设备,享有“科技金威”的美誉。2014年3月金威啤酒绿色工艺应用研究正式通过国家级权威专家鉴定,并于2014年6月成为科技部国家科技成果重点推广项目。金威成为国内“不添加甲醛酿造”的绿色啤酒首倡者。此外,它还是是国内首家获得iso9000质量保证体系(bsi)国际认证的啤酒生产企业,2014年4月金威通过haccp、iso14001、ohsas18001三项认证,是全国啤酒行业中首家一次性通过该三项认证的企业。
而我们此次实习的目的地金威啤酒(东莞)有限公司,是东莞市第一家原装地产啤酒企业,改写了东莞没有啤酒酿造产业的历史。公司占地面积16.7万平方米,拥有两条3.6万瓶/小时啤酒生产线和一条2.4万瓶/小时啤酒生产线,有员工200多人。东莞金威啤酒的酿造全部采用“绿色工艺”。
东莞金威引进了当今世界啤酒业最先进的生产设备,核心设备来自国际著名厂商,如糖化设备来自德国霍夫曼公司,包装设备来自德国克朗斯公司,过滤设备来自德国颇尔公司,这些一流的设备使金威与国际一流啤酒企业在生产工艺方面旗鼓相当。该厂的布局结构无论从设计风格、生态环境,或是功能设置上都独树一帜。从整体布局来说,现代化的工厂格局和典雅的啤酒文化展览馆将现代化生产与啤酒历史、文化完美融合;两条以啤酒花装饰的空中长廊连接了主要厂房,实现了在最有效的生产布局的基础上,工业生产和工业旅游的完美结合,构成一条工业旅游的绝佳路线。大气宏伟的现代建筑造型、当今尖端酿造设备技术与历史、人文气息浓郁的啤酒文化展览浑然天成,使东莞金威成为一个集啤酒文化、啤酒历史为一体的博物馆,成为松山湖园区的一大风景,东莞工业的一大亮点。
2、实习内容:
金威啤酒(东莞)有限公司,是我们此行的最后一站,亦是最为重要的一程。下午两点,列车缓缓驶入东莞金威,我们从疲惫中醒来,映入眼帘的是东莞金威颇具特色的喷水池,金色的啤酒瓶和瓶盖在阳光的照耀下金光闪闪,颇具美感;银色的水雾在阳光的折射下幻化出一道道七彩霓虹,分外迷人。
在门口作了短暂的逗留后,金威啤酒的工作人员很友好地接待了我们,金威啤酒之行正式开启。在解说人员的带领下,我们参观了金威啤酒厂的文化大厅,见证了啤酒的产生历史与发展过程。啤酒的渊源可以追溯到人类文明的摇篮--- 东方世界的两河流域, 距今至少已有9000 多年的历史。在颇具特色的文化大厅里,我们仿佛又回到了远古文明,重新审视啤酒的产生与发展。展示的狮身人面像、远古酒杯、啤酒生产流线雕塑、四羊方尊、以及各式各样的石刻,陈列着的仿佛不仅仅只是这样古玩珍奇,更像是陈列着一幅历史画卷,让我们沿着历史的脚步,去感受古老人民的智慧,去见证啤酒的诞生与发展。
从文化大厅里从来,从古老回归现实,我们跟随着解说人员一探金威啤酒先进的设备和复杂的生产工艺。啤酒啤酒的主要生产原料是麦芽、大米、啤酒花和水。麦芽由大麦制成。这些原料的质量决定着所生产啤酒的质量。啤酒生产过程主要分为:制麦、糖化、发酵、罐装四个部分。东莞金威设计独具风格,生产线上采用的核心设备都是来自于行业内国际著名厂商,其酿造全部采用“绿色工艺”,不添加甲醛酿造,实现酿造全过程无污染,保证了金威啤酒口感纯正,酒液清亮,酒香持久等独特风味。东莞金威啤酒厂被誉为“中国最漂亮的啤酒厂”,厂区设计前卫、集啤酒生产、啤酒文化、旅游休闲功能于一体,是迄今为止东莞
地区投资规模最大、设备技术最先进的样板式啤酒厂。
据解说人员介绍,其生产工艺大概可以分为以下步骤:
1、原料吸收
2、将原料吸收进吸收及贮存主仓
3、进入粉碎机,将原料进行粉碎处理
4、将经过粉碎处理的原料送进糖化/糊化锅
糊化锅:首先将一部分麦芽、大米、玉米及淀粉等辅料放入糊化锅中煮沸。糖化槽:往剩余的麦芽中加入适当的温水,并加入在糊化锅中煮沸过的辅料。此时,液体中的淀粉将转变成麦芽糖。
5、麦糟:可用作饲料
6、麦汁过滤槽:将糖化槽中的原浆过滤后,即得到透明的麦汁(糖浆)。
7、麦汁煮沸锅:向麦汁中加入啤酒花并煮沸,散发出啤酒特有的芳香与苦味。
8、回旋沉淀槽:加入酒花的麦芽汁被泵入回旋沉淀槽以去处不需要的酒花剩余物和不溶
性的蛋白质。
9、酵母贮罐:加入酵母进行发酵。
10、发酵罐:在冷却的麦汁中加入啤酒酵母使其发酵。麦汁中的糖分分解为酒精和
二氧化碳,大约一星期后,即可生成"嫩啤酒",然后再经过几十天使其成熟。
11、硅藻土过滤机:将成熟的啤酒过滤后,即得到琥珀色的生啤酒。
12、pvpp过滤机:pvpp硅胶材料室用来代替对人体有害的甲醛的啤酒保鲜剂,这也是金威
啤酒有别于其他品牌啤酒的先进之处。
13、清酒罐:酿造好的啤酒先被装到啤酒瓶或啤酒罐里。
14、灌酒压盖机:将装在清酒灌里的啤酒进行压盖。
15、洗瓶机:洗瓶机:洗净回收的啤酒瓶。
16、链网式杀菌机:对啤酒进行杀菌处理。
17、贴标机:给新出厂的啤酒贴上标志。
18、装箱:
19、卸箱机
除了先进的设备和生产工艺,企业文化也是金威啤酒得以发展壮大,并取得累累硕果的一大重要法宝,在啤酒厂,我们感受到浓厚的啤酒文化,同时也为其企业精神与使命所感动。企业精神:把企业当家业,把职业当事业,为我为你为国家;企业使命:酿造老百姓最喜欢的啤酒;质量要求:让每一瓶啤酒都得100分;思维方式要求:没有卖不出的啤酒,只有卖不出啤酒的人,没有做不好的工作,只有做不好工作的人。金威东莞公司禀承金威啤酒集团“诚信、廉洁、和谐、效率”为核心价值理念的绩效导向型企业文化和刚性管理的企业经营理念,形成了“人人爱岗敬业,人人全情投入,人人全情创新,人人身心愉悦”的优良企业人文生态环境;以“不索拿供应商、经销商一分钱,不拖欠供应商、经销商一分钱”的诚信态度,与广大供应商、经销商结成了战略合作伙伴。
四、后记:实习已经随着远去的日子奔向了历史,但实习留下来的东西却让我们有更深的体会。本次实习达到了事先设定的目标,顺利完成了对金威啤酒厂等的考察,也加深了师生间、同学间的感情交流,真可谓是在快乐中学习,在学习中收获!
第五篇:山东省济南市供水有限公司水厂实习总结心得
山东省济南市供水有限公司水厂实习总结心得
记 山东省济南市供水有限公司
“实践是检验真理的唯一标准”、“没有调查就没有发言权”这些名人名言**都耳熟能详。但是对**感触最深的还是曾老师的一句话:“管理是三分理论,七分实践。”在**看来,这样的概括才是真正全面真实可信的。管理是在一定的环境和技术条件下为了提高人-物和系统的效率,从子系统(或元素)将来各种可能状况选择一种并实行的过程。
如果抛开理论一味蛮干、过度实践,也终究理不出个头绪来,难以形成系统有用的知识;而抛开实践,任何理论也只是一中空谈。“七分实践”也充分说明了实践在管理工作中的重要性,“三分理论”的说法也告诉自己要切实炼好基本功,学到基本的思想和思维方法,才能在实践中举一反三,有所创造。所以在寒假期间,亲身到了济南市供水有限公司参观实习总结。
公司简介:
济南水业集团有限责任公司,始建于1936年,是以自来水供应、营销服务、供水管网及配套设施管理维护为主的城市供水一级企业,隶属于济南市市政公用事业局。现有员工1748人,总资产27.26亿元,供水管线长度2194千米,加压站20处。日供水能力101万立方米。供水服务面积约300平方公里,服务人口约260万人。
供水工作涉及千家万户,与人民群众的利益息息相关。近年来,济南水业集团把“群众满意”作为供水服务的出发点和落脚点,大力优化服务资源,扩展服务内容,提高服务效率,改善服务环境,切实为市民办好事、办实事、解难题,为广大人民群众提供高效、便捷和人性化的供水服务,展现了供水企业崭新的服务形象和行业风貌。
2014年,结合市政公用局“公共服务提升年”活动,努力提升对外服务水平,擦亮公用事业服务窗口,济南水业集团在对内强化供水管理的同时,开展系列为民服务活动,努力做到水质好、水压足、服务优。通过建立“三位一体”的供水信息告知方式等措施,提升供水各环节服务水平;通过对出厂水及部分管网水的水质、水压指标24小时在线监测,远传数据科学调控,构建水质、水压监测网络,为安全供水提供技术保障;通过片区改造与管网升压工程的实施, 有效解决水压问题;通过优化配置资源,整合、集成和重组客户服务业务,以“小白热线”为龙头,实行一条龙服务;通过实施“供水服务进社区”活动,将优质真诚的供水服务带到用户家中,送到用户心中;通过拓宽用户水费查询渠道,让用户喝上明白水;通过聘请供水服务社会监督员,以多种方式对集团公司的服务质量进行监督。
济南水业(请您继续关注好范文网:wWW.HAOWOrd.Com)集团将在市政公用局党委的领导下,在社会各届和供水用户的关心支持下,以“民生为先,服务为本”为原则,认真贯彻“执政为民 廉洁高效”的精神,“精于心、敏于行、提升境界、干事创业”,发挥供水企业公共服务职能,为社会提供更加优质满意的服务,实现城市供水工作再创业,为我市供水事业的发展做出新的、更大的贡献!
主要加工流程图
卧虎山河水源
一级泵房
反应池
沉淀池
过滤池
清水池
二级泵房
净水与消毒剂
水质监控
中央控制室
市区管网
用户
通过对水厂的参观研究,**对以下三个方面进行了研究:
一、行政管理结构
二、仓库管理
三、厂址的选取与施布局
行政管理结构
公司职能部门结构图
由图可知该公司是由董事长和总公司所指定的人来管理的,可以看出管理结构比较扁平和简单,据了解该公司是采取“部分家族式”管理的,公司的主要部门的管理者都是亲属关系,由此就会产生关于家族式管理的问题。以下是**对家族式管理的看法。
1、 家族式管理模式的优点。
第一,企业主及其家族成员具有以感情为纽带的“向心力”,企业上下团结一致,能围绕着企业制定的战略目标共同奋斗。第二,企业主及其家族成员之间的信任关系降低了企业内部的管理交易成本和监督—代理成本。第三,企业创建之初,当资金不足时,企业主家族内部的集资可以解决企业发展资金不足的问题。第四,企业的产权、经营管理权、决策权高度集中在企业主及其家族成员手中,集中决策比较灵活的特点可以使企业抓住发展的机会。第五,
企业主及其家族成员之间存在有共同的利益,家族式民营企业内部的信息封闭有利于企业行动的保密性不给竞争对手有机可乘。
2、 家族式管理模式的弊端。
第一,企业发展到一定阶段时企业主思想意识不到位,存在有“小富即安”的思想,极大程度上限制了企业的发展。第二,企业规模扩大后需要有一批高级人才去管理企业,这时企业经营者选择面比较狭隘,无法满足企业对更高级人才的需求,很显然会影响到企业的经营效率。第三,企业主想进一步扩大企业的规模需要大量的资金,由于企业主害怕外来资本加入后会分走一部分自己的利益和降低自己的权利,因而企业发展资金不足又不愿意引进外来资本,增加了融资的难度。第四,企业内部重要岗位均是三亲六戚,任人为亲的做法可能使企业出现以人情代替制度,以伦理规范代替制度规范的现象,企业的管理规章制度形同虚设,无法发挥效用。第五,随着企业规模的扩张,市场竞争条件的变化,企业主自身素质跟不上形式发展需要,容易导致企业战略目标决策失误。第六,企业主凭着主观的经验常识和简单的信任和亲情去约束人,不能建立起科学合理的激励约束机制,对家族以外的人员缺乏凝聚力,容易出现人心向背的现象。第七,企业产权不明晰,容易出现内部纷争,可能导致企业被人为的肢解。
其他管理问题:1、没有明确的工作制度。
2、员工内部竞争不存在。
3、企业运用古老的管理模式,把员工当成会说话的“工具”。
4、管理高层没有对企业进行生产计划。
仓库管理
**发现了库存管理有以下几条的问题。
1、物品分类很乱。维修所需要的工具比较分散,pvc塑料管没有统一堆放,整个仓库的感觉比较混乱,抽水机专用水管没有专门的保养,随便地放到仓库的一边。
2、库存记录不准确。每一种物品应该都有正确库存记录。正确的库存记录对于一个公司的财务是很重要的。但是在自己点算的过程中发现它的某些产品进出量是很不清楚的,跟它记录的存货记录相差甚远。有些物品甚至是没有记录的。
3、存货整理工作做的不够。对存货来说,存货的流通速度在一般情况下应该是越快越好。这表明它内部的库存管理做得非常好。但移动公司的某些存货却是相反的情况。听仓库管理的那个叔叔说,有不小的物品都已经是几年了,堆放在原来的位置一直都不变又没有得到及时清理,这样的结果就是不断地浪费了仓库管理的人力、物力。
4、仓库空间利用率不高。仓库的空间是有限的。如果合理地堆放物品,那一个仓库可以利用的空间是非常多的。但移动内部的仓库空间利用率不高,基本上一个存库什么物品都有,很多时候都是没秩序地乱摆乱放,堆积了很多原来不需要的空间。
5、记帐不够及时。这是一个非常严重的问题。帐目的清楚性什么时候都要比其他东西重要,
一旦帐目不清楚,这将会对企业带来很多不良的效果,直接的会导致腐败行为的发生。
针对这些问题,根据**所学的库存管理的知识,**尝试提出了**自己以下的几点看法。
提高物品分类能力的措施。各种物品可以按abc分类法清晰分类,然后根据企业内部的需求来分类.在移动公司,它们清算物品都是由不同的部门来完成,这里**认为可以根据不同部门的性质来对物品进行分类,这样清算的时候就可以有顺序多了,避免了很多物品清算的重复性。
1、业务流程的合理性。搞好库存管理的业务流程,通过再次的分析,设计流程,使工作人员可以按程序办公,有程序可循。
2、对作业人员进行严格训练,学习相关的库存管理知识,一次到位,按岗定位
3、进库作业分清管理人员的责任,保证准确的库存记录,提高人员和设备的利用效率。必须保持库存管理中的物流、信息流和资金流的同步。
4、备货有序,车到提货前备妥货物;出库及时,按照轻重缓急出货,作好库存记录,
5、周期性地检查库存情况的变化。即仓库人员隔一段时间清算库存中的一小部分,纠正所发现的错误。其中,属于a类的物品应重点清算。
6、定期整理库存。有很多物品可能是很久之前存放在仓库里,但现在已经是没用了的这些物品应定期清理,避免霸占了仓库的空间的同时,掩盖了库存物品的数量。如果这种物品真的需求很大的时候而仓库保存的数量又很小,这样问题可就大了。
厂址的选取与设施布局
1、该厂靠近山边,由于没有对泥石流与滑坡等意外的预防,当下暴雨的时候容易发生意外。
2、水厂与用户密集区距离比较远,在铺设管道的时候花费较大的成本
3、由于销售部门不在厂内,而且距离较远,不便于控制管理和信息的流通。
4、布局方面,电房与一级泵房距离太近,万一其中一个设施发生事故,会发生连锁效应,造成更大的损失。
设施布局图
经过这次亲身到厂里的经历,**对自己的专业有了更为详尽而深刻的了解,也是对这些日子里大学所学知识的巩固与运用。从这次实习总结中,**体会到了实际的工作与书本上的知识是有一定距离的,并且需要进一步的再学习。另外,在就业心态上**也有很大改变,以前**总想找一份适合自己爱好,专业对口的工作,可现在**知道找工作很难,要专业对口更难,很多东西**初到社会才接触、才学习。所以**现在不能再像以前那样等待更好机会的到来,
要建立起先就业再择业的就业观。应尽快丢掉对学校的依赖心理,学会在社会上独立,敢于参加与社会竞争,敢于承受社会压力,使自己能够在社会上快速成长。